文/浩海
“面對疫情挑戰(zhàn),企業(yè)自身先要守牢基本盤,然后謀劃新發(fā)展。從‘?!袑ぁ畽C’,審時度勢,快速轉(zhuǎn)變自己,去挖掘發(fā)展的機遇,才是企業(yè)發(fā)展的王道?!泵鎸σ咔?,浩??萍级麻L逄增倫做了很多的思考。
浩??萍紖f(xié)助青島遼寧路街道做好疫情防控工作
浩??萍寂c青島市嶗山風景名勝區(qū)管理局簽訂全面戰(zhàn)略合作協(xié)議
一場突如其來的新冠肺炎疫情,擾亂了我們的生活、學習、工作。對中國企業(yè)來說,更是經(jīng)歷了一場“生死劫”,一批中小企業(yè)甚至已經(jīng)到了生死存亡的危難關頭。但壓力是變革的催化劑,在發(fā)展最困難時期,也是最好的反思和復盤的機會。疫情期間,盡管有很多企業(yè)“倒下”,但依然有很多企業(yè)依賴堅定信念,自挖潛力,以變應變,擔當堅忍,以搏擊巨浪的氣魄,經(jīng)過“風雨洗禮”,反而更加熠熠生輝。
艱難困苦,玉汝于成。受疫情沖擊的當代中國企業(yè),必須要學會“以變應變”。疫情期間,諸多企業(yè)并未停止創(chuàng)新發(fā)展的腳步,一批敢于升級改造、善用現(xiàn)代技術(shù)的企業(yè),在疫情期間展現(xiàn)出逆勢發(fā)展的韌性。青島浩海網(wǎng)絡科技股份有限公司(以下簡稱“浩海科技”)就是這樣的一家企業(yè)。
“面對疫情挑戰(zhàn),企業(yè)自身先要守牢基本盤,然后謀劃新發(fā)展。從‘?!袑ぁ畽C’,審時度勢,快速轉(zhuǎn)變自己,去挖掘發(fā)展的機遇,才是企業(yè)發(fā)展的王道?!泵鎸σ咔?,浩海科技董事長逄增倫做了很多的思考。
了解到疫情期間大多數(shù)場所采取體溫槍一對一測溫,存在人力投入大、高峰期排隊、接觸感染等諸多風險的情況,逄增倫聯(lián)想到公司成熟的熱成像測溫技術(shù)恰好能夠做到在更遠距離處精確測量物體的溫度,于是立馬組織技術(shù)團隊進行論證,組建專項工作組,依托自身在森林防火中深耕的熱成像技術(shù)配合高精度人臉體態(tài)識別設備,對原有產(chǎn)品進行升級優(yōu)化。浩海研發(fā)人員不斷攻關、反復實驗、多方論證……吃在研發(fā)室,睡在研發(fā)室,整整“熬了”一周時間,功夫不負有心人,終于推出不同場景的人臉識別加測溫管控方案,這套自主研發(fā)的測溫預警系統(tǒng)可以滿足疫情期間的多項功能需求:公共場所的無接觸智能體溫檢測、目標追蹤識別、高效率通行、智能預警等,大幅提高了測溫效率和異常體溫者檢出的準確率,有效減少了交叉感染風險。在行業(yè)專家的鑒定下,浩??萍纪ǖ廊四樧R別+精度測溫解決方案和大場景熱成像人體測溫解決方案成功入選“青島市疫情防控軟件產(chǎn)品及系統(tǒng)解決方案推薦參考目錄(第一批)”,以科技之力助力科學防疫。
“綠水青山就是金山銀山,守護碧水藍天是浩海人的初心,我們的使命!”作為一家森林防火企業(yè),浩??萍家恢卑驯Wo森林資源作為己任。即使在疫情期間,依舊認真打磨產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品及技術(shù),不斷提升自主品牌的技術(shù)含量,力爭為客戶提供最專業(yè)高效貼心的服務。
此外, “消防設施工程專業(yè)承包資質(zhì)”成功獲得、“林海衛(wèi)士”慧眼衛(wèi)星遙感火情監(jiān)測平臺上榜“山東優(yōu)質(zhì)品牌產(chǎn)品”、兩千多萬元的智能化項目成功落單浩??萍肌9居脤嶋H行動證明,越是在困難的時候,越要創(chuàng)新求變,疫情期間不等不靠,努力向內(nèi)找出路,不斷調(diào)整、不斷奮斗、不斷突圍。
商之大者,為國為民。企業(yè)家不僅應該有創(chuàng)造財富的責任,還應該有回饋社會的擔當。“無德無以立人”,不管是建立一家企業(yè),還是作為一名企業(yè)家,“德”字都應該行于利益、名譽、地位之前。一方有難,八方支援,疫情期間,浩??萍加?lián)鐣熑?,涌現(xiàn)一批批浩海“抗疫”英雄。
為抗擊疫情,浩??萍几骷夵h員干部及浩海員工自發(fā)踴躍捐款,助力抗擊新型肺炎疫情,捐贈善款7000余元,一筆筆捐款,一份份真情,每一筆捐款都傳遞著浩海黨組織的溫暖,凝聚著浩海人的深情厚意,見證著骨肉同胞萬眾一心、共克時艱的磅礴力量。
疫情期間,浩海科技黨支部積極響應青島市遼寧路街道的號召,2月12日一大早,浩??萍键h支部的4名黨員就冒雨來到遼寧路街道無棣路社區(qū),他們分別值守在大連路15號、熱河路39號、熱河路53號的樓院口以及大連路、臨邑路路口,協(xié)助社區(qū)做好樓院出入人員及路口車輛的排查和登記工作。他們在寒冬中值守,用實際行動參與全民疫情防控阻擊戰(zhàn)。
“客戶在危難的時候想到了我們,我們也應該不負客戶的信任,保質(zhì)保量地完成任務?!?月28日,往日車水馬龍的街道上變得少有的安靜。青島市第五人民醫(yī)院急需為隔離病房安裝監(jiān)控系統(tǒng),但很多公司都因為疫情原因無法提供服務或是拒絕上門。
疫情無情人有情,眾志成城渡難關,浩??萍加脤嶋H行動支持疫情防控工作,履行社會責任,用真情真愛筑起一道疫情防控的堅強屏障。
何為一個企業(yè)家應有的擔當?內(nèi),勤修己業(yè)、固穩(wěn)根基、長求發(fā)展、善待員工。外,不欺童叟、扶助貧弱、積極作為、勇于擔當。
在新冠肺炎的陰影下,全國多個行業(yè)都進入了一級備戰(zhàn)狀態(tài),不少企業(yè)表示資金壓力太大,裁員、降薪成為企業(yè)自保手段。
“打造‘一家人、一盤棋、一條心’的團隊,公司永遠是員工的堅強后盾和港灣……”這是浩??萍级麻L逄增倫經(jīng)常掛在嘴邊的一句話?!胺抠J車貸、房租水電、養(yǎng)老育兒……每一位員工都是家里的頂梁柱,都非常不容易!這個關鍵時刻,更不能扔下員工?!?/p>
雖然浩海也面臨資金流的壓力,但還是堅持“不裁員,不降薪”,按時正常發(fā)工資、待遇不減,還積極發(fā)放了各項獎金,為員工提供免費可口的午餐,做好員工防護工作保障員工健康安全,為困難員工提供幫助,通過視頻會議與員工充分溝通,開誠布公向員工交流中遠期計劃,對我們員工個人來講,這就是雪中送炭,保障了他們的生活,給他們以希望。企業(yè)的這些做法讓員工吃下“定心丸”,全員上下齊心協(xié)力,以更加積極的態(tài)度投入到工作中。
疫情危機尚未遠離。相信在全社會共同努力下,沒有一個冬天不會過去,也沒有一個春天不會到來!走出風暴的我們,也將比以往更強大。