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    中職學(xué)校學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練效果的影響因素及訓(xùn)練方法研究

    2020-09-22 10:20龍運(yùn)瀾
    商情 2020年39期
    關(guān)鍵詞:訓(xùn)練效果體育教育訓(xùn)練方法

    【摘要】現(xiàn)如今,在素質(zhì)教育改革背景下,中職教育過程愈加重視對學(xué)生綜合素質(zhì)的全面培養(yǎng),體育運(yùn)動訓(xùn)練重要性越來越突出,學(xué)校加大了對中職生體育運(yùn)動情況的關(guān)注與教學(xué)體制改革力度,促進(jìn)了中職體育教學(xué)水平不斷提升。不過,學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練時學(xué)容易受一些因素影響訓(xùn)練效果,難以保證訓(xùn)練質(zhì)量,需采取科學(xué)有效的訓(xùn)練方法提升體育運(yùn)動訓(xùn)練效率與水平。鑒于此,本文從實際出發(fā),分析了中職學(xué)校體育運(yùn)動訓(xùn)練中影響學(xué)生訓(xùn)練效果的主要因素,思考探究了有效的訓(xùn)練方法,以供參考。

    【關(guān)鍵詞】訓(xùn)練方法? 中職學(xué)校? 體育教育? 訓(xùn)練效果? 影響因素

    一、中職學(xué)校體育運(yùn)動訓(xùn)練中影響學(xué)生訓(xùn)練效果的主要因素

    (一)功利現(xiàn)象嚴(yán)重

    現(xiàn)如今,中職體育校訓(xùn)練呈現(xiàn)出明顯的商業(yè)化特點(diǎn),一些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以及體育教師迫切想要通過學(xué)生在各大體育比賽項目中的優(yōu)異成績,促進(jìn)學(xué)校知名度和影響力提升,實現(xiàn)宣傳學(xué)校辦學(xué)實力的目的。在金牌意識與功利心理影響下,學(xué)校體育運(yùn)動訓(xùn)練項目局限在比賽項目內(nèi),訓(xùn)練內(nèi)容受限,越來越少學(xué)生愿意參與體育運(yùn)動訓(xùn)練,反而引起了學(xué)生的抵觸與反感情緒。也有一些學(xué)生十分熱愛體育運(yùn)動,卻由于基礎(chǔ)較差迅速在體育運(yùn)動訓(xùn)練中被淘汰,承受著較大的心理壓力,打擊了學(xué)生的體育運(yùn)動自信心。

    (二)訓(xùn)練條件不佳

    部分中職學(xué)校由于經(jīng)費(fèi)有限,難以在體育運(yùn)動訓(xùn)練方面投入充足的經(jīng)費(fèi)支持,基礎(chǔ)性體育訓(xùn)練設(shè)備設(shè)施老化、落后、破損現(xiàn)象較為嚴(yán)重,難以為體育課程教學(xué)與體育運(yùn)動訓(xùn)練順利開展提供良好條件支持。很多中職學(xué)校沒有建設(shè)專門的體育能訓(xùn)練場地,加大了學(xué)生訓(xùn)練中受傷等安全事故發(fā)生幾率,影響了學(xué)生訓(xùn)練效果,阻礙了中職體育教育的充分落實。

    (三)教練綜合素質(zhì)有待提升

    中職學(xué)校一些體育教練自身業(yè)務(wù)水平不高,缺少敬業(yè)精神與創(chuàng)新能力,在訓(xùn)練中采取傳統(tǒng)單一的訓(xùn)練方法,難以保證訓(xùn)練方案的科學(xué)合理性,無法根據(jù)學(xué)生個體差異進(jìn)行因材施教訓(xùn)練,嚴(yán)重影響了學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練效率和效果。

    二、中職學(xué)校體育運(yùn)動訓(xùn)練的有效方法

    (一)樹立全面健身理念,動員全校師生參與

    中職學(xué)校積極響應(yīng)黨和國家大力提倡全民健身的號召,將中職體育運(yùn)動訓(xùn)練納入全民健身工程體系,革新體育運(yùn)動訓(xùn)練理念,消除功利心理影響,用可持續(xù)發(fā)展的大局觀眼光,在社會大環(huán)境中不斷提升中職體育運(yùn)動訓(xùn)練效果。

    例如,學(xué)??蓜訂T全校師生充分參與體育運(yùn)動訓(xùn)練,借助教師發(fā)揮表率作用,養(yǎng)成學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練良好習(xí)慣,給學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練帶來新動機(jī)、新興趣,充分體現(xiàn)體育運(yùn)動訓(xùn)練對學(xué)生身心健康、師生協(xié)同發(fā)展的促進(jìn)作用。學(xué)校不再以體育運(yùn)動訓(xùn)練為追名逐利的工具,將其定位于鍛煉學(xué)生身心健康的有效教育方式,賦予體育運(yùn)動訓(xùn)練科學(xué)文化內(nèi)涵,促進(jìn)文化與體育運(yùn)動訓(xùn)練的有機(jī)融合,準(zhǔn)確定位學(xué)校體育運(yùn)動訓(xùn)練工作,便于學(xué)生理解和接受學(xué)校組織開展的各項體育運(yùn)動訓(xùn)練活動,在良好的體育運(yùn)動訓(xùn)練風(fēng)氣下,全身心享受體育運(yùn)動訓(xùn)練過程,增強(qiáng)學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練綜合效果。

    (二)加大投入力度,健全管理機(jī)制

    中職學(xué)校要加大對體育運(yùn)動訓(xùn)練的基礎(chǔ)建設(shè)投入力度,組織專門的工作人員對校內(nèi)體育設(shè)施體育場地進(jìn)行定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)破損、老化等體育器械問題,采取相應(yīng)的維修或者更換措施,消除體育訓(xùn)練場地存在的各種安全隱患,給學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練效果提供安全保障。為了規(guī)范體育運(yùn)動訓(xùn)練有序開展,獲取預(yù)期效果,著力健全學(xué)校體育運(yùn)動訓(xùn)練管理機(jī)制,將責(zé)任落實到有關(guān)負(fù)責(zé)人身上,實現(xiàn)對體育學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練全過程有力監(jiān)督與科學(xué)管理,保證場地安排、時間設(shè)置、訓(xùn)練內(nèi)容等科學(xué)可行,符合學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,避免給學(xué)生帶來體育運(yùn)動訓(xùn)練心理壓力與身體負(fù)擔(dān)。

    (三)專業(yè)教練隊伍,提升訓(xùn)練質(zhì)量

    中職學(xué)校要打造專業(yè)的體育教練隊伍,通過提升教練綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練效果,為學(xué)生提供更加優(yōu)質(zhì)的體育運(yùn)動訓(xùn)練服務(wù)。

    例如,中職學(xué)??梢詮钠赣皿w育教練環(huán)節(jié)入手,不再以體育單一的體育項目測試作為教練考核和評價標(biāo)準(zhǔn),同時關(guān)注教練的創(chuàng)新精神、道德水平、責(zé)任意識等綜合素質(zhì)情況,全方面考核后,遵循擇優(yōu)聘用原則,給學(xué)校體育運(yùn)動訓(xùn)練提供優(yōu)質(zhì)的教練資源。

    又例如,中職學(xué)校可以在教練上崗工作前組織崗前培訓(xùn),滲透科學(xué)的現(xiàn)代化體育運(yùn)動訓(xùn)練內(nèi)容,及時發(fā)現(xiàn)教練存在的體育運(yùn)動訓(xùn)練理念落后、方法單一、安全防范不足等實際問題,針對性提升教練訓(xùn)練指導(dǎo)和專業(yè)教學(xué)實力。

    再例如,中職學(xué)校可以制定教練隊伍良性競爭機(jī)制,通過績效考核激勵教練與時俱進(jìn)不斷豐富自身體育運(yùn)動訓(xùn)練專業(yè)知識,主動學(xué)習(xí)多樣化訓(xùn)練方法,加大對科學(xué)訓(xùn)練手段的研究和實踐探索,構(gòu)建良性競爭的氛圍,定期組織教練針針對學(xué)校學(xué)生差異探討因材施教體育運(yùn)動訓(xùn)練方案,充分體現(xiàn)教練對中職學(xué)生體育訓(xùn)練效果的保障和提升作用。

    三、結(jié)束語

    綜上所述,影響中職學(xué)校學(xué)生體育運(yùn)動訓(xùn)練效果的因素并不是單一的,而是多方面的,想要避免學(xué)生訓(xùn)練效果受到影響,就要深入分析這些因素,采取行之有效途徑改善訓(xùn)練方法,消除學(xué)生運(yùn)動體育運(yùn)動訓(xùn)練過程可能存在的不良因素影響,激活學(xué)生的體育運(yùn)動訓(xùn)練參與熱情與主觀能動性,為學(xué)生提供健全的體育運(yùn)動訓(xùn)練管理機(jī)制和完備條件,組織專業(yè)教練隊伍探索體育運(yùn)動訓(xùn)練科學(xué)模式,進(jìn)而促進(jìn)我國中職體育事業(yè)改革發(fā)展,為社會培養(yǎng)出具有體育精神和強(qiáng)健身體素質(zhì)的優(yōu)秀人才。

    參考文獻(xiàn):

    [1]巴永振,王姝毅.探析體育運(yùn)動訓(xùn)練原則及對體育教學(xué)的啟示[J].當(dāng)代體育科技,2020,10(9):241,243.

    [2]王赫男.基于運(yùn)動訓(xùn)練管理的體育教學(xué)實踐探究[J].發(fā)明與創(chuàng)新·職業(yè)教育,2020(2):22.

    [3]鄧威.試論高校體育運(yùn)動訓(xùn)練有效性的提升[J].當(dāng)代體育科技,2019,9(26):57-58.

    [4]侯玨文.當(dāng)前我國運(yùn)動訓(xùn)練存在的主要問題及對策分析[J].文體用品與科技,2020(1):50-51.

    作者簡介:龍運(yùn)瀾(1982-),男,廣西荔浦人,單位:廣西機(jī)電工業(yè)學(xué)校, 學(xué)歷:本科,職稱:助理講師,研究方向:體育教育。

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