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    高職班主任工作的思考與探索

    2020-10-09 10:36:13程蕾
    新一代 2020年20期
    關(guān)鍵詞:高職院校班主任學(xué)生

    程蕾

    摘 要:在新時期,如何做好高職班主任工作,進行有效的學(xué)生管理,促進學(xué)生綜合能力的提升,達到高職教育培養(yǎng)高技能人才的目標(biāo),成為了高職班主任不斷探索的新方向。本篇文章對新時期高職班主任教學(xué)管理工作所面臨的挑戰(zhàn)進行分析,并探索了做好高職班主任工作的有效策略,以此供同行借鑒和參考。

    關(guān)鍵詞:高職院校;班主任;學(xué)生

    在一個班級中,班主任屬于核心支柱,不僅承擔(dān)著專業(yè)知識的教學(xué)任務(wù),同時還需要時刻關(guān)注學(xué)生的實際情況,如生活情況、心理健康情況等。在當(dāng)前的信息時代中,班主任需要靈活運用現(xiàn)代化的通訊手段,多多與學(xué)生溝通和交流。

    一、新媒體中班主任可用的載體

    (一)QQ群、微信群、釘釘群

    目前,隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)的普及,幾乎每一位學(xué)生都擁有智能手機,也能靈活運用多種手機軟件。班主任也需緊隨時代發(fā)展的步伐,學(xué)會利用這些軟件與學(xué)生進行交流和溝通。班主任可以建立起微信群、QQ群、釘釘群等,將班級內(nèi)的事件、公告、通知等及時告知學(xué)生,并利用簽到、協(xié)作編輯文檔等功能及時收集反饋信息。在這些群中,既有學(xué)生、班主任,也有家長,與學(xué)生相關(guān)且關(guān)心學(xué)生發(fā)展的人都可以參與到當(dāng)前討論的話題中,分享自己遇到的事情、看到的新聞等。不僅如此,運用微信群、QQ群、釘釘群還可以提高學(xué)生的語言組織能力和網(wǎng)絡(luò)社交禮儀,讓學(xué)生更好地與他人交流,班主任也能借此更好地了解學(xué)生。

    (二)班級論壇

    班級論壇可以為學(xué)生提供一個白板,讓同學(xué)們寫下自己的想法和觀點,提出自己的看法。論壇具有較強的交互性,內(nèi)容十分豐富,同時還具備電子信息服務(wù)系統(tǒng)。班主任可以充分利用各種論壇,發(fā)布一些學(xué)生感興趣的話題和內(nèi)容,學(xué)生可在這些帖子下邊留言,也可自己發(fā)帖。既可以圍繞著當(dāng)前學(xué)校舉行的活動、社會上的特點展開討論,還可以提出自己遇到的問題。

    (三)微博

    微博可以讓學(xué)生了解最新的事件、新聞等內(nèi)容,學(xué)生可以發(fā)布字數(shù)為140左右的信息,同時還能實現(xiàn)實時分享。在當(dāng)前的信息時代中,學(xué)生是微博用戶中無法忽視的群體。微博屬于一種網(wǎng)絡(luò)式的工具,操作起來較為簡單便捷,同時還能稱為學(xué)生學(xué)習(xí)的工具。網(wǎng)絡(luò)逐漸成為學(xué)生學(xué)習(xí)和生活中不可缺少的工具,微博具有共享性、便捷性以及鏈接性,同時還能實現(xiàn)一對一、一對多等多種交互方式,這能讓班主任與學(xué)生更好地交流和溝通,并取得較好的管理效果。

    二、完善高職班主任工作的對策

    (一)提高班主任的綜合素質(zhì),增強教學(xué)管理的科學(xué)性

    由于高職學(xué)生普遍存在自主學(xué)習(xí)能力較差的問題,甚至有些同學(xué)存在厭學(xué)的情況。因此需要班主任進行科學(xué)有效的管理和引導(dǎo),這也體現(xiàn)出高職班主任在高職教學(xué)過程當(dāng)中起到了重要的作用。班主任既是學(xué)生的引導(dǎo)者、關(guān)懷者又是組織者和領(lǐng)頭羊。習(xí)近平總書記曾強調(diào):“關(guān)鍵在發(fā)揮教師的積極性、主動性、創(chuàng)造性。要給學(xué)生心靈埋下真善美的種子,引導(dǎo)學(xué)生“扣好人生第一粒扣子”。這就要求班主任首先要提高自身綜合素質(zhì),以身作則指導(dǎo)學(xué)生日常的行為規(guī)范。在日常班級管理的過程當(dāng)中,要積極地引導(dǎo)學(xué)生進行學(xué)習(xí)和拓展,多結(jié)合各專業(yè)課程標(biāo)準(zhǔn)來進行課后教學(xué)輔導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí),使學(xué)生能夠培養(yǎng)起對學(xué)習(xí)的興趣,提高自主學(xué)習(xí)能力。由于高職學(xué)生的年齡大部分處于青春期,比較貪玩,各項能力也正處于發(fā)展階段,因此教師在進行教學(xué)引導(dǎo)的過程中要多培養(yǎng)學(xué)生正確的價值觀念,使學(xué)生在人生的關(guān)鍵時期能夠明白努力奮斗的價值和意義,提高學(xué)生的道德素養(yǎng)。當(dāng)然,我們也不得不承認,高職班主任確實承擔(dān)著巨大的工作壓力,只有積極的投入到工作中,多與學(xué)生進行溝通交流,了解班級每一個學(xué)生的性格特征以及興趣愛好,進行多元化的教學(xué)引導(dǎo)并和每一個同學(xué)成為朋友,才能真正使學(xué)生感受到班主任的用心,保證班主任工作的順利進行和學(xué)生的全面發(fā)展。

    (二)班主任在教學(xué)管理的過程當(dāng)中要具備耐心和細心

    在高職班主任教學(xué)管理過程中,由于班主任是管理學(xué)生的前沿,也是聯(lián)系師生之間的紐帶,因此教師在進行教學(xué)管理的過程當(dāng)中,要多與學(xué)生進行溝通,拉近與學(xué)生之間的距離,使學(xué)生能夠充分信任教師,并且跟隨教師的引導(dǎo)來進行綜合素質(zhì)的拓展和提升。班主任也要具備相應(yīng)的耐心和愛心,用愛感化學(xué)生并且與學(xué)生進行交流,使學(xué)生能夠與班主任進行談心,因為正處在青春時期的學(xué)生心理素質(zhì)不夠成熟,在生活和學(xué)習(xí)當(dāng)中經(jīng)常會遇到許多青春期特有的問題,如早戀等。教師引導(dǎo)學(xué)生進行心靈上的溝通和疏導(dǎo),能夠有效地幫助學(xué)生,提高心理健康能力,使學(xué)生能夠有一個正確的心態(tài)來完成學(xué)生時期的主要任務(wù)。班主任在班級管理工作中還要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點,及時提出表揚,幫助學(xué)生樹立自信心。

    (三)班主任要公平公開地組建班委會提高管理的嚴謹性

    由于班主任常常身兼數(shù)職,因此在班級管理過程中經(jīng)常會由于自身的其他工作,無法時刻與學(xué)生在一起,這時就需要組建班委會來輔助班主任工作。班委會是否得力會直接影響到班級的發(fā)展和風(fēng)氣,所以班主任教師在進行班委會組建的過程當(dāng)中要利用臨時性過渡班委來進行班級建設(shè),使學(xué)生能夠在充分熟悉的基礎(chǔ)上進行選舉。教師也要與每一個學(xué)生進行溝通和交流,了解學(xué)生的性格特點以及學(xué)習(xí)欲望,并且在班級選舉的過程當(dāng)中更好地根據(jù)學(xué)生的綜合狀況來組成一個優(yōu)勢互補、團結(jié)奉獻的班委會。

    高職院校班主任工作具有專業(yè)性、復(fù)雜性和長期性等特點,對培養(yǎng)新時代懂專業(yè)、有技術(shù)、求上進的高素質(zhì)技能型人才有重要意義。高職院校班主任人應(yīng)當(dāng)針對當(dāng)代學(xué)生的特點,科學(xué)有效開展班主任工作,才能在這個“最小主任”的崗位上作出最大的貢獻。

    參考文獻:

    [1]石勇,李興迪.情感管理在高職班主任工作中的應(yīng)用策略研究[J].教育現(xiàn)代化,2020,7(18):194-196.

    [2]徐夙瓊.賞識教育視域下高職班主任工作效果提升策略[J].寧波教育學(xué)院學(xué)報,2020,22(01):89-91+137.

    [3]翟艷青.試論高職班主任德育工作開展的有效措施[J].課程教育研究,2020(06):204.

    [4]肖淳.正面管教理論下的高職班主任管理工作探究[J].科學(xué)咨詢(科技·管理),2020(02):20.

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