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    淺談建設(shè)工程項(xiàng)目管理中信息化管理的應(yīng)用

    2020-03-11 19:11:57林紅松
    科學(xué)與財(cái)富 2020年35期
    關(guān)鍵詞:信息化管理項(xiàng)目管理建筑工程

    林紅松

    摘 要:隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,人們對(duì)安全生產(chǎn)的要求越來(lái)越高。特別是近年來(lái),不時(shí)發(fā)生建筑安全事故和勞資糾紛。如何安全,高效,有序地生產(chǎn),引起了社會(huì)的關(guān)注和重視。利用信息技術(shù)實(shí)現(xiàn)建設(shè)項(xiàng)目管理方式的創(chuàng)新,解決施工管理中的“監(jiān)管薄弱、監(jiān)督方式落后”問(wèn)題,已成為建設(shè)管理的必然選擇。

    關(guān)鍵詞:建筑工程;項(xiàng)目管理;信息化管理

    0引言

    雖然一部分管理人員在建筑工程項(xiàng)目管理中進(jìn)行了信息化建設(shè),但是從實(shí)際實(shí)施效果來(lái)看,往往達(dá)不到預(yù)期的狀態(tài),在實(shí)際應(yīng)用的過(guò)程中還存在著諸多的問(wèn)題,嚴(yán)重影響了各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。針對(duì)這種情況,相關(guān)管理人員需要明確自身的管理職責(zé),結(jié)合建筑工程項(xiàng)目管理要求以及需求,對(duì)信息化建設(shè)和信息化管理手段進(jìn)行有效的完善以及優(yōu)化,從而使得建筑工程項(xiàng)目管理信息化能夠在實(shí)際中發(fā)揮其應(yīng)有的價(jià)值和效果,提高建筑工程項(xiàng)目管理的有效性。

    1建筑工程項(xiàng)目管理信息化存在的問(wèn)題

    1.1對(duì)工程項(xiàng)目管理信息化的認(rèn)識(shí)的偏差

    雖然信息化在建筑工程項(xiàng)目管理中得到了廣泛的應(yīng)用,但是從整體上看,信息化在建筑工程項(xiàng)目管理中實(shí)施的時(shí)間比較短,這就導(dǎo)致了相關(guān)管理人員并沒(méi)有加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目管理信息化的了解以及認(rèn)識(shí),沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到信息化的概念以及特征,這給實(shí)際的工作帶來(lái)了諸多不便。一些企業(yè)的管理人員認(rèn)為進(jìn)行建筑工程項(xiàng)目管理信息化就是利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行日常的溝通以及交流,例如在交流軟件中進(jìn)行溝通和發(fā)送郵件進(jìn)行交流。雖然這一工作方式是建筑工程項(xiàng)目管理信息化的內(nèi)容,但是在思想層面方面出現(xiàn)著一定的偏差,正是這種思想,嚴(yán)重限制了信息化在建筑工程項(xiàng)目管理中的深入發(fā)展,使其在推廣和宣傳方面具有一定的局限性,假如相關(guān)企業(yè)的管理人員并沒(méi)有改變自身思想的話,就會(huì)嚴(yán)重影響建筑工程項(xiàng)目管理有效性的提高,并且對(duì)后續(xù)的管理工作帶來(lái)諸多影響。

    1.2信息化管理人才不足

    在建筑工程領(lǐng)域,很多工作人員都是具備豐富建筑知識(shí)和建筑項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才,但是綜合信息化技術(shù)和建筑工程管理理念的全面型人才比較稀缺。一方面,大多數(shù)建筑企業(yè)的管理人員不熟悉現(xiàn)代數(shù)字信息技術(shù),意識(shí)缺乏導(dǎo)致操作生疏,使他們很難意識(shí)到信息化管理的優(yōu)勢(shì),傳統(tǒng)的管理模式仍然占據(jù)著建筑工程管理的主導(dǎo)位置。另一方面,目前綜合型管理人才數(shù)量較少,緊跟時(shí)代發(fā)展潮流的信息化管理人才的引進(jìn)工作難以持續(xù)推進(jìn),建筑工程管理的信息化道路仍然任重道遠(yuǎn)。

    1.3信息化應(yīng)用軟件選擇不合理

    有的企業(yè)對(duì)于信息化應(yīng)用技術(shù)具有一定的信心,也看好其未來(lái)的發(fā)展前景,但是在信息化建設(shè)過(guò)程中沒(méi)能深入研究應(yīng)用性能。信息化應(yīng)用軟件既要符合本企業(yè)的管理習(xí)慣,也要注重其運(yùn)行安全性、先進(jìn)性以及兼容性。例如部分企業(yè)在剛開(kāi)始使用的時(shí)候還不錯(cuò),但是過(guò)了一段時(shí)間發(fā)現(xiàn)軟件本身的開(kāi)放性不太好,隨著政策以及施工方式的改變,軟件仍然還只能沿用傳統(tǒng)信息化管理模式,導(dǎo)致了無(wú)法更新?lián)Q代,企業(yè)無(wú)法繼續(xù)使用,即便是勉強(qiáng)使用也是受到各種因素的重重阻隔。

    2建筑工程項(xiàng)目管理信息化的對(duì)策

    2.1強(qiáng)化現(xiàn)代信息化意識(shí)

    部分建筑企業(yè)管理人員早已習(xí)慣當(dāng)前的管理模式與工作環(huán)境,缺少創(chuàng)新發(fā)展與危機(jī)責(zé)任意識(shí),很少甚至不會(huì)從企業(yè)發(fā)展的整體出發(fā)思考建筑工程管理工作現(xiàn)狀,會(huì)根據(jù)自身利益決定其對(duì)建筑工程管理模式創(chuàng)新活動(dòng)的態(tài)度,這也是許多管理人員對(duì)現(xiàn)代化建筑工程管理模式持懷疑否定態(tài)度的主要原因。為此,企業(yè)管理人員可以通過(guò)組織開(kāi)展現(xiàn)代化建筑工程管理相關(guān)主題的座談會(huì),讓全體員工認(rèn)識(shí)到建筑工程管理改革的必要性與重要性,引導(dǎo)其參與建筑工程管理模式創(chuàng)新活動(dòng),掃清創(chuàng)新發(fā)展的人為障礙。同時(shí),管理人員還應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代化管理相關(guān)知識(shí)技能,客觀公正地評(píng)價(jià)其對(duì)建筑企業(yè)的作用,一方面,通過(guò)認(rèn)真研究當(dāng)前建筑企業(yè)發(fā)展大環(huán)境等增加管理人員的危機(jī)感,促使他們認(rèn)識(shí)到現(xiàn)代化工程管理的緊迫性;另一方面,通過(guò)完善工程管理機(jī)制、增設(shè)崗位部門及購(gòu)買新技術(shù)軟件等途徑深化改革管理模式。此外,企業(yè)還應(yīng)與當(dāng)?shù)馗咝_M(jìn)行深度戰(zhàn)略合作,通過(guò)人才定向培養(yǎng)、共同科研等方式提高二者的合作效果,為企業(yè)管理隊(duì)伍培養(yǎng)更多創(chuàng)新型、復(fù)合型高素質(zhì)人才,實(shí)現(xiàn)管理隊(duì)伍整體素質(zhì)與管理能力共同提升。

    2.2構(gòu)建專業(yè)化的信息管理團(tuán)隊(duì)

    人才是企業(yè)和組織發(fā)展的重要影響因素,很多建筑業(yè)企業(yè)中具有建筑業(yè)相關(guān)的人才,但是對(duì)于信息化軟件系統(tǒng)卻知之甚少,因此必須有目的性的構(gòu)建專業(yè)團(tuán)隊(duì),更好地促進(jìn)行業(yè)發(fā)展。首先在企業(yè)內(nèi)部選擇具有一定計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)的年輕管理人員進(jìn)行定期培訓(xùn),讓年輕的管理者通過(guò)信息化教育認(rèn)識(shí)到未來(lái)應(yīng)用技術(shù)的管理效能,并將自身的管理經(jīng)驗(yàn)與信息化技術(shù)應(yīng)用相融合,并為企業(yè)選擇適合信息化技術(shù)應(yīng)用軟件提出自己的建議,在軟件系統(tǒng)建設(shè)過(guò)程中也要全程參與,為下一步的系統(tǒng)使用和運(yùn)行做好基礎(chǔ)工作。

    2.3工地可視化遠(yuǎn)程檢查和監(jiān)督

    工地可視化遠(yuǎn)程檢查和監(jiān)督能夠及時(shí)了解施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)時(shí)施工情況,保證工程施工質(zhì)量和人員安全,及時(shí)消除隱患;它可以實(shí)時(shí)檢查建筑工地的安全預(yù)防措施,例如:建筑物的安全網(wǎng)和施工人員的邊界保護(hù);建筑工人的安全帽佩戴情況;外部腳手架和地面竹腳手架的安裝;電纜風(fēng)繩的固定和使用;吊籃的安裝和使用;吊盤入口和樓面卸料平臺(tái)的保護(hù);塔吊和絞車的安裝和操作等??梢赃h(yuǎn)程管理該地區(qū)或全國(guó)范圍內(nèi)的下屬建筑工地,避免使用人力頻繁去現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查,節(jié)省管理費(fèi)用。

    2.4將工程管理信息化技術(shù)和平臺(tái)進(jìn)行有效的整合

    在當(dāng)前時(shí)代下,大多數(shù)建筑工程項(xiàng)目管理工作中,仍然是處于對(duì)單一工程技術(shù)方案的管理階段,這就導(dǎo)致了各項(xiàng)細(xì)節(jié)性的問(wèn)題無(wú)法得到有效的管理,因此,在當(dāng)前進(jìn)行建筑工程項(xiàng)目管理信息化建設(shè)的過(guò)程中,需要將工程管理信息化技術(shù)和管理平臺(tái)進(jìn)行有效的集合,不斷擴(kuò)大管理的范圍。在實(shí)際工作的過(guò)程中,相關(guān)管理人員要加強(qiáng)和管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作者之間的溝通以及交流,對(duì)不同工作方案的特點(diǎn)以及工程內(nèi)容進(jìn)行多方位的分析,匹配關(guān)聯(lián)程度,從而設(shè)計(jì)出相對(duì)來(lái)說(shuō)較為統(tǒng)一和系統(tǒng)性的標(biāo)準(zhǔn)方案,能夠?qū)⒏鱾€(gè)項(xiàng)目所包含的信息資源進(jìn)行統(tǒng)一的規(guī)劃以及設(shè)計(jì),提高信息化管理平臺(tái)的集成性能。在進(jìn)行工程管理信息化技術(shù)和平臺(tái)建設(shè)的過(guò)程中,可以根據(jù)指定的技術(shù)方案來(lái)確定完整的信息技術(shù)管理平臺(tái),不斷提高工程技術(shù)管理的效率以及質(zhì)量,將一些有用的資源進(jìn)行合理的配置,實(shí)現(xiàn)不同工程技術(shù)業(yè)務(wù)之間的合理分配,通過(guò)這一技術(shù)平臺(tái)來(lái)進(jìn)行模型的集成以及技術(shù)的集成,從而給實(shí)際的工作帶來(lái)重要的支撐。

    綜上所述,建筑信息化應(yīng)用技術(shù)是基建行業(yè)發(fā)展的重要路徑,通過(guò)信息化技術(shù)的優(yōu)勢(shì)提升建筑工程質(zhì)量、施工現(xiàn)場(chǎng)的管理效能,并促進(jìn)安全生產(chǎn)管理效率,同時(shí)信息化應(yīng)用技術(shù)也能為降低成本、提高收益,對(duì)建筑業(yè)企業(yè)的發(fā)展具有深遠(yuǎn)影響。但是我國(guó)的建筑信息化技術(shù)發(fā)展中還存在一定問(wèn)題,只有正視問(wèn)題才能更好地提出解決辦法,在思想認(rèn)識(shí)、技術(shù)培訓(xùn)、軟件選擇等方面制定策略,從企業(yè)自身的角度出發(fā),促進(jìn)施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行,同時(shí)也是為我國(guó)的建筑行業(yè)長(zhǎng)效健康發(fā)展不斷創(chuàng)新。

    參考文獻(xiàn):

    [1]崔啟楓.試論基于信息化背景下的建筑工程管理方略[J].建筑工程技術(shù)與設(shè)計(jì),2016(23):2179.

    [2]熊宇璟,胡敏.信息化視角下現(xiàn)代建筑工程管理優(yōu)化措施分析[J].住宅與房地產(chǎn),2019(15):132.

    [3]孫愛(ài)國(guó).淺談工程造價(jià)管理的核心作用及其影響因素[J].城市建設(shè)理論研究:電子版,2016(11):1035.

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