新時期大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析在企業(yè)內(nèi)部審計中的應(yīng)用研究

王健

（圍場滿族蒙古族自治縣行政審批局,河北 承德 068450）

市場經(jīng)濟背景下，內(nèi)部審計是企業(yè)工作的關(guān)鍵內(nèi)容，發(fā)揮著不可替代的作用，所以提升內(nèi)部審計水平至關(guān)重要。大數(shù)據(jù)是對數(shù)據(jù)的收集、整理，并具有判斷、分析的作用，在內(nèi)部審計中合理應(yīng)用大數(shù)據(jù)分析技術(shù)，可以充分發(fā)揮內(nèi)部審計工作的價值，有助于提升內(nèi)部審計的質(zhì)量和效率，從而確保企業(yè)經(jīng)營活動的順利開展。接下來，本文就新時期大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析在企業(yè)內(nèi)部審計中的應(yīng)用展開具體分析。

一、新時期大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析對企業(yè)內(nèi)部審計工作的影響

首先，新時期大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析使審計目標出現(xiàn)轉(zhuǎn)變。伴隨當前大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展，內(nèi)部審計目標主要轉(zhuǎn)移到風險評估、關(guān)注效益等內(nèi)容上來，在審計工作中不僅要及時發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題，還要分析制度層面的問題，科學評估內(nèi)控風險，在大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的基礎(chǔ)上，密切觀察行業(yè)的發(fā)展狀況，梳理行業(yè)發(fā)展規(guī)律。其次，大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析使審計內(nèi)容出現(xiàn)轉(zhuǎn)變。在之前的內(nèi)部審計工作中，涵蓋費用支出、稅收情況及營業(yè)收入等內(nèi)容。大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用背景下，其基本內(nèi)涵及審計內(nèi)容不斷拓展，填補了傳統(tǒng)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)化形式不足的情況，可以迅速生成文本、視頻及音頻等相關(guān)內(nèi)容，有助于內(nèi)部審計立體化的建構(gòu)。最后，大數(shù)據(jù)分析使內(nèi)部審計分析技術(shù)出現(xiàn)轉(zhuǎn)變[1]。在傳統(tǒng)內(nèi)部審計工作中，通過大數(shù)據(jù)分析技術(shù)的應(yīng)用，在某種意義上加快了技術(shù)更新的速度，其中包括可視化分析、預(yù)測性分析、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理及數(shù)據(jù)挖掘算法。針對這些新技術(shù)來講，通過應(yīng)用標準化形式建構(gòu)起新的數(shù)據(jù)模型，借助圖表的形式展示數(shù)據(jù)分析的全過程，能有效提升數(shù)據(jù)分析的準確性。

二、新時期大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析在企業(yè)內(nèi)部審計中的應(yīng)用路徑

（一）建構(gòu)專業(yè)的大數(shù)據(jù)內(nèi)部審計隊伍

人才是提高數(shù)據(jù)審計效果與質(zhì)量的基礎(chǔ)，因此要打造專業(yè)的大數(shù)據(jù)內(nèi)審隊伍，這是企業(yè)內(nèi)部審計工作的重中之重。在傳統(tǒng)的審計工作中，內(nèi)部審計人員的專業(yè)化技能過硬，但信息化能力不強。因此大數(shù)據(jù)背景下，企業(yè)要不斷提升內(nèi)審人員的信息素養(yǎng)，有針對性地提升其專業(yè)化能力。首先，定期開展員工培訓。通過培訓交流等方式讓審計人員更好地建構(gòu)全新的工作思路，充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的價值，從而提升其數(shù)據(jù)分析能力。其次，強化專業(yè)人才的引進。在企業(yè)發(fā)展中要重視復(fù)合型人才的培養(yǎng)，建構(gòu)專業(yè)化的審計隊伍，不斷提升其信息技術(shù)應(yīng)用能力[2]。

（二）創(chuàng)建專門的大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析平臺

大數(shù)據(jù)分析背景下，企業(yè)要加強內(nèi)部審計大數(shù)據(jù)分析平臺的建構(gòu)力度，提升內(nèi)部審計工作效果，將潛在的風險降到最低。通過大數(shù)據(jù)平臺能獲取更多的信息，其中包括行業(yè)相關(guān)信息與內(nèi)部數(shù)據(jù)等，對數(shù)據(jù)信息進行完善。在內(nèi)部審計工作中，通過大數(shù)據(jù)分析技術(shù)的應(yīng)用能將建構(gòu)起良好的作業(yè)平臺，有效提升其內(nèi)部審計效率，從未真正發(fā)揮跟蹤審計的價值。在財會審計工作中，通過應(yīng)用預(yù)算審計平臺，有效整合組織預(yù)算數(shù)據(jù)，確保各項資源的橫向關(guān)聯(lián)，便于對資金分配結(jié)構(gòu)的科學把握，有效監(jiān)督資金的使用情況，真正實現(xiàn)全過程審計，從而提升其審計實效性。

（三）健全內(nèi)部審計中的大數(shù)據(jù)分析體系

數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析技術(shù)的應(yīng)用，突破了傳統(tǒng)思維模式的禁錮，為內(nèi)部審計工作提供了更多可能。通過對大數(shù)據(jù)分析技術(shù)的科學認識，創(chuàng)新審計工作的“大數(shù)據(jù)”思維，能有效提升審計分析質(zhì)量，實現(xiàn)審計方法的創(chuàng)新。在企業(yè)的內(nèi)部審計工作中，通過科學應(yīng)用關(guān)聯(lián)分析技術(shù)，找出不同數(shù)據(jù)間的相互關(guān)系，分析其關(guān)聯(lián)規(guī)則，從而找出審計中存在的疑點。在經(jīng)濟責任審計工作中，通過對財政、培訓及稅務(wù)等開展關(guān)聯(lián)性研究，應(yīng)用數(shù)據(jù)模型分析數(shù)據(jù)的變動信息，深入挖掘行業(yè)性問題，從而提升審計工作的質(zhì)量[3]。首先，在大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析技術(shù)的應(yīng)用過程中，要積極創(chuàng)新原來的審計力量，應(yīng)用多元化的審計方法，提升其應(yīng)用效率。其次，創(chuàng)新傳統(tǒng)審計結(jié)構(gòu)，充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)分析的價值，形成良好的人才格局。

（四）建立大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析下的內(nèi)部審計制度

大數(shù)據(jù)內(nèi)部審計制度的建構(gòu)，為后續(xù)審計活動的開展提供了重要依據(jù)。首先，創(chuàng)建大數(shù)據(jù)規(guī)范制度，涵蓋數(shù)據(jù)的管理、應(yīng)用等各個方面；其次，要制定相關(guān)的行為規(guī)范，密切監(jiān)督審計人員的工作行為，落實好大數(shù)據(jù)的保密工作[4]。在大數(shù)據(jù)分析的環(huán)境下，數(shù)據(jù)信息的收集在企業(yè)發(fā)展中占據(jù)重要位置，在這個過程中，審計部門要做好保密工作，防止信息泄露。最后，大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析技術(shù)的應(yīng)用能有效拓展內(nèi)部審計工作的范圍，因此在數(shù)據(jù)收集的過程中要不斷提升其合規(guī)性，保證內(nèi)部審計工作的順利開展。

綜上所述，在內(nèi)部審計工作中，通過應(yīng)用大數(shù)據(jù)分析技術(shù)能有效提升其審計效果。作為內(nèi)部審計工作人員，要充分了解大數(shù)據(jù)分析技術(shù)帶來的影響，科學應(yīng)用大數(shù)據(jù)分析技術(shù)，確保內(nèi)部審計工作的順利開展。內(nèi)部審計工作人員要不斷提升自身的專業(yè)化能力，充分挖掘大數(shù)據(jù)技術(shù)的價值，提升內(nèi)部審計工作的水平，將潛在風險降到最低，從而真正發(fā)揮大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析在內(nèi)部審計中的作用。