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    智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展面臨的困境及路徑

    2020-09-01 07:58:23張欣欣蔡晶波
    鄉(xiāng)村科技 2020年21期
    關(guān)鍵詞:智慧農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施人才

    張欣欣 蔡晶波

    [摘 要] 近年來,隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的更迭,農(nóng)業(yè)發(fā)展愈發(fā)依賴技術(shù)的支撐,智慧化發(fā)展成為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要方向,智慧農(nóng)業(yè)逐步代替?zhèn)鹘y(tǒng)農(nóng)業(yè)發(fā)展方式。智慧農(nóng)業(yè)是智慧經(jīng)濟(jì)形態(tài)在農(nóng)業(yè)中的具體體現(xiàn),其不僅能大大提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率,而且使得農(nóng)業(yè)生產(chǎn)更加精準(zhǔn),達(dá)到節(jié)源增效的目的?;诖?,本文主要探索智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展中存在的問題及有效路徑。

    [關(guān)鍵詞] 智慧農(nóng)業(yè);基礎(chǔ)設(shè)施;人才

    [中圖分類號] F327 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A [文章編號] 1674-7909(2020)21-59-2

    1 智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展背景

    我國人口眾多,不同于一些國家地廣人稀的特征,我國可用于耕作的土地資源相對于眾多的人口來說十分有限,傳統(tǒng)模式下的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式對于農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民生活水平的提高具有一定局限性。因此,利用先進(jìn)技術(shù)促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展水平的提高極其重要。

    2017年中央一號文件《中共中央 國務(wù)院關(guān)于深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革加快培育農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展新動(dòng)能的若干意見》中指出,應(yīng)強(qiáng)化科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),引領(lǐng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)加快發(fā)展。文件表明,農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革需要深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展新動(dòng)能的培育,以科技創(chuàng)新農(nóng)業(yè)發(fā)展模式,以智能促進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展是當(dāng)前農(nóng)業(yè)發(fā)展的新動(dòng)向。2019年,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于促進(jìn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接的意見》以及2019年中央一號文件《中共中央 國務(wù)院關(guān)于堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展做好“三農(nóng)”工作的若干意見》等相關(guān)文件中均指出了發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”的重要意義,強(qiáng)調(diào)要實(shí)施數(shù)字鄉(xiāng)村戰(zhàn)略,加快“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”的創(chuàng)新發(fā)展,擴(kuò)大農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)示范應(yīng)用范圍,推進(jìn)重要農(nóng)產(chǎn)品全產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)建設(shè),加強(qiáng)國家數(shù)字農(nóng)業(yè)農(nóng)村系統(tǒng)建設(shè)。

    在相關(guān)政策的支持及相關(guān)技術(shù)的支撐下,我國農(nóng)業(yè)發(fā)展水平大大提升,智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展已經(jīng)取得一定進(jìn)展。但由于智慧農(nóng)業(yè)在我國起步相對較晚,發(fā)展并不成熟,在基礎(chǔ)設(shè)施、人才、技術(shù)等方面仍存在一定欠缺。因此,不斷推動(dòng)傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向智慧農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,實(shí)現(xiàn)節(jié)本增效,還需進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)等層面的建設(shè)創(chuàng)新。

    2 智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展面臨的困境

    2.1 信息化基礎(chǔ)設(shè)施不完備

    智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展依托于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用,只有通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)才能實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的智能化識別、監(jiān)測、追蹤等。從當(dāng)前階段來看,除少數(shù)農(nóng)村地區(qū)能實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)智能設(shè)備的大規(guī)模覆蓋以外,大部分農(nóng)村地區(qū)尤其是經(jīng)濟(jì)相對落后的地區(qū)均缺乏有效利用互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營方式轉(zhuǎn)型的條件。據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,2019年我國農(nóng)村居民人均可支配收入為16 021元,相比2018年來說雖增長了9.6%,但依然難以滿足智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展所需要的高額成本。智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展成本主要包括2個(gè)方面,一是實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)智慧作業(yè)的農(nóng)業(yè)機(jī)械化設(shè)備,二是地區(qū)的信息化建設(shè),二者缺一不可。對于農(nóng)民來說,尤其是貧困地區(qū)的農(nóng)戶,難以負(fù)擔(dān)機(jī)械化設(shè)備的高額成本,大部分農(nóng)戶仍以小范圍的家庭生產(chǎn)模式為主,加之網(wǎng)絡(luò)覆蓋率低,直接限制了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向智慧農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)型。除機(jī)械及網(wǎng)絡(luò)覆蓋以外,智慧農(nóng)業(yè)的實(shí)現(xiàn)還需一些其他的硬件設(shè)施。例如,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水用電問題,用水用電的便利性及充足性會(huì)直接影響智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展進(jìn)程[1]。

    2.2 農(nóng)民科學(xué)文化素養(yǎng)普遍偏低

    智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展不僅需要基礎(chǔ)設(shè)施的支撐,“三農(nóng)”問題即農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問題對于全面建設(shè)小康社會(huì)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)至關(guān)重要。其中,農(nóng)民是農(nóng)村建設(shè)的主體,也是農(nóng)業(yè)發(fā)展的主力軍,在我國全面建設(shè)小康社會(huì)的進(jìn)程中,農(nóng)民素質(zhì)直接影響農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展。智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展不僅需要設(shè)備的“智慧”。信息化技術(shù)的“智慧”,更需要的是農(nóng)民自身的“智慧”。一方面,受我國發(fā)展歷史進(jìn)程的影響,我國農(nóng)村的發(fā)展相對滯后,城鄉(xiāng)存在一定的貧富差距,加之農(nóng)民受教育程度相對較低,農(nóng)民的科學(xué)文化素養(yǎng)仍存在一定的欠缺。多數(shù)農(nóng)民仍存在一定的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)小生產(chǎn)模式的思想觀念,囿于傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式,不愿接受社會(huì)新的發(fā)展態(tài)勢,滿足于自給自足。另外,有相當(dāng)一部分人因農(nóng)耕收入不理想而選擇外出務(wù)工,致使農(nóng)業(yè)發(fā)展所需勞動(dòng)力流失,這是智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展所必須要解決的問題之一[2]。另一方面,目前網(wǎng)民數(shù)量、智能手機(jī)普及率以及網(wǎng)絡(luò)覆蓋率均有所提升,但在農(nóng)村地區(qū),大部分留守農(nóng)民年齡較高,由于其科學(xué)文化素養(yǎng)問題,農(nóng)民對于先進(jìn)技術(shù)應(yīng)用、先進(jìn)設(shè)備的推廣使用均存在一定的抵觸心理,難以適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)農(nóng)業(yè)發(fā)展的新趨勢、新風(fēng)向。

    2.3 人才缺失

    智慧農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)方式不同于傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)模式。傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)模式更多的是“靠天吃飯”,自然環(huán)境的變化包括氣象變化及自然災(zāi)害對于農(nóng)業(yè)的發(fā)展存在決定性的影響,人力對于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的影響微乎其微。對于智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展來說,農(nóng)業(yè)發(fā)展更多的是依靠先進(jìn)技術(shù)及先進(jìn)設(shè)備的支撐,因此,技術(shù)的發(fā)展是智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。從當(dāng)前智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展整體情況來說,缺乏專業(yè)的相關(guān)人才,致使技術(shù)對智慧農(nóng)業(yè)的牽引力仍有待提高。當(dāng)前,具備一定相關(guān)專業(yè)知識的人才大部分均具有較高學(xué)歷,而高學(xué)歷人才出于思想觀念或就業(yè)觀念的影響,對于城鄉(xiāng)就業(yè)存在一定認(rèn)知差異,導(dǎo)致大部分畢業(yè)生選擇在城市發(fā)展,很少有人愿意到農(nóng)村基層從事相關(guān)工作。另外,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后,發(fā)展前景與城市存在一定差距,難以吸引高校畢業(yè)生進(jìn)入農(nóng)村,導(dǎo)致農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展中相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才缺失。

    3 智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展路徑

    智慧農(nóng)業(yè)是當(dāng)前社會(huì)農(nóng)業(yè)發(fā)展的新形式,是未來農(nóng)業(yè)發(fā)展的必然方向,受基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)民素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)人才等因素影響,智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展仍存在一定瓶頸。為提升智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展動(dòng)力,促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級,可從資金投入、人才引進(jìn)、政策支撐、農(nóng)民培育等方面為智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展注入活力,以促進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)節(jié)本增效。

    3.1 完善軟硬件設(shè)施

    互聯(lián)網(wǎng)的覆蓋對于智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展來講是先決條件,加大互聯(lián)網(wǎng)的覆蓋范圍甚至實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋,對于智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。一方面,相關(guān)部門應(yīng)逐步推進(jìn)寬帶互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的覆蓋,同時(shí)保障互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定性,以高標(biāo)準(zhǔn)完善寬帶網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。同時(shí),將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與農(nóng)田管理全過程相嵌合,實(shí)現(xiàn)從生產(chǎn)到流通全流程的智慧化管理,包括數(shù)據(jù)庫的建設(shè)、數(shù)據(jù)的采集分析以及方案的實(shí)施調(diào)度等各方面。在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)暢通的條件下,可以借助互聯(lián)網(wǎng)信息傳播優(yōu)勢,增加農(nóng)產(chǎn)品附加值,為農(nóng)產(chǎn)品提供銷售渠道,打開市場,從而形成良性循環(huán),充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)流通全過程中的作用,從而實(shí)現(xiàn)農(nóng)民創(chuàng)收,為智慧農(nóng)業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展注入經(jīng)濟(jì)動(dòng)力,以達(dá)到農(nóng)業(yè)全流程智慧化發(fā)展的最終目的[3]。另一方面,相關(guān)機(jī)械化設(shè)備及水電的應(yīng)用是智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展的硬性條件。相關(guān)部門應(yīng)加大資金投入,給予財(cái)政支持,也可引入第三方企業(yè)投資,減輕政府財(cái)政負(fù)擔(dān)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)農(nóng)民與第三方企業(yè)雙贏。

    3.2 提高農(nóng)民自身的信息素養(yǎng)

    農(nóng)民作為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主體,在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中的作用舉足輕重。信息化時(shí)代背景下智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展需要農(nóng)民具備較高的信息化素養(yǎng)、科學(xué)文化素養(yǎng)等。首先,提高農(nóng)民的科學(xué)素養(yǎng),可以通過集體學(xué)習(xí)的方式,向農(nóng)民科普相關(guān)智慧農(nóng)業(yè)知識,使其對智慧農(nóng)業(yè)有初步了解,解除農(nóng)民傳統(tǒng)思想禁錮,改變傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)小生產(chǎn)模式思維,促使其逐漸接受農(nóng)業(yè)智慧化發(fā)展趨勢。其次,培養(yǎng)與智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展形勢相符合的新型農(nóng)業(yè)人才。在互聯(lián)網(wǎng)知識與農(nóng)業(yè)設(shè)備的應(yīng)用上,派遣專業(yè)人員進(jìn)行講解與教授,保證農(nóng)民對移動(dòng)設(shè)備以及機(jī)械設(shè)備的有效利用。同時(shí),吸引外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)助力智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展。另外,由于大多數(shù)農(nóng)民受教育程度較低,在進(jìn)行專業(yè)知識講授的過程中,應(yīng)注意講授方式,要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)方式,形成一定的培訓(xùn)體系,并能根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,保證農(nóng)民能夠有效快速接受智慧農(nóng)業(yè)相關(guān)知識。最后,為保障智慧農(nóng)業(yè)持久發(fā)展,應(yīng)加強(qiáng)農(nóng)民對科技應(yīng)用的培訓(xùn),點(diǎn)對點(diǎn)、面對面地進(jìn)行農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)的相關(guān)培訓(xùn),對于接受速度較慢的農(nóng)民應(yīng)做到手把手、一對一培訓(xùn),保證每一位農(nóng)民切實(shí)掌握實(shí)用技術(shù)。另外,面向生活條件較為困難的農(nóng)戶可以開展免費(fèi)的技能培訓(xùn)。

    3.3 培養(yǎng)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才

    不同于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式,智慧農(nóng)業(yè)更多依賴于技術(shù)的應(yīng)用,技術(shù)的先進(jìn)程度以及創(chuàng)新性能夠?yàn)橹腔坜r(nóng)業(yè)的發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。對于相關(guān)技術(shù)人才的培養(yǎng)可從以下兩方面入手。一是從教育層面入手進(jìn)行專業(yè)人才的培養(yǎng),根據(jù)信息化發(fā)展進(jìn)程以及智慧農(nóng)業(yè)的特征增設(shè)高校相關(guān)專業(yè),對于相關(guān)專業(yè)的人才培養(yǎng)應(yīng)注重農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地等的實(shí)地培訓(xùn),注重實(shí)踐鍛煉,分類培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)分工細(xì)化,精準(zhǔn)助力農(nóng)業(yè)智慧化發(fā)展。二是強(qiáng)化政策支撐,加大在相關(guān)人才培養(yǎng)上的資金投入,可以設(shè)立專門的人才培養(yǎng)基金,利用政策上的優(yōu)惠,鼓勵(lì)支持相關(guān)專業(yè)的高校畢業(yè)生走進(jìn)農(nóng)村,積極參與智慧農(nóng)業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,從而為智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展注入新的活力。1986年,我國建立了農(nóng)業(yè)技術(shù)人員職務(wù)聘任制度,這一制度的出臺有效增強(qiáng)了農(nóng)業(yè)相關(guān)技術(shù)人才的積極性,是農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。隨著人才機(jī)制的發(fā)展以及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式的不斷轉(zhuǎn)變,需不斷改善人才聘任制度以保持其制度活力;要不斷完善農(nóng)業(yè)人才的相關(guān)聘任制度,從聘任到監(jiān)督到懲戒建立一整套完善的體系;改革對人才的評價(jià)與激勵(lì)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才在相關(guān)崗位穩(wěn)定扎根,避免人才流失。

    參考文獻(xiàn)

    [1]廖先莉,唐琳.互聯(lián)網(wǎng)+背景下我國智慧農(nóng)業(yè)的發(fā)展策略[J].農(nóng)業(yè)與技術(shù),2020(7):29-30.

    [2]張新紅,劉陽.新一代信息技術(shù)驅(qū)動(dòng)下我國智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展路徑選擇[J].河南農(nóng)業(yè),2020(6):35-37.

    [3]鄭大睿.我國智慧農(nóng)業(yè)發(fā)展:現(xiàn)狀、問題與對策[J].農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì),2020(1):12-14.

    作者簡介:張欣欣(1994—),女,碩士在讀,研究方向:電子政務(wù);蔡晶波(1972—),女,博士,副教授,研究方向:電子政務(wù)。

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