2019年,北京市總工會和北京市應急管理局在全市范圍內開展了以“教育培訓強基礎,隱患排查保安全”為主題的“安康杯”競賽活動,涌現(xiàn)出一批勇于創(chuàng)新、工作突出的先進集體和個人。其中,密云區(qū)北京寶沃汽車有限公司被授予“安康杯”競賽優(yōu)勝單位稱號,北京中防恒立人防設備有限公司防化閥門車間被授予“安康杯”競賽優(yōu)勝班組稱號,密云區(qū)總工會被授予“安康杯”競賽優(yōu)秀組織單位稱號,北京青島啤酒三環(huán)有限公司劉玉春被授予“安康杯”競賽優(yōu)秀組織個人稱號,密云區(qū)應急管理局曹志偉被授予“安康杯”競賽安全衛(wèi)士稱號。
2019年是密云區(qū)開展“安康杯”競賽活動的第21年。按照市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關于開展2019年“安康杯”競賽活動的通知》要求,密云區(qū)調整成立了以區(qū)政府主管區(qū)長為組長,區(qū)總工會、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局主要負責人為副組長,有關部門負責人為成員的密云區(qū)“安康杯”競賽活動組委會,開展了以“勞動保護強基礎、隱患排查保安全”為主題的“安康杯”競賽活動。區(qū)總工會充分發(fā)揮各級工會組織優(yōu)勢,實現(xiàn)參賽企業(yè)安全生產(chǎn)事故穩(wěn)中有降,職業(yè)病得到有效防治,職工職業(yè)健康狀況得到持續(xù)改善。
北京寶沃汽車有限公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,積極落實上級有關要求,以提升職工安全意識為主線,以推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為目標,不斷完善安全組織體系建設,深化管理模式,在載體、形式、內容上創(chuàng)新開展“安康杯”競賽活動。2019年,公司全年各項安全指標均達標,死亡、重傷、交通事故、火災事故、設備事故、職業(yè)病等各項指標均為“零”。
北京市中防恒立人防設備有限公司防化閥門車間主要生產(chǎn)RFP-1000型過濾吸收器,此產(chǎn)品應用于我國人防工程。在參加全國防化生產(chǎn)能力人員培訓考核中,生產(chǎn)各個工序員工、技術質檢人員、生產(chǎn)管理人員均考核合格。公司全面貫徹安全工作,大力宣傳和認真貫徹國家相關法律法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)管理體系,做到2019年度無安全事故。
劉玉春就職于北京青島啤酒三環(huán)有限公司,2012年當選為女工部主任。2019年“安康杯”競賽系列活動中,劉玉春牽頭組織邀請區(qū)交通安全委員會、消防局、應急救護、藍天救援等多家單位到公司對員工進行各項安全知識、應急救護、自我保護等知識及操作、演練培訓,增強員工自我救護及應急應變能力。經(jīng)過她的不懈努力,該公司不僅安全管理取得了全面提升,公司年度安全核查得分大幅上升,員工的幸福指數(shù)也大幅上升。
密云區(qū)應急管理局曹志偉始終堅持原則、認真負責,嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,愛崗敬業(yè),踏實肯干。他先后編制了非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹及一般工業(yè)企業(yè) 《執(zhí)法依據(jù)檢查表》《一般安全生產(chǎn)違法行為案范本》《密云區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法工作手冊》等工作文件,規(guī)范了執(zhí)法文書的書寫,明確了執(zhí)法檢查的內容,提升了案卷制作的水平,提高了執(zhí)法監(jiān)察的效率。