對林業(yè)資源保護和森林防火管理的思考

陳根旭 余愛紅 汪愛君

(淳安縣林業(yè)局,浙江 杭州 311700)

林業(yè)資源在森林生態(tài)系統(tǒng)保護以及荒漠治理中所發(fā)揮的作用十分突出，依靠開展深層加工以及能源開發(fā)，可使動植物和諧共處共同發(fā)展。我國在對生態(tài)系統(tǒng)進行保護的過程中，林業(yè)屬于重要的因素之一，其可使生態(tài)多樣性得到維持[1]。隨著國民生活水平的提升，人們的環(huán)境保護意識也得到增強，為了營造更為優(yōu)美的生活環(huán)境，就要將日常生活中的花草樹木等綠化資源增加，尤其是林木，而如果發(fā)生火災(zāi)，則會使幾年、幾十年，甚至是上百年積累的林木資源瞬間傾覆，造成十分嚴重的后果，因此需要切實做好森林防火工作，保護林業(yè)資源。

1 林業(yè)資源的含義

林業(yè)資源是按照生態(tài)和社會生態(tài)學(xué)所具備的發(fā)展考慮，來適度利用的自然資源。通過對生態(tài)經(jīng)濟體系進行構(gòu)建，從而使森林生態(tài)系統(tǒng)所具備的結(jié)構(gòu)得到劃分，能夠在保護林業(yè)資源的前提下，從中獲取一定資源來促進經(jīng)濟發(fā)展。

2 林業(yè)資源保護的方式

2.1 建立有效的監(jiān)管制度

目前我國在對所具有的林業(yè)資源進行利用的過程中，并不具備充足的利用率，因此相關(guān)政府部門要對林業(yè)資源的監(jiān)督機制進行創(chuàng)建，通過設(shè)立法律法規(guī)，從法律的層面起到管制作用，避免林業(yè)資源受到人為的破壞，使林業(yè)資源能夠得到更為高效的保護[3]。首先需使林業(yè)資源和經(jīng)濟間保持平衡，處罰過度砍伐林業(yè)資源的人員，并參照森林種類來對監(jiān)督體系進行建立，從而取得較高的監(jiān)督效果[2]。通過提升科技水平，在林業(yè)管理中應(yīng)用更多的科學(xué)技術(shù)，使林業(yè)資源變得更為豐富，能夠從中獲取更多的可供人們利用的資源，同時要使林業(yè)資源物盡其用。目前我國并未清晰劃分森林類型，部分企業(yè)對于經(jīng)濟利益盲目過度看重，未能做好林業(yè)資源的保護工作，雖然短期來看，使經(jīng)濟發(fā)展速度明顯加快，但是從長遠來看，不利于持續(xù)健康發(fā)展，勢必會影響經(jīng)濟發(fā)展的持續(xù)力。需要對森林分類進行明確劃分，企業(yè)在經(jīng)營中不僅需看重經(jīng)濟利益，同時也需要重視社會化與生態(tài)化效益，通過規(guī)劃發(fā)展，更為高效利用林業(yè)資源。

2.2 對林業(yè)生產(chǎn)模式進行優(yōu)化

目前我國的林業(yè)管理工作正在不斷得到優(yōu)化，但在實際的工作中，仍舊具有許多不科學(xué)的管理情況存在，因此為了使林業(yè)資源得到有效保護，就要進一步優(yōu)化生產(chǎn)模式。首先為了使林業(yè)資源得到更為有效的利用，就要主動開發(fā)林業(yè)資源市場，這樣能夠盡可能的發(fā)掘不同林業(yè)資源的價值，避免其被浪費，能夠使其所具備的附加價值得以提高。通過有效提升林業(yè)生產(chǎn)力度，借鑒先進的理念與技術(shù)，聘請優(yōu)秀人才，來進行林業(yè)生產(chǎn)指導(dǎo)，使林業(yè)生產(chǎn)能夠更為高效、科學(xué)、合理，能夠生產(chǎn)出更多優(yōu)質(zhì)的林業(yè)產(chǎn)品，更好的推動當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展，也能夠更好的保護林業(yè)資源。在對當前具備的林業(yè)資源進行保護的過程中，要以經(jīng)濟為基礎(chǔ)，這樣才可使保護工作的動力提高。

2.3 對林業(yè)保護理念進行更新

目前我國屬于發(fā)展中國家，同時林業(yè)資源管理技術(shù)也處于發(fā)展與學(xué)習(xí)的過程中，在對林業(yè)資源進行管理時，應(yīng)用的方式缺乏先進性，因此需要與自身實際情況進行結(jié)合，使林業(yè)資源的保護意識得以增強。管理人員需要對監(jiān)督管理體系進行建立，避免出現(xiàn)亂砍濫伐的情況。并且管理人員還需要對國外先進經(jīng)驗予以借鑒。監(jiān)管部門需定期開展會議，集思廣益，整合林業(yè)資源管理中存在的問題，并制定相應(yīng)的解決措施，特別是需要將工作安排加強，將責(zé)任落實到人。

3 森林防火的管理措施

3.1 積極預(yù)防森林火災(zāi)的發(fā)生

非法攜帶火源入山為導(dǎo)致森林火災(zāi)的主要人為因素，由于森林中具備較多的可燃物，因此需要做好火源控制工作。為了預(yù)防火源入山，林區(qū)人員需要積極做好監(jiān)管。首先工作人員需要定期或不定期開展森林防火宣傳活動，使林區(qū)內(nèi)人員均認識到森林防火的重要性，由此降低火災(zāi)風(fēng)險[4]。并且需建立相應(yīng)管理制度，依靠制度來對林區(qū)人員實施管理，并通過培訓(xùn)使工作人員所具備的滅火技術(shù)得以增強，當發(fā)現(xiàn)火情后能夠及時對火情進行處理，盡可能減輕損失。

3.2 做好野外火源管理工作

在開展森林防火時，野外火源管理是否高效顯得尤為重要，因此需要做好野外火源管理工作。野外火源包括兩種類型，一種為生產(chǎn)用火，另一種為非生產(chǎn)用火，管理過程中需要有效區(qū)分，并應(yīng)用相應(yīng)的方式開展管理。在用火前需滿足相應(yīng)標準，比如對防火線進行設(shè)立，同時需要安排監(jiān)督人員進行監(jiān)督，保障用火的安全性[5]。當森林火災(zāi)發(fā)生后，如果能夠在最短的時間內(nèi)將火災(zāi)信號發(fā)出，能夠使火災(zāi)得到及時的處理，將火災(zāi)消滅的可控的范圍內(nèi)，那么就能夠?qū)⒒馂?zāi)造成的損失盡量減少，使存活的林業(yè)資源得到保護，由此可見，通過建立高效的火災(zāi)災(zāi)情信號平臺顯得尤為重要。因此需要在平臺建立與管理方面投入更多的人力物力資源，使火災(zāi)管理工作更為高效。

3.3 加強工作人員專業(yè)培訓(xùn)

森林火災(zāi)具有突發(fā)性，自然因素以及人為均可能導(dǎo)致森林火災(zāi)的發(fā)生，當火情出現(xiàn)后，為了將火情在最短時間內(nèi)撲滅，就需要定期為相關(guān)工作人員開展系統(tǒng)化培訓(xùn)，使其能夠掌握科學(xué)的滅火處理技能。并且相關(guān)部門需要加大對森林防火的物資投入，對先進滅火設(shè)備進行采購，從而使火情得到更為高效的撲滅。

4 結(jié)語

為了促使林業(yè)資源更好的服務(wù)于當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展，就需要做好資源保護工作。而為了避免林業(yè)資源被浪費或受到破壞，就需要更為重視森林防火工作。在森林防火工作中，首先要建立完善的制度，并在工作中對相應(yīng)的制度進行嚴格落實，將責(zé)任劃分到具體的負責(zé)人，同時還需要借鑒學(xué)習(xí)更為高效的管理方式，建立出高效快速的信息平臺，由此盡量減少火災(zāi)發(fā)生，同時使已經(jīng)出現(xiàn)的火災(zāi)得到最為快速的處理，減少其對林業(yè)資源的破壞，使林業(yè)資源能夠得到可持續(xù)發(fā)展。