• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    煙草企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法研究及實踐

    2020-11-16 06:12:40華燁王莉
    中國煙草學(xué)報 2020年5期
    關(guān)鍵詞:數(shù)據(jù)管理管控資產(chǎn)

    華燁,王莉

    中國煙草總公司安徽省公司信息中心,安徽合肥潛山南路666號 230000

    數(shù)據(jù)資產(chǎn)(Data Asset)是指由企業(yè)擁有或者控制的,能夠為企業(yè)帶來未來經(jīng)濟利益的,以物理或電子的方式記錄的數(shù)據(jù)資源。并非所有的數(shù)據(jù)都構(gòu)成數(shù)據(jù)資產(chǎn),數(shù)據(jù)資產(chǎn)是能夠為企業(yè)產(chǎn)生價值的數(shù)據(jù)資源[1]。數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理(DAM,Data Asset Management)是指規(guī)劃、控制和提供數(shù)據(jù)及信息資產(chǎn)的一組業(yè)務(wù)職能,以確保數(shù)據(jù)資產(chǎn)保值增值。

    當前行業(yè)工商企業(yè)在數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理中仍然面臨諸多問題,主要包括:一是缺乏統(tǒng)一數(shù)據(jù)視圖。企業(yè)的數(shù)據(jù)資源散落在多個業(yè)務(wù)系統(tǒng)中,對關(guān)鍵數(shù)據(jù)缺少自主控制。二是數(shù)據(jù)孤島普遍存在。雖然實現(xiàn)了關(guān)鍵數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)互聯(lián)互通,但仍然存在大量數(shù)據(jù)孤島。三是數(shù)據(jù)質(zhì)量低下。除行業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)外,大量數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,采集、存儲、使用等各環(huán)節(jié)對數(shù)據(jù)質(zhì)量控制力度較差。四是缺乏安全的數(shù)據(jù)環(huán)境。數(shù)據(jù)安全的風(fēng)險與日俱增。五是缺乏數(shù)據(jù)價值管理體系,尚未建立起一個有效管理和應(yīng)用數(shù)據(jù)的模式,數(shù)據(jù)價值到業(yè)務(wù)價值的路徑未有效打通。

    1 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀

    1.1 國內(nèi)外研究概述

    數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理研究大多于2010 年前后興起,對數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的定義存在差異,較為相近的有“數(shù)據(jù)治理”“數(shù)據(jù)管理”“數(shù)據(jù)管護”等。

    國際上,由于切入視角的不同,一些學(xué)者強調(diào)數(shù)據(jù)治理是有關(guān)組織數(shù)據(jù)資產(chǎn)的決策制定和職責(zé)劃分,也有諸多學(xué)者認為數(shù)據(jù)治理是集中人、過程和信息技術(shù)的數(shù)據(jù)管護過程,能夠確保數(shù)據(jù)資產(chǎn)得到合理使用。Begg 和Caira 將早期的數(shù)據(jù)治理定義總結(jié)為政策、流程、技術(shù)和職責(zé)的統(tǒng)一[2]。國際數(shù)據(jù)管理協(xié)會(DAMA)在數(shù)據(jù)管理知識體系DMBOK1.0 中[1],將數(shù)據(jù)管理定義為規(guī)劃、控制和提供數(shù)據(jù)資產(chǎn),發(fā)揮數(shù)據(jù)資產(chǎn)的價值。Mayer-Schonberger 等提出了大數(shù)據(jù)時代下數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的研究路徑[3]。2015 年,DAMA 在DBMOK2.0 對數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的內(nèi)容進行了豐富和擴展,成為了目前主流的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法。

    國內(nèi)的研究起步較晚,主要借鑒國外數(shù)據(jù)治理的思想,集中在理論層面。近年來,國內(nèi)在金融、醫(yī)療、工業(yè)等領(lǐng)域,做了較多實踐探索,明確了管理規(guī)范,發(fā)布了實踐指引,出臺了管理辦法或調(diào)查報告等[4]。多數(shù)學(xué)者在應(yīng)用時對數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的概念均不加以解釋和說明,認為數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理與數(shù)據(jù)管理類似,都是有關(guān)數(shù)據(jù)生命周期的諸如采集、加工、控制、傳輸、保存等活動。而本文所論述的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理,不僅是通過數(shù)據(jù)的管理提升數(shù)據(jù)質(zhì)量,更強調(diào)流程設(shè)定和權(quán)責(zé)劃分,是圍繞數(shù)據(jù)資產(chǎn)展開的系列工作,以服務(wù)組織各層決策為目標,涉及有關(guān)數(shù)據(jù)管理的技術(shù)、過程和標準的集合。

    1.2 行業(yè)內(nèi)研究現(xiàn)狀

    隨著核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)迭代及數(shù)據(jù)中心建設(shè),數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理在煙草行業(yè)內(nèi)也逐漸成為信息化建設(shè)中的重要課題。

    從信息技術(shù)角度。數(shù)據(jù)技術(shù)層面,福建煙草基于數(shù)據(jù)中心對主數(shù)據(jù)進行管理[5],并對數(shù)據(jù)質(zhì)量進行監(jiān)控[6];浙江中煙構(gòu)建了完整的數(shù)據(jù)交換服務(wù)管控體系[7]。管理體系層面,上海煙草提出了一套企業(yè)數(shù)據(jù)中心管理中的數(shù)據(jù)資產(chǎn)質(zhì)量管理方法[9];浙江煙草針對煙草企業(yè)在利用大數(shù)據(jù)進行挖掘分析過程中反映出來的數(shù)據(jù)質(zhì)量問題,探索數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的方法和機制[10]。數(shù)據(jù)應(yīng)用層面,江蘇煙草探討了大數(shù)據(jù)技術(shù)在煙草數(shù)據(jù)中心的具體應(yīng)用價值[8];福建省局結(jié)合業(yè)務(wù)主題建設(shè)與分析應(yīng)用項目的具體需要,形成了與分析相結(jié)合的數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控與建模技術(shù)應(yīng)用[11],對數(shù)據(jù)資產(chǎn)的高效利用起到了至關(guān)重要的作用。

    從業(yè)務(wù)管理角度。在統(tǒng)計方面,行業(yè)通過制定數(shù)據(jù)資源規(guī)劃、加強數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、制定并完善統(tǒng)計規(guī)章制度等手段,形成了一整套統(tǒng)計數(shù)據(jù)資產(chǎn)的管理實踐[12]。在專賣、銷售等方面,通過統(tǒng)一業(yè)務(wù)系統(tǒng),整理了數(shù)據(jù)標準,實現(xiàn)了本條線數(shù)據(jù)資產(chǎn)的標準化。在采購管理方面,采購系統(tǒng)在建設(shè)前確定了統(tǒng)一的數(shù)據(jù)標準規(guī)范,確保了上下兩級系統(tǒng)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)標準一致。

    以上研究,在所對應(yīng)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理細分場景中進行了有益探索,但仍然缺少企業(yè)級數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的理論體系方法及實踐。同時,因數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理工作具有較強的行業(yè)特點,成熟的、框架性的方法在行業(yè)存在適應(yīng)性及實踐性的難題。

    2 一種企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法

    2.1 典型的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法的框架

    構(gòu)建框架是開展數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的首要任務(wù)。目前,主流方法框架DBMOK2.0 中定義的,將數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理劃分為“數(shù)據(jù)架構(gòu)”“數(shù)據(jù)模型與設(shè)計”等11 個管理職能。中國信息通信研究院等單位《數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理實踐白皮書》[13]結(jié)合電信、金融、政務(wù)、醫(yī)療和工業(yè)等領(lǐng)域的管理實踐,提出了包含8 個管理職能和5 個保障措施的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法框架,見圖1。

    2.2 本數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法的框架

    圖1 典型的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法框架Fig. 1 Typical data asset management method framework

    圖2 數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理框架Fig. 2 The framework of data asset management

    基于2.1 節(jié)所述典型方法,本方法對其中的主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)共享管理及數(shù)據(jù)管控平臺等方面進行了創(chuàng)新,解決了傳統(tǒng)方法的實踐指導(dǎo)性不強、數(shù)據(jù)管控力度較弱等缺點,使其更適應(yīng)企業(yè)數(shù)據(jù)管控的實際需要。方法框架如圖2 所示,包含8 個管理職能、6 大技術(shù)組件和4 個保障措施。

    在實踐過程中,傳統(tǒng)方法更關(guān)注管理職能及保障措施,而企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理是一項專業(yè)性極強的工作,單純依靠“制度、標準”的管理職能,無法實現(xiàn)數(shù)據(jù)的真正管控。本方法將管理方法與技術(shù)組件相結(jié)合,利用技術(shù)組件,使管理職能在數(shù)據(jù)實體進行落地,并通過更符合實際的保障措施設(shè)計,使數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理在企業(yè)中具有更強的可操作性。

    2.3 框架的重要組成部分

    本方法基于將管理職能、技術(shù)組件、保障措施整體落地的思路,分別從核心數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)交換、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理三個關(guān)鍵問題出發(fā),對其中的主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)共享管理、數(shù)據(jù)管控平臺等細分方法進行改進,提升數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理整體方法的有效性及可落地性。分別如下:

    2.3.1 主數(shù)據(jù)管理(管理職能及配套技術(shù)平臺)

    傳統(tǒng)的主數(shù)據(jù)管理大致可分為三類:(1)數(shù)據(jù)中心集中管理的集中強管控模式;(2)業(yè)務(wù)應(yīng)用各自管理,數(shù)據(jù)中心整合的內(nèi)容整合模式;(3)數(shù)據(jù)中心管理、業(yè)務(wù)系統(tǒng)各自維護并進行一致性檢查的數(shù)據(jù)一致化模式。

    隨著技術(shù)的發(fā)展,套用最佳實踐卻效果不佳。1模式,實施難度最高,其成功依賴于數(shù)據(jù)、應(yīng)用高度耦合,即數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)一體化、數(shù)據(jù)中心與業(yè)務(wù)系統(tǒng)一體化,一般企業(yè)難以構(gòu)建如此龐大的基礎(chǔ)技術(shù)架構(gòu)。2 模式是目前主流使用的模式,實施難度最低,但主數(shù)據(jù)實際上來源于各業(yè)務(wù)系統(tǒng),在數(shù)據(jù)的一致性、業(yè)務(wù)定義的唯一性等方面存在諸多問題,導(dǎo)致主數(shù)據(jù)實際降格為“業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)集合”。3 模式的實施難度介于以上二者之間,但業(yè)務(wù)系統(tǒng)與數(shù)據(jù)中心的一致性檢查過程存在數(shù)據(jù)不一致的風(fēng)險,產(chǎn)生了主數(shù)據(jù)穩(wěn)定性的新問題。

    本方法創(chuàng)新性的提出一種應(yīng)用松耦合環(huán)境下的強管控主數(shù)據(jù)管理模式。即由數(shù)據(jù)中心(及企業(yè)數(shù)據(jù)管理部門)定義、識別并集中管理企業(yè)主數(shù)據(jù),依托數(shù)據(jù)中心的主數(shù)據(jù)平臺,業(yè)務(wù)應(yīng)用嵌入主數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)管理模塊進行主數(shù)據(jù)編輯,所編輯的數(shù)據(jù)實體直接寫入主數(shù)據(jù)存儲。示意如圖3。

    圖3 主數(shù)據(jù)管理模式示意圖Fig. 3 Schematic diagram of master data management mode

    本方法中,主數(shù)據(jù)平臺具有業(yè)務(wù)功能屬性,是相關(guān)業(yè)務(wù)主數(shù)據(jù)處理的基礎(chǔ)單元。數(shù)據(jù)管理部門對主數(shù)據(jù)進行定義、識別,形成基本的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理單元,將軟件功能直接開發(fā)進主數(shù)據(jù)平臺,形成相應(yīng)的業(yè)務(wù)主數(shù)據(jù)模塊。對應(yīng)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)采用“外掛”或者“頁面嵌入”的方式,直接調(diào)用業(yè)務(wù)主數(shù)據(jù)模塊進行主數(shù)據(jù)操作,所編輯的數(shù)據(jù)實體直接寫入主數(shù)據(jù)存儲,保證了主數(shù)據(jù)的嚴格唯一性與實時性。同時,“外掛”或者“頁面嵌入”的方式對業(yè)務(wù)應(yīng)用本身的侵入性較小,集成難度低,便于在系統(tǒng)開發(fā)階段進行集成。

    2.3.2 數(shù)據(jù)共享管理(管理職能及配套技術(shù)平臺)

    數(shù)據(jù)共享是企業(yè)數(shù)據(jù)管理的最直接需求。數(shù)據(jù)內(nèi)部共享是最常見的應(yīng)用場景,本段僅就此進行討論。

    目前,行業(yè)信息化建設(shè)中的數(shù)據(jù)共享只能算是處于系統(tǒng)集成和數(shù)據(jù)交換的初級階段[7]。主要采用ETL、Web Service、ESB 或文件交換等方式,這幾種技術(shù)在數(shù)據(jù)倉庫、異構(gòu)系統(tǒng)間數(shù)據(jù)交換、服務(wù)的集中管理等細分技術(shù)場景發(fā)揮了重要作用。但隨著數(shù)據(jù)交換服務(wù)化、標準化、實時化的要求不斷提高,單一技術(shù)無法滿足需求。為了實現(xiàn)本方法對于數(shù)據(jù)共享交換的需求,在交換平臺建設(shè)中,對不同種類數(shù)據(jù)采用不同技術(shù)手段進行交換,見表1。

    表1 數(shù)據(jù)分類表Tab. 1 Data classification table

    考慮到企業(yè)存在系統(tǒng)較多、數(shù)據(jù)管理較弱的現(xiàn)狀[14],在框架設(shè)計時,對企業(yè)需要共享交換的數(shù)據(jù)進行了分級,對數(shù)據(jù)進行不同程度的管控。對于主數(shù)據(jù),進行數(shù)據(jù)落地與數(shù)據(jù)標準的雙重強管控,采用2.3.1 節(jié)所述的業(yè)務(wù)處理單元外掛的技術(shù)方式,保證主數(shù)據(jù)的交換符合主數(shù)據(jù)標準,并保證數(shù)據(jù)中心是主數(shù)據(jù)的唯一來源;對于一般共享數(shù)據(jù),業(yè)務(wù)系統(tǒng)通過數(shù)據(jù)共享平臺交換,只要求數(shù)據(jù)落地,對數(shù)據(jù)標準進行弱管控;對于數(shù)據(jù)倉庫數(shù)據(jù),采用ETL 作為數(shù)據(jù)交換方式,使用傳統(tǒng)數(shù)據(jù)倉庫的數(shù)據(jù)交換方法,保證分析型應(yīng)用或批量數(shù)據(jù)的交換需求。

    具體數(shù)據(jù)交換(共享)平臺的技術(shù)架構(gòu)見下圖4。

    圖4 數(shù)據(jù)交換平臺架構(gòu)圖Fig. 4 Architecture diagram of data exchange platform

    2.3.3 數(shù)據(jù)管控平臺(技術(shù)平臺、保障措施)

    數(shù)據(jù)管控平臺是能夠促進數(shù)據(jù)治理高效執(zhí)行的支撐系統(tǒng)。一般來說,數(shù)據(jù)管控平臺主要包含:元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標準、主數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)質(zhì)量管理四個子系統(tǒng)。本方法配套建設(shè)一種貫穿系統(tǒng)建設(shè)、數(shù)據(jù)定義、數(shù)據(jù)產(chǎn)生、數(shù)據(jù)共享、數(shù)據(jù)利用、數(shù)據(jù)稽核等數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理全流程的數(shù)據(jù)管控平臺。

    本方法所對應(yīng)的數(shù)據(jù)管控平臺,以構(gòu)建數(shù)據(jù)全流程管理為建設(shè)思路,是一種“全管控”的數(shù)據(jù)管控平臺,集合了傳統(tǒng)元數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)標準管理系統(tǒng)、主數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)和數(shù)據(jù)質(zhì)量管理系統(tǒng)等標準化的軟件,同時結(jié)合實際,增加了應(yīng)用系統(tǒng)管理、數(shù)據(jù)存儲管理、數(shù)據(jù)交換管理、數(shù)據(jù)服務(wù)超市管理等內(nèi)容,將數(shù)據(jù)的產(chǎn)生前端(應(yīng)用)、數(shù)據(jù)的存放后端(存儲)、數(shù)據(jù)的流動(交換)、數(shù)據(jù)的利用(服務(wù)超市)等環(huán)節(jié)進行整合,解決了傳統(tǒng)數(shù)據(jù)管控4 個子系統(tǒng)各自獨立,無法將管控實際落地的短板,差異比較如表2。

    表2 數(shù)據(jù)管控點比較表Tab.2 Comparison of data management points

    3 某省級煙草商業(yè)公司的實踐

    3.1 實踐背景

    筆者所在的A 省煙草公司,數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理一直是信息化建設(shè)的弱項。近年來,依托數(shù)據(jù)中心建設(shè),構(gòu)建信息化規(guī)劃、數(shù)據(jù)資源規(guī)劃,對整體的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理體系進行了系統(tǒng)設(shè)計,創(chuàng)新了數(shù)據(jù)資產(chǎn)的管理方法,并基于新數(shù)據(jù)中心,實踐了創(chuàng)新方法,取得了良好效果。

    3.2 實施路徑

    在實踐中,將整個數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理分為三個階段。路線如圖5 所示。

    圖5 數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理路線圖Fig. 5 Data asset management roadmap

    第一階段:搭建基礎(chǔ)平臺。在這個階段,主要工作是按照設(shè)計,搭建基礎(chǔ)平臺,并配套建設(shè)標準、規(guī)范。同步建設(shè)一個業(yè)務(wù)域的分析應(yīng)用,使公司領(lǐng)導(dǎo)層對項目有感知。

    第二階段:數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理落實。從銷售、物流等系統(tǒng)的更新建設(shè)切入,在第一階段基礎(chǔ)平臺上,逐步落實數(shù)據(jù)交換平臺、主數(shù)據(jù)平臺的管控對象。同時完善相應(yīng)的標準、規(guī)范體系。第二階段基本實現(xiàn)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的具體落實。

    第三階段:數(shù)據(jù)價值實現(xiàn)。通過構(gòu)建全業(yè)務(wù)域的分析應(yīng)用,讓數(shù)據(jù)體現(xiàn)業(yè)務(wù)價值。同時完善數(shù)據(jù)運營,確保數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理系統(tǒng)平臺持續(xù)、健康地為數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理體系服務(wù)。

    3.3 實施步驟

    數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理通常按照“統(tǒng)籌規(guī)劃→管理實施→稽核檢查→資產(chǎn)運營”四個階段的方法執(zhí)行,本方法對步驟進行了調(diào)整,如圖6 所示。

    圖6 實施步驟示意圖Fig. 6 Schematic diagram of the implementation steps

    在傳統(tǒng)的實踐中,建立組織通常是構(gòu)建數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理體系的第一步,但在尚無數(shù)據(jù)資產(chǎn)可管的情況下,建立組織可能適得其反,本實踐中,初期并未建立管理組織,計劃在中后期,根據(jù)數(shù)據(jù)資產(chǎn)運行情況,擇機建立管理組織。數(shù)據(jù)安全管理在實踐中也暫未實施,主要原因在于數(shù)據(jù)資產(chǎn)目前以內(nèi)部為主,外圍安全措施暫能滿足需求,且數(shù)據(jù)安全管理方面的技術(shù)路線不明確,技術(shù)難度較大。另外,數(shù)據(jù)資產(chǎn)價值評估及數(shù)據(jù)外部流通運營,都屬于目前較為前沿的研究方向,現(xiàn)階段處理企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)的內(nèi)部運營問題更為緊迫。

    3.4 三點技術(shù)細節(jié)

    3.4.1 分級分類的數(shù)據(jù)交換設(shè)計

    按照2.3.2 方法中的數(shù)據(jù)分類,根據(jù)企業(yè)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀實際,對需要交換的數(shù)據(jù)進行了詳細分類,并設(shè)定了不同的交換方式,見表3。

    表3 分級分類的數(shù)據(jù)交換設(shè)計Tab. 3 Hierarchical classification of data exchange design

    3.4.2 項目管理流程與數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理流程的結(jié)合

    項目管理是數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的具體抓手,通過對項目管理流程進行有效整合,嵌入數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理流程,并根據(jù)管理需求的差異,在項目的不同環(huán)節(jié)適用不同的管控力度,有效達成了數(shù)據(jù)管控的目的。二者流程的結(jié)合情況見表4,管控力度“強”表示兩類流程緊密結(jié)合,互為流程節(jié)點通過的必要條件;管控力度“弱”表示兩類流程互為參考,可同時進行,也可各自進行。

    為了讓上述流程落地,實踐中,將項目管理流程與數(shù)據(jù)管控平臺的功能進行整合,對于重要的項目管理節(jié)點,在系統(tǒng)中提供操作指南,并進行落地檢查,確保項目建設(shè)符合數(shù)據(jù)管控的要求。系統(tǒng)的管理流程見圖7。

    表4 項目管理中的數(shù)據(jù)管控流程Tab. 4 Data management process in project management

    圖7 項目管理與數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理流程結(jié)合的管控平臺截圖Fig. 7 Screenshot of the management and control platform integrating project management and data asset management process

    3.5 一個業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量稽核案例

    數(shù)據(jù)質(zhì)量管理是數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的關(guān)鍵一環(huán)。傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)質(zhì)量管理大多停留在“完整性”等六個維度,難以與數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)屬性相結(jié)合,稽核工作往往沒有業(yè)務(wù)驅(qū)動,工作較難開展。

    在本實踐中,數(shù)據(jù)質(zhì)量管理平臺設(shè)計了業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)稽核功能。以財務(wù)增值稅電子發(fā)票的客戶開票信息為例。財務(wù)稅務(wù)管理中,發(fā)現(xiàn)部分客戶的增值稅電子發(fā)票開票不成功,部分客戶的開票信息維護不正確,影響了稅局系統(tǒng)的正常開票。數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理人員通過數(shù)據(jù)落地管控的功能,進行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)稽核,得到結(jié)果見表5。

    通過業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量稽核,有效的發(fā)現(xiàn)了數(shù)據(jù)問題,并對數(shù)據(jù)進行溯源,指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員進行數(shù)據(jù)更正,提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。

    表5 業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)稽核案例Tab. 5 A data audit case

    4 成果、問題及改進方向

    4.1 實踐成果

    一是對相關(guān)理論進行創(chuàng)新,形成了一套適用行業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法。目前實踐較先進的行業(yè)一般為金融、教育、圖書館等,類似方法在煙草行業(yè)適應(yīng)性較弱。本方法通過理論創(chuàng)新及實踐探索,針對行業(yè)信息化現(xiàn)狀,進行了三點創(chuàng)新,有效解決了理論的落地問題。

    二是初步構(gòu)建了本企業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理體系。通過落地實踐,本企業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理由傳統(tǒng)的各系統(tǒng)松散管理變?yōu)榧薪y(tǒng)一的體系化管理,實現(xiàn)了數(shù)據(jù)管控從無到有的轉(zhuǎn)變。并在實踐的過程中實現(xiàn)了相關(guān)系統(tǒng)的平滑過渡。

    三是實現(xiàn)了本企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量的管控提升。集中管控300 余項主數(shù)據(jù),確保了主數(shù)據(jù)的及時準確;納管了十余個關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng),可實現(xiàn)大部分業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的質(zhì)量稽核,為業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量的管理提供了有效的技術(shù)抓手。

    4.2 實踐問題

    一是數(shù)據(jù)技術(shù)標準仍然難以把控。對于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)標準,行業(yè)內(nèi)大部分企業(yè)對于外部廠商的依賴度較高。這其中既有自有技術(shù)力量不足的原因,也有系統(tǒng)開發(fā)依賴外部廠商、核心數(shù)據(jù)技術(shù)標準受制于人的原因。這一現(xiàn)狀短期內(nèi)難以改變,目前工作都是基于既有技術(shù)標準之上的管理,距離全生命周期管理仍有差距。

    二是數(shù)據(jù)資產(chǎn)的投入產(chǎn)出比難以衡量。數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的最終目的是實現(xiàn)數(shù)據(jù)的“資產(chǎn)化”,但由于數(shù)據(jù)資產(chǎn)的價值產(chǎn)出難以測算,同時數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理又是一項長期性、大投入的基礎(chǔ)工程,投入產(chǎn)出比難以計量。且大部分數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理工作技術(shù)專業(yè)性強、短期難以見效,較難獲得管理層的理解及支持。

    4.3 改進方向

    一是數(shù)據(jù)安全管理。在大數(shù)據(jù)時代,數(shù)據(jù)資產(chǎn)更容易遭受泄露、篡改等問題。企業(yè)應(yīng)通過建立數(shù)據(jù)資產(chǎn)保護體系,合規(guī)采集數(shù)據(jù)、應(yīng)用數(shù)據(jù),依法保護客戶隱私,提高數(shù)據(jù)安全意識。

    二是數(shù)據(jù)分析應(yīng)用。分析應(yīng)用是數(shù)據(jù)資產(chǎn)的價值體現(xiàn)。這其中既包括傳統(tǒng)的BI 分析,也包括目前業(yè)務(wù)急需的各類數(shù)據(jù)“微服務(wù)”?!拔⒎?wù)”所需的數(shù)據(jù)種類、數(shù)據(jù)時效及訂閱靈活性需求,給數(shù)據(jù)建模帶來了新的挑戰(zhàn)。下一步將研究此類數(shù)據(jù)分析應(yīng)用,提升數(shù)據(jù)應(yīng)用水平和商業(yè)價值[15]。

    5 總結(jié)

    本文研究了國內(nèi)外當前主流的數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的實施步驟、實踐模式、技術(shù)工具和成功要素,分析了國內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域的成功實踐,對傳統(tǒng)數(shù)據(jù)管理各細分領(lǐng)域的相關(guān)內(nèi)容進行了有機整合,提出了一種新的企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法,在主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)共享管理、數(shù)據(jù)管控平臺等方面進行創(chuàng)新,解決傳統(tǒng)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理方法在企業(yè)實際應(yīng)用中的短板,并在筆者所在的企業(yè)進行了實踐,取得了良好效果。但同時也存在技術(shù)標準難以把控、數(shù)據(jù)資產(chǎn)的投入產(chǎn)出比難以衡量等問題。下一步將在數(shù)據(jù)安全管理、數(shù)據(jù)分析應(yīng)用兩方面進一步深入研究,健全數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的整體研究脈絡(luò)。本方法及實踐是數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理領(lǐng)域知識在企業(yè)實際數(shù)據(jù)管理工作中的整合應(yīng)用,對于同類企業(yè)有一定的理論及實際借鑒意義。

    猜你喜歡
    數(shù)據(jù)管理管控資產(chǎn)
    EyeCGas OGI在泄漏管控工作中的應(yīng)用
    企業(yè)級BOM數(shù)據(jù)管理概要
    定制化汽車制造的數(shù)據(jù)管理分析
    多端聯(lián)動、全時管控的高速路產(chǎn)保通管控平臺
    海洋環(huán)境數(shù)據(jù)管理優(yōu)化與實踐
    CTCS-2級報文數(shù)據(jù)管理需求分析和實現(xiàn)
    管控老年高血壓要多管齊下
    輕資產(chǎn)型企業(yè)需自我提升
    商周刊(2018年19期)2018-10-26 03:31:24
    央企剝離水電資產(chǎn)背后
    能源(2017年7期)2018-01-19 05:05:02
    失控還是管控?
    軍工文化(2015年10期)2015-05-14 07:03:14
    日日爽夜夜爽网站| av在线天堂中文字幕| 国产精品九九99| 欧美激情高清一区二区三区| 99久久国产精品久久久| 亚洲av中文字字幕乱码综合 | 国产一卡二卡三卡精品| 亚洲精华国产精华精| 欧美黄色淫秽网站| 欧美乱码精品一区二区三区| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 亚洲国产精品999在线| 精品久久久久久久毛片微露脸| 成年人黄色毛片网站| 在线播放国产精品三级| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| av中文乱码字幕在线| 一a级毛片在线观看| 999久久久精品免费观看国产| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲专区字幕在线| 亚洲色图av天堂| 亚洲成人久久性| 久久久国产欧美日韩av| 村上凉子中文字幕在线| 午夜免费观看网址| 黄色视频,在线免费观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 色综合欧美亚洲国产小说| 热99re8久久精品国产| 欧美成人一区二区免费高清观看 | av电影中文网址| 女同久久另类99精品国产91| 午夜免费成人在线视频| 久久99热这里只有精品18| 少妇被粗大的猛进出69影院| 色综合站精品国产| 中国美女看黄片| 91av网站免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 午夜成年电影在线免费观看| 国产高清videossex| 中文在线观看免费www的网站 | 脱女人内裤的视频| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 麻豆成人av在线观看| 丁香欧美五月| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产亚洲欧美在线一区二区| av视频在线观看入口| 天天添夜夜摸| 在线观看午夜福利视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| 欧美色欧美亚洲另类二区| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产1区2区3区精品| www日本在线高清视频| 国产午夜福利久久久久久| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产高清激情床上av| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 日韩大码丰满熟妇| 操出白浆在线播放| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 午夜a级毛片| 日韩av在线大香蕉| 久久国产精品人妻蜜桃| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 可以免费在线观看a视频的电影网站| 欧美乱码精品一区二区三区| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲久久久国产精品| 搞女人的毛片| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 日韩大尺度精品在线看网址| 欧美国产精品va在线观看不卡| 999精品在线视频| 国产成人系列免费观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产精华一区二区三区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 日日夜夜操网爽| 一级a爱视频在线免费观看| 神马国产精品三级电影在线观看 | 99久久无色码亚洲精品果冻| 91老司机精品| 国产三级在线视频| 亚洲精华国产精华精| 日本 av在线| 91av网站免费观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲精品在线美女| 成在线人永久免费视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 少妇 在线观看| 18禁国产床啪视频网站| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 色综合婷婷激情| 2021天堂中文幕一二区在线观 | 国产视频一区二区在线看| 免费电影在线观看免费观看| 一本一本综合久久| 香蕉久久夜色| 在线永久观看黄色视频| 国产麻豆成人av免费视频| 91在线观看av| 在线永久观看黄色视频| 三级毛片av免费| 中文资源天堂在线| 国产又爽黄色视频| 香蕉国产在线看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 69av精品久久久久久| 亚洲第一电影网av| 亚洲全国av大片| 极品教师在线免费播放| 国产高清videossex| 老司机靠b影院| 久久久久久大精品| 亚洲第一电影网av| 婷婷精品国产亚洲av在线| 亚洲七黄色美女视频| 国产激情久久老熟女| 麻豆成人av在线观看| 天堂√8在线中文| 午夜老司机福利片| 少妇熟女aⅴ在线视频| 在线永久观看黄色视频| 久久久国产成人免费| 9191精品国产免费久久| 色综合亚洲欧美另类图片| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 久久久久久久久中文| 精华霜和精华液先用哪个| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲av中文字字幕乱码综合 | 久久国产精品人妻蜜桃| 亚洲精品一区av在线观看| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美国产日韩亚洲一区| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 18禁美女被吸乳视频| 高清在线国产一区| 一区二区三区高清视频在线| 免费搜索国产男女视频| 国产激情偷乱视频一区二区| 在线视频色国产色| 男人操女人黄网站| 岛国在线观看网站| 黄片小视频在线播放| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 久久国产精品影院| 嫩草影院精品99| 人妻久久中文字幕网| 久久香蕉精品热| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 欧美中文综合在线视频| 久久婷婷成人综合色麻豆| 黑丝袜美女国产一区| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲 国产 在线| 亚洲一码二码三码区别大吗| 国产激情欧美一区二区| 他把我摸到了高潮在线观看| 两人在一起打扑克的视频| 午夜激情av网站| www.999成人在线观看| 无人区码免费观看不卡| 国产黄片美女视频| 淫秽高清视频在线观看| 国产人伦9x9x在线观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 欧美黑人巨大hd| 成人一区二区视频在线观看| 一区福利在线观看| 精品无人区乱码1区二区| 女性被躁到高潮视频| 亚洲av美国av| 精品日产1卡2卡| 国产99白浆流出| 丝袜美腿诱惑在线| 精品国内亚洲2022精品成人| 他把我摸到了高潮在线观看| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 亚洲成人免费电影在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产精品一区二区免费欧美| 一a级毛片在线观看| 久久香蕉激情| 在线观看66精品国产| 90打野战视频偷拍视频| 九色国产91popny在线| 男女午夜视频在线观看| 1024手机看黄色片| 超碰成人久久| 视频区欧美日本亚洲| 日韩欧美在线二视频| 一进一出抽搐gif免费好疼| 狠狠狠狠99中文字幕| 精品一区二区三区av网在线观看| avwww免费| 国产真实乱freesex| 天天一区二区日本电影三级| 久久久久久国产a免费观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲精品在线观看二区| 久9热在线精品视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 大型黄色视频在线免费观看| 国产精品日韩av在线免费观看| av福利片在线| 成年女人毛片免费观看观看9| 欧美一级毛片孕妇| www国产在线视频色| 国产伦在线观看视频一区| 妹子高潮喷水视频| 国产私拍福利视频在线观看| 色播亚洲综合网| 国产精品 欧美亚洲| 韩国精品一区二区三区| 男人操女人黄网站| 熟女电影av网| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 视频区欧美日本亚洲| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 长腿黑丝高跟| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲片人在线观看| 成人国语在线视频| 黄色 视频免费看| 精品久久久久久久末码| 国产高清videossex| 2021天堂中文幕一二区在线观 | 91成人精品电影| 久久性视频一级片| 午夜激情av网站| 黄色视频,在线免费观看| 久久久久久久久免费视频了| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 特大巨黑吊av在线直播 | 国产日本99.免费观看| 欧美三级亚洲精品| 欧美在线一区亚洲| 成人永久免费在线观看视频| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 正在播放国产对白刺激| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 女人被狂操c到高潮| 999精品在线视频| 亚洲五月天丁香| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 国产久久久一区二区三区| 波多野结衣高清无吗| 十八禁人妻一区二区| 亚洲最大成人中文| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 日本一本二区三区精品| 精品国产美女av久久久久小说| 桃色一区二区三区在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 在线观看免费午夜福利视频| 妹子高潮喷水视频| 99riav亚洲国产免费| 超碰成人久久| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 精品卡一卡二卡四卡免费| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 天堂影院成人在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线 | 老司机靠b影院| 国产精品久久视频播放| 亚洲av五月六月丁香网| 大型av网站在线播放| 精品国产国语对白av| www.999成人在线观看| 在线播放国产精品三级| 男女下面进入的视频免费午夜 | 免费在线观看影片大全网站| 亚洲成av人片免费观看| 久久香蕉精品热| 亚洲黑人精品在线| 欧美激情久久久久久爽电影| 搡老妇女老女人老熟妇| 中文字幕精品免费在线观看视频| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲av成人一区二区三| 亚洲av电影在线进入| 午夜免费鲁丝| 99热只有精品国产| 国产在线精品亚洲第一网站| 深夜精品福利| xxx96com| 久久中文看片网| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产不卡一卡二| 亚洲成a人片在线一区二区| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 高清毛片免费观看视频网站| 久热爱精品视频在线9| av视频在线观看入口| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产黄a三级三级三级人| 国产av一区在线观看免费| 亚洲第一av免费看| 狂野欧美激情性xxxx| 婷婷精品国产亚洲av在线| 精品熟女少妇八av免费久了| 精品电影一区二区在线| 女警被强在线播放| 嫩草影视91久久| av福利片在线| 91字幕亚洲| 好男人在线观看高清免费视频 | 在线看三级毛片| 亚洲 国产 在线| 一级作爱视频免费观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 精品欧美国产一区二区三| 一区二区三区激情视频| 久久性视频一级片| 丝袜在线中文字幕| 在线观看免费午夜福利视频| 久久精品人妻少妇| x7x7x7水蜜桃| 午夜免费成人在线视频| 最新在线观看一区二区三区| 日韩精品青青久久久久久| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产高清视频在线播放一区| bbb黄色大片| 黄色 视频免费看| 制服诱惑二区| 一进一出抽搐gif免费好疼| 1024手机看黄色片| 999久久久国产精品视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 日本免费一区二区三区高清不卡| 热99re8久久精品国产| 大型黄色视频在线免费观看| 免费在线观看亚洲国产| 日本五十路高清| 热99re8久久精品国产| 男人舔女人的私密视频| 国产日本99.免费观看| 国产精品影院久久| 两人在一起打扑克的视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码一区 | 真人一进一出gif抽搐免费| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 久久九九热精品免费| www日本在线高清视频| 88av欧美| 黄色a级毛片大全视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 99热6这里只有精品| 国产亚洲av高清不卡| 丝袜人妻中文字幕| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| a级毛片在线看网站| 欧美精品亚洲一区二区| 18美女黄网站色大片免费观看| 欧美日韩精品网址| 俺也久久电影网| 国产视频一区二区在线看| 一本久久中文字幕| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 99热6这里只有精品| 99国产极品粉嫩在线观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲精品在线观看二区| 免费看日本二区| 亚洲国产精品sss在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 91成人精品电影| 欧美中文日本在线观看视频| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久伊人香网站| 国产成人系列免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 美国免费a级毛片| 午夜免费观看网址| 欧美丝袜亚洲另类 | 一本大道久久a久久精品| 久久中文字幕一级| 美女国产高潮福利片在线看| 精品久久久久久久末码| 妹子高潮喷水视频| 热99re8久久精品国产| 亚洲真实伦在线观看| 国产亚洲欧美98| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 午夜福利在线在线| 久久久久国产一级毛片高清牌| 久久狼人影院| 久久久久精品国产欧美久久久| 午夜福利欧美成人| bbb黄色大片| 免费在线观看黄色视频的| 国产精品野战在线观看| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 中文在线观看免费www的网站 | 日本成人三级电影网站| 丝袜美腿诱惑在线| 俺也久久电影网| 成年版毛片免费区| 日日干狠狠操夜夜爽| 看黄色毛片网站| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲免费av在线视频| 久久精品人妻少妇| 一进一出抽搐动态| 亚洲专区中文字幕在线| 欧美日韩一级在线毛片| 日韩欧美 国产精品| 男人操女人黄网站| 国产精品1区2区在线观看.| 久久中文字幕一级| 色综合婷婷激情| 欧美激情极品国产一区二区三区| 成人欧美大片| 天堂√8在线中文| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲精品色激情综合| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 嫩草影视91久久| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 久久久久久免费高清国产稀缺| 俺也久久电影网| 日韩中文字幕欧美一区二区| 18美女黄网站色大片免费观看| 久热爱精品视频在线9| 午夜亚洲福利在线播放| 99久久99久久久精品蜜桃| 99精品欧美一区二区三区四区| svipshipincom国产片| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产麻豆成人av免费视频| 久久精品人妻少妇| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 日韩欧美国产一区二区入口| 99热6这里只有精品| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 亚洲人成电影免费在线| 亚洲av五月六月丁香网| 久久久久久久精品吃奶| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 亚洲中文av在线| 黄片播放在线免费| 久久99热这里只有精品18| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久中文字幕一级| 黄片播放在线免费| 欧美黄色片欧美黄色片| √禁漫天堂资源中文www| 欧美三级亚洲精品| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产91精品成人一区二区三区| 午夜福利成人在线免费观看| 日韩精品青青久久久久久| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲国产精品成人综合色| 超碰成人久久| cao死你这个sao货| 免费无遮挡裸体视频| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲成人免费电影在线观看| 黄片大片在线免费观看| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 欧美黑人巨大hd| 女性被躁到高潮视频| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 黑人操中国人逼视频| 51午夜福利影视在线观看| 久久香蕉精品热| 99久久国产精品久久久| 国内揄拍国产精品人妻在线 | 99久久久亚洲精品蜜臀av| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲天堂国产精品一区在线| or卡值多少钱| 国产乱人伦免费视频| 亚洲成av人片免费观看| 91成人精品电影| 正在播放国产对白刺激| 一个人免费在线观看的高清视频| 激情在线观看视频在线高清| 真人一进一出gif抽搐免费| 午夜福利18| 天堂影院成人在线观看| 日韩视频一区二区在线观看| 婷婷精品国产亚洲av| 在线观看免费午夜福利视频| 亚洲国产看品久久| 精品国产乱子伦一区二区三区| 亚洲性夜色夜夜综合| 一级黄色大片毛片| 美女 人体艺术 gogo| 一区福利在线观看| 国产精品野战在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 99久久综合精品五月天人人| 国产成年人精品一区二区| 国产伦一二天堂av在线观看| 大香蕉久久成人网| 亚洲自拍偷在线| 亚洲天堂国产精品一区在线| 天天添夜夜摸| 亚洲成人免费电影在线观看| 欧美丝袜亚洲另类 | 巨乳人妻的诱惑在线观看| 我的亚洲天堂| 男女之事视频高清在线观看| 老汉色∧v一级毛片| 老司机午夜福利在线观看视频| 欧美激情 高清一区二区三区| 91九色精品人成在线观看| 日韩高清综合在线| 国产精品影院久久| 高清在线国产一区| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 91麻豆精品激情在线观看国产| 色播在线永久视频| 久久精品91无色码中文字幕| 国产av在哪里看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 国产精品av久久久久免费| 熟女电影av网| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| www日本在线高清视频| 久久午夜亚洲精品久久| 美女大奶头视频| 免费观看精品视频网站| 免费人成视频x8x8入口观看| 在线观看66精品国产| 禁无遮挡网站| 久久久久久久久中文| 激情在线观看视频在线高清| 亚洲熟妇熟女久久| 免费观看精品视频网站| 国产三级黄色录像| 国产激情欧美一区二区| 久久人人精品亚洲av| 亚洲avbb在线观看| 久久中文看片网| 看黄色毛片网站| 日韩av在线大香蕉| 老司机靠b影院| 老司机午夜福利在线观看视频| 国产精品免费一区二区三区在线| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产亚洲av高清不卡| 久99久视频精品免费| 亚洲国产精品999在线| 久久国产精品人妻蜜桃| 久久久国产精品麻豆| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| a在线观看视频网站| 97碰自拍视频| 老司机福利观看| www.999成人在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产成人精品无人区| 成人特级黄色片久久久久久久| 午夜激情福利司机影院| 国产三级在线视频| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产精品日韩av在线免费观看| 岛国在线观看网站| 一本久久中文字幕| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产一卡二卡三卡精品| 欧美一级a爱片免费观看看 | 两个人免费观看高清视频| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲专区国产一区二区| 久9热在线精品视频| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 美女扒开内裤让男人捅视频| 欧美激情 高清一区二区三区| 国产亚洲精品av在线| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 亚洲精品美女久久av网站| 日韩大尺度精品在线看网址| 变态另类丝袜制服| 99国产精品一区二区三区| 青草久久国产| 久久人人精品亚洲av| 中文在线观看免费www的网站 | 亚洲精品久久国产高清桃花| 日韩欧美 国产精品| 中出人妻视频一区二区| 久久99热这里只有精品18| 日本一本二区三区精品| 听说在线观看完整版免费高清| 精品福利观看|