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    福州市業(yè)余足球聯(lián)賽裁判員執(zhí)法現(xiàn)狀分析

    2020-08-10 07:31:14馬增妍
    體育科技文獻通報 2020年8期
    關鍵詞:比賽

    王 盈,馬增妍

    隨著中國足球改革發(fā)展總體方案的頒布實施,足球運動又獲得了空前的發(fā)展。福州市作為省會城市雖然還沒有職業(yè)足球隊,但是足球的普及程度卻非常高,業(yè)余足球聯(lián)賽開展的更是如火如荼。作為足球場上的重要組成部分,裁判員的執(zhí)法水平對比賽能否順利進行起著重要的作用,了解當前裁判員的執(zhí)法現(xiàn)狀,既可以為裁判員的培訓提供參考,又可以幫助裁判員找出不足從而提高自身綜合能力,同時還可以為我國足球的發(fā)展提供高素質裁判人才。

    1 研究對象與方法

    1.1 研究對象

    選取在福州市業(yè)余足球聯(lián)賽中執(zhí)法的裁判員作為本文的研究對象,旨在了解福州市足球裁判員的執(zhí)法現(xiàn)狀,為將來培養(yǎng)裁判員以及更好的組織福州市業(yè)余足球聯(lián)賽提供幫助。

    1.2 研究方法

    1.2.1 文獻資料法

    通過查閱與本文主題相關的各類期刊文獻、博碩論文,以及福州市業(yè)余足球聯(lián)賽官網(wǎng)等方式,搜集資料并對此進行分析利用。

    1.2.2 現(xiàn)場觀察法

    筆者曾作為福州市業(yè)余足球聯(lián)賽裁判隊伍中的一員,連續(xù)執(zhí)法比賽三年有余,通過現(xiàn)場觀察百余場比賽,更好的了解了裁判員的執(zhí)法現(xiàn)狀。

    1.2.3 問卷調查法

    在查閱資料的基礎上編制調查問卷,本次研究共向裁判員發(fā)放問卷 50 份,采用現(xiàn)場回收的辦法共回收 50 份,回收率為 100%,剔除無效問卷 8 份,有效問卷共 42 份,有效率 84%。在問卷信度方面,本文測得克朗巴哈系數(shù)(Cronbach's α)為 0.84,問卷信度符合要求。

    1.2.4 訪談法

    利用裁判員學習培訓的機會,對于與本論文有關的問題向裁委會多名資深裁判員進行咨詢,從而為本文提供參考。

    2 調查結果與分析

    2.1 福州市業(yè)余足球聯(lián)賽發(fā)展現(xiàn)狀

    福州市業(yè)余足球聯(lián)賽又叫福州市全民健身業(yè)余足球聯(lián)賽,簡稱福州聯(lián)賽。它是在2000 年成立的,以“以球會友,快樂健身”為宗旨的民間體育組織。2001 年春季舉辦了第一屆福州市足球聯(lián)賽 , 提出了“ 每周有球踢” 的口號, 使得福州市成為當時全國第一個由民間組織舉辦, 擁有以“ 每周一賽”為固定賽制的城市。[1]發(fā)展至今, 已經(jīng)成為福州市民全民健身的一部分并得到了廣大足球愛好者的支持和擁護?,F(xiàn)在的聯(lián)賽已更名福州市榕超業(yè)余足球聯(lián)賽,聯(lián)賽級別仿照英格蘭聯(lián)賽等級分為超級組、冠軍組、甲級組、乙級組、傳奇組五個級別共64支球隊、2200余名球員參加。聯(lián)賽開展時間為周六周日,場地多為福州各大高校足球場,如福建師范大學倉山校區(qū)足球場、福州大學至誠學院足球場、福建師范大學旗山校區(qū)足球場等,每塊場地原則上每天安排四場比賽。

    2.2 福州市足球裁判員現(xiàn)狀

    裁判員作為足球比賽中不可缺少的一部分對于聯(lián)賽的有序舉辦起著重要的決定性作用, 隨著福州聯(lián)賽的不斷發(fā)展,裁判員的業(yè)務水平也在穩(wěn)中有升。目前福州市注冊的足球裁判員有百余名,雖然數(shù)量比起足球發(fā)達城市相差甚遠,但較于以前卻有了提高。

    從表 1 可以看出,本次參與調查的裁判員共有 42 人,其中包括 1 名一級女裁判員;在學歷方面,大部分裁判員都為本科及以上學歷,占到了所有裁判員的 97.6%,可以說隨著時代的發(fā)展,越來越多的高學歷裁判參與其中;在年齡分布上方面以年輕裁判為主,年輕裁判與其它有資歷的裁判構成了福州市業(yè)余足球聯(lián)賽裁判員的主體;在裁判等級方面,國家級裁判員有 2 名,一級、二級、三級裁判員并沒有形成應有的金字塔型,這主要是由于福州市乃至福建省職業(yè)球隊的缺少,在裁判員的培訓和等級發(fā)展方面比較緩慢而造成的,隨著國家對足球關注度的不斷提高以及足球改革方案的出臺,裁判員的培訓等問題應該引起體育局領導的重視;在執(zhí)法時間和職業(yè)方面,學生作為裁判的主要力量,在執(zhí)法時間上大多數(shù)都是 3 年以下的占大多數(shù),而執(zhí)法時間 6 年以上的裁判員多為福州市有資深執(zhí)法經(jīng)歷的教師裁判。

    表1 調查對象基本情況一覽表

    2.3 福州市業(yè)余足球聯(lián)賽裁判員執(zhí)法現(xiàn)狀分析

    2.3.1 裁判員體能狀況分析

    良好的體能對于裁判員的執(zhí)法起著重要的作用,本次調查采用李克特五級評分法從非常好到非常差分別賦予 5—1 分的分值。由表 2 可以看出來,在參與調查的裁判員中,體能狀況處于一般及以上的占到了 95.2%,體能的平均得分為 4 分,達到了較好的狀態(tài),為順利完成比賽執(zhí)法打下了基礎。

    表2 裁判員體能狀況

    2.3.2 裁判員業(yè)務水平掌握情況分析

    通過表 3 可以得出:裁判員在判罰準確性,跑位、選位以及手勢標準與否等三個方面都很有信心,判罰準確性處于一般以上的為 41 人,平均得分為 3.60 分,跑位、選位處于一般以上為 42 人,平均得分為 3.76 分,在手勢標準與否處于一般以上為 42 人,平均得分為 4.62 分。

    表3 裁判員業(yè)務水平情況表

    裁判員對于自己執(zhí)法的信心程度都非常高,但是盡管如此,由于隊員及教練壓力的影響, 裁判員在執(zhí)法過程中也難免存在不足,通過觀看百余場業(yè)余聯(lián)賽,筆者將裁判員特別是執(zhí)法時間較短的學生裁判員的不足總結如下:第一,在判罰的準確性方面,最常見的是對于直接任意球和間接任意球的判罰不夠準確,本該判罰間接任意球,則由于裁判判罰直接任意球而導致罰球一方得分,容易引起隊員的強烈不滿,造成比賽的中斷;另外對于故意手球和無意手球的混淆以及紅黃牌的使用情況也有待于進一步提高。第二,在跑位、選位方面,有些裁判員跑位、選位不當,有時候站在球的運行線路上而阻礙進攻,有時則站在助理裁判員一側,不能及時看到助理裁判的提示。在哨音的掌握方面,哨音不夠洪亮,致使隊員聽不清甚至聽不到,在一般犯規(guī)和嚴重犯規(guī)的哨聲掌握上也有待于加強。第三,在心理素質方面,有些球隊習慣在場上亂喊亂叫,甚至以此來給裁判施壓,而一些裁判由于承受不了過多壓力而做出偏向該球隊的行為,或者比賽一開始判罰較為寬松,導致隊員更加肆無忌憚的犯規(guī),最終致使雙方出現(xiàn)打架的現(xiàn)象。第四,助理裁判員執(zhí)法方面,在判罰越位時經(jīng)常出現(xiàn)舉旗過快的現(xiàn)象,不能正確理解“等”和“看”,另外在與主裁判溝通方面也很欠缺,常出現(xiàn)助理和主裁判罰不一致從而導致雙方隊員不滿的局面。以上幾點不足都應該引起裁判員的重視,為將來更好的執(zhí)法比賽打下堅實基礎。

    3 結論與建議

    3.1 結論

    1.福州市足球裁判員在年齡和學歷分布等方面非常符合當前比賽對裁判的要求,但是在裁判等級的人數(shù)分布上不太理想,由于二、三級裁判太少,因此會對裁判員的逐級選拔產(chǎn)生不利影響。

    2. 裁判員的體能狀況非常理想,基本可以勝任裁判工作對耐力體力素質等方面的要求。

    3. 裁判員在基本業(yè)務能力方面表現(xiàn)尚可,但需要在判罰的準確性上對自己提出更高的要求,增強自身的心理素質,盡量避免漏判錯判的出現(xiàn)。

    3.2 建議

    1.裁判員的培訓方面:要完善裁判培訓制度,建立金字塔式的人才培養(yǎng)模式,對于新裁判要加強對規(guī)則的研究,實行以老帶新進行分檔培訓。裁委會要定期舉行裁判員培訓會對近期比賽中出現(xiàn)的爭議判罰進行錄像的重放,并讓全體裁判對此進行討論,以提高裁判員的執(zhí)法能力。另外,裁委會應適當與當?shù)伢w育主管部門就裁判員等級制度考試的相關問題進行商討,有效儲備裁判員的新生力量。

    2.主裁判和助理裁判配合方面:首先主裁判要注意自己的跑位不要和助理裁判站在同一側,在針對同一處判罰上要用眼神和必要的動作進行交流,以保證判罰的一致性。助理裁判員要多注意邊線球的判罰,離自己位置較遠的邊線球盡量以主裁為主,不要舉旗過快給主裁增加壓力。在判罰越位時要正確掌握“等”和“看”,如果確實沒有把握是否越位就不要舉旗,等到可以判罰時應該果斷舉旗判罰。

    3.裁判員執(zhí)法方面:由于福州市業(yè)余聯(lián)賽中的球員對于規(guī)則的不熟悉,或者理解方面的不同,往往會在裁判員判罰后感到不理解,這時就需要裁判員對規(guī)則進行簡單的解釋,以平息場上隊員的情緒。裁判員也要提高自己的心理素質,頭腦要時刻保持冷靜,判罰之后就不要再想此球判罰的正確與否,否則會因此而造成誤判、漏判。

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