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    校企協(xié)同培養(yǎng)高職國際貿(mào)易類專業(yè)人才探索

    2020-11-09 07:27:45鄭欣
    合作經(jīng)濟與科技 2020年21期
    關(guān)鍵詞:高職

    鄭欣

    [提要] 基于協(xié)同創(chuàng)新理念,從目標協(xié)同、組織協(xié)同、保障機制協(xié)同等方面,以實現(xiàn)提升學(xué)生職業(yè)技能,培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,為企業(yè)輸送合格人才,提升專任教師“雙師”素質(zhì),打造“雙主體”教學(xué)團隊。在國際貿(mào)易人才培養(yǎng)中,還需要注意與企業(yè)利益的協(xié)調(diào)、對教師能力的要求以及學(xué)生自主性的發(fā)揮。

    關(guān)鍵詞:校企協(xié)同;高職;國際貿(mào)易類專業(yè)

    本文為四川商務(wù)職業(yè)學(xué)院教育教學(xué)改革課題:“校企協(xié)同培養(yǎng)高職國際貿(mào)易類專業(yè)人才的探索與實踐”

    中圖分類號:G71 文獻標識碼:A

    收錄日期:2020年7月21日

    高職外貿(mào)類專業(yè)面對跨境電商新業(yè)態(tài),在師資、教材、實訓(xùn)平臺、行業(yè)進入門檻等方面,面臨挑戰(zhàn),迫切需要通過校企協(xié)同合作,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。本研究基于協(xié)同創(chuàng)新理念,從校企協(xié)同的目標協(xié)同、組織協(xié)同、保障機制協(xié)同等方面,希望能探索出科學(xué)可行的高職涉外類專業(yè)校企協(xié)同模式。進一步提高學(xué)生外貿(mào)操作技能,培養(yǎng)出既懂網(wǎng)絡(luò)技術(shù),又會涉外推廣運營的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)國際貿(mào)易人才。

    一、協(xié)同創(chuàng)新理論概述

    協(xié)同創(chuàng)新理論就是將技術(shù)創(chuàng)新理論同協(xié)同理論相結(jié)合,其產(chǎn)生的協(xié)同效應(yīng)將使得總效益大于各個獨立主體,即產(chǎn)生1+1>2的效果。當(dāng)然,協(xié)同創(chuàng)新并不是簡單地要素疊加,而是一項復(fù)雜的組織方式,是以企業(yè)與大學(xué)及研究機構(gòu)為核心要素,以政府、金融中介作為輔助要素,各參與方通過能力上的優(yōu)勢互補及資源整合,產(chǎn)生系統(tǒng)疊加的非線性協(xié)同效應(yīng)。

    二、目標

    (一)提升職業(yè)技能。以往學(xué)生的涉外職業(yè)能力基本通過理論講授,案例分析、軟件模擬等方式進行,缺乏真正的實戰(zhàn)。通過校企協(xié)同,在跨境電商教學(xué)過程中,學(xué)??梢猿浞掷闷髽I(yè)提供的真實跨境平臺賬號、上傳真實產(chǎn)品、完成真實的項目任務(wù),獲取真實的外貿(mào)訂單。把課堂教學(xué)和直接獲取實際經(jīng)驗的工作有機結(jié)合起來,能夠提升學(xué)生的外貿(mào)專業(yè)技能。

    (二)培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。學(xué)生可以在速賣通、敦煌網(wǎng)等外貿(mào)電商平臺嘗試創(chuàng)業(yè),邊學(xué)邊用,邊做邊學(xué)。通過體驗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍和過程,強化外貿(mào)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能,為以后的自主創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的職業(yè)發(fā)展積累經(jīng)驗。

    (三)為企業(yè)輸送合格人才。企業(yè)在合作過程中,通過培養(yǎng)和挑選優(yōu)秀的畢業(yè)生,在滿足自身公司發(fā)展需要的同時,也實現(xiàn)了學(xué)生的順利就業(yè)。

    (四)提升專任教師“雙師”素質(zhì),打造“雙主體”教學(xué)團隊。教學(xué)期間,校內(nèi)專任教師通過與企業(yè)兼職教師互動、交流和學(xué)習(xí),并同企業(yè)兼職教師一起全程參與跨境電商外貿(mào)操作的指導(dǎo),對學(xué)生實踐能力提升,有很大幫助。同時,企業(yè)兼職教師和校內(nèi)專任教師共同進行外貿(mào)人才培養(yǎng),有利于打造涉外類專業(yè)雙主體教學(xué)團隊。

    三、實施

    (一)目標協(xié)同。目標協(xié)同是整個校企協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的基礎(chǔ)。企業(yè)以利潤為導(dǎo)向,在人才協(xié)同培養(yǎng)中,優(yōu)先考慮利潤最大化;學(xué)校則不僅考慮學(xué)科建設(shè)發(fā)展,還期望通過多方協(xié)同合作,更好地提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。為避免因價值觀分歧影響到校企協(xié)同合作,因而校企雙方首先需要建立利益結(jié)合點,在遵循教育規(guī)律的同時,注重市場規(guī)律,以激發(fā)雙方的內(nèi)在動力,實現(xiàn)互惠共贏。

    (二)組織協(xié)同

    1、校企協(xié)同下的教學(xué)內(nèi)容。以跨境電商工作過程為主線,完成企業(yè)真實項目為落腳點,確定工作任務(wù)和學(xué)習(xí)領(lǐng)域。面對跨境電商的新業(yè)態(tài),整個國際貿(mào)易類課程采取基于崗位分析的設(shè)計思路進行設(shè)計。在分析從事網(wǎng)絡(luò)外貿(mào)跨境電商職業(yè)資格的基礎(chǔ)上,按照企業(yè)跨境電子商務(wù)的工作流程和工作崗位提煉典型工作任務(wù)。再根據(jù)典型工作任務(wù)來分解跨境電商不同崗位所需要的職業(yè)能力,由此確定學(xué)習(xí)領(lǐng)域,構(gòu)建課程體系。

    在這樣的課程體系下,需要學(xué)校與企業(yè)共同開發(fā)構(gòu)建具有產(chǎn)教融合、工學(xué)結(jié)合特色的課程內(nèi)容。根據(jù)職業(yè)能力培養(yǎng)規(guī)律,課程在對跨境電商專員崗位所完成的工作任務(wù)和職業(yè)能力分析基礎(chǔ)上,依據(jù)“跨境電子商務(wù)”課程標準,以工作過程為主線,真實工作項目為載體,設(shè)計典型工作任務(wù),整合教學(xué)內(nèi)容。

    在具體教學(xué)中,尤其強調(diào)以真實“外貿(mào)項目”為載體,把企業(yè)的跨境電商外貿(mào)業(yè)務(wù)引入教學(xué)。學(xué)生以跨境電商專員的身份,在企業(yè)兼職教師和校內(nèi)專任教師的共同指導(dǎo)下,以合作企業(yè)提供的真實網(wǎng)絡(luò)店鋪,開展外貿(mào),嘗試完成工作任務(wù)。從跨境電商平臺注冊操作、物流操作、海外市場調(diào)研、選品到產(chǎn)品定價、刊登、發(fā)布、優(yōu)化及推廣,直至訂單處理、發(fā)貨、報關(guān)報檢、收款、客戶維護,貫徹“學(xué)習(xí)內(nèi)容即工作內(nèi)容”的原則。學(xué)生通過實際操作“真實外貿(mào)項目”,在外貿(mào)專業(yè)課堂上就體驗到了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍和過程,強化了外貿(mào)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能。

    2、校企協(xié)同下的教學(xué)地點。建設(shè)校內(nèi)外實訓(xùn)基地和跨境電商創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)同中心,不斷提升教學(xué)實訓(xùn)條件。目前,實訓(xùn)基地包括與外貿(mào)企業(yè)合作建立的校內(nèi)實訓(xùn)基地,如“國際貿(mào)易理實一體化實訓(xùn)室”等。利用校內(nèi)實訓(xùn)基地,教學(xué)植入覆蓋“互聯(lián)網(wǎng)+”外貿(mào)行業(yè)基礎(chǔ)崗位的實務(wù)性課程。利用模擬教學(xué)軟件,使學(xué)生在仿真環(huán)境下,開展涉外商務(wù)活動。通過處理實訓(xùn)軟件模擬的真實外貿(mào)業(yè)務(wù),創(chuàng)新問題解決方案,能有效地把理論知識和實踐相結(jié)合,進一步鞏固和深化外貿(mào)典型工作任務(wù)和工作流程,將學(xué)生的外貿(mào)專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為外貿(mào)職業(yè)能力。模擬實驗是學(xué)生進入外貿(mào)前沿陣地之前的一次全方位的“實戰(zhàn)演習(xí)”,旨在培養(yǎng)外貿(mào)創(chuàng)新思維和職業(yè)能力;同時,還將校企聯(lián)建跨境電子商務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)同中心,實施公司化運營,招募學(xué)生跨境電商創(chuàng)業(yè)團隊。在空間結(jié)構(gòu)上,根據(jù)跨境電商工作崗位實際需要,設(shè)置客服部、物流部、推廣部、產(chǎn)品部等,通過真崗實境使學(xué)生浸潤職場氛圍,潛移默化地培育外貿(mào)職業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

    校外實訓(xùn)基地是學(xué)生認知學(xué)習(xí)和跟崗、頂崗實習(xí)的重要場所。通過在合作企業(yè)的實地觀察、交流和輪崗來學(xué)習(xí)和鞏固企業(yè)跨境電商工作崗位所需的專業(yè)技能。學(xué)生通過校外實習(xí),鍛煉了外貿(mào)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能,為以后的自主創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的職業(yè)發(fā)展積累經(jīng)驗。

    3、校企協(xié)同下的教學(xué)方式。以“六真實”為抓手,分段式教學(xué)組織,實現(xiàn)學(xué)做創(chuàng)互動推進,職業(yè)技能遞進提升。

    跨境電商的教學(xué)主要體現(xiàn)在實操。通過校企協(xié)同創(chuàng)新,以“六真實”為抓手,分段式教學(xué)組織,實現(xiàn)外貿(mào)類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)。學(xué)生通過企業(yè)提供的第三方跨境平臺真實賬號,銷售真實產(chǎn)品給海外買家,履行真實的訂單,完成真實的工作任務(wù),通過對跨境電商真實流程的實際操作,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、積累經(jīng)驗,形成真實的職業(yè)能力。

    第一階段,以學(xué)為主。學(xué)生在多媒體教室和校內(nèi)實訓(xùn)基地完成基礎(chǔ)課程的學(xué)習(xí),主要任務(wù)是進行跨境電商職業(yè)與崗位認知。提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,夯實外貿(mào)專業(yè)基礎(chǔ)。

    第二階段,以做為主。學(xué)生在校內(nèi)進行跨境電商職業(yè)崗位課程學(xué)習(xí)。在實訓(xùn)課上,學(xué)校老師理論講授與合作企業(yè)實戰(zhàn)教學(xué)相結(jié)合,采用“項目導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動”的教學(xué)手段鼓勵學(xué)生參與外貿(mào)實踐,讓學(xué)生在完成不同項目的工作任務(wù)過程中,應(yīng)用理論知識,形成外貿(mào)職業(yè)技能,發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

    實訓(xùn)課程通常以小組開展教學(xué),以“組長負責(zé)制”開展學(xué)習(xí)項目,強調(diào)“做中學(xué)、學(xué)中做”。首先,每個小組在學(xué)校老師和企業(yè)人士共同指導(dǎo)下,嘗試完成各個項目的工作任務(wù)。其次,結(jié)合完成工作任務(wù)的情況,企業(yè)人士和專業(yè)老師進行示范操作。在此過程中,進行相關(guān)知識的講解和梳理。最后,再讓學(xué)生獨立完成工作任務(wù),進一步鞏固和提升其跨境電商的業(yè)務(wù)操作能力。

    第三階段,以創(chuàng)為主。主要安排學(xué)生在跨境電商創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)同中心和校外實訓(xùn)基地完成職業(yè)綜合課程和輪崗實訓(xùn)、頂崗實習(xí)等。進一步強化外貿(mào)職業(yè)技能,培養(yǎng)團隊精神、溝通協(xié)調(diào)等職業(yè)綜合素質(zhì)。

    對于有創(chuàng)業(yè)夢想和創(chuàng)業(yè)能力的學(xué)生團隊,學(xué)校跨境電商創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)同中心還將提供場地和設(shè)備等硬件支持,在學(xué)校老師和企業(yè)專業(yè)人士的幫助下,鼓勵小組創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

    4、校企協(xié)同下的教學(xué)團隊。推進校企協(xié)同創(chuàng)新,需要人力資源的支持。在協(xié)同合作中,采取校企 “互聘共培”、旨在建設(shè)一支“雙主體”教學(xué)團隊。

    企業(yè)骨干主要承擔(dān)實踐教學(xué)任務(wù),如產(chǎn)品知識、產(chǎn)品圖片的處理,運用搜索引擎尋找客戶資料的技巧,產(chǎn)品定價與報價策略,訂單的處理,社交媒體推廣等;通過與校內(nèi)教師共同開發(fā)實踐教學(xué)課程內(nèi)容,共同指導(dǎo)學(xué)生技能訓(xùn)練,能夠逐漸成長為優(yōu)質(zhì)的校外兼職教師。

    教學(xué)期間,校內(nèi)專任教師通過與企業(yè)兼職教師互動、交流和學(xué)習(xí),并同企業(yè)兼職教師一起全程參與跨境電商外貿(mào)操作的指導(dǎo)。對于真實的網(wǎng)上外貿(mào)業(yè)務(wù)流程、目標客戶群、網(wǎng)絡(luò)營銷與風(fēng)險管理等方面會有更充分的認識和了解,顯著提升跨境電商實訓(xùn)課程的實踐指導(dǎo)能力。同時,企業(yè)人士帶來的行業(yè)和企業(yè)最新趨勢與技術(shù),對幫助校內(nèi)專任教師提升職業(yè)教育理念,了解企業(yè)需求和實現(xiàn)專業(yè)知識和技能的更新,有很大的幫助;同時,學(xué)校老師利用暑期到合作企業(yè)掛職鍛煉,培養(yǎng)自身“雙師”素質(zhì)。

    5、校企協(xié)同下的考評。與企業(yè)共建人才培養(yǎng)質(zhì)量保證體系。考評主要從完成跨境電商工作任務(wù)所需的理論知識和跨境電商相關(guān)崗位所需技能兩個方面進行。學(xué)校專任老師通過試卷或開放型的實作方案,負責(zé)對學(xué)生專業(yè)理論知識應(yīng)用的考核。

    對學(xué)生專業(yè)技能實踐評價,以工作任務(wù)的完成情況和業(yè)績?yōu)橐罁?jù),采用校內(nèi)專任老師和企業(yè)兼職教師共同負責(zé)。評價重點主要考察企業(yè)真實項目實施過程和基于課程學(xué)習(xí)的實踐效果,注重學(xué)生應(yīng)對能力、處理實際問題能力的考核。尤其對在學(xué)習(xí)和應(yīng)用上有創(chuàng)新的學(xué)生給予特別鼓勵,綜合評價學(xué)生能力并培養(yǎng)創(chuàng)新意識。

    (三)保障機制協(xié)同。校企協(xié)同培養(yǎng)外貿(mào)類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,除了學(xué)校和企業(yè),還涉及到政府、行業(yè)協(xié)會等不同利益主體,要最大限度地發(fā)揮協(xié)同創(chuàng)新效應(yīng),還需要明確各參與者地位和作用,形成一個結(jié)構(gòu)合理、層次分明、權(quán)責(zé)明晰的保障運行體系。

    具體而言,要以學(xué)校為主體,設(shè)立專門機構(gòu)。同時,企業(yè)也必須安排專業(yè)人員,雙方共同保障校企協(xié)同的順利實施。政府在整個過程中必須完善相關(guān)政策,實施一定的監(jiān)督、評估。另外,輔以行業(yè)協(xié)會為指導(dǎo),搭建企業(yè)和學(xué)校雙方共同合作的平臺,使得資源得到更有效的整合。

    四、應(yīng)注意的問題

    (一)合作中與企業(yè)利益的協(xié)調(diào)。目前的校企協(xié)同合作,不再是以往簡單的企業(yè)參觀、行業(yè)專家來校專題講座、頂崗、跟崗實習(xí)等臨時性或零散項目,而是企業(yè)以真實業(yè)務(wù)為載體,與學(xué)校共同進行專業(yè)建設(shè)。但是隨著合作深入,與企業(yè)的利益協(xié)調(diào),顯得尤為重要。首先,雙方要達成合作共贏的價值認同。從社會責(zé)任角度和更長遠的經(jīng)濟戰(zhàn)略角度來審視校企協(xié)同合作。其次,要致力建立和完善利益驅(qū)動機制。畢竟企業(yè)選擇與高職院校進行校企協(xié)同的核心驅(qū)動力還是“利益”,一旦沒有利益基礎(chǔ),合作雙方將很難長久維持。

    (二)學(xué)生自主性的發(fā)揮。高職學(xué)生已經(jīng)習(xí)慣了傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式,學(xué)生面對企業(yè)的真實業(yè)務(wù),不僅需要在課堂40分鐘的時間完成項目任務(wù),而且還需要在課后更加認真、專注,具備強烈的風(fēng)險意識,自主學(xué)習(xí)能力,合理安排時間來運營企業(yè)真實店鋪。部分學(xué)生雖然有改變學(xué)習(xí)方式的愿望,但自律性欠缺,主動改變學(xué)習(xí)習(xí)慣尤其是課后主動運營真實賬號動力不足。因此,一方面要加強教學(xué)過程的精細化設(shè)計,通過完成課前任務(wù),課后作業(yè),督促學(xué)生自學(xué);另一方面以過程性考核為推力,督促學(xué)生改變學(xué)習(xí)習(xí)慣,調(diào)整學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率。

    (三)對教師能力的要求。以真實任務(wù)為載體開展實踐教學(xué),指導(dǎo)學(xué)生進行網(wǎng)絡(luò)小額外貿(mào)創(chuàng)業(yè),不同于以往的理論教學(xué),它對教師外語能力、專業(yè)知識、實操能力都提出了更高的要求。但是,目前缺少精通跨境電子商務(wù)的專業(yè)教師。國際貿(mào)易類專業(yè)教師缺乏電子商務(wù)技能,而電商專業(yè)教師對跨境電商的運營規(guī)則還不熟悉,外語能力有待提升。因此,校內(nèi)專業(yè)教師必須抓住校企協(xié)同合作的機會,向企業(yè)專業(yè)人士多學(xué)習(xí),多參與真實項目操作。

    主要參考文獻:

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    [3]李燕霞,黃振山.以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為導(dǎo)向的跨境電商人才培養(yǎng)課程體系構(gòu)建——以跨境電商實戰(zhàn)訓(xùn)練《外貿(mào)項目課程》為例[J].河北職業(yè)教育,2018(6).

    [4]陳浩,丁紅朝.基于跨境電商的高職商務(wù)英語教學(xué)改革與實踐探析——以廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例[J].岳陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2015(03).

    [5]周金容.協(xié)同理論視角下高職校企合作的現(xiàn)實困頓與發(fā)展路徑[J].教育與職業(yè),2018(12).

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