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    探討精準醫(yī)學(xué)教育體系下臨床技能培訓(xùn)體系的應(yīng)用效果

    2020-09-23 08:58:14梁利英胡小偉
    關(guān)鍵詞:醫(yī)學(xué)教育醫(yī)學(xué)生技能

    梁利英,胡小偉,張 巖

    (漯河醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校,河南 漯河 462000)

    隨著醫(yī)療技術(shù)水平的不斷進步和發(fā)展,近年來,傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)教育的應(yīng)用范圍越發(fā)狹隘,為了能夠提高醫(yī)學(xué)生的醫(yī)療技能,扎實其理論知識,需要在教育教學(xué)過程中盡快轉(zhuǎn)變觀念,選擇科學(xué)、合理的教育模式[1-2]。據(jù)沈艷、劉巖巖等[3]學(xué)者研究指出,構(gòu)建符合教育實際的臨床技能培訓(xùn)體系,不僅能整合醫(yī)學(xué)院校的教育教學(xué)資源,深入貫徹以“學(xué)生為中心”的教學(xué)理念,而且可以充分調(diào)動醫(yī)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性和積極性,發(fā)揚其團隊協(xié)作精神,培養(yǎng)其臨床創(chuàng)新能力,同時還能塑造醫(yī)學(xué)生的臨床思維。基于此,本組研究從我院2018級臨床專業(yè)中隨機挑選了100例醫(yī)學(xué)生,經(jīng)過對比分析,旨在探究精準醫(yī)學(xué)教育體系下重新構(gòu)建臨床技能培訓(xùn)體系的教學(xué)效果?,F(xiàn)將結(jié)果總會如下。

    1 資料與方法

    1.1 一般資料

    從我院2018級臨床專業(yè)中隨機抽取100名醫(yī)學(xué)生作為課題研究的觀察主體,按照信封法,將其平均分為2組,對照組(n=50例)和研究組(n=50例)。對照組中,男性26名,女性24名,最大年齡為24歲,最小年齡為19歲,平均年齡為(21.73±0.94)歲。研究組中,男性28名,女性22名,最大年齡為23歲,最小年齡為20歲,平均年齡為(21.69±0.87)歲。對比兩組參與課題討論的醫(yī)學(xué)生的一般資料,組間尚未發(fā)現(xiàn)明顯的統(tǒng)計學(xué)意義,P>0.05,具有可比性。

    1.2 方法

    對照組接受傳統(tǒng)臨床技能教學(xué)干預(yù)。在日常教學(xué)過程中,教學(xué)人員應(yīng)該沿襲以往的教育管理模式,組織醫(yī)學(xué)生開展大班授課、技能觀摩等課程[4]。

    研究組在精準醫(yī)學(xué)教育體系的指導(dǎo)下,按照院校實際,重新構(gòu)建臨床技能培訓(xùn)體系,具體內(nèi)容包括:①確定培訓(xùn)內(nèi)容:根據(jù)《臨床實踐技能》等相關(guān)書籍的指導(dǎo),需要在培訓(xùn)過程中培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生的人文素質(zhì)、體格檢查技能、院前急救基本技能、內(nèi)科常用診療操作技能、外科手術(shù)基本技能、婦兒診療技能、護理基本技能,以及其他的臨床輔助技能。因此,需要深入考慮本院校醫(yī)學(xué)生的實際狀況,然后結(jié)合《執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師實踐技能》等考試大綱,合理遴選、安排實踐技能的授課項目[5]。②改革授課方式:在以往的傳統(tǒng)教育中,教師授課時主要注重理論知識的講解,為了提升醫(yī)學(xué)生的動手操作能力,應(yīng)將技能操作作為授課的主要內(nèi)容。課前,教師應(yīng)提前告知醫(yī)學(xué)生教學(xué)課題,督促其養(yǎng)成課前預(yù)習(xí)的習(xí)慣,利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,提前預(yù)習(xí)相關(guān)的理論知識;上課時,教師應(yīng)下意識改變授課方式,重點向醫(yī)學(xué)生演示正確的操作方法,同時還要在課上預(yù)留充足的時間,便于醫(yī)學(xué)生不斷練習(xí)操作手法,教師從旁指導(dǎo)[6]。課后,為了方便學(xué)生繼續(xù)練習(xí),教師應(yīng)在教學(xué)平臺上上傳相關(guān)的臨床操作視頻。③重擬考核標準:重新整理并擬定臨床技能培訓(xùn)的考核標準,為了能夠詳細掌握醫(yī)學(xué)生的技能應(yīng)用熟練度,需在考核過程中細化操作步驟,主張按步驟給分、口述不得分的原則,促使醫(yī)學(xué)生養(yǎng)成良好的獨立思考的能力,進而在執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師臨床實踐技能考試、臨床實踐過程中做出更好的應(yīng)對[7]。④收集反饋信息:在授課過程中,教師應(yīng)不定時組織隨堂測驗,及時掌握醫(yī)學(xué)生的接受程度和練習(xí)情況,同時還應(yīng)詢問學(xué)生對課程改革的真實感受,然后根據(jù)反饋結(jié)果,合理調(diào)整教學(xué)時長,刪減不合理項目,進而制定出符合教學(xué)實際的培訓(xùn)大綱和考核體系。

    1.3 觀察指標

    (1)應(yīng)用百分制的考核原則,分別統(tǒng)計兩組醫(yī)學(xué)生的臨床技能考核成績。

    (2)參照全球教育教學(xué)專家的要求和意見,制定教學(xué)滿意度調(diào)查問卷,引導(dǎo)學(xué)生分別從教學(xué)環(huán)境、基本情況、師資隊伍、課程設(shè)置等維度對醫(yī)學(xué)臨床教學(xué)滿意度進行打分,每組選項均分為非常滿意、滿意和不滿意。

    1.4 統(tǒng)計學(xué)方法

    本組課題所得數(shù)據(jù)均交由統(tǒng)計學(xué)軟件SPSS 23.0處理。計量資料用±s表示,經(jīng)t檢驗;計數(shù)資料用%表示,經(jīng)x2檢驗。如果P<0.05,說明兩組之間存在統(tǒng)計學(xué)意義。

    2 結(jié) 果

    2.1 考試成績的比較

    研究組醫(yī)學(xué)生的臨床技能考核成績?yōu)椋?4.64±1.07)分,對照組的臨床技能考核成績?yōu)椋?1.53±1.17)分。對比兩組的最終考核成績,組間存在較大的對比差異,t=103.066,P=0.000。

    2.2 臨床教學(xué)滿意度的比較

    研究組有非常滿意39名,滿意9名,不滿意2名,總滿意度為96.00%,與對照組的78.00%相比,組間存在較大的對比差異,P<0.05。詳情如表1所示。

    表2 對比兩組醫(yī)學(xué)生的臨床教學(xué)滿意度[n(%)]

    3 結(jié) 論

    在當(dāng)前階段,如果利用精準醫(yī)學(xué)教育體系,構(gòu)建更加符合實際需要的臨床技能培訓(xùn)體系,既能夠開展?jié)M足臨床實際要求的技能訓(xùn)練,培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生的綜合實踐能力,而且還能顯著提升教學(xué)質(zhì)量,順利達成教學(xué)目標。據(jù)丁娟、張鳳勤等學(xué)者[8]研究報道,創(chuàng)新型教學(xué)方式的應(yīng)用,有助于提高醫(yī)學(xué)生的臨床技能操作水平,合理安排和設(shè)置臨床技能課程。

    研究組醫(yī)學(xué)生的技能培訓(xùn)成績?yōu)椋?4.64±1.07)分,明顯高于對照組的(71.53±1.17)分,兩組對比具有顯著的統(tǒng)計學(xué)意義,P<0.05;研究組的臨床教學(xué)滿意度為96.00%,明顯高于對照組的78.00%,兩組對比具有顯著的統(tǒng)計學(xué)意義,P<0.05。研究結(jié)果表明:根據(jù)精準醫(yī)學(xué)教育體系的指導(dǎo),在醫(yī)學(xué)院校臨床專業(yè)中重新構(gòu)建臨床技能培訓(xùn)體系,有助于獲得確切的教育教學(xué)效果,提升醫(yī)學(xué)生對于臨床教學(xué)模式的滿意度。通過確定培訓(xùn)內(nèi)容、改革授課方式、重擬考核標準、收集反饋信息等方式,在精準醫(yī)學(xué)教育體系下著手建立符合當(dāng)前教育實際的臨床技能培訓(xùn)體系,不僅能夠提高臨床專業(yè)醫(yī)學(xué)生的綜合應(yīng)用能力,提升其對醫(yī)學(xué)教學(xué)模式的滿意度,還能滿足當(dāng)下社會經(jīng)濟發(fā)展的需要,培養(yǎng)出更多、更有效的臨床醫(yī)護人員。

    但是,在實際的教育教學(xué)工作中,由于受學(xué)習(xí)能力、重視程度、授課模式等客觀因素的影響,為了能夠獲的預(yù)期的教學(xué)效果,還應(yīng)該不斷地提高醫(yī)學(xué)教育教學(xué)水平,探索更加合理有效的實施辦法。

    綜上所述,在精準醫(yī)學(xué)教育體系下重新構(gòu)建臨床技能培訓(xùn)體系,既能提升醫(yī)學(xué)生對于臨床技能的掌握程度,又能提高醫(yī)學(xué)生對教育模式的滿意度,值得在教學(xué)工作中廣泛推廣或借鑒。

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