傳承石油鐵人基因的研究與實(shí)踐探索

杜庚

摘 要：“鐵人”是上世紀(jì)五六十年代社會(huì)贈(zèng)予中國(guó)石油戰(zhàn)線工人王進(jìn)喜的稱(chēng)號(hào)，而“鐵人精神”是王進(jìn)喜崇高思想、優(yōu)秀品德的高度概括，集中體現(xiàn)出我國(guó)石油工人的精神風(fēng)貌，成為中華民族精神的重要組成部分。進(jìn)入新時(shí)代，如何使鐵人精神與時(shí)俱進(jìn)，使鐵人基因在繼承中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展、在發(fā)展中升華，始終煥發(fā)旺盛的生機(jī)和活力，并成為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大力量，是需要研究和探索的重要課題。中國(guó)石油集團(tuán)西部鉆探玉門(mén)鉆井公司始終堅(jiān)持傳承玉門(mén)搖籃文化，發(fā)揚(yáng)鐵人精神，積極探索和研究傳承鐵人基因的有效途徑，深挖其蘊(yùn)含的時(shí)代內(nèi)涵，凝聚起了新時(shí)代干事創(chuàng)業(yè)的精神力量。

關(guān)鍵詞：鐵人;基因;傳承;玉門(mén)鉆井

1 傳承鐵人基因?qū)τ谛聲r(shí)代中國(guó)石油行業(yè)的重要意義

傳承鐵人基因，作為堅(jiān)定文化自信，積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的一項(xiàng)重要內(nèi)容，對(duì)于新時(shí)代中國(guó)石油行業(yè)具有巨大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

習(xí)近平同志曾指出，鐵人精神集中體現(xiàn)了我國(guó)工人階級(jí)的崇高品質(zhì)和精神風(fēng)貌，永遠(yuǎn)是激勵(lì)中國(guó)人民不畏艱難、勇往直前的寶貴精神財(cái)富，今天，我們?nèi)匀灰眠@些精神來(lái)教育廣大黨員干部，引導(dǎo)他們發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，在全社會(huì)帶頭弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。近年來(lái)，中國(guó)石油天然氣集團(tuán)有限公司提出建設(shè)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)，強(qiáng)調(diào)廣大黨員干部員工要大力發(fā)揚(yáng)石油精神，堅(jiān)持以石油精神鑄魂育人，為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大的精神支柱和動(dòng)力源泉。“苦干實(shí)干”“三老四嚴(yán)”是石油精神的核心，也是鐵人精神的精髓，兩者一脈相承。因此，傳承好鐵人基因、發(fā)揚(yáng)好鐵人精神，既是貫徹落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)的重要指示精神，保障國(guó)家能源安全的需要，也是落實(shí)集團(tuán)公司要求，建設(shè)世界一流綜合性國(guó)際能源公司的需要。玉門(mén)鉆井作為培養(yǎng)鐵人王進(jìn)喜的隊(duì)伍，已經(jīng)伴隨著玉門(mén)油田開(kāi)發(fā)建設(shè)走過(guò)了80載春秋。王進(jìn)喜于1939年在玉門(mén)鉆井參加工作，先后任司鉆、隊(duì)長(zhǎng)等職，在他20年玉門(mén)鉆井生涯中，跨過(guò)了從普通鉆工成長(zhǎng)為優(yōu)秀鉆井隊(duì)長(zhǎng)乃至全國(guó)勞模的經(jīng)歷，他作為玉門(mén)鉆井派出的杰出代表，率領(lǐng)“王牌”1205鉆井隊(duì)參加大慶石油會(huì)戰(zhàn)，創(chuàng)造了人生和事業(yè)的新輝煌，被譽(yù)為石油戰(zhàn)線上的“鐵人”，由此誕生了中國(guó)石油工業(yè)的靈魂“鐵人精神”。在一代代玉門(mén)鉆井人的無(wú)私奉獻(xiàn)中，玉門(mén)鉆井贏得“中國(guó)石油鉆井搖籃”至高榮譽(yù)。

2 鐵人基因在玉門(mén)鉆井發(fā)展中的傳承與實(shí)踐

鐵人精神內(nèi)涵豐富，有著不朽的價(jià)值和永恒的生命力。作為傳承著鐵人基因的玉門(mén)鉆井隊(duì)伍，在多年來(lái)的市場(chǎng)磨礪和發(fā)展征程中，逐步傳承和賦予了鐵人精神新的內(nèi)涵，鍛造了玉門(mén)鉆井人“四大精神”，即：“敢為人先闖市場(chǎng)”的開(kāi)拓精神、“攻堅(jiān)啃硬爭(zhēng)第一”的排頭精神、“創(chuàng)新管理出經(jīng)驗(yàn)”的典范精神、“風(fēng)雨同舟謀發(fā)展”的團(tuán)隊(duì)精神?！八拇缶瘛笔怯耖T(mén)鉆井人對(duì)鐵人基因的傳承和發(fā)展，憑借著這種精神意志，玉門(mén)鉆井隊(duì)伍在海內(nèi)外各個(gè)石油戰(zhàn)線上創(chuàng)造了一系列驕人業(yè)績(jī)。

2.1 將鐵人基因融入市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，以“敢為人先闖市場(chǎng)”的開(kāi)拓精神，開(kāi)疆拓土，筑牢根基

“為國(guó)分憂、為民族爭(zhēng)氣”的愛(ài)國(guó)主義精神，是鐵人基因的核心內(nèi)涵。上世紀(jì)九十年代初期，為給快速發(fā)展的國(guó)民經(jīng)濟(jì)提供穩(wěn)定的能源供給，中國(guó)石油提出“走出去”戰(zhàn)略，參與全球石油資源市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。在此背景下，玉門(mén)鉆井在毫無(wú)國(guó)外生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、毫無(wú)先例借鑒的情況下，懷著報(bào)效祖國(guó)的情懷和為國(guó)爭(zhēng)光的勇氣，以敢為人先的開(kāi)拓闖勁，率先跨出國(guó)門(mén)，成為中石油第一支“走出去”的鉆井隊(duì)伍。1995年，首赴烏茲別克斯坦的第一支鉆井隊(duì)大大超越該國(guó)“8個(gè)月打一口井”的歷史紀(jì)錄，超過(guò)業(yè)主“30天鉆一口井”的合同要求，并創(chuàng)出20余項(xiàng)先進(jìn)指標(biāo)，受到甲方和當(dāng)?shù)孛襟w高度贊譽(yù)，贏得“王牌鉆井隊(duì)”稱(chēng)號(hào)。隨后，玉門(mén)鉆井在拓展海外市場(chǎng)的征程中，先后轉(zhuǎn)戰(zhàn)哈薩克、吉爾吉斯、塔吉克、阿塞拜疆、巴基斯坦、埃及、伊朗等9個(gè)國(guó)家市場(chǎng)，培養(yǎng)出大批國(guó)際化人才，以“異域疆場(chǎng)立豐碑、眾志成城楊國(guó)威”的高尚情懷，在海外打響了“中國(guó)石油鉆井”品牌。

2.2 將鐵人基因融入創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，以“攻堅(jiān)啃硬爭(zhēng)第一”的排頭精神，不辱使命，樹(shù)立品牌

“寧可少活20年，拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神，是鐵人基因的重要組成部分。上世紀(jì)九十年代初，按照“穩(wěn)定東部，發(fā)展西部”的石油工業(yè)決策，玉門(mén)鉆井再征吐魯番--哈密盆地，以永不放棄的執(zhí)著信念，成功鉆探了臺(tái)參1井，發(fā)現(xiàn)了全國(guó)最大的煤成烴油田--吐哈油田，取得了陸上石油工業(yè)首次在一個(gè)全新層系侏羅系發(fā)現(xiàn)工業(yè)油氣流的重大突破，翻開(kāi)了中國(guó)陸上找油的新篇章。玉門(mén)鉆井也被中國(guó)石油授予“鋼鐵鉆井隊(duì)”稱(chēng)號(hào)。

2.3 將鐵人基因融入創(chuàng)新管理，以“創(chuàng)新管理出經(jīng)驗(yàn)”的典范精神，推陳出新，打造典范

“干工作要經(jīng)得起子孫萬(wàn)代檢查”“為革命練一身硬功夫、真本事”的科學(xué)求實(shí)精神，是鐵人基因的重要內(nèi)容。玉門(mén)鉆井公司在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的進(jìn)程中，以“先試先行、勇于創(chuàng)新、追求卓越”的務(wù)實(shí)作風(fēng)，積極探索和總結(jié)了一批先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，得到行業(yè)內(nèi)一致認(rèn)可。

2.4 將鐵人基因融入團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以“風(fēng)雨同舟謀發(fā)展”的團(tuán)隊(duì)精神，眾志成城，共克時(shí)艱

“甘愿為黨和人民當(dāng)一輩子老黃牛”埋頭苦干的奉獻(xiàn)精神，是鐵人基因的重要品質(zhì)。玉門(mén)鉆井秉承“愛(ài)國(guó)、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，以“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能奉獻(xiàn)”的作風(fēng)，先后經(jīng)受住了國(guó)際金融危機(jī)的洗禮、克服了低油價(jià)新常態(tài)下的困難挑戰(zhàn)，無(wú)論是在中國(guó)石油搖籃玉門(mén)，還是在遠(yuǎn)離故土的海外，亦或是在充滿挑戰(zhàn)的外部市場(chǎng)，都展示出玉門(mén)鉆井人苦干實(shí)干、甘于奉獻(xiàn)的高尚情懷，培育了團(tuán)結(jié)進(jìn)取、積極向上的團(tuán)隊(duì)精神。公司秉承“發(fā)展企業(yè)、回報(bào)員工、奉獻(xiàn)社會(huì)、報(bào)效國(guó)家”的價(jià)值理念，以同心同德的和諧團(tuán)隊(duì)，打造了使命與責(zé)任同擔(dān)的和諧企業(yè)。堅(jiān)持發(fā)展成果惠及廣大員工，實(shí)施“員工健康工程”等暖心活動(dòng)，為員工提供安全舒適的工作生活環(huán)境;落實(shí)社會(huì)責(zé)任，在海外為當(dāng)?shù)卮迕裥蘼芳軜颉⒕栀Y助學(xué)，在國(guó)內(nèi)開(kāi)展“情系母親水窖”、助力新農(nóng)村建設(shè)、抗震救災(zāi)等公益活動(dòng)，營(yíng)造了企地和諧發(fā)展的良好局面。玉門(mén)鉆井先后榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“全國(guó)第十三屆職工職業(yè)道德建設(shè)標(biāo)兵單位”和“新疆開(kāi)發(fā)建設(shè)獎(jiǎng)狀”等多項(xiàng)榮譽(yù)。

3 鐵人基因在新時(shí)代傳承和發(fā)展的研究與探索

“崇高事業(yè)需要榜樣引領(lǐng)，偉大時(shí)代需要偉大精神”，新時(shí)代要有新氣象新作為新?lián)?dāng)。玉門(mén)鉆井公司堅(jiān)持把傳承鐵人基因作為思想之基、動(dòng)力之源和品牌之魂，使之成為展示公司形象、提高員工素質(zhì)、發(fā)揮員工潛能、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的文化動(dòng)力。

3.1 把傳承鐵人基因作為“思想之基”，進(jìn)一步筑牢全員共同思想基礎(chǔ)

玉門(mén)鉆井之所以能夠取得一系列驕人業(yè)績(jī)，最重要的一點(diǎn)就是把傳承搖籃文化和發(fā)揚(yáng)鐵人精神作為思想政治工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，納入到整體發(fā)展規(guī)劃，使之成為廣大干部員工的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、行為準(zhǔn)則和人生坐標(biāo)，凝聚起了干事創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)發(fā)展的共同思想基礎(chǔ)。

3.2 把傳承鐵人基因作為“動(dòng)力之源”，進(jìn)一步培育共有的精神家園

傳承鐵人基因是玉門(mén)鉆井企業(yè)文化建設(shè)中最具鮮明個(gè)性特色的核心部分，堅(jiān)持把傳承鐵人基因融入到鑄魂育人的全過(guò)程，使之成為玉門(mén)鉆井人共同的文化基因和精神家園。

3.3 把傳承鐵人基因作為“品牌之魂”，進(jìn)一步提升企業(yè)知名度和美譽(yù)度

鐵人精神已經(jīng)成為中華民族精神的重要組成部分，鐵人基因傳承者也成為玉門(mén)鉆井最靚麗的“名片”。玉門(mén)鉆井堅(jiān)持把鐵人精神作為塑造企業(yè)品牌的重要形象資源，融入到廣泛的文化傳播和媒體宣傳的形象塑造，以及典型培養(yǎng)推廣中，使之成為了提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的持久文化優(yōu)勢(shì)。

開(kāi)展好傳承鐵人基因的研究與實(shí)踐探索，將“搖籃”文化和“鐵人”精神薪火相傳，是玉門(mén)鉆井人義不容辭的責(zé)任和使命。中國(guó)石油西部鉆探玉門(mén)鉆井公司將把傳承好鐵人基因作為一項(xiàng)系統(tǒng)性工程不斷籌劃和推進(jìn)，通過(guò)實(shí)踐與探索，堅(jiān)定文化自信，以文化力提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，激勵(lì)一代又一代玉門(mén)鉆井人拼搏奮進(jìn)、擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造新業(yè)績(jī)、再續(xù)新輝煌。