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      企業(yè)稅費負擔對全員勞動生產(chǎn)率的影響研究

      2020-12-07 20:51:49潘穎
      魅力中國 2020年45期

      潘穎

      (中國人民武裝警察部隊士官學校,浙江 杭州 310000)

      一、指標說明

      (一)企業(yè)稅費負擔

      稅費包括稅收和費用,從總體上看,我國當前的稅費政策可應用于各類企業(yè)之中。同時,還有很多專項收入、行政事業(yè)性收費和政府性基金存在于稅收之外。在我國,企業(yè)所負擔的稅是政府的稅收收入的最主要的來源,企業(yè)所負擔的費是政府非稅收入的主要來源。

      在各項稅費中,本文將企業(yè)稅費負擔主要概括為三大類:一是流轉(zhuǎn)稅費負擔率,其主要包含增值稅負擔率、城市維護建設稅負擔率、消費稅負擔率、教育費附加及地方教育費附加的加總負擔率、資源稅負擔率及其他行政性收費和政府性基金;二是所得稅費負擔率,包括企業(yè)所得稅負擔率、土地增值稅負擔率及社會保險費負擔率;三是財產(chǎn)稅費負擔率,包括房產(chǎn)稅負擔率、車船稅負擔率、土地使用稅負擔率及印花稅負擔率。

      (二)全員勞動生產(chǎn)率

      勞動生產(chǎn)率演變出了全員勞動生產(chǎn)率這一概念,本文中的全員勞動生產(chǎn)率主要是指各類工業(yè)型企業(yè)。所謂全員勞動生產(chǎn)率通常是指,在一定時間內(nèi),結(jié)合產(chǎn)品價值計算出的平均每位從業(yè)者的生產(chǎn)量。對企業(yè)經(jīng)濟活動來說,全員勞動生產(chǎn)率是衡量企業(yè)水平的重要指標,更是企業(yè)管理水平、生產(chǎn)技術水平、職工技術勞動積極性和技術熟練度的綜合體現(xiàn),其計算公式如下:

      全員勞動生產(chǎn)率=工業(yè)增加值/同一時期全部從業(yè)人員的平均人數(shù)

      根據(jù)上邊的公式可以明顯看出,同一時期所有從業(yè)者的平均人數(shù)和工業(yè)增加值共同決定了全員勞動生產(chǎn)率的數(shù)值,這就說明,此兩者若有其一發(fā)生變化,全員勞動生產(chǎn)率將受到很大影響。一是工業(yè)增加值,即企業(yè)在報告期內(nèi)以貨幣表現(xiàn)的生產(chǎn)活動的最終成果,是企業(yè)全部生產(chǎn)活動的總成果扣除了在生產(chǎn)過程中消耗或轉(zhuǎn)移的物質(zhì)產(chǎn)品和勞務價值后的余額,是企業(yè)生產(chǎn)過程中新增加的價值。二是同一時期企業(yè)從業(yè)人員的平均人數(shù),企業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)與全員勞動生產(chǎn)率成反比,人數(shù)越多,全員勞動生產(chǎn)率越低,人數(shù)越少,全員勞動生產(chǎn)率越高。

      二、稅費負擔對企業(yè)全員勞動生產(chǎn)率的影響機制分析

      (一)稅費負擔影響企業(yè)的工業(yè)增加值

      增值稅作為企業(yè)所繳付的流轉(zhuǎn)稅中的大類,與工業(yè)增加值是息息相關的,一般來說,企業(yè)的工業(yè)增加值增長,增值稅也會相應增長,這是因為,當前已經(jīng)銷售的那部分產(chǎn)品工業(yè)增加值變大,增值稅在核算時會受到其影響,而工業(yè)增加值只是從生產(chǎn)的角度去反映生產(chǎn)成果,沒有考慮其價值是否實現(xiàn)。當前,增值稅和企業(yè)所得稅作為企業(yè)稅費的兩大主流稅種,占據(jù)了企業(yè)稅費的很大一部分。從國內(nèi)外的研究來看,學者普遍認為稅費過重不利于企業(yè)的發(fā)展。一般來說,企業(yè)稅費是影響企業(yè)生產(chǎn)成本的最重要因素之一,稅費越高,企業(yè)面臨的經(jīng)營成本也越高,其利潤空間必然縮減;主觀方面,企業(yè)可能會因稅費負擔過重而產(chǎn)生不愿投入精力生產(chǎn)的心理,降低企業(yè)生產(chǎn)積極性。因此,本文認為稅費負擔可能會通過影響企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模和成本投入等因素進而影響企業(yè)的增加值。

      (二)稅費負擔影響企業(yè)從業(yè)人員人數(shù)

      企業(yè)收入的分配格局中,稅費負擔分配的比例越大,員工報酬分配的比例越小。一方面,企業(yè)稅費負擔越重,基于成本因素的考慮,其裁員的可能性就越大,對勞動力需求方產(chǎn)生影響,即稅費負擔的高低可能會通過影響企業(yè)對勞動力成本的調(diào)整進而影響其企業(yè)用工人數(shù);另一方面,企業(yè)的稅費負擔可能會影響其給予員工的工資水平,這也將會從主觀上影響勞動力供給方對于就業(yè)的意愿程度,甚至產(chǎn)生結(jié)構(gòu)性失業(yè)。

      (三)影響全員勞動生產(chǎn)率的其他因素

      1.能源資源密集度的影響。能源密集度又稱作單位GDP能耗,即生產(chǎn)每單位商品或服務所消耗的能源數(shù)量。能源密集度高的企業(yè)說明能源使用效率較高,那么該企業(yè)利用單位能源所創(chuàng)造的新價值就越高,從而促進了企業(yè)的全員勞動生產(chǎn)率的提高。

      2.創(chuàng)新能力的影響。創(chuàng)新是第一生產(chǎn)力,這也是為什么我國實施了一系列的稅收優(yōu)惠、政府補貼等政策鼓勵企業(yè)創(chuàng)新。企業(yè)創(chuàng)新能力的提高,必然會生產(chǎn)出高附加值的產(chǎn)品,從而提高企業(yè)的增加值。同時,企業(yè)創(chuàng)新能力的提高有利于企業(yè)合理配置人員結(jié)構(gòu),提高員工專業(yè)素質(zhì)和技能,而這些都將轉(zhuǎn)換為“有效勞動”,提高全員勞動生產(chǎn)率。

      綜上所述,無論從稅費負擔對企業(yè)規(guī)模、成本、用工數(shù)量或是創(chuàng)新能力來看,稅費負擔都會對企業(yè)全員勞動生產(chǎn)率產(chǎn)生影響。

      三、相關對策建議

      第一,降低企業(yè)總體稅費負擔率,包括直接稅和間接稅負擔率。由于總的稅費負擔率對全員勞動生產(chǎn)率有顯著負影響,因此國家應致力于制定相應的稅收方案,優(yōu)化稅收優(yōu)惠政策,增加對企業(yè)的財政補貼,以降低企業(yè)的實際稅負。例如取消不合理的收費項目,規(guī)范各種非稅收項目,促進費改稅;提高增值稅的起征點;制定小微企業(yè)稅費優(yōu)惠政策體系并使之常態(tài)化,建立促進小微企業(yè)發(fā)展的長效機制。

      第二,企業(yè)所得稅作為所得稅類的大頭,應首先進行減稅。根據(jù)最新稅收政策,2017年小型微利企業(yè)的所得稅優(yōu)惠的范圍擴大了:應納稅所得額低于20萬元的小型微利企業(yè),其所得減按50%計入應納稅所得額。政府政策表明了降低企業(yè)所得稅是大勢所趨。為了降低企業(yè)所得稅,除了從稅率和應納稅所得額方面著手,也可以從納稅成本方面考慮,簡化企業(yè)所得稅的納稅程序,降低企業(yè)納稅成本,避免讓企業(yè)承擔不必要的成本費用,同時也可以提高企業(yè)納稅遵從度。

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