沖吸式口護(hù)吸痰管聯(lián)合洗必泰在基層醫(yī)院經(jīng)口氣管插管患者口腔護(hù)理中的應(yīng)用

廖彩秀 寧小玲 潘 玲

機(jī)械通氣是臨床常用治療手段之一，而經(jīng)口氣管插管是建立呼吸通道的主要方法，對(duì)挽救患者生命至關(guān)重要。但經(jīng)口氣管插管的機(jī)械通氣患者易出現(xiàn)VAP等并發(fā)癥，既往研究發(fā)現(xiàn)[1]，患者口腔衛(wèi)生狀況與VAP發(fā)生有密切相關(guān)性。因此，對(duì)經(jīng)口氣管插管患者實(shí)施有效口腔護(hù)理，對(duì)VAP預(yù)防有積極意義。傳統(tǒng)口腔護(hù)理方法為洗凈口腔分泌物后，以棉球按一定順序予以擦拭，但該方法存在諸多弊端，已難以滿足臨床要求[2]。沖吸式口護(hù)吸痰管作為一種新型口腔護(hù)理工具，能同時(shí)實(shí)現(xiàn)刷洗、沖洗及吸引，具有安全、方便、省時(shí)等優(yōu)點(diǎn)[3]。洗必泰具有廣譜殺菌、抑菌效果，對(duì)革蘭氏陽(yáng)性及陰性菌作用較強(qiáng)，同時(shí)對(duì)口腔黏膜刺激性小，是ICU常用口腔護(hù)理液[4]。為進(jìn)一步提高基層醫(yī)院經(jīng)口氣管插管患者口腔護(hù)理效果，本研究將沖吸式口護(hù)吸痰管與洗必泰聯(lián)合應(yīng)用于臨床，現(xiàn)報(bào)告如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

選取2019年1月～2020年6月140例ICU經(jīng)口氣管插管機(jī)械通氣患者。納入標(biāo)準(zhǔn)：(1)年齡≥18歲；(2)入院后首次插管；(3)無(wú)機(jī)械通氣禁忌證；(4)患者或家屬簽署知情同意書(shū)。排除標(biāo)準(zhǔn)：(1)機(jī)械通氣時(shí)間<48h；(2)氣管插管前存在呼吸道感染；(3)精神疾病患者；(4)氣管插管前存在口腔疾病、口腔外傷者。以隨機(jī)數(shù)字表法分為試驗(yàn)組和對(duì)照組，試驗(yàn)組70例，男性39例，女性31例；年齡21～75歲，平均(51.72±5.84)歲；機(jī)械通氣時(shí)間：48～125h，平均(93.47±8.53)h；疾病類型：腦血管意外26例，顱腦損傷13例，呼吸系統(tǒng)疾病22例，其他9例。對(duì)照組70例，男性37例，女性33例；年齡18～73歲，平均(52.04±5.91)歲；機(jī)械通氣時(shí)間：52～120h，平均(93.81±8.44)h；疾病類型：腦血管意外24例，顱腦損傷12例，呼吸系統(tǒng)疾病23例，其他11例。兩組基線資料比較差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)，具有可比性。本研究獲院醫(yī)學(xué)倫理委員會(huì)審批。

1.2 方法

對(duì)照組采用傳統(tǒng)的口腔護(hù)理方法。試驗(yàn)組采用沖吸式口護(hù)吸痰管聯(lián)合洗必泰的口腔護(hù)理方法。按對(duì)照組方法將口腔內(nèi)及氣管插管內(nèi)痰液吸凈后，1名護(hù)理人員固定氣管插管，另1名護(hù)理人員將固定的膠布、綁帶解除，并將牙墊取出，氣管插管導(dǎo)管移至口角位置，選擇20ml注射器(去針頭)抽取洗必泰，負(fù)壓牙刷與沖吸式口護(hù)吸痰管連接，護(hù)理人員左手持注射器以45°角緩慢推注洗必泰，同時(shí)右手食指按壓牙刷負(fù)壓口邊抽吸邊刷牙，當(dāng)吸出液與沖洗液顏色一致后停止。對(duì)患者面色、口唇、呼吸頻率、心電監(jiān)護(hù)等予以觀察，無(wú)異常后將氣管插管導(dǎo)管重新固定。每6h進(jìn)行1次口腔護(hù)理，直至撤機(jī)。

1.3 觀察指標(biāo)

(1)口腔清潔合格率：采集口腔護(hù)理后口咽部標(biāo)本送檢，如發(fā)現(xiàn)細(xì)菌定植即為口腔清潔不合格，反之則合格。(2)VAP發(fā)生率：對(duì)機(jī)械通氣期間患者VAP發(fā)生情況按VAP診斷標(biāo)準(zhǔn)判斷[5]。(3)護(hù)理人員滿意度：患者撤機(jī)后，向護(hù)理人員發(fā)放自制調(diào)查問(wèn)卷，評(píng)估對(duì)各患者護(hù)理的滿意度，問(wèn)卷內(nèi)容包括：黏膜出血、操作困難、患者不舒適、有異味、不易清潔、工作量大6項(xiàng)，每項(xiàng)以1～10評(píng)分，問(wèn)卷總分6～60分，分值越高表明滿意度越差。

1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

2 結(jié)果

2.1 兩組口腔清潔合格率的比較，表1

表1 兩組口腔清潔合格率的比較

2.2 兩組VAP發(fā)生率的比較，表2

表2 兩組VAP發(fā)生率的比較

2.3 護(hù)理人員對(duì)兩組患者滿意度評(píng)分的比較，表3

表3 護(hù)理人員對(duì)兩組患者護(hù)理滿意度評(píng)分的比較 (分,

3 討論

經(jīng)口氣管插管是機(jī)械通氣的重要操作，由于其存在刺激性，可造成口腔分泌物增多，而分泌物結(jié)痂后在牙齒、舌面附著，使病原微生物大量繁殖，增加感染風(fēng)險(xiǎn)[6]。研究發(fā)現(xiàn)，經(jīng)口氣管插管時(shí)，反復(fù)摩擦可能引起口腔黏膜局部損傷，導(dǎo)致口腔生理屏障功能下降，也會(huì)為病原微生物繁殖提供條件[7]?？谇环置谖镉俜e及病原微生物繁殖極大增加VAP發(fā)生率，因此在經(jīng)口氣管插管臨床護(hù)理中，需及時(shí)采取有效方法改善患者口腔衛(wèi)生狀況。以往基層醫(yī)院一般采用傳統(tǒng)口腔護(hù)理方法，但其具有清潔不徹底、VAP預(yù)防效果不良、護(hù)理人員操作不便等問(wèn)題，如何改進(jìn)護(hù)理方法，成為臨床護(hù)理研究重點(diǎn)[8]。

近年來(lái)，不同口腔護(hù)理用具在臨床中得到運(yùn)用，其中沖吸式口護(hù)吸痰管可對(duì)口腔進(jìn)行持續(xù)沖洗，并通過(guò)刷毛對(duì)各部位污垢予以清除，減少病原微生物在插管壁、口咽部、黏膜的附著，可達(dá)到全方位清潔效果；沖洗液經(jīng)負(fù)壓口抽吸，可最大程度防止嗆咳、誤吸，患者舒適度高；同時(shí)，沖吸式口護(hù)吸痰管使用方便，能減少護(hù)理人員工作量[9]。據(jù)報(bào)道[10]證實(shí)，在經(jīng)口氣管插管患者口腔護(hù)理中應(yīng)用沖吸式口護(hù)吸痰管，在減少口腔并發(fā)癥，節(jié)省護(hù)理時(shí)間方面有確切作用。

口腔護(hù)理液不僅對(duì)病原微生物有抑制作用，且能預(yù)防口臭，保持口腔濕潤(rùn)，目前臨床所用口腔護(hù)理液種類較多，具體選擇尚無(wú)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。洗必泰是一種低刺激性口腔護(hù)理液，主要成分為甲硝唑與葡萄糖酸氯己定，具有廣譜抗菌作用，殺菌能力強(qiáng)，長(zhǎng)期使用抗藥性低[11]。同時(shí)，一定濃度的洗必泰溶液對(duì)口腔受損組織的再生及愈合有促進(jìn)作用。研究發(fā)現(xiàn)，洗必泰還能與唾液中糖蛋白結(jié)合，使牙面吸附的蛋白減少，可抑制牙菌斑形成[12]。且洗必泰作用時(shí)間較長(zhǎng)，在組織上的化學(xué)活性可持續(xù)6h[13]。

本研究將兩者聯(lián)合運(yùn)用于基層醫(yī)院經(jīng)口氣管插管患者口腔護(hù)理中，結(jié)果顯示，試驗(yàn)組口腔清潔合格率明顯高于對(duì)照組(P<0.05)。原因在于沖吸式口護(hù)吸痰管能全方位清除口腔污垢，洗必泰能發(fā)揮良好抗菌作用，且可抑制牙菌斑形成，兩者結(jié)合可同時(shí)達(dá)到清潔與抑菌目的，從而有效改善患者口腔衛(wèi)生狀況。VAP 是導(dǎo)致患者住院時(shí)間延長(zhǎng)、治療費(fèi)用增加及死亡率上升的重要因素[14]，因此,控制VAP發(fā)生率是基層醫(yī)院經(jīng)口氣管插管患者口腔護(hù)理的首要目標(biāo)。本研究結(jié)果顯示，試驗(yàn)組僅出現(xiàn)1例VAP患者，發(fā)生率明顯低于對(duì)照組(P<0.05)。表明沖吸式口護(hù)吸痰管聯(lián)合洗必泰在預(yù)防VAP方面有確切效果。原因在于該方案能充分清潔口腔，并有效抑菌，最大程度減少口腔內(nèi)病原微生物數(shù)量，避免其侵襲肺部引發(fā)感染。本研究結(jié)果還顯示，護(hù)理人員對(duì)試驗(yàn)組的操作困難、有異味、不易清潔、工作量大評(píng)分及總分均明顯低于對(duì)照組(P<0.05)。表明沖吸式口護(hù)吸痰管聯(lián)合洗必泰不僅能保障口腔清潔效果，且能降低操作難度，減少護(hù)理工作量，從而使護(hù)理人員滿意度得到提升。

綜上所述，在基層醫(yī)院經(jīng)口氣管插管患者口腔護(hù)理中，應(yīng)用沖吸式口護(hù)吸痰管聯(lián)合洗必泰，能顯著提高口腔清潔效果，有效預(yù)防VAP發(fā)生，同時(shí)能提高護(hù)理人員滿意度，具有較高臨床價(jià)值。