李紅
(長春市軌道交通集團有限公司,吉林 長春 130000)
地鐵施工關(guān)系著整個城市的發(fā)展水平和人們的交通運輸安全問題,由于地鐵施工的工程量大、施工周期長、施工技術(shù)復(fù)雜,所以在整個工程中,會出現(xiàn)各種各樣的問題。同時,地鐵施工中還需要投入大量的經(jīng)費及人力,針對地鐵施工管理中出現(xiàn)的問題,需要結(jié)合地區(qū)的實際情況進行分析,從問題入手,找出更多的措施與對策,全方位地對地鐵施工進行管控,在保證地鐵施工質(zhì)量的基礎(chǔ)上,更好地滿足城市居民出行要求。
(一)地鐵建設(shè)的地質(zhì)環(huán)境比較特殊、多變。例如,在一些沿海城市,地鐵線路往往要經(jīng)過多種地質(zhì)單元,如沖擊沉積物、沖積帶和海洋附近的平原,地層中的軟硬土質(zhì)相互交錯。同時,在實際建設(shè)中,常同時遇到溶洞、裂隙、破碎巖帶等地質(zhì)構(gòu)造,地質(zhì)構(gòu)造環(huán)境較為復(fù)雜。
(二)在我國地鐵隧道項目施工中,各專業(yè)之間需要密切配合與協(xié)調(diào),實際工作量大,地鐵隧道施工規(guī)模大,施工過程周期長,直接參與工程建設(shè)有設(shè)計、監(jiān)理、施工及其他單位。為了確保工程建設(shè)的順利進行,必須做好各參建單位和部門之間的溝通和協(xié)調(diào),以避免在地鐵建設(shè)過程中受到周圍環(huán)境的影響。
(一)盾構(gòu)法
盾構(gòu)法的核心需要利用盾構(gòu)機,盾構(gòu)機設(shè)備的效率極高,在施工作業(yè)中,其穩(wěn)定性也有一定的保障,同時也能保證施工的安全環(huán)保問題。在應(yīng)用盾構(gòu)法進行地鐵施工時,需要控制設(shè)備中的多種參數(shù)問題,如設(shè)備的速度、壓力等數(shù)據(jù),避免出現(xiàn)超挖等現(xiàn)象。從目前我國的實際情況來說,盾構(gòu)法的設(shè)備已經(jīng)能進行自助研發(fā)和生產(chǎn),其技術(shù)也逐步成熟,盾構(gòu)法不僅在地鐵施工中被廣泛運用,也廣泛應(yīng)用其他工程建筑領(lǐng)域。
(二)新奧法
新奧法是新奧地利隧道施工法的簡稱,新奧法主要是以隧道工程經(jīng)驗和巖體力學(xué)為基礎(chǔ)原理,利用混凝土材料對隧道周圍進行加固,屬于支護手段的一種施工技術(shù)。新奧法在地鐵施工中廣泛的應(yīng)用,不僅是由于該技術(shù)在經(jīng)濟性、穩(wěn)固性上有著良好的表現(xiàn),還因為新奧法的施工控制技術(shù)能夠為地鐵內(nèi)的隧道結(jié)構(gòu)的美觀和完整帶來較高的優(yōu)化空間,在節(jié)約施工成本的同時,為地鐵的工程優(yōu)化帶來良好的效果。
(一)管理意識缺乏
其一,缺乏對周邊交通有效管制,施工企業(yè)與地區(qū)相關(guān)部門沒有完備的管理準則,進而難以完善地實施周邊區(qū)域的交通保障措施;其二,企業(yè)內(nèi)部管理人員缺乏對安全隱患排查的意識,一味地考慮生產(chǎn)成本控制,不愿意追加額外的安全防護投入;其三,施工人員缺少系統(tǒng)的培訓(xùn)機制,綜合素養(yǎng)難以提高,這便造成了專業(yè)管理人才的缺失;其四,相關(guān)部門部分人員消極的工作態(tài)度使得管理制度不能深入落實,不能與施工企業(yè)達成良好的協(xié)議,使其不愿在作業(yè)區(qū)域周邊投入更多安全管理資金。
(二)現(xiàn)場施工管理不足
地鐵系統(tǒng)現(xiàn)場施工能否順利進行取決于管理人員的綜合能力,管理者的行為間接決定了工程質(zhì)量。就宏觀角度來說,軌道交通行業(yè)對于專業(yè)管理人才的選拔并沒有規(guī)范的考核標準,施工管理隊伍良莠不齊,許多招收進來的管理人員并沒有相關(guān)資質(zhì),在碰到工程問題時,其能力的缺乏便暴露無遺,難以從根本上保證整個項目的工程質(zhì)量,嚴重影響了項目的經(jīng)濟效益與社會效益。
(一)強化管理意識
地鐵系統(tǒng)工程質(zhì)量事關(guān)社會穩(wěn)定與經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展,是企業(yè)必須堅守的宗旨。首先,工程施工管理需要提升工作人員的質(zhì)量管理意識,使其充分認識工程質(zhì)量所產(chǎn)生的深遠影響,不僅要考慮到企業(yè)的經(jīng)濟效益更要重視人們的經(jīng)濟利益,不能一味地追求對成本的控制,要在堅守質(zhì)量底線與民眾利益的基礎(chǔ)之上充分利用現(xiàn)代科學(xué)理念與技術(shù),從改進施工工藝、完善管理體制的角度去考慮提升工程項目作業(yè)效率的方法。其次,工程項目在設(shè)計之初就應(yīng)當(dāng)對合理規(guī)劃施工過程,細致入微地制定相關(guān)的管理規(guī)章制度,并對其可行性、合理性進行充分調(diào)研,以保證項目開始后作業(yè)人員能夠有理可依、有章可查。
(二)健全制度體系,強化質(zhì)量管理
地鐵施工企業(yè)首先應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)發(fā)展規(guī)模與經(jīng)營實際,進一步完善內(nèi)部管理制度體系,避免出現(xiàn)制度死角,保證每一道施工工序都有相對應(yīng)的管控制度,尤其與地鐵工程質(zhì)量相關(guān)聯(lián)的管理制度,工程技術(shù)人員、質(zhì)量管理人員應(yīng)當(dāng)會同相關(guān)部門,進行集中商議與研討,以確定質(zhì)量管理制度涉及到的各項條款與細則。比如《施工質(zhì)量管理制度》、《施工質(zhì)量檢查制度》、《試驗、檢測管理制度》、《質(zhì)量問題處理制度》、《質(zhì)量管理自查與評價制度》、《質(zhì)量信息管理和質(zhì)量管理改進制度》等,使每一項質(zhì)量都能夠有效發(fā)揮管理效力,確保每一個分部或者分項工程能夠有法可依、有章可循、有規(guī)可守。
(三)提高施工人員的綜合素養(yǎng)
地鐵施工現(xiàn)場管理工作需要更高素質(zhì)的人員參與進來,這就需要施工現(xiàn)場管理人員能夠擁有一定的管理經(jīng)驗和豐富的行業(yè)知識,以保證在地鐵施工出現(xiàn)問題時能夠得到及時地反饋于解決,從而給工程減少很多麻煩的產(chǎn)生。而工程需要重視人才的儲備培養(yǎng)和施工人員的定期培訓(xùn)工作,保證施工現(xiàn)場管理團隊綜合素養(yǎng)的提升。同時,地鐵工程也需要重視對施工人員的技術(shù)指導(dǎo),及時調(diào)整技術(shù)人員、管理人員存在的違規(guī)操作,有效減少施工隱患發(fā)生的概率。
綜上所述,對城市地鐵項目施工進行管理時,利用良好的地鐵施工管理技術(shù)和科學(xué)合理的項目管理辦法,能夠有效提高城市地鐵工程建設(shè)的整體水平。因此,需要不斷提高對地鐵項目施工前期管理的重視,采取有效的施工管理措施,為確保地鐵施工的順利完成保駕護航。