集中供熱鍋爐的環(huán)保與節(jié)能控制研究

孫強(qiáng)

濟(jì)南熱電有限公司 山東濟(jì)南 250000

目前，我國集中供熱鍋爐在實(shí)際運(yùn)行中，還存在著一些問題，如操作人員能力低下；供熱方式較為混亂；低參數(shù)運(yùn)行等等，導(dǎo)致鍋爐的運(yùn)行效率低下，造成了大量資源能源的浪費(fèi)。因此在今后的發(fā)展中，就要針對這些問題，提出切實(shí)可行的解決策略。

1 集中供熱鍋爐運(yùn)行中存在的問題

1.1 操作人員能力低下

集中供熱鍋爐的運(yùn)行，離不開人員的操作。因此操作人員的能力，將決定著集中供熱鍋爐的正常運(yùn)行?，F(xiàn)階段，很多操作人員的能力都相對低下，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：第一，操作人員的工作態(tài)度消極，缺乏高強(qiáng)的責(zé)任心。在實(shí)際工作中，就會忽視各種儀器與儀表的調(diào)節(jié)控制。再加上很多人員的操作能力比較低下，容易引發(fā)各種問題與故障，導(dǎo)致集中供熱鍋爐無法實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)行與科學(xué)管理。第二，很多供熱企業(yè)也沒有為操作人員提供多元的培訓(xùn)深造機(jī)會，導(dǎo)致操作人員的理論知識、操作技能、職業(yè)素養(yǎng)、方法經(jīng)驗(yàn)等都相對不足，很難發(fā)揮新型技術(shù)與設(shè)備的作用[1]。第三，缺乏現(xiàn)代化監(jiān)控系統(tǒng)的運(yùn)用與靈活操作，無法針對問題與故障作出準(zhǔn)確的判斷與分析，導(dǎo)致管理模式比較混亂，很難實(shí)現(xiàn)環(huán)保與節(jié)能。

1.2 供熱方式較為混亂

目前，我國集中供熱方式分為兩種，分別為連續(xù)供熱與間歇供熱。連續(xù)供熱是指在采暖期間，大多數(shù)鍋爐都處于連續(xù)二十四小時(shí)運(yùn)行；間歇供熱是指在采暖期間，所有鍋爐分批運(yùn)行，每天啟動運(yùn)行13次[2]。這兩種方式，各有優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)，也是供熱方式比較混亂的原因所在。很多熱電企業(yè)沒有結(jié)合實(shí)際情況，而是隨意選擇一種或者兩種交替運(yùn)行方式，很難實(shí)現(xiàn)節(jié)能與環(huán)保，反而浪費(fèi)了大量的資源能源，為企業(yè)造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失與設(shè)備損壞。

1.3 低參數(shù)運(yùn)行

在集中供熱鍋爐運(yùn)行中，很多熱電企業(yè)都會選擇大流量小溫差的方式，導(dǎo)致鍋爐設(shè)備始終處于低參數(shù)運(yùn)行狀態(tài)。時(shí)間久之，就會導(dǎo)致鍋爐管網(wǎng)中的水力失調(diào)，系統(tǒng)內(nèi)部的實(shí)際循環(huán)流量大于標(biāo)準(zhǔn)值，而供回水溫差卻在大幅降低，換熱器的換熱效率明顯低下，很難實(shí)現(xiàn)環(huán)保與節(jié)能目的[3]。

2 集中供熱鍋爐的環(huán)保與節(jié)能控制策略

2.1 改變運(yùn)行方式

改變鍋爐的運(yùn)行方式，也是實(shí)現(xiàn)環(huán)保與節(jié)能的有效措施之一，更能夠有效提高運(yùn)行效率，可以通過以下幾個(gè)方面展開：第一，選用大型鍋爐。大型鍋爐具有著高效率、低能耗、環(huán)保等優(yōu)點(diǎn)。因此在集中供熱中，就可以根據(jù)熱電企業(yè)的實(shí)際情況以及廣大用戶的需求，通過大型鍋爐房的建設(shè)，來滿足實(shí)際的供熱需求。第二，通過送風(fēng)量的調(diào)節(jié)與優(yōu)化，來提高鍋爐的運(yùn)行效率。比如二次回風(fēng)系統(tǒng)的應(yīng)用，就可以為鍋爐燃燒提供充足的養(yǎng)分，使煤炭充分燃燒，來實(shí)現(xiàn)節(jié)能環(huán)保。第三，控制供熱系統(tǒng)的運(yùn)行參數(shù)，將其溫度、流量、成本、能耗等，都控制在合理的范圍內(nèi)。并且通過多次的實(shí)驗(yàn)與總結(jié)，來保障鍋爐的高效運(yùn)行。

2.2 提高煤源質(zhì)量

集中供熱鍋爐的運(yùn)行，需要用到大量的煤炭資源。只有提高煤源質(zhì)量，才能提高效率，實(shí)現(xiàn)節(jié)能環(huán)保。第一，在煤炭資源的采購中，需要制定科學(xué)合理的計(jì)劃，然后對煤源市場展開充分的了解，最后簽訂采購合同。第二，在煤炭運(yùn)輸?shù)焦岈F(xiàn)場時(shí)，還要進(jìn)行質(zhì)量、參數(shù)、性能的檢測試驗(yàn)。只有滿足相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的煤源，才能進(jìn)行使用，來節(jié)約更多的成本費(fèi)用，更好地保護(hù)生態(tài)環(huán)境。

2.3 合理設(shè)置管網(wǎng)

管網(wǎng)的合理優(yōu)化與配置，也影響著鍋爐效率的提升。因此還要優(yōu)化與合理設(shè)置管網(wǎng)，來避免各種運(yùn)行問題與故障的出現(xiàn)。第一，作為設(shè)計(jì)人員，要根據(jù)場地、環(huán)境、資金、用戶需求等因素，進(jìn)行供熱管網(wǎng)的科學(xué)合理設(shè)計(jì)。要保障供熱管網(wǎng)各個(gè)分支環(huán)路在流量分配上達(dá)到平衡，各樓層之間以及房間之間的溫度達(dá)到平衡。這樣就可以避免水力失調(diào)現(xiàn)象的出現(xiàn)，避免資源能源的浪費(fèi)。第二，要積極推廣保溫材料的使用。高性能的保溫材料，可以有效避免熱量的流失與散發(fā)，延長熱量的使用時(shí)間。因此就要全面推廣聚氨酯保溫材料的使用，來降低導(dǎo)熱系數(shù)，提高防腐性能。第三通過平衡閥的安裝，來調(diào)節(jié)流量，解決供熱不均的現(xiàn)象。平衡閥的安裝，就可以將供熱流量準(zhǔn)確、清楚的呈現(xiàn)出來，并且具有高強(qiáng)的調(diào)節(jié)與阻斷功能。

2.4 提高人員素質(zhì)

操作人員的綜合素質(zhì)，也將影響著鍋爐環(huán)保與節(jié)能的實(shí)現(xiàn)。因此還要提高操作人員的綜合素質(zhì)，來為熱電企業(yè)帶來更多的社會效益與經(jīng)濟(jì)效益。第一，要為操作人員提供多元的培訓(xùn)深造機(jī)會，通過理論知識、操作技能、職業(yè)素養(yǎng)、安全意識等全面提高，來做好實(shí)際工作。第二，通過崗位責(zé)任制的建立，要讓每一位工作人員清楚認(rèn)識到自身職責(zé)，明確自身義務(wù)，樹立積極、正確的工作態(tài)度，做好自身本職工作。第三，還要鼓勵(lì)操作人員主動參與新型技術(shù)與設(shè)備的操作學(xué)習(xí)中，能夠熟練展開實(shí)際工作，實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置與充分利用。

2.5 加大宣傳教育

站在用戶的角度，還要加大宣傳教育，才能真正的做到節(jié)能與環(huán)保。第一，可以借助宣傳欄、互聯(lián)網(wǎng)、電視廣播等，呼吁廣大用戶提高自身的節(jié)能意識，杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象。第二，在每一戶中都安裝一個(gè)熱量表，這樣既可以幫助用戶準(zhǔn)確、清楚了解自身的熱量使用情況，還可以杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象。第三，在一些公共場所、商用建筑里，實(shí)現(xiàn)值班采暖。有人時(shí)將其開啟，無人時(shí)將其關(guān)閉，就可以節(jié)約很多資源能源。

3 結(jié)語

綜上所述，要想提高鍋爐的運(yùn)行效率，實(shí)現(xiàn)節(jié)能與環(huán)保，就要通過改變鍋爐運(yùn)行方式；提高煤源質(zhì)量；合理設(shè)置管網(wǎng)；提高人員素質(zhì)；加大宣傳教育等策略，來改變這一現(xiàn)狀，解決實(shí)際問題。