李 健
(聊城市建筑建材管理處檢測服務(wù)中心,山東 聊城 252000)
建筑工程領(lǐng)域的發(fā)展,關(guān)系到了我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,同時,也關(guān)系到了人們的生活??v觀我國建筑工程行業(yè)的發(fā)展歷程,行業(yè)的發(fā)展始終與社會的發(fā)展形勢保持高度的一致,這也是建筑工程行業(yè)成為我國重點(diǎn)行業(yè)的重要原因之一。在工程項(xiàng)目開展的過程中,工程管理工作是項(xiàng)目開展的核心工作,工程管理工作包含了項(xiàng)目各個方面的內(nèi)容,與項(xiàng)目的落實(shí)情況存在非常直接的聯(lián)系。所以,要想實(shí)現(xiàn)綠色建筑,就需要在工程管理工作上進(jìn)行創(chuàng)新。
所謂綠色建筑,就是使工程質(zhì)量得以保證的同時,盡量使資源消耗少,能夠使能、地、水、材等有效節(jié)約,對環(huán)境進(jìn)行保護(hù),使污染降低,能夠?qū)⒏咝?、健康的使用空間向人們進(jìn)行提供,使人與自然能夠和諧發(fā)展的建筑之一。因此,對于綠色建筑來說,其有三個方面的特點(diǎn):1)節(jié)能性,能夠?qū)⑹┕べY源有效節(jié)約,能夠使資源利用率提升,使資源浪費(fèi)得以避免,在設(shè)計(jì)過程中,可以將太陽能、風(fēng)能等可再生資源應(yīng)用,將高效技能技術(shù)應(yīng)用,使環(huán)境污染得以防止;2)環(huán)保性,施工過程中關(guān)注環(huán)保,重視施工過程中污染物的形成,有效保護(hù)環(huán)境。綠色建筑業(yè)要對材料生產(chǎn)、運(yùn)輸、應(yīng)用一直到壽命結(jié)束給予重視;3)宜居性,能夠使人們的使用需求得以滿足,例如舒適的空間等,在設(shè)計(jì)風(fēng)格方面,還要有地區(qū)特色,將當(dāng)?shù)氐赜蛱厣仍诰G色建筑設(shè)計(jì)中有機(jī)結(jié)合,這樣方可使其特點(diǎn)全面體現(xiàn)出來。
健全的綠色建筑施工管理評價系統(tǒng),可以提高相關(guān)管理者對綠色建筑項(xiàng)目的管理,保證綠色建筑工程的管理質(zhì)量。第一,綜合評價施工企業(yè)的相關(guān)資格,不要求施工企業(yè)資質(zhì),不得參與施工項(xiàng)目,無法避免綠色施工項(xiàng)目的管理影響。第二,在全項(xiàng)目管理中,應(yīng)當(dāng)有效實(shí)施環(huán)保建筑工程管理評價系統(tǒng),例如新建工程竣工檢查、綠色建筑工程施工、綠色建筑工程設(shè)計(jì)等。另外,建設(shè)工程監(jiān)理部門應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮自己的作用。在項(xiàng)目監(jiān)理過程中,施工項(xiàng)目監(jiān)理部門主管綠色建筑工程系統(tǒng)建設(shè),有效實(shí)施綠色建筑施工管理評價系統(tǒng),進(jìn)行具體的作業(yè)。最后,在綠色建筑項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工和投標(biāo)中,實(shí)施綠色節(jié)能工作理念,制定相應(yīng)的監(jiān)理制度。
在建筑工程開展的過程中,我們經(jīng)??吹接泻芏嗖牧显趹?yīng)用的過程中會被浪費(fèi),其中,主要有水資源的浪費(fèi)、鋼材的浪費(fèi)、木材的浪費(fèi)、混凝土的浪費(fèi)以及工業(yè)塑料和其他高分子材料的浪費(fèi)等。從表面上看,這些材料的浪費(fèi)微不足道,但是如果從整個工期的建設(shè)與推進(jìn)過程中仔細(xì)來分析,這是一筆巨大的損耗。對此,需要我們對其進(jìn)行有效地控制,并且要通過科學(xué)合理的辦法來提高建筑材料的利用率,盡量避免對其進(jìn)行浪費(fèi)。
綠色建筑施工管理工作的重中之重便是有效控制建筑施工污染問題。在實(shí)際開展建筑工程施工時,難免會對周圍環(huán)境產(chǎn)生一定的影響,建筑工程當(dāng)中的施工粉塵、施工噪音等,都容易污染周圍環(huán)境。尤其是大風(fēng)天氣,粉塵會迅速擴(kuò)展,嚴(yán)重污染大氣環(huán)境。全面提升綠色建筑施工管理質(zhì)量,切實(shí)提升環(huán)境保護(hù)效率。針對施工廢棄物來說,可以積極創(chuàng)新施工廢棄物的運(yùn)輸與排放技術(shù),通過廢棄物二次利用的手段,因地制宜的開展廢棄物分類管理。
第一方面是需要盡量的降低能源應(yīng)用方面的開支;第二是需要盡量的減少因?yàn)榻ㄖ┕χ苓叚h(huán)境的污染與危害程度。當(dāng)滿足了以上兩個條件之后,便可以針對綠色工程的發(fā)展與建設(shè)著手設(shè)計(jì)相應(yīng)的施工方式。其中,需要重點(diǎn)體現(xiàn)的有以下內(nèi)容:第一是需要控制能源的消耗,壓縮能源使用的范圍。第二是需要提高能源的利用價值與使用效率,促進(jìn)能源的應(yīng)用在建筑工程開展中的效力。第三是需要提高施工人員的個人素養(yǎng),使其明白節(jié)能減排的重要意義,并且要對工人做定期的檢查,以此來規(guī)范工人的操作方式,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對能源的有效控制與節(jié)約利用。
綠色建筑工程管理人才是推進(jìn)綠色建筑工程管理的核心力量。因此,為了在綠色建筑工程的基礎(chǔ)上對人才的需求進(jìn)行管理,必須從高校和社會引進(jìn)綠色工程管理專家,對引進(jìn)的管理人才和建設(shè)人才的專業(yè)水平進(jìn)行評價。滿足綠色建筑工程需求的人才,形成專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)和管理隊(duì)伍。解決綠色建筑項(xiàng)目管理人員缺乏的問題。首先,我們會制定一個全面的培訓(xùn)方案,以加強(qiáng)員工和公司內(nèi)部人才綠色建筑的相關(guān)知識,特別是技術(shù)人員、監(jiān)督者和管理層的培訓(xùn),加強(qiáng)培訓(xùn)。通過選擇具有更強(qiáng)學(xué)習(xí)能力的技術(shù)人員以及管理者,進(jìn)行進(jìn)一步的研究。其次,必須將培訓(xùn)結(jié)果添加到績效評價的內(nèi)容中,建立完善的激勵機(jī)制。管理層應(yīng)更加重視培訓(xùn),提高工作積極性。
綠色建筑是當(dāng)下建設(shè)的熱點(diǎn),是未來發(fā)展的趨勢。隨著我國城市化水平的推進(jìn),綠色建筑的應(yīng)用程度也越來越廣,加強(qiáng)對于綠色建筑的管理能夠最大程度地確保工程設(shè)計(jì)施工的規(guī)范性,從而打造質(zhì)量過硬的綠色建筑。隨著人們對于環(huán)保的重視程度不斷提高,相應(yīng)的建設(shè)技術(shù)不斷的創(chuàng)新研發(fā),通過對每個環(huán)節(jié)的嚴(yán)格管理,能夠讓綠色建筑日益完善。