王文碩
(山東煙臺(tái)鑫泰黃金礦業(yè)有限責(zé)任公司一分礦,山東 海陽 265147)
(1)金礦礦山地質(zhì)條件相對(duì)復(fù)雜,增加了采礦安全管理難度。從當(dāng)前金礦礦山采礦活動(dòng)來看,多數(shù)金礦礦山的地質(zhì)條件變化較大,表現(xiàn)最為突出的問題就是地質(zhì)條件復(fù)雜程度增加明顯,給安全管理工作提出了較高的要求,特別是隨著淺部金礦資源的開采殆盡,金礦礦山開采已經(jīng)進(jìn)入到深部開采的階段,隨著開采深度的增加,沖擊地壓危險(xiǎn)性增加明顯,圍巖的溫度也隨之增加,通風(fēng)排水工作難度也持續(xù)提升,需要更為完善的采礦安全管理舉措來確保金礦礦山開采的安全性。
(2)金礦礦山安全管理制度不夠健全。隨著采礦技術(shù)的發(fā)展,金礦礦山在開采過程中,整體的規(guī)范化水平相對(duì)于先前有了較大提升,但是從制度層面來看,仍存在諸多短板。最明顯的就是安全生產(chǎn)管理制度不夠完善。這除了與金礦礦山開采安全生產(chǎn)許可證制度起步較晚有關(guān)之外,也與相關(guān)的工作開展力度較小等有著直接的關(guān)系。從當(dāng)前金礦礦山生產(chǎn)情況來看,金礦礦山開采仍舊沒有形成規(guī)模化效應(yīng),中小型的金礦礦山仍占比較大,這類金礦較注重生產(chǎn)利潤,缺乏對(duì)礦山安全管理制度重要性的認(rèn)知,在相關(guān)制度的制定和執(zhí)行過程中,人才和技術(shù)方面也存在明顯的短板,再加上地方政府發(fā)展理念并沒有充分轉(zhuǎn)變,不良政績的問題仍舊存在,這些均給金礦礦山安全管理工作制度化發(fā)展有著明顯的阻礙。
(3)金礦礦山數(shù)量規(guī)模相對(duì)偏少。從當(dāng)前國內(nèi)金礦礦山整體的發(fā)展水平來看,中小型的金礦礦山所占比重較大,這些金礦在采礦過程中,礦山裝備較為落后,技術(shù)手段更新較慢,在具體開采過程中,也存在明顯的采礦方法不夠科學(xué)的問題,整體的安全水平偏低,這給金礦礦山安全管理工作帶來的難度較大[1]。
(4)金礦礦山安全管理人員總體素質(zhì)偏低。隨著我國供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的深入推進(jìn),給金礦礦山高質(zhì)高效發(fā)展提出了新的要求,但是從當(dāng)前金礦礦山安全管理人員的組成情況來看,表現(xiàn)出明顯的“弱馬拉大車”的問題,特別是礦山待遇水平下降較多,人才流失嚴(yán)重,新畢業(yè)的大學(xué)生不愿意進(jìn)入到金礦礦山工作,導(dǎo)致安全管理團(tuán)隊(duì)長期得不到新鮮血液的補(bǔ)充。這個(gè)過程中也存在很多金礦礦山安全管理人員,特別是特種工作人員并沒有取得應(yīng)有的資格就上崗作業(yè)的情況。金礦礦山也沒有給具體的安全管理人員給予及時(shí)有效的培訓(xùn)工作,導(dǎo)致安全管理人員管理手段單一,管理模式陳舊。
無規(guī)矩不成方圓。為了更好提升金礦礦山采礦安全管理工作水平,從制度層面上對(duì)安全管理工作進(jìn)行完善非常重要[2]。在具體實(shí)施時(shí),應(yīng)從如下幾個(gè)方面入手:
首先,成立金礦礦山采礦安全管理機(jī)構(gòu)。在具體實(shí)施時(shí),應(yīng)嚴(yán)格按照國家對(duì)金礦礦山生產(chǎn)的要求,設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu),按照規(guī)定配置專職安全生產(chǎn)管理人員。對(duì)于金礦礦山的主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)的分管負(fù)責(zé)人均必須通過安全培訓(xùn)考核,且獲得所對(duì)應(yīng)的安全資格證書之后才能開展相關(guān)工作。對(duì)于金礦礦山的特種作業(yè)人員,必須獲得對(duì)應(yīng)的《特種作業(yè)操作證》。金礦礦山的其他從業(yè)人員也需要按照規(guī)定接受充足的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育,特別是對(duì)于新從業(yè)的工人必須接受三級(jí)以上的安全教育,通過考試之后方可下井生產(chǎn)。其次,完善金礦礦山安全生產(chǎn)管理制度。嚴(yán)格按照國家的規(guī)定,全面完善金礦礦山安全生產(chǎn)責(zé)任制、職業(yè)危害預(yù)防制度、安全檢查制度、安全事故管理制度、安全教育培訓(xùn)制度、設(shè)備檢修制度、特種人員作業(yè)管理制度、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度等。對(duì)金礦礦山生產(chǎn)過程中各個(gè)方面的制度進(jìn)行完善,從制度的層面上實(shí)現(xiàn)對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)安全管理水平的提升。第三,完善個(gè)人防護(hù)用品管理制度。金礦礦山采礦生產(chǎn)屬于特殊行業(yè),做好個(gè)人防護(hù)用品的管理對(duì)于降低事故發(fā)生率與事故發(fā)生之后帶來的危害非常關(guān)鍵。在具體完善的谷草中,應(yīng)當(dāng)對(duì)金礦礦山個(gè)人防護(hù)中較常使用的安全帽、工作服、口罩、膠靴、手套、照明設(shè)備及其他特殊情況下使用的防護(hù)用品進(jìn)行完善。第四,完善技術(shù)資料管理制度。完善的技術(shù)資料是保證金礦礦山采礦安全工作的基礎(chǔ)。在具體實(shí)施時(shí),應(yīng)當(dāng)將技術(shù)資料的開采設(shè)計(jì)、礦山地質(zhì)圖、平面布置圖、采掘平面圖、通風(fēng)線路圖、供配電系統(tǒng)圖、給排水圖、避災(zāi)路線圖等資料全面納入到安全管理工作中,根據(jù)不同的內(nèi)容,制定出具體的管理細(xì)則,為安全開展相關(guān)的工作打下基礎(chǔ)。第五,完善安全教育培訓(xùn)制度。做好金礦礦山的安全培訓(xùn)對(duì)于提升安全管理工作水平非常關(guān)鍵[3]。在對(duì)安全教育培訓(xùn)制度進(jìn)行完善時(shí),所有金礦礦山的職工每年接受的安全教育和安全培訓(xùn)工作必須超過20小時(shí),對(duì)于職工的安全知識(shí)及技能定期進(jìn)行考核。對(duì)于特種作業(yè)人員必須獲得對(duì)應(yīng)的資格證。在金礦礦山引入了新工藝和新技術(shù)時(shí),具體的操控人員也必須第一時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)考核合格之后才能進(jìn)入到施工現(xiàn)場(chǎng)。
爆破環(huán)節(jié)是金礦礦山采礦必要的環(huán)節(jié),也是容易導(dǎo)致安全事故的環(huán)節(jié)。在對(duì)爆破環(huán)節(jié)進(jìn)行安全管理時(shí),應(yīng)從如下方面入手:首先,做好爆破器材的管理,所有的爆破作業(yè)必須有對(duì)應(yīng)的設(shè)計(jì)依據(jù)和規(guī)程,同時(shí)做好爆破現(xiàn)場(chǎng)人身安全措施,實(shí)行嚴(yán)格的爆炸物品管理制度,在領(lǐng)用和清退環(huán)節(jié)必須做好登記。構(gòu)建爆破器材庫,對(duì)于爆破庫位置、設(shè)施及結(jié)構(gòu)等方面的選擇必須得到相關(guān)部門的批準(zhǔn)。庫房內(nèi)部不能有照明線和高壓線,消防設(shè)施必須齊全。第三,在具體爆破環(huán)節(jié),在相關(guān)的通道內(nèi)設(shè)置崗哨,并配備相關(guān)的提示標(biāo)志,爆破時(shí)必須有警戒信號(hào),不能在殘眼上打孔爆破。
首先,應(yīng)當(dāng)對(duì)金礦礦山通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行完善,充分考慮當(dāng)前金礦礦山實(shí)際通風(fēng)需求,防止出現(xiàn)井下的生產(chǎn)已經(jīng)相對(duì)于先前有了較大的變化,但是仍舊沿用的是原來的通風(fēng)系統(tǒng)的問題。同時(shí),在通風(fēng)系統(tǒng)完善的過程中,對(duì)于局部通風(fēng)應(yīng)當(dāng)做好管理,例如,對(duì)井下炸藥庫,必須設(shè)定局部通風(fēng),如果掘進(jìn)工作面有通風(fēng)不通暢的問題,也必須按照要求配備局部通風(fēng)裝備。此外,為了更好降低粉塵,在金礦礦山井下鑿巖時(shí),應(yīng)當(dāng)盡量選擇使用濕式作業(yè),在爆破之后必須噴霧加水,金礦礦山防塵使用的儲(chǔ)備水量應(yīng)當(dāng)超過1個(gè)班組的使用。相關(guān)的防火措施也必須結(jié)合具體防火工作的需求配備足夠的防火器材,設(shè)定專門的防火信號(hào)。
綜上分析,全面做好金礦礦山采礦安全管理工作非常關(guān)鍵,但是從當(dāng)前金礦礦山開展的安全管理來看,其在很多方面還有著較大的提升空間,因此,金礦礦山企業(yè)必須全面認(rèn)識(shí)到自身所面臨的安全管理形勢(shì),從企業(yè)實(shí)際情況出發(fā),采取針對(duì)性的措施全面提升金礦礦山采礦安全管理工作質(zhì)效。