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    強(qiáng)化企業(yè)黨組織能力建設(shè)的作用及對(duì)策思考

    2020-10-20 03:24:02李威震
    商情 2020年42期
    關(guān)鍵詞:對(duì)策

    李威震

    【摘要】隨著我國(guó)改革開(kāi)放工作的不斷落實(shí),我國(guó)經(jīng)濟(jì)取得了較為顯著的發(fā)展成效,企業(yè)發(fā)展也面臨著較大的挑戰(zhàn)。企業(yè)黨組織能力建設(shè)工作關(guān)系到企業(yè)的未來(lái)發(fā)展,也關(guān)系到企業(yè)工作人員的綜合素養(yǎng)提升,理應(yīng)得到人們的重視。通過(guò)調(diào)查了解當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展需求,不少企業(yè)都沒(méi)有給予企業(yè)黨組織能力建設(shè)工作足夠的關(guān)注,這樣就會(huì)影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益提升。

    【關(guān)鍵詞】黨組織;能力建設(shè);對(duì)策

    一、強(qiáng)化企業(yè)黨組織能力建設(shè)的作用

    企業(yè)并不在政權(quán)范圍內(nèi),企業(yè)黨組織是執(zhí)政黨的發(fā)展根本,只有認(rèn)真了解企業(yè)黨組織的自身屬性,才能夠有效發(fā)揮出企業(yè)黨組織能力建設(shè)的作用。針對(duì)企業(yè)實(shí)施思想、政治、組織的全面領(lǐng)導(dǎo),為企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的提升做出更多貢獻(xiàn)。企業(yè)黨組織建設(shè)是黨建工作核心內(nèi)容,企業(yè)黨組織能力建設(shè)是執(zhí)政能力不容忽視的內(nèi)容。促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展,創(chuàng)建物質(zhì)文明、政治文明、精神文明的良好環(huán)境。隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程不斷加快,科學(xué)技術(shù)發(fā)展迅速,國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)改革進(jìn)入到深水區(qū),社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式都呈現(xiàn)出多元化特征,對(duì)于人們的思想和情緒帶來(lái)巨大沖擊,深層的社會(huì)矛盾逐漸顯現(xiàn),對(duì)于企業(yè)黨組織建設(shè)提出了更高要求。信息技術(shù)的發(fā)展使得知識(shí)更新周期越來(lái)越短,實(shí)際的傳播方式也發(fā)生了巨大轉(zhuǎn)變,要加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),逐步提升人員的綜合素養(yǎng),在復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)中保持清醒頭腦,始終堅(jiān)持正確的政治方向。強(qiáng)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)化理念和企業(yè)黨組織建設(shè)的聯(lián)系,對(duì)于黨建工作體系進(jìn)行重新的設(shè)計(jì)。黨組織建設(shè)體系的編制要由基層黨組織骨干負(fù)責(zé),保證體系可以有效解決企業(yè)黨組織建設(shè)遇到的問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行分析,編制具體的解決方案。黨建工作體系的建設(shè)要符合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,尤其在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的影響下,企業(yè)黨組織能力建設(shè)就顯得更加重要。企業(yè)規(guī)模在逐漸增大,對(duì)于基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力提出更多挑戰(zhàn)。在實(shí)際的設(shè)計(jì)過(guò)程中,將標(biāo)準(zhǔn)化理念納入到企業(yè)黨組織能力建設(shè)體系之中。從黨員干部的培訓(xùn)層面入手,實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化理念和黨員干部培訓(xùn)工作的有機(jī)融合。保證基層黨員干部在思想、能力層面都能滿(mǎn)足標(biāo)準(zhǔn)化要求,從而為企業(yè)發(fā)展提供人才層面的支撐。

    二、企業(yè)黨組織能力建設(shè)工作現(xiàn)狀

    (一)企業(yè)黨組織能力建設(shè)需要滿(mǎn)足現(xiàn)代化企業(yè)制度的制定需求

    現(xiàn)代化企業(yè)制度的創(chuàng)建能夠簡(jiǎn)化黨群機(jī)構(gòu)的數(shù)量,企業(yè)黨組織的政治核心作用和黨委職責(zé)受到政工人數(shù)的限制,使得企業(yè)管理的難度增大。企業(yè)黨組織要強(qiáng)化自身能力建設(shè),正確分析企業(yè)發(fā)展形勢(shì)。

    (二)企業(yè)黨組織能力建設(shè)需要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展

    隨著我國(guó)改革開(kāi)放制度的深入落實(shí),企業(yè)發(fā)展也需要跟上全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展步伐,實(shí)際的資源配置范圍也非常有限,參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的能力有待提升。企業(yè)黨組織為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了方向,但在組織能力層面還有巨大的缺陷。

    (三)企業(yè)黨組織能力建設(shè)需要滿(mǎn)足領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的提升需求

    科技水平和信息技術(shù)水平的提升給企業(yè)管理工作帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇,企業(yè)需要進(jìn)一步引用新的科學(xué)技術(shù),結(jié)合實(shí)際情況提升管理能力。國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)趨勢(shì)放緩,對(duì)于企業(yè)發(fā)展帶來(lái)了巨大挑戰(zhàn)。不僅是企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益的降低,更多的是人員心理壓力大影響了企業(yè)發(fā)展。國(guó)家調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)勢(shì)在必行,始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀才能使經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)受到傳統(tǒng)思維的影響,不能在短期內(nèi)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和結(jié)構(gòu)調(diào)整。外資投資下降,使得企業(yè)資金供求矛盾更加明顯,外資企業(yè)惡意拖欠貸款,對(duì)于當(dāng)期市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境造成巨大負(fù)面影響。

    三、強(qiáng)化企業(yè)黨組織能力建設(shè)的對(duì)策思考

    (一)提升企業(yè)黨組織先進(jìn)水平,組建科學(xué)的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)

    企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)管理水平直接關(guān)系到企業(yè)的未來(lái)發(fā)展,還關(guān)系到我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),保證思想形成層面的一致性,保證領(lǐng)導(dǎo)干部顧大局、謀全局。增加企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任感、使命感,逐步地提升創(chuàng)新、決策、協(xié)調(diào)能力。杜絕出現(xiàn)回避矛盾的情況,企業(yè)紀(jì)檢部門(mén)要及時(shí)指出領(lǐng)導(dǎo)班子的工作問(wèn)題。深入到基層管理之中,認(rèn)真聽(tīng)取職工對(duì)于干部的評(píng)價(jià)。重視領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活制度的落實(shí),提升民主生活質(zhì)量。重視領(lǐng)導(dǎo)班組的理論學(xué)習(xí),將理論學(xué)習(xí)作為基礎(chǔ)職責(zé)。打造學(xué)習(xí)型的企業(yè)目標(biāo)和要求,帶領(lǐng)學(xué)習(xí)鉆研的風(fēng)氣。大力抓好中心組學(xué)習(xí),制定周期學(xué)習(xí)計(jì)劃。將干部考核和學(xué)習(xí)制度進(jìn)行掛鉤,結(jié)合實(shí)際情況在問(wèn)題決策層面下功夫。

    (二)強(qiáng)化企業(yè)黨組織能力建設(shè),不斷革新黨建工作方式

    企業(yè)黨組織應(yīng)該給予基層黨支部建設(shè)工作足夠的關(guān)注,及時(shí)發(fā)現(xiàn)建設(shè)過(guò)程中的問(wèn)題,然后制定出能夠滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展的制度。強(qiáng)化對(duì)于支部工作的監(jiān)督和指導(dǎo),樹(shù)立典型來(lái)帶動(dòng)普通員工。積極總結(jié)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),逐漸加大創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)力度,發(fā)揮黨員干部的模范作用。積極探索創(chuàng)新黨建工作,進(jìn)一步提升黨組織的凝聚力。加大能力建設(shè),促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    (三)提升黨組織的先進(jìn)性,優(yōu)化企業(yè)思想政治工作模式

    伴隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,我國(guó)企業(yè)黨員干部團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性也需要進(jìn)一步提升。積極實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo),逐步的強(qiáng)化創(chuàng)新思想和政治工作。以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展為中心,制定科學(xué)的政工格局。思想政治是我黨的工作優(yōu)勢(shì),也是統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)群眾、克難制勝的重要措施。

    (四)加強(qiáng)企業(yè)黨組織的能力建設(shè)力度,應(yīng)該借助黨員的模范作用來(lái)實(shí)現(xiàn)

    企業(yè)黨組織能力主要受到黨員自身素養(yǎng)和能力的影響,取決于全體黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。保證黨員充分發(fā)揮模范作用是火電公司黨組織的主要職責(zé)。為體現(xiàn)黨員先進(jìn)性、增強(qiáng)黨員責(zé)任意識(shí)充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,企業(yè)黨組織在對(duì)黨員的考評(píng)中,堅(jiān)持把增強(qiáng)黨員責(zé)任意識(shí)、發(fā)揮先鋒模范作用作為黨員素質(zhì)考察的主要指標(biāo),作為對(duì)黨員的晉升、獎(jiǎng)勵(lì)的重要條件。

    總的來(lái)說(shuō),強(qiáng)化企業(yè)黨組織能力建設(shè)非常關(guān)鍵,我們應(yīng)該重視企業(yè)黨組織能力建設(shè)工作的落實(shí),從而推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作的順利落實(shí)。對(duì)于企業(yè)黨組織建設(shè)遇到的挑戰(zhàn)進(jìn)行分析,結(jié)合實(shí)際情況制定出更具針對(duì)性的解決方案。重視理論武裝,逐步健全工作機(jī)制。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),全面提升企業(yè)黨組織綜合素質(zhì)和能力。

    參考文獻(xiàn):

    [1]殷樂(lè).加強(qiáng)企業(yè)黨組織能力建設(shè)的分析思路構(gòu)建[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2019(2):126.

    [2]白欣欣.加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)核心思路[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2018(21):93.

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