且苦且“甜”

2013年，福建省晉江鞋都電商創(chuàng)業(yè)園成立，當年園區(qū)招商工作的勢頭強勁，入園率達80%以上，不到一年時間，商戶就達到了2000多人。為了讓“口袋”黨員找到組織、亮明身份，并積極發(fā)揮他們在園區(qū)建設(shè)中的先鋒模范作用，園區(qū)隨后成立了黨支部。那時我在晉江商圈中是一名較為活躍的黨員，也一直很關(guān)注黨建工作，黨組織就找到了我，經(jīng)過黨組織考察約談，雙向推薦交流，并多次參與園區(qū)黨員見面會與民主生活會后，我獲得一致認同，最終獲得任命。在園區(qū)黨支部宣布任命時，我向黨旗宣誓，也向上級黨組織表示，要做一名“零工資”的黨支部書記，不求任何回報、不需任何物質(zhì)激勵，堅持做好園區(qū)黨建工作，并承諾要在3年內(nèi)，爭創(chuàng)市級先進黨支部，5年內(nèi)爭創(chuàng)省級先進基層黨組織。

今年是我擔任鞋都電商創(chuàng)業(yè)園支部書記的第4個年頭，如何讓黨建工作更好地融入和引領(lǐng)園區(qū)發(fā)展、要將園區(qū)黨建工作的著力點放在哪里，都是我每天思考的問題，也正是這樣的思考讓我充滿對黨務(wù)工作的熱情和干勁。3年的思考與實踐，結(jié)合工作實際，我認識到，園區(qū)商戶所需要的正是黨組織要用心用智去解決的，園區(qū)的中心工作在哪里，支部工作就應(yīng)當跟進到哪里，切切實實幫助商戶解決問題就是我作為支部書記的使命。

也正是因為想通了這一點，近年來，我們晉江鞋都電商創(chuàng)業(yè)園黨支部先后走訪商戶700人次，認真傾聽建議，每月開展“互聯(lián)網(wǎng)公益講座”培訓(xùn)，目前已經(jīng)開設(shè)了70余專場，參加電商培訓(xùn)人員達4900人次，為園區(qū)所有商戶提供訂單式互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)平臺、供應(yīng)鏈、技術(shù)等培訓(xùn)，打通電商人才發(fā)展“最后一公里”。黨支部也常遇到“經(jīng)費不夠自己墊”的情況，但是組織這些活動和培訓(xùn)的成果讓我們甘之如飴?，F(xiàn)在我們鞋都電商創(chuàng)業(yè)園的名氣更響了，這不僅幫助每一家商戶實現(xiàn)創(chuàng)收，更加擦亮了晉江“品牌之都、中國鞋都”的“金字招牌”。

同時，黨支部堅持“活力園區(qū)，創(chuàng)新黨建”理念，以服務(wù)園區(qū)為導(dǎo)向，創(chuàng)建“五星”黨建品牌，形成“一個黨支部，一個黨建品牌，一個黨員，一面旗幟”的園區(qū)黨支部工作體系，發(fā)揮“12345”黨建工作機制。我們也一直堅持在推動園區(qū)建設(shè)與商戶發(fā)展中，積極發(fā)揮基層黨員的先鋒模范作用，并提升他們的服務(wù)意識，創(chuàng)業(yè)園支部黨員與入黨積極分子帶頭簽訂《黨員誠信經(jīng)營責任書》，用黨性確保誠信經(jīng)營成為創(chuàng)業(yè)園商戶共同堅守的原則；支部黨員每年還須簽訂《困難大學生幫扶責任書》，幫助4名新入園區(qū)創(chuàng)業(yè)的困難大學生，啟動資金對接、平臺對接、渠道對接，一直到創(chuàng)業(yè)青年能夠獨立操作經(jīng)營為止。2019年，黨支部在各家商戶奮戰(zhàn)“雙十一”之時，組織開展了“送溫暖、加油站”活動，黨員們佩帶著黨徽，以昂揚的姿態(tài)與扎實的專業(yè)修養(yǎng)，緊張有序地投入到熱火朝天的工作中。我們以“你在前方勇往直前，我們?yōu)槟惚ｑ{護航”為宗旨，在“雙十一”期間為園區(qū)商戶解決了大量的經(jīng)營難題，幫助園區(qū)商戶取得了良好業(yè)績。

讓黨建工作入腦入心，深入園區(qū)群眾的內(nèi)心，用切實行動為園區(qū)提供助力，為黨建工作打下堅實基礎(chǔ)，讓群眾感受到黨的關(guān)懷，感受到黨建工作的溫暖，這就是我做黨建的心得。