媒體融合時代科技期刊編輯創(chuàng)新能力培養(yǎng)研究

董 喆

隨著時代的發(fā)展，我們已經(jīng)進(jìn)入一個媒體融合的時代。“媒體融合”是傳媒領(lǐng)域進(jìn)行資源整合之后的新的傳播模式，簡單來說，就是將廣播、電視、報刊、雜志等傳統(tǒng)媒體與互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)有效結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)資源共享，生產(chǎn)出豐富多彩的信息產(chǎn)品，這些信息產(chǎn)品通過多種平臺傳播給受眾。

科技期刊作為科技信息最重要的載體，一直肩負(fù)著傳播科技知識的重任。而編輯是科技期刊雜志社中的核心工作人員，其不僅要讀懂其專業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)性內(nèi)容[1]，還要對這些內(nèi)容進(jìn)行精準(zhǔn)評審，并決定著一篇文章能否發(fā)表、一本書能否出版。因此，編輯的工作能力直接影響著科技期刊的質(zhì)量。

由于科技期刊具有專業(yè)性強(qiáng)、受眾面窄等特點(diǎn)，因此很多科技期刊都發(fā)展的比較緩慢，特別在媒體融合時代，更是無力與新媒體競爭，從而流失了大量的讀者。在媒體融合時代，如何提高科技期刊的影響力和競爭力，已經(jīng)成為學(xué)術(shù)界中的一個研究熱點(diǎn)，受到了越來越多專家和學(xué)者的重視，而提升編輯的創(chuàng)新能力，已經(jīng)成為科技期刊在媒體融合時代的必然選擇。

1 科技期刊編輯創(chuàng)新能力分析

科技期刊編輯的創(chuàng)新能力，就是在日常的編輯活動中，運(yùn)用創(chuàng)新的思維模式，對不適應(yīng)媒體融合時代發(fā)展要求的方面，進(jìn)行全面而深入的改革與調(diào)整，使其更加符合媒體融合時代的要求。這就要求科技期刊編輯必備敏銳的科技前沿洞察力和市場敏感度，科技期刊的內(nèi)容必須體現(xiàn)出創(chuàng)新性[2]，同時選題也要符合社會的發(fā)展，在注重創(chuàng)新能力的同時，使科技期刊具有更大的實(shí)用價值。

科技期刊編輯的創(chuàng)新能力主要體現(xiàn)在以下方面：第一，科技信息的創(chuàng)新性?？萍计诳闹饕蝿?wù)是為讀者及時準(zhǔn)確的傳遞現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)中的創(chuàng)新性的理論研究成果，因此，科技期刊只有緊貼科技發(fā)展前沿，才能體現(xiàn)出自身的價值。第二，科技信息的實(shí)用性。讀者期望通過閱讀科技期刊獲取新的知識和新的方法，從而不斷提升自身的理論水平，讀者的期望決定著科技期刊必須走實(shí)用性路線，科技期刊編輯的創(chuàng)新能力也要在實(shí)用性方面得到體現(xiàn)。第三，科技期刊的欄目設(shè)置要有創(chuàng)新性。在競爭激烈的市場環(huán)境下，科技期刊在欄目設(shè)置方面要結(jié)合辦刊宗旨與學(xué)科特點(diǎn)進(jìn)行創(chuàng)新，成為具有較高識別度的欄目，科技期刊要有幾個較高識別度的欄目支撐，從而構(gòu)成科技期刊的品牌核心。

在媒體融合時代，科技期刊受到了很多的沖擊，為此，科技期刊編輯作為科技期刊出版發(fā)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不能墨守成規(guī)，而是要善于運(yùn)用創(chuàng)新思維，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力，保障科技期刊出版發(fā)行的質(zhì)量。要緊緊圍繞編輯工作進(jìn)行創(chuàng)新，特別是在出版模式、出版體制、出版管理方法等方面，同時要根據(jù)市場觀念的改變進(jìn)行及時調(diào)整，使創(chuàng)新創(chuàng)造更大的市場效益。

2 媒體融合時代科技期刊編輯創(chuàng)新能力的培養(yǎng)路徑

2.1 積極轉(zhuǎn)變出版觀念，狠抓期刊質(zhì)量

隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與信息技術(shù)的發(fā)展，傳統(tǒng)的出版形態(tài)發(fā)生了巨大的改變，因此，編輯面臨的市場環(huán)境更加復(fù)雜多變。在媒體融合時代，編輯應(yīng)該從過去以文字內(nèi)容和紙質(zhì)出版的思維框架中解脫出來，轉(zhuǎn)變?yōu)橐跃W(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信息技術(shù)為中心，以多元出版模式為對象的新思維中。此外，編輯還要緊跟時代發(fā)展步伐，重點(diǎn)關(guān)注事關(guān)人類命運(yùn)、社會發(fā)展等方面的重大課題，積極運(yùn)用創(chuàng)新性的思維開展課題引領(lǐng)。

同時，科技期刊的編輯要狠抓期刊質(zhì)量。因?yàn)闊o論是紙質(zhì)出版還是數(shù)字出版，都離不開高質(zhì)量的期刊內(nèi)容，因此，科技期刊中刊登的文章要有創(chuàng)新性、引領(lǐng)性、和權(quán)威性。高質(zhì)量的內(nèi)容，離不開編輯的創(chuàng)新能力。要想培養(yǎng)這種創(chuàng)新能力[3]，就要從信息的收集與整合入手。首先要收集想要的信息，要從海量的數(shù)據(jù)資源中搜尋并整理出與專業(yè)相關(guān)的、引領(lǐng)時代發(fā)展的內(nèi)容作為近期期刊的主題，并且要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)熱點(diǎn)，從而使期刊適應(yīng)時代發(fā)展的變化；其次要善于培養(yǎng)讀者，要充分利用微信、微博等新媒體尋找潛在的讀者，將刊登的優(yōu)秀文章對潛在的讀者進(jìn)行精準(zhǔn)投送，從而不斷擴(kuò)大讀者群，不斷提高期刊的影響力。

2.2 積極掌握新技術(shù)，培養(yǎng)新技術(shù)的運(yùn)用能力

在媒體融合時代，數(shù)字出版與紙質(zhì)出版共存正成為科技期刊出版的新常態(tài)，因此，期刊編輯必須熟練掌握與編輯專業(yè)相關(guān)各種新技術(shù)，如多媒體技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等。編輯可以通過互聯(lián)網(wǎng)了解前沿科技信息進(jìn)行選題策劃、通過學(xué)術(shù)不端系統(tǒng)進(jìn)行文章的檢測、通過計算機(jī)進(jìn)行文章的審閱與批準(zhǔn)、通過多媒體技術(shù)進(jìn)行期刊的制作[4]，通過微信、微博等進(jìn)行期刊的推廣。實(shí)際上，科技期刊編輯工作的全部流程都離不開這些新技術(shù)的運(yùn)用，這些新技術(shù)已經(jīng)成為當(dāng)前科技編輯做好編輯工作的基本功和必要手段。作為媒體融合時代的編輯，只有不斷學(xué)習(xí)、熟練運(yùn)用各類新技術(shù)，才能實(shí)現(xiàn)技術(shù)層面的整合與創(chuàng)新，從而打開科技期刊數(shù)字出版的新局面。

2.3 積極進(jìn)行編輯管理的創(chuàng)新，提高編輯人員的積極主動性

科技期刊能否在媒體融合時代生存和發(fā)展，離不開高效的編輯管理工作。編輯管理工作的創(chuàng)新，就是要根據(jù)時代發(fā)展不斷進(jìn)行各類資源的整合，包括人力資源的整合、資本的整合與科技要素的整合。只有不斷進(jìn)行資源整合、優(yōu)化資源配置，才能提高科技期刊編輯管理的效率?？萍计诳庉嫻芾淼膭?chuàng)新，要堅持“以人為本”。編輯是科技期刊的寶貴人才資源，編輯人員的水平高低直接決定著科技期刊的質(zhì)量高低，因此，編輯管理的創(chuàng)新，就是要創(chuàng)新編輯人員的管理方式，以編輯人員實(shí)現(xiàn)自身最大價值、獲得最大發(fā)展為最終的管理目標(biāo)，使編輯人員在編輯工作中能夠全面提升自身的各項能力，從而不斷培養(yǎng)編輯人員的創(chuàng)新能力，使其潛能得到更大的發(fā)揮。

編輯管理的創(chuàng)新，就是要進(jìn)行人力分配、薪酬分配等分配機(jī)制的改革與創(chuàng)新，在改革與創(chuàng)新中要堅持“重能力、輕資歷”“能上能下”“按勞分配”等幾項基本原則，充分調(diào)動編輯人員的積極性、主觀能動性與創(chuàng)造性，不斷提升編輯人員的各項能力。

2.4 積極探索編輯創(chuàng)新機(jī)制，為編輯的創(chuàng)新能力保駕護(hù)航

編輯的創(chuàng)新活動是科技期刊在媒體融合時代下的一個常態(tài)化的活動，因此，編輯創(chuàng)新能力的培養(yǎng)要需要一定的機(jī)制來支撐和推動。創(chuàng)新活動是編輯人員創(chuàng)新能力的具體體現(xiàn)，創(chuàng)新從設(shè)想到形成最后到實(shí)現(xiàn)，既有次序，又有交叉和相互作用。只有在堅實(shí)的機(jī)制保障下，編輯的創(chuàng)新能力才能不斷的發(fā)揮出來，并不斷的強(qiáng)化。由于科技期刊編輯的創(chuàng)新能力的發(fā)揮需要充分調(diào)動人的主觀能動性與積極創(chuàng)造性，因此，有必要建立科學(xué)的激勵機(jī)制?？萍计诳臋C(jī)制的構(gòu)建應(yīng)該從物質(zhì)激勵和精神激勵兩方面著手，其中，建立績效考核機(jī)制、負(fù)責(zé)人制是科技期刊最常用、最有效的物質(zhì)激勵機(jī)制。此外，科技期刊雜志社還應(yīng)營造一個良好的工作氛圍，只有創(chuàng)造良好的工作氛圍，才能為編輯人員搭建一個良好的創(chuàng)新平臺，進(jìn)而不斷為編輯人員提供創(chuàng)新的動力。此外，科技期刊雜志社還應(yīng)建立一定的創(chuàng)新風(fēng)險機(jī)制與保障機(jī)制，以解決降低編輯人員的創(chuàng)新風(fēng)險，解決其后顧之憂。

3 結(jié)束語

隨著媒體融合時代的帶來，編輯創(chuàng)新已經(jīng)成為科技期刊不斷提升自身影響力與市場競爭力的關(guān)鍵。面對媒體融合時代下各種新技術(shù)的突飛猛進(jìn)，科技期刊編輯人員應(yīng)樹立牢固的憂患意識、市場競爭意識與服務(wù)意識，不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，并積極運(yùn)用到編輯工作中，同時要解放思想、積極進(jìn)取，以國際化的視野和高標(biāo)準(zhǔn)高要求來提升科技期刊的質(zhì)量，積極運(yùn)用新媒體進(jìn)行科技期刊的宣傳與推廣，不斷擴(kuò)大科技期刊的影響力和權(quán)威性，為科技期刊的不斷發(fā)展貢獻(xiàn)全部智慧。