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    電力企業(yè)中輸配電及用電工程的自動(dòng)化運(yùn)行

    2020-08-11 13:16:18孫雨瀟鐘森陸樂
    中國電氣工程學(xué)報(bào) 2020年4期
    關(guān)鍵詞:用電工程輸配電電力企業(yè)

    孫雨瀟 鐘森 陸樂

    摘 要:改革開放以來,中國科技和經(jīng)濟(jì)都得到了飛速的發(fā)展,電力工程建設(shè)在人們的生活中也越來越顯得重要。隨著時(shí)間的推移和人們生活質(zhì)量的提高,人們對(duì)電力的需求已經(jīng)大大超過了以前,對(duì)電力建設(shè)水平的要求也大為提高。在這種背景下,電力企業(yè)所面對(duì)的挑戰(zhàn)也越來越嚴(yán)峻,輸配電力工程是電力系統(tǒng)中十分重要的一個(gè)內(nèi)容,只有輸配電力做好了,才能保證電力建設(shè)的完整和有效,這是保證人們正常用電的一個(gè)重要的部分,也是保證電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益得以提升的重要環(huán)節(jié)。

    關(guān)鍵詞:電力企業(yè);輸配電;用電工程;自動(dòng)化運(yùn)行

    1引言

    輸配電和用電工程的自動(dòng)化運(yùn)行問題關(guān)系到國計(jì)民生,甚至關(guān)系到國家的發(fā)展。然而,這一技術(shù)在現(xiàn)階段的發(fā)展還存在一些不足。因此,筆者認(rèn)為,我國相關(guān)研究機(jī)構(gòu)和相關(guān)電力企業(yè)應(yīng)充分重視這一問題,徹底解決存在的問題,達(dá)到提高輸配電運(yùn)行效率和用電項(xiàng)目自動(dòng)化的目的。

    2輸配電及用電工程自動(dòng)化運(yùn)行面臨的困難

    2.1制度不健全,管理混亂

    輸配電及用電工程自動(dòng)化運(yùn)行需要大量的電力技術(shù)支持,但是部分電器企業(yè)缺乏對(duì)這些技術(shù)科學(xué)有序的管理,使得在工作時(shí)出現(xiàn)電路混亂的狀況,另外,電力員工一般都是身兼多職,工作范圍比較密集,難以保證對(duì)系統(tǒng)信息的統(tǒng)一性,給工作交接和管理帶來了一定的困難。管理制度的不明確,容易造成電力資源的浪費(fèi),降低工作效率,更容易產(chǎn)生失誤,造成安全事故,給電網(wǎng)的規(guī)劃以及電路的架設(shè)也帶來了諸多不便。

    2.2素質(zhì)不高,缺乏專業(yè)培訓(xùn)

    高素質(zhì)高水平的工作人員對(duì)自動(dòng)化運(yùn)行過程起著關(guān)鍵作用。輸配電及用電工程自動(dòng)化技術(shù)的推廣進(jìn)一步提高了電力企業(yè)工作人員的能力要求,當(dāng)前電力專業(yè)人才匱乏,現(xiàn)有的工作人員缺乏專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng),在電力工程自動(dòng)化運(yùn)行工作中,對(duì)新知識(shí)接受能力有限,缺乏先進(jìn)設(shè)備的操作能力,企業(yè)方面也不注重培訓(xùn)教育工作。另外,用電工程人員流動(dòng)性較大,人員交接過程不嚴(yán)謹(jǐn),很多問題沒有得到解決相關(guān)負(fù)責(zé)人就離職,容易造成安全隱患。

    2.3技術(shù)研發(fā)與技術(shù)維護(hù)對(duì)接存在不足

    目前,單純針對(duì)自動(dòng)化技術(shù)維護(hù)而開展的研發(fā)活動(dòng)存在很多缺陷,難以全面精準(zhǔn)滿足輸配電工程技術(shù)管理的控制需求,無法為輸配電工程更加成熟有效適應(yīng)技術(shù)研發(fā)與維護(hù)管理訴求提供有利支持。技術(shù)研發(fā)工作開展過程中,技術(shù)維護(hù)措施的質(zhì)量特點(diǎn)研究存在偏差,導(dǎo)致輸配電工程具體建設(shè)過程中,難以適應(yīng)自動(dòng)化技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì),無法為技術(shù)研發(fā)性質(zhì)活動(dòng)的開展提供借鑒。技術(shù)研發(fā)活動(dòng)具體推進(jìn)過程中,對(duì)自動(dòng)化技術(shù)的價(jià)值和特點(diǎn)研究存在不足,缺乏對(duì)輸配電技術(shù)資源綜合性應(yīng)用價(jià)值的關(guān)注,導(dǎo)致技術(shù)研發(fā)活動(dòng)在缺乏經(jīng)驗(yàn)支持的情況下,難以完全的達(dá)到新時(shí)期技術(shù)維護(hù)工作的發(fā)展要求,很難為輸配電技術(shù)性質(zhì)活動(dòng)的全面推進(jìn)提供支持。技術(shù)研發(fā)工作實(shí)施過程中,缺乏對(duì)自動(dòng)化技術(shù)資源應(yīng)用的充分重視。具體輸配電研發(fā)活動(dòng)組織建設(shè)過程中,對(duì)目前快速變化的市場(chǎng)因素的認(rèn)知存在不足,導(dǎo)致輸配電技術(shù)體系的建設(shè)措施無法滿足技術(shù)研發(fā)工作的實(shí)際開展需求,難以為輸配電技術(shù)資源的合理應(yīng)用提供支持。

    3 加強(qiáng)輸配電及其用電工程的自動(dòng)化運(yùn)行維護(hù)的策略

    3.1 培養(yǎng)專業(yè)型人才,提高管理的水平

    因?yàn)樾枰Φ卣宫F(xiàn)自動(dòng)化技術(shù)在輸配電與用電工程領(lǐng)域的重要,電力公司更應(yīng)大力培養(yǎng)單位工作者的個(gè)人知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng)。在個(gè)人培訓(xùn)期間,當(dāng)就自動(dòng)化技術(shù)作一個(gè)重要的授課內(nèi)容,在授課群體中去傳播自動(dòng)化技術(shù)的技術(shù)價(jià)值,不僅如此,也要不時(shí)地、周期地展開相關(guān)知識(shí)技能授課,電力單位可以進(jìn)行內(nèi)部的關(guān)于整個(gè)行業(yè)的技術(shù)層面交流研討,尤其是關(guān)于自動(dòng)化方面的,單位同事可以多多互相學(xué)習(xí),共同為單位對(duì)技術(shù)素養(yǎng)的硬性要求作出探索和實(shí)踐。當(dāng)然,工作者自身的個(gè)人素養(yǎng)需要在電力工作的不斷實(shí)踐和學(xué)習(xí)中去提升,直到能夠熟練新形勢(shì)下的最新技術(shù)為止。他們還需要能參照不同的情況去快速改變和適應(yīng)不同的技術(shù)路線,配合電力單位的工作運(yùn)行,不斷完善和調(diào)節(jié)個(gè)人的技術(shù)手法和觀念習(xí)慣。

    3.2 電力自動(dòng)化運(yùn)行系統(tǒng)分層技術(shù)

    在很多城市中,用戶工程自動(dòng)化運(yùn)行工作一般是采用分層技術(shù)來進(jìn)行的,一般情況下,電力工程自動(dòng)化系統(tǒng)可以分為三個(gè)層次,第一層主要是包括電力自動(dòng)化運(yùn)行的終端設(shè)備,是對(duì)整個(gè)城市電力自動(dòng)化運(yùn)行工作的調(diào)控設(shè)施,也是整個(gè)電力自動(dòng)化運(yùn)行系統(tǒng)中最重要的一部分,它的性能將會(huì)直接決定城市電氣自動(dòng)化運(yùn)行的水平。第二層主要是由各地區(qū)的發(fā)電站和變電站等設(shè)施組成的,這一層次主要是負(fù)責(zé)各地區(qū)的配電工作,通過在城市中的不同區(qū)域設(shè)置配電網(wǎng),將電力輸送到城市的各個(gè)角落,形成一個(gè)龐大的城市電力網(wǎng)。第三層次主要是由鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電局等地方供電機(jī)構(gòu)組成的,他們直接負(fù)責(zé)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)電力的宏觀調(diào)控工作,并負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)用戶的電費(fèi)、用電設(shè)施等。

    3.3 電力工程輸配電自動(dòng)化可以遠(yuǎn)程控制輸配電工作

    電力工程輸配電自動(dòng)化的領(lǐng)域最新情況需要相關(guān)從業(yè)者參照當(dāng)下最新的形式去不斷參悟,靈活應(yīng)對(duì)它所反饋的情況,當(dāng)然在電力工程輸配電自動(dòng)化系統(tǒng)總部,可以分析各個(gè)輸送流程的狀態(tài)參數(shù)信息,別忘記隨時(shí)做好相關(guān)文字臺(tái)賬為日后分析提供參考。也可以使用電力工程輸配電自動(dòng)化系統(tǒng)去代替人工作業(yè)處理信息數(shù)據(jù),如果發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤信息系統(tǒng)會(huì)及時(shí)報(bào)告,有效防止了類似危險(xiǎn)事件的發(fā)生,另外,相關(guān)從業(yè)者或者負(fù)責(zé)人此時(shí)亦可使用電力工程輸配電自動(dòng)化系統(tǒng)改變出錯(cuò)的環(huán)節(jié)甚至修復(fù)部分組件、零部件,并結(jié)合此次教訓(xùn)提出最新改進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)報(bào)告,優(yōu)化供電系統(tǒng)速率和功能,相信藉由這一大信息功能模塊,工作人員和負(fù)責(zé)人會(huì)在硬件上提升對(duì)供電流程各個(gè)環(huán)節(jié)的觀察監(jiān)測(cè)效用,盡最大可能保障電力工程輸配電工作科學(xué)、高效的運(yùn)作。

    3.4針對(duì)環(huán)境問題,有效提高系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定性

    濕度和溫度是影響輸電設(shè)備的主要環(huán)境因素。在設(shè)備制造過程中,要注意選材的合理,選用散熱良好、密封性強(qiáng)的材料,盡量提高設(shè)備對(duì)環(huán)境的抵抗性。加強(qiáng)輸電設(shè)備的檢修力度,對(duì)出現(xiàn)損壞的設(shè)備能在第一時(shí)間做出補(bǔ)修或更換。優(yōu)化輸配電系統(tǒng),提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性,夏季用電高峰期要提前準(zhǔn)備,做好演練工作,保證用戶用電的質(zhì)量。

    3.5全面實(shí)現(xiàn)科學(xué)化的管理模式

    全面實(shí)現(xiàn)科學(xué)化的管理模式要從以下幾個(gè)方面:第一,摒棄傳統(tǒng)的用人模式,注重自動(dòng)化專人才的引進(jìn);注重自動(dòng)化專業(yè)培訓(xùn)工作,設(shè)置針對(duì)性的相關(guān)制度和培訓(xùn),如果培訓(xùn)不合格者,不能讓其上崗,只有培訓(xùn)達(dá)到合格的標(biāo)準(zhǔn),才能走上崗位。一是放棄傳統(tǒng)的用工模式,注重引進(jìn)自動(dòng)化專業(yè)人才;注重自動(dòng)化專業(yè)培訓(xùn),建立有針對(duì)性的相關(guān)系統(tǒng)和培訓(xùn),如果培訓(xùn)不合格,不能讓他們?nèi)ド习?,只有培?xùn)符合合格標(biāo)準(zhǔn),才能上崗。第二,相關(guān)電力公司和研究機(jī)構(gòu)必須重視人才福利,關(guān)心其生活,引導(dǎo)鼓勵(lì)其自主創(chuàng)新研究。第三,相關(guān)供電企業(yè)必須實(shí)施一定的企業(yè)制度改革,解決傳統(tǒng)管理模式中的無序和懶惰問題,制定科學(xué)合理的科學(xué)管理制度。

    4結(jié)束語

    隨著我國社會(huì)和科技的快速發(fā)展,人們對(duì)于輸配電力和用電的要求也越來越高,但是就我國目前的電力發(fā)展情況來看,其中還存在很多的問題。在電力企業(yè)的發(fā)展過程中需要保證電力市場(chǎng)的需求,并且積極改進(jìn)企業(yè)內(nèi)部的管理方法,爭(zhēng)取早日實(shí)現(xiàn)電力輸配的自動(dòng)化管理,只要這樣才能更好的提升電力企業(yè)的輸配電的管理過程,保證電力輸送的安全性和穩(wěn)定性。

    參考文獻(xiàn):

    [1]牛旺國.輸配電及其用電工程的自動(dòng)化運(yùn)行維護(hù)分析[J].現(xiàn)代國企研究,2018(20):154.

    [2]胡濤.電力工程輸配電及用電工程自動(dòng)化運(yùn)行問題的研究[J].通訊世界,2017(23):277-278.

    [3]溫奕華.輸配電及用電工程的標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展問題探析[J].低碳世界,2017(34):71-72

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