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    淺談如何構(gòu)建縣區(qū)和諧審計(jì)機(jī)關(guān)

    2020-11-02 02:34:06徐晶
    理財(cái)·市場(chǎng)版 2020年9期
    關(guān)鍵詞:縣區(qū)審計(jì)工作機(jī)關(guān)

    徐晶

    何謂“和諧”?《辭海》中解釋為協(xié)調(diào),就是指存在差別的各種成分可以相互協(xié)調(diào)地聯(lián)系在一起。和諧社會(huì)就是指構(gòu)成社會(huì)的各個(gè)部分、各種要素處于一種相互協(xié)調(diào)的狀態(tài),是指一種美好的社會(huì)狀態(tài)和一種美好的社會(huì)理想。所謂社會(huì)主義和諧社會(huì),則是指各方面利益關(guān)系得到有效的協(xié)調(diào)、社會(huì)管理體制不斷創(chuàng)新和健全、穩(wěn)定有序的社會(huì),也就是一種民主法治、公平正義、誠(chéng)信友愛(ài)、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會(huì)。社會(huì)主義和諧價(jià)值觀,就是要確立誠(chéng)信、平等、友愛(ài)、互助、包容等思想和觀念;培育和踐行社會(huì)主義和諧價(jià)值觀是我們共同的愿望。只有每個(gè)公民、每個(gè)單位都確立和諧價(jià)值理念,成為“和諧因子”,整個(gè)社會(huì)才能演奏一曲最強(qiáng)和諧之音;只有每個(gè)中國(guó)人都奮發(fā)圖強(qiáng),中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)才能最終實(shí)現(xiàn)。

    習(xí)近平同志在浙江省審計(jì)廳調(diào)研時(shí)提出“以審計(jì)精神立身,以創(chuàng)新規(guī)范立業(yè),以自身建設(shè)立信”。習(xí)近平同志的這三句話高度概括了審計(jì)工作的本質(zhì)特征。審計(jì)機(jī)關(guān)作為對(duì)國(guó)家財(cái)政收支和與國(guó)有資產(chǎn)有關(guān)的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督的機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)認(rèn)真定位,適時(shí)構(gòu)建和諧審計(jì)機(jī)關(guān),提高審計(jì)能力,完成審計(jì)使命。談?wù)勅绾螛?gòu)建適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的和諧審計(jì)機(jī)關(guān)。

    一、構(gòu)建和諧縣區(qū)審計(jì)機(jī)關(guān),要建立融洽的人際關(guān)系

    構(gòu)建和諧的審計(jì)機(jī)關(guān)就是在一定制度機(jī)制作用下,人與人相互友愛(ài)、人與單位相互依存、單位與單位相互配合、單位與環(huán)境相互融洽。顧全大局是和諧的基礎(chǔ),講求團(tuán)結(jié)是和諧的關(guān)鍵。在日常工作生活中,要互相支持,處理好同事之間的共事關(guān)系;要互相信任,處理好上下級(jí)之間的垂直關(guān)系;要互相體諒,處理好與被審計(jì)單位之間的工作關(guān)系;要互相理解,處理好與行政部門(mén)的配合關(guān)系;要互相扶持,處理好與兄弟業(yè)務(wù)處室的協(xié)作關(guān)系。同志之間、部門(mén)之間、上下級(jí)之間工作交往頻繁,出現(xiàn)不同意見(jiàn)在所難免,要注意正確地對(duì)待和處理。就審計(jì)業(yè)務(wù)處室而言,每年大家在一起的時(shí)間很多,甚至超過(guò)和家人在一起的時(shí)間,可以說(shuō)我們是一個(gè)大家庭。只有講感情、講真情,才能形成互相尊敬友愛(ài)的和諧氛圍,才能感受到這個(gè)大家庭的溫暖。只有講感情,我們才能形成一種互相關(guān)心、互相支持、互相諒解、互相幫助的和諧融洽氛圍;只有講感情,才能營(yíng)造“同志加兄弟式”“同事加朋友式”的工作環(huán)境,才能凝聚人心、振作精神,才能產(chǎn)生戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。

    二、構(gòu)建和諧縣區(qū)審計(jì)機(jī)關(guān),要不斷提高工作能力

    縣區(qū)審計(jì)部門(mén)構(gòu)建和諧機(jī)關(guān),必須認(rèn)真落實(shí)黨建、業(yè)務(wù)“融合抓、雙提升”總體工作布局,明確審計(jì)工作目標(biāo)。堅(jiān)持扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”和“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。一要堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合。在加強(qiáng)黨員干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),積極開(kāi)展黨員教育系列活動(dòng)。采取專題輔導(dǎo)、集中與自學(xué)相結(jié)合、分組討論等多種方式學(xué)習(xí)教育活動(dòng),不斷提高黨員干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。二要堅(jiān)持率先垂范與以身作則相結(jié)合。領(lǐng)導(dǎo)班子要求下屬做到的,自己首先做到;要求下屬不做的,領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)決不做。班子成員之間分工不分家,重大任務(wù)齊心協(xié)力共同完成,要形成“大事講原則,小事講風(fēng)格”的良好氛圍。

    同時(shí),班子成員在全部工作中要靠前指揮,深入一線,作為審計(jì)組成員,參加審計(jì)項(xiàng)目,開(kāi)展具體審計(jì)工作。工作中,領(lǐng)導(dǎo)要多關(guān)心同志生活、家庭,體現(xiàn)出同志間家庭般的溫暖。要注重文明創(chuàng)建,抓好工作環(huán)境改善,凝聚隊(duì)伍團(tuán)結(jié)合力。音律和諧才能讓人身心愉悅,家庭和諧才能美滿幸福,機(jī)關(guān)和諧才能成就事業(yè)發(fā)展。建設(shè)和諧審計(jì)機(jī)關(guān),必須關(guān)心干部職工工作、生活、家庭,積極創(chuàng)造條件建設(shè)機(jī)關(guān)公務(wù)灶、健身房、休息室等,同時(shí)注重人文關(guān)懷,把干部職工家屬上學(xué)、就業(yè)、就醫(yī)等問(wèn)題放在心頭,盡己所能提供幫助,處處暖人心。倡導(dǎo)審計(jì)干部隊(duì)伍人與人之間團(tuán)結(jié)和睦,個(gè)人與團(tuán)隊(duì)之間相互依存,各業(yè)務(wù)科室之間共同進(jìn)退,力爭(zhēng)整個(gè)機(jī)關(guān)風(fēng)清氣正,富有活力。樹(shù)立友愛(ài)思想,建設(shè)環(huán)境優(yōu)美的園林式單位,為干部職工提供舒心的工作環(huán)境。

    三、構(gòu)建和諧縣區(qū)審計(jì)機(jī)關(guān),要不斷提升服務(wù)水平

    工作中,要堅(jiān)持“以實(shí)干提高執(zhí)行力,以實(shí)效提升公信力”理念,緊緊圍繞地方黨委政府的各項(xiàng)中心工作,理清發(fā)展思路,突出審計(jì)重點(diǎn),嚴(yán)格審計(jì)程序,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,較好完成各項(xiàng)審計(jì)工作任務(wù)。一是要注重考核量化,抓好人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)的潛力。審計(jì)干部隊(duì)伍能力素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到審計(jì)機(jī)關(guān)能力和風(fēng)氣好壞。要多措并舉,注重在學(xué)習(xí)培訓(xùn)、審計(jì)質(zhì)量控制、審計(jì)隊(duì)伍轉(zhuǎn)型上下功夫,切實(shí)提高審計(jì)隊(duì)伍的整體實(shí)力。積極組織人員參加上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)各類審計(jì)專業(yè)培訓(xùn)班,以學(xué)代訓(xùn);參加省廳業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的同志,結(jié)束后要向全局干部職工講解學(xué)習(xí)的內(nèi)容和體會(huì),以講代訓(xùn);認(rèn)真參加上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)開(kāi)展的審計(jì)項(xiàng)目,以審代訓(xùn)等。經(jīng)常要通過(guò)開(kāi)展法律法規(guī)講座、業(yè)務(wù)研討交流、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研,年終業(yè)務(wù)考試等形式,樹(shù)立正氣理念,不斷提升審計(jì)干部隊(duì)伍依法行政的能力。二是要注重人才培養(yǎng),抓好人員能力提升,激發(fā)干部干事動(dòng)力。注重營(yíng)造良好的用人風(fēng)氣,建立工作績(jī)效考核機(jī)制,對(duì)每個(gè)審計(jì)人員的工作進(jìn)行細(xì)化、量化,責(zé)任到人,把考核結(jié)果作為審計(jì)人員業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)懲、選拔任用的重要依據(jù)。與此同時(shí),充分挖掘人才資源的優(yōu)化組合,使他們迸發(fā)出潛在的能量,每年對(duì)學(xué)習(xí)考試成績(jī)優(yōu)秀的人員,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),樹(shù)立向上觀念,為實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作跨越式發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

    四、構(gòu)建和諧縣區(qū)審計(jì)機(jī)關(guān),要塑造清正廉潔的形象

    要強(qiáng)化廉潔審計(jì),嚴(yán)格紀(jì)律要求。始終把廉政紀(jì)律作為“高壓線”,把廉政建設(shè)工作延伸到審計(jì)工作各環(huán)節(jié),堅(jiān)持用制度管人、以制度管事。我們要自覺(jué)遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、審計(jì)紀(jì)律和機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度。要常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。要淡泊名利,在物質(zhì)利益面前保持知足常樂(lè)的良好心態(tài),不貪圖享受,不攀比待遇,不謀求私利,秉公行事,違反原則的事堅(jiān)決不辦,違法違規(guī)的事堅(jiān)決不做。要過(guò)好權(quán)力關(guān)、金錢(qián)關(guān)、美色關(guān),依法從審、廉潔從審,清清白白做官,堂堂正正為人。嚴(yán)格執(zhí)行審前公示制度,設(shè)立舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,組織開(kāi)展廉政警示教育,提高審計(jì)干部的政治素質(zhì),開(kāi)展“亮身份、樹(shù)形象”活動(dòng),樹(shù)立審計(jì)人員良好形象,擴(kuò)大審計(jì)機(jī)關(guān)的社會(huì)影響力。(作者單位:開(kāi)封市審計(jì)局)

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