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    職業(yè)素養(yǎng)導(dǎo)向下的中職德育教學(xué)研究

    2020-03-08 11:48:43吳玉琴
    理論與創(chuàng)新 2020年23期
    關(guān)鍵詞:職業(yè)素養(yǎng)德育中職

    【摘? 要】對于中職教育來說,除了智育教育,也應(yīng)重點關(guān)注德育教育。在立德樹人的教育背景下,中職德育教育研究備受關(guān)注。而受制于傳統(tǒng)的應(yīng)試教育思想,重基礎(chǔ)知識教學(xué),輕能力培養(yǎng)的問題較為突出,成為中職德育教育穩(wěn)步推進的制約因素,更在一定程度上降低了德育教育實效。因此中職德育教學(xué)的有效探討必不可少。職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)作為職業(yè)教育的人才培養(yǎng)主導(dǎo)方向,其與工匠精神等融合,成為中職德育教育的正確方向引導(dǎo)和策略支持,本文主要就職業(yè)素養(yǎng)導(dǎo)向下的中職德育教學(xué)進行探討,以提出其行之有效的推進舉措。

    【關(guān)鍵詞】職業(yè)素養(yǎng);中職;德育;研究

    引言

    中職院校辦學(xué)規(guī)模擴大,教學(xué)影響力提升,職業(yè)教育的導(dǎo)向更清晰,在德育教育中也應(yīng)堅持職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的大方向,致力于學(xué)生綜合素養(yǎng)與職業(yè)能力的雙提升,以學(xué)生思想認知的強化,實現(xiàn)其德育行為的轉(zhuǎn)化,更高地融入社會,服務(wù)社會。當(dāng)前市場人才競爭更激烈,中職學(xué)生的就業(yè)壓力較大,職業(yè)素養(yǎng)導(dǎo)向下的中職德育教育使得學(xué)生不僅專業(yè)基礎(chǔ)知識掌握到位,且能力素質(zhì)突出,更受企業(yè)青睞。因此在中職德育教育中必須自覺以職業(yè)素養(yǎng)為導(dǎo)向,為引領(lǐng)。

    1.職業(yè)素養(yǎng)的基本含義

    職業(yè)素養(yǎng)是當(dāng)前中職人才培養(yǎng)的基本導(dǎo)向,是符合職業(yè)要求和規(guī)范,可以指導(dǎo)學(xué)生個體完成思想內(nèi)化與行為外化的綜合性素養(yǎng),其涵蓋職業(yè)信念、職業(yè)知識技能和職業(yè)行為習(xí)慣等多個方面。職業(yè)素養(yǎng)又有顯性素養(yǎng)與隱性素養(yǎng)之分,其中顯性職業(yè)素養(yǎng)是學(xué)生掌握基礎(chǔ)的職業(yè)技能和知識。而隱性的職業(yè)素養(yǎng)是學(xué)生逐漸形成的職業(yè)認知、職業(yè)發(fā)展態(tài)度和職業(yè)道德等。學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)不是天生的,而是需要后天培養(yǎng),這離不開德育教育的支持。在中職德育教育中,必須做好職業(yè)素養(yǎng)導(dǎo)向的關(guān)注,讓兩者結(jié)合,取得理想的教育預(yù)期。

    2.新時期中職院校學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的內(nèi)容

    其一是敬業(yè)、奮斗等進取精神。中職學(xué)生具備良好的職業(yè)素養(yǎng),必然對應(yīng)的是飽滿的工作熱情,全身心地投入到工作中,敢于樂于奉獻自我。忠誠于職業(yè),端正工作態(tài)度,精益求精,恪盡職守,一絲不茍。其二是職業(yè)認同感,具有職業(yè)敬畏之心。嚴格要求自己,強化專業(yè)學(xué)習(xí),積累工作經(jīng)驗,呈現(xiàn)最好的作品或者工作狀態(tài),充滿職業(yè)的敬畏感,不怠慢,不敷衍。其三是專業(yè)能力。職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)中也強調(diào)專業(yè)能力,不惜花費大量的時間與精力,去追求產(chǎn)品的高品質(zhì),憑借著高超的專業(yè)技能,創(chuàng)造出具有持久影響力的作品。專業(yè)能力是致匠心的基礎(chǔ)要求,更是職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的基本要求。其四是創(chuàng)新能力。時代的不斷發(fā)展,創(chuàng)新能力的培養(yǎng)成為職業(yè)教育人才培養(yǎng)的一大方向,而創(chuàng)新精神也熔鑄于職業(yè)素養(yǎng)中,匠心傳承,創(chuàng)新發(fā)展,讓作品獨具特色但品質(zhì)卓越。只有在中職德育教育中滲透職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),才能培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)及管理的一線高素質(zhì)技術(shù)人才,才能奠定我國創(chuàng)新發(fā)展的職業(yè)人才基礎(chǔ)。

    3.職業(yè)素養(yǎng)導(dǎo)向下中職德育教育現(xiàn)狀

    當(dāng)前中職院校的德育教育也存在部分問題,特別是職業(yè)素養(yǎng)關(guān)注不足,影響了其導(dǎo)向作用的發(fā)揮。中職院校缺乏職業(yè)素養(yǎng)關(guān)注意識,將重點放在了學(xué)生專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí)上,中職學(xué)生文化基礎(chǔ)知識薄弱,自控能力差,學(xué)習(xí)自覺性差,無法理解復(fù)雜枯燥的專業(yè)知識,教師教學(xué)吃力,學(xué)生學(xué)習(xí)抵觸,專業(yè)學(xué)習(xí)的效果也不理想,基本上處于專業(yè)技能學(xué)習(xí)松懈,職業(yè)素養(yǎng)教育缺失的狀態(tài)。學(xué)生缺乏開拓進取的精神,無法有效地開展團隊合作等,影響了學(xué)生的終身發(fā)展。部分中職院校雖然意識到職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的重要性,也在現(xiàn)有的人才培養(yǎng)方案中增加了職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的內(nèi)容,但卻無法落實到德育教學(xué)中,無法落實到各項教學(xué)活動中,學(xué)校方對當(dāng)前的就業(yè)形勢、企業(yè)人才需求關(guān)注不到位,職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)不理想。

    4.中職德育教育中職業(yè)素養(yǎng)的滲透策略

    4.1課堂為陣地,素養(yǎng)教育貫穿課堂

    對于職業(yè)教育來說,主陣地是課堂,因此職業(yè)素養(yǎng)教育與其在德育教學(xué)中的滲透必須貫穿于課堂始末,融匯于教學(xué)點滴之中。一方面是德育教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)目標,教學(xué)模式,教學(xué)評估的變革,與職業(yè)素養(yǎng)引導(dǎo)結(jié)合起來。教師綜合市場人才需求和職業(yè)教育人才培養(yǎng)實際,在德育課程教學(xué)中滲透職業(yè)素養(yǎng)教育,強化學(xué)生職業(yè)品格的塑造,帶動其職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)?;诓煌瑢I(yè)特點,進行職業(yè)素養(yǎng)的教學(xué)引導(dǎo)。另一方面課堂中加強情懷引導(dǎo)、細節(jié)積累。教學(xué)中注情懷引導(dǎo),結(jié)合專業(yè)教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生熱愛所學(xué)專業(yè),熱愛職業(yè)的職業(yè)認知,引導(dǎo)學(xué)生樹立行業(yè)學(xué)習(xí)榜樣,在榜樣偶像的帶動下更加熱愛工作,追求工作的精益求精和無私奉獻。強調(diào)細節(jié)積累,要求學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺復(fù)習(xí)學(xué)習(xí),嚴格要求自己,自主克服困難,不認輸,勇于拼搏等,引導(dǎo)學(xué)生參與各項實踐鍛煉,參與各項技能比拼,不敷衍,不馬虎。

    4.2強化校企合作,拓展德育深度

    在中職德育教育中堅持職業(yè)素養(yǎng)的人才培養(yǎng)導(dǎo)向,單純依靠職業(yè)院校是不夠的,可以走校企合作之路,為學(xué)生提供專業(yè)實踐基地,在產(chǎn)教融合中磨煉學(xué)生意志,提升其專業(yè)實操能力。職業(yè)院校的虛擬實驗室與企業(yè)實際生產(chǎn)環(huán)境還有一定差距,學(xué)生要想真正感受工匠精神,獲得職業(yè)素養(yǎng)教育體驗,完善德育認知,就必須深入企業(yè)生產(chǎn)一線,在與工匠人員的交流溝通中,在實際的生產(chǎn)作業(yè)鍛煉中,把握工匠精神的內(nèi)涵,理解職業(yè)素養(yǎng)在工作中的具體多元體現(xiàn)。當(dāng)前部分職業(yè)院校推行學(xué)徒教學(xué)機制,就是產(chǎn)學(xué)融合的有效嘗試,是職業(yè)素養(yǎng)導(dǎo)向下德育教育的新舉措。學(xué)生在具備扎實專業(yè)理論知識的基礎(chǔ)上,深入企業(yè)實踐體驗,更能強化其職業(yè)認知,實現(xiàn)理論學(xué)習(xí)與實踐鍛煉的融合,在工匠師傅的言傳身教影響下,提升完善自我。

    4.3打造雙師教師隊伍,德育落地于實踐

    要想讓職業(yè)素養(yǎng)教育與德育教育緊密結(jié)合,取得德育教育的實效,必須落地于實踐。因此在職業(yè)教育中必須突出專業(yè)實訓(xùn),借助雙師隊伍的打造,給予學(xué)生更真實與專業(yè)的實踐模擬體驗。實訓(xùn)室設(shè)計必須契合企業(yè)生產(chǎn)流程設(shè)計布局,設(shè)備擺放與產(chǎn)品生產(chǎn)符合企業(yè)流水線作業(yè)要求。借助模擬實驗室、教學(xué)仿真設(shè)備,真實案例,帶動教學(xué)實訓(xùn)。借助雙師型教師隊伍,向?qū)W生傳授專業(yè)知識和工作經(jīng)驗,加強實訓(xùn)的理論和實踐指導(dǎo)。堅持學(xué)做合一,基于工作過程,技術(shù)難度,整合教材,分解教學(xué),實現(xiàn)“做中學(xué)”、“學(xué)中做”。積極引入案例教學(xué)、項目教學(xué)、角色扮演教學(xué)等,激發(fā)學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)的熱情,發(fā)揮其實踐實操的自主性。同時引導(dǎo)學(xué)生實訓(xùn)總結(jié)與反思,在反思中深化對職業(yè)素養(yǎng)的認同,精神指導(dǎo)實踐,實現(xiàn)中職學(xué)生匠心精神的內(nèi)化、職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)化與德育的行為轉(zhuǎn)化等。

    5.結(jié)束語

    對于中職院校來說,職業(yè)人才培養(yǎng)是主導(dǎo),因此職業(yè)素養(yǎng)理應(yīng)成為德育教育的引領(lǐng)方向。而職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)與當(dāng)前所倡導(dǎo)的工匠精神培育是一致的,而德育教育也不僅僅是德育課堂陣地,更有專業(yè)課堂陣地支持,在教學(xué)中,在人才培養(yǎng)中,將職業(yè)素養(yǎng)與工匠精神熔鑄與德育課堂、專業(yè)教學(xué)中,讓學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)落地,讓學(xué)生成為專業(yè)基礎(chǔ)扎實,職業(yè)素養(yǎng)高的新時期匠心人才。

    參考文獻

    [1]任樹平.職業(yè)素養(yǎng)教育融入中職思政課的路徑研究[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2020(51):124-125.

    [2]陳靜.工匠精神融入中職德育教育的思考[J].科教導(dǎo)刊(上旬刊),2020(11):87-89.

    [3]李輝.試論職業(yè)素養(yǎng)視域下的中職語文教學(xué)模式改革[J].國際公關(guān),2020(10):154-155.

    [4]楊文娟.對中職生開展全程化職業(yè)生涯教育的實踐與探索[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2020(38):134-135.

    基金項目:中國教育學(xué)會“十三五”教育科研規(guī)劃重點課題《中小學(xué)教育行為冷暴力防控策略研究 》(1628090092A)。

    作者簡介:吳玉琴(1970.03-),女,漢族,四川成都人,本科,中職講師,研究方向為論中小學(xué)校園欺凌及其防控。

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