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    淺談新媒體背景下電視編導綜合素養(yǎng)提升

    2020-11-29 14:26:21
    記者搖籃 2020年12期
    關鍵詞:編導電視節(jié)目素質(zhì)

    作為電視節(jié)目創(chuàng)作的核心環(huán)節(jié),編導需要改革工作思路,結(jié)合時代發(fā)展的要求進一步提升自身的綜合素質(zhì),才能推動電視媒體行業(yè)的轉(zhuǎn)型,提高電視節(jié)目的質(zhì)量。

    本文首先明確電視編導的內(nèi)容和重要性,其次結(jié)合現(xiàn)實描述當前電視編導行業(yè)工作人員出現(xiàn)的問題,最后根據(jù)問題提出有針對性的解決方法,希望能夠為提高電視編導工作的質(zhì)量貢獻一份力量。

    一、電視編導

    編導的內(nèi)涵有廣義和狹義之分,本文論述將范圍局限在電視媒體行業(yè),屬于狹義。編導的具體工作可以劃分為五個部分:一是在現(xiàn)實生活中取材;二是確定主題,圍繞主題進行策劃和采訪;三是制定拍攝方案;四是組織拍攝流程;五是制作視頻并對視頻進行審查,簡單用一句話概括就是運用相關技術(shù)來處理視聽說語言。

    由于電視節(jié)目承擔著向公眾傳達信息、引導輿論的作用,因此其對編導的要求較為嚴格。一個合格的電視編導一是需要高度的職業(yè)責任感和政治素養(yǎng),二是要具有較高的專業(yè)技能,包括藝術(shù)審美能力、媒體敏銳度和技術(shù)操作能力。

    二、當前電視編導工作存在的問題

    1.一味追求節(jié)目收視率,缺乏職業(yè)底線

    電視節(jié)目的收視率不僅象征著一個節(jié)目受觀眾喜愛的程度,還代表著節(jié)目的品牌及其背后的經(jīng)濟價值。受經(jīng)濟因素的影響加上自媒體“唯熱度主義”“娛樂至上”等不良思想的泛濫,部分編導罔顧媒體人的底線,在電視節(jié)目創(chuàng)作過程中嘩眾取寵、制造夸張噱頭甚至不惜以誘導性文字吸引觀眾,從而造成電視節(jié)目“標題黨”的泛濫,虛高閱讀量的背后是日漸下降的節(jié)目質(zhì)量和節(jié)目口碑,不僅無助于其自身發(fā)展,對媒體行業(yè)、社會風氣也是極大的污染。

    2.自身素質(zhì)不足

    編導素質(zhì)的不足表現(xiàn)在三方面:第一是職業(yè)道德缺乏,沒有充分認識到自身崗位的價值,工作懈怠,出錯率高;第二是媒體敏感度不足,缺乏創(chuàng)新意識,真正有價值的節(jié)目需要編導獨具慧眼,預先發(fā)現(xiàn)節(jié)目的潛力,才能搶占先機、拔得頭籌,而正是由于編導敏感度不足,加上缺乏創(chuàng)新能力,才導致當前市面上已有的相親、選秀、競技類節(jié)目千篇一律,給觀眾造成娛樂、審美疲勞;第三是專業(yè)技能缺乏,優(yōu)秀的節(jié)目需要獨具特色的策劃、嚴謹?shù)牟稍L與拍攝、豐富炫彩的視頻剪輯,任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)紕漏都會對最終的節(jié)目效果造成不可估量的損失,更甚者造成播出事故,當前的電視編導往往表現(xiàn)在其中一部分素質(zhì)的精尖,但是全面綜合能力仍然有待提高。

    三、新媒體背景下提升電視編導綜合素養(yǎng)的有效途徑

    1.學校完善教學,提供實際操作的機會

    學校是人才培養(yǎng)的基地,要想提高電視節(jié)目編導的素質(zhì),首先需要從學校入手,學校要嚴格編導專業(yè)新生入學審查和期末考核,保持學生學習的興趣和熱情;其次學校學習與單位就業(yè)之間存在的脫節(jié)容易導致學生適應期不良,為解決這一問題,高校需要加強與媒體單位的合作,并且開發(fā)校內(nèi)媒體宣傳崗位,鼓勵學生積極參與,在實踐過程中發(fā)現(xiàn)自身短板,彌補課堂學習的不足。

    2.媒體單位加強人才培訓,完善人才獎懲制度

    學生從學校進入單位后需要面對身份和職責的改變,因此電視媒體單位首先要充分做好新進員工的指導工作,就行業(yè)要求、媒體素養(yǎng)、專業(yè)技能等多方面對員工進行培訓。其次還要完善人才獎懲制度,一方面提高優(yōu)秀人才的待遇,加大優(yōu)秀人才的引進力度,通過員工之間的溝通和交流,發(fā)揮高精尖人才的輻射作用,促進員工之間相互學習,取長補短,這一措施既可以促進編導人才隊伍的更新?lián)Q代,還可以通過高待遇保障編導能夠認真工作,避免因為追求短期利益而罔顧節(jié)目發(fā)展前途的行為;另一方面給工作態(tài)度端正、實現(xiàn)良好節(jié)目效果的工作人員獎勵和提拔,通過完善的獎懲機制激發(fā)工作人員競爭的熱情,提高團隊的活力。

    3.國家要完善相關制度,加大對低俗、惡俗節(jié)目的打擊力度

    不合格節(jié)目的大量泛濫緣于有巨大的利益可圖,只要切斷利益鏈條,就可以為電視編導的工作樹立標桿,引導其扎實進行節(jié)目創(chuàng)新。一方面國家要完善相關法律法規(guī),明確編導工作的注意事項,避免其越界;另一方面加大對低俗、惡俗、抄襲節(jié)目的打擊取締力度,切斷其隱含的非法利益鏈,斬斷編導無底線牟利的想法。

    4.編導自身的努力

    一是編導需要加大自身的閱讀量,并積極參與實踐工作,關注國家時事和社會熱點事件,博學而多思,通過閱讀相關的書籍、解析不同的案例培養(yǎng)能力。此外在電視節(jié)目編導實踐工作過程中可以認識自身在哪一部分存在問題,推動其磨煉自身技能,促進其素質(zhì)的全面發(fā)展。

    二是要加強團隊協(xié)作和溝通能力訓練,一個節(jié)目從策劃、取材、拍攝到最終效果的呈現(xiàn)需要多方的配合與合作,因此電視編導在工作過程中要注意協(xié)調(diào)相關的工作時間、工作要求和工作方法,營造和諧的團隊工作氛圍,保障編導指令能夠上傳下達,從而推動電視節(jié)目的順利完成。

    四、結(jié)語

    綜上所述,本文提出了提高電視編導綜合素質(zhì)的幾點措施,當然要想提高電視節(jié)目的質(zhì)量,除了提高編導素質(zhì),還要集合國家媒體管理部門、媒體行業(yè)等多種力量,真正促進傳統(tǒng)電視媒體與新媒體的融合?!?/p>

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