李夢杰
摘 要 建筑工程管理工作具有一定的復(fù)雜性,而想要在綠色化施工標(biāo)準(zhǔn)下做好工程管理更是難上加難,只有不斷地對創(chuàng)新方法進行探索,才能保證建筑工程的施工質(zhì)量。本文就對現(xiàn)階段我國建筑領(lǐng)域落實綠色施工管理存在的問題進行了分析,而后對管理觀念及技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)創(chuàng)新、資源能源利用創(chuàng)新等綠色施工管理的有關(guān)策略進行了簡單的分析。
關(guān)鍵詞 建筑工程;管理創(chuàng)新;綠色施工管理
引言
近年來中國環(huán)境保護工作取得了前所未有的進步,人們對環(huán)境保護的重視程度越來越突出,在這種情況下建筑工程的綠色化管理勢在必行。但在實際工作中可以發(fā)現(xiàn),很多建筑工程管理人員仍未意識到創(chuàng)新管理策略的重要性,這直接造成了許多建筑工程管理質(zhì)量的下滑,為此我們有必要對建筑工程管理創(chuàng)新及綠色施工管理進行研究,
1建筑領(lǐng)域落實綠色施工管理中的問題
第一,環(huán)保意識較為薄弱。借助改革開放的動力,中國的工業(yè)發(fā)展近年來取得了前所未有的成果,但是與此同時其對環(huán)境的破壞也從未停止,環(huán)境污染正在成為嚴(yán)重的社會問題,對人們的身體健康和社會的穩(wěn)定發(fā)展都造成了一定負(fù)面影響,一些建筑施工企業(yè)實際上已經(jīng)認(rèn)識到環(huán)保的重要性。但是問題在于,一些一線施工人員的環(huán)境保護觀念不夠突出,在施工管理過程中得過且過,對可能造成環(huán)境污染的問題視而不見。第二, 施工監(jiān)管力度低下也是問題之一。經(jīng)過不斷的宣傳教育,很多建筑工程企業(yè)在工程施工中越來越關(guān)注綠色化水平,然而在執(zhí)行的過程中綠色管理策略又會被忽略,很多施工管理人員在工作中,把大量的精力放在質(zhì)量管理和進度管理上,工程施工是否與環(huán)境保護思路相違背則不在他們的考慮范圍。在這種情況下,建筑工程的綠色施工管理只能是紙上談兵,并不能產(chǎn)生實質(zhì)性的效果。舉個例子來說,建筑工程施工評估工作中,就有一部分工作人員對建筑工程綠色管理標(biāo)準(zhǔn)進行選擇性的忽略,在建設(shè)有關(guān)管理制度的時候也沒有將綠色管理納入其中,還有一些企業(yè)在明知可能造成環(huán)境污染的情況下,堅持使用不環(huán)保不綠色的建筑材料,這些問題都可能影響綠色施工管理的最終效果[1]。
2建筑施工管理創(chuàng)新及綠色施工管理策略
2.1 管理觀念及技術(shù)創(chuàng)新
建筑工程施工管理想要朝著環(huán)保的方向發(fā)展,最重要的就是要進行理念創(chuàng)新,從思想觀念上打破傳統(tǒng)管理思路的禁錮,認(rèn)識到綠色管理的必要性,才能在實際操作中對管理策略進行調(diào)整,才能保證綠色施工管理的效果。舉個例子來說,建筑工程的綠色施工管理存在于每個步驟當(dāng)中,在外墻保溫工程施工的管理當(dāng)中,現(xiàn)階段常見的施工材料主要有蒸壓粉煤灰磚、蒸壓加氣混凝土砌塊、陶粒砌塊等幾種,它們的制作材料各有不同、性能優(yōu)劣也各有不同,工作人員需要結(jié)合建筑工程的實際情況,對技術(shù)進行合理選擇,同時根據(jù)技術(shù)特點創(chuàng)新管理措施,從而使建筑外保溫結(jié)構(gòu)的保溫性能達到最高,盡可能降低內(nèi)外溫度的交換速度,從而降低取暖制冷等方面的能源消耗,從根本上解決建筑工程高能耗的問題,達到綠色化的施工目標(biāo)[2]。
2.2 人才培養(yǎng)創(chuàng)新
企業(yè)是一種以盈利為目標(biāo)開展經(jīng)營活動的經(jīng)濟組織,員工則是其中最重要、最基礎(chǔ)的構(gòu)成部分,是企業(yè)得以正常運轉(zhuǎn)的必要因素,只有大力培養(yǎng)人才、尊重人才,才能在愈發(fā)激烈的行業(yè)競爭當(dāng)中發(fā)揮積極作用。如果將額外引進人才的成本和培養(yǎng)人才的成本相比較即可發(fā)現(xiàn),對目前在崗的工作人員進行培訓(xùn)所需成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于人才引進,因此在未來的發(fā)展中想要保證建筑工程管理質(zhì)量,就必須要從加強人才培養(yǎng)入手,對在崗人才進行高質(zhì)量的培養(yǎng),從文化教育、委托培養(yǎng)、組織講座等多個角度同時切入,有計劃有步驟提升人才的專業(yè)能力,讓他們能夠在更短的時間內(nèi)掌握本職工作所需的各種能力,從而提升建筑管理隊伍的整體素質(zhì),為建筑工程管理創(chuàng)新提供人才支持[3]。
2.3 資源能源利用創(chuàng)新
為了從根本上提升建筑工程的環(huán)保效果,我們必須要從資源能源利用創(chuàng)新方面入手,盡最大可能提升資源能源利用率。結(jié)合現(xiàn)階段建筑工程企業(yè)施工情況來看,在未來的發(fā)展中我們必須要對資源能源合理利用進行探究,盡可能減少污染物排放,積極響應(yīng)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略以及建設(shè)環(huán)境友好型社會的號召,保證資源的利用率。另外,要積極主動地推進節(jié)能減耗措施的宣傳推廣工作,讓綠色建筑工程質(zhì)量管理理念真正落到實處,確保每一個參與施工及管理的工作人員都能認(rèn)識到綠色管理的必要性,從而讓他們在管理過程中充分利用好相關(guān)的管理措施,解決能源資源的浪費問題。同時,建筑企業(yè)的工程管理人員還需要盡最大可能提升工程技術(shù)的環(huán)保效果,選擇符合綠色施工需求的技術(shù)進行施工,保證綠色化施工管理目標(biāo)的落實。
2.4 建筑施工材料創(chuàng)新管理
建筑工程是一個整體,但是其也是由各種原材料經(jīng)過加工組裝而來的,因此可以說建筑材料是建筑工程施工的根本因素,在實際的建筑工程施工當(dāng)中,很多施工企業(yè)最主要關(guān)注的就是材料的性價比,而在綠色化施工管理模式下,建筑施工企業(yè)還需要考慮材料是否符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。舉個例子來說,過去建筑工程道路鋪設(shè)主要使用的就是常規(guī)花紋路面磚,但是這種材料存在排水不暢、燒制污染性高的問題,因此需要選擇一種新的材料取而代之,植草路面磚是一種全新的路徑鋪設(shè)材料,它由高密度聚乙烯支撐,在實際使用中能夠有效解決暴雨留滯等問題,在發(fā)生大規(guī)模降水的時候同樣具有優(yōu)質(zhì)的排水性能,在實際工作中廣受認(rèn)可。另外,過去的建筑工程材料往往含有大量的甲醛,甲醛對人體的健康會造成嚴(yán)重的影響,因此在今后的施工中工作人員需盡可能降低類似材料的使用[4]。
3結(jié)束語
建筑工程的綠色施工管理工作沒有太多可參照的管理模式,同時還涉及諸多方面的管理因素,因此往往具有巨大的難度。在今后的工作中,建筑工程的管理人員必須要在對綠色管理進行了解的基礎(chǔ)上,積極探索有效的綠色施工管理措施。
參考文獻
[1] 何雨蔓.關(guān)于建筑工程管理創(chuàng)新及綠色施工管理研究[J].居舍,2020,
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[2] 任興星.建筑工程管理創(chuàng)新及綠色施工管理[J].中國建筑裝飾裝修,2020,(2):98.
[3] 趙敏.綠色施工理念下的建筑工程管理模式創(chuàng)新探討[J].中國設(shè)備工程,2020,(3):191-192.
[4] 梁祝熹.綠色施工視域下的建筑工程管理[J].住宅與房地產(chǎn),2020,
(3):126.