試論現(xiàn)代化水利水電工程建筑施工管理和技術(shù)

張俊祥 安徽潤強港口與航道養(yǎng)護工程有限公司

隨著我國社會、經(jīng)濟的高度發(fā)展，水利工程建設(shè)規(guī)模也日益擴大，這也使得水利水電工程逐漸朝著現(xiàn)代化、先進化方向發(fā)展，而對其采取科學(xué)且合理的建筑施工管理和技術(shù)，不僅僅能夠進一步強化水利水電工程整體質(zhì)量，還能夠進一步提升水利水電工程的社會效益和經(jīng)濟效益。因此，對現(xiàn)代化水利水電工程建筑施工管理及技術(shù)進行深入分析，極具現(xiàn)實意義。

一、水利水電工程施工管理的重要意義

有了足夠的資金以及科學(xué)的施工技術(shù)，若是沒有完善的管理方案，也將無法在短時間內(nèi)達到預(yù)定設(shè)計目標(biāo)。尤其是在項目的實施過程中若是沒有將各項管理措施落實到各個施工環(huán)節(jié)，想要項目發(fā)揮其理想的預(yù)定效果就十分困難。因此為了保證項目的順利推進，應(yīng)將明確項目種類以及階段性施工的具體要求，并將現(xiàn)場實際的施工情況作為確定各項環(huán)節(jié)的管理指標(biāo)的重要基礎(chǔ)，以保證水利水電工程質(zhì)量與功能效果。

二、水利水電工程施工管理中所存在的問題

（一）施工管理體制不健全

當(dāng)企業(yè)開始管理水利水電工程項目的建設(shè)時，通常會出現(xiàn)兩方面的情況，即大多數(shù)管理人員都促進實施先進的竣工項目管理策略，但是在實際情況下，它們不會改進相應(yīng)的管理系統(tǒng)。此外，各部門之間沒有明確定義相應(yīng)的功能。并且更糟的是，有些人行使權(quán)利在相關(guān)項目中尋求個人成果并使用公共資金來滿足他們的滿意度，因此增加了項目流程的成本。

（二）企業(yè)的施工管理機制創(chuàng)新性不強

盡管許多公司歷史悠久，或者擁有豐富的施工經(jīng)驗和熟練的技術(shù)人員，但他們可以保證熟練的建筑質(zhì)量，但是由于這個原因，公司的許多技術(shù)人員年齡較大，離退休的人員也在增加。并且目前的執(zhí)行人員不具備很強的特色。隨著成本的增加，它在很大程度上也阻止了先進思想的引入。這也使業(yè)務(wù)經(jīng)理很難獲得新的管理知識，從而在一定程度上限制了公司[1]。

三、現(xiàn)代化水利水電工程建設(shè)施工管理措施

（一）構(gòu)建健全技術(shù)組織管理體系

與水利水電工程建設(shè)有關(guān)的建設(shè)負(fù)責(zé)人應(yīng)強調(diào)分級管理機制，合理劃分有關(guān)電廠、電站、車間和班子，建立三級技術(shù)管理網(wǎng)絡(luò)。并成立相應(yīng)的信息收集部門。此外，應(yīng)設(shè)立專門的檔案管理部門來收集和整理各種材料，并建立全面的文件審查機制。

（二）健全水利水電工程建設(shè)施工管理機制

有關(guān)建設(shè)公司應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的要求，完善水利水電項目的建設(shè)管理機制，并詳細(xì)記錄有關(guān)設(shè)備的運行情況，并立即糾正許多不良操作的施工人員。同時，有必要建立一種機制，對相關(guān)設(shè)備的運行進行研究，找出設(shè)備在項目建設(shè)和水電保護中所引起的各種問題和成因，并采取及時的措施來解決這一問題。

（三）加強材料的監(jiān)管力度

為確保水利水電工程的順利推進，應(yīng)加強材料的監(jiān)管力度。無論是在材料的購買環(huán)節(jié)還是運輸環(huán)節(jié)，都應(yīng)派專人對各環(huán)節(jié)進行監(jiān)督與管理。材料的購買階段應(yīng)嚴(yán)格檢查材料的合格證以及出廠時的性能實驗報告，確保其符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)后才能進入施工現(xiàn)場。管理人員在對施工環(huán)節(jié)進行管理的過程中，也應(yīng)在問題發(fā)生后對其進行深入分析并不斷積累經(jīng)驗，為后續(xù)管理工作提供有效的參考資料[2]。

（四）強化信息管理

時代的發(fā)展與進步使得信息管理方式也有了較大的更新，利用信息技術(shù)對相關(guān)施工資料進行統(tǒng)一整理能夠進一步提高管理效率。管理人員應(yīng)具備足夠的信息化意識，并靈活運用信息化技術(shù)手段將其運用在各個施工環(huán)節(jié)中，為工程整體質(zhì)量的進一步提升奠定堅實的基礎(chǔ)。

（五）提高管理人員的職業(yè)素養(yǎng)

管理人員職業(yè)素養(yǎng)與工程質(zhì)量有著緊密聯(lián)系。為保證施工質(zhì)量并充分發(fā)揮工作人員的職能作用，要在現(xiàn)有管理人員職業(yè)素養(yǎng)的基礎(chǔ)上對其進行培訓(xùn)，吸取新式的管理知識并強化其對施工環(huán)節(jié)的管理意識，以從根本上滿足水電工程施工的管理要求。同時，應(yīng)針對現(xiàn)有的施工管理人員制定考核制度，并將考核成績與其績效工資聯(lián)系起來，從而充分激發(fā)施工人員與管理人員的工作積極性，最大程度上提高管理效率。

四、水利水電工程的施工技術(shù)

（一）大體積混凝土施工技術(shù)

大型水利水電工程具有施工繁瑣以及環(huán)節(jié)復(fù)雜的施工特性。由于其屬于系統(tǒng)性工程，因此在其中應(yīng)用的建筑構(gòu)件需要承擔(dān)極大的蓄水壓力，這對其性能來說是極大的考驗。需要注意的是，由于技術(shù)在應(yīng)用過程中會出現(xiàn)明顯的吸熱反應(yīng)，因此在實際的技術(shù)應(yīng)用環(huán)節(jié)需要對施工過程中的溫度進行嚴(yán)格控制，避免因為內(nèi)外溫差影響工程整體結(jié)構(gòu)強度。

（二）GPS測繪定位技術(shù)

現(xiàn)代水利水電工程在施工過程中對其數(shù)值有著更為精確的要求。GPS測繪定位技術(shù)隨著時間的推移也不斷被完善，以距離設(shè)計階段為例，其在應(yīng)用時能夠從多個角度對固定位置進行測量，大大提升了數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)度。

五、結(jié)語

水利水電是清潔可再生資源，隨著近年來經(jīng)濟的快速發(fā)展和社會文明的進步，水利水電已成為社會發(fā)展的又一產(chǎn)物。對于水保護和水電技術(shù)本身的建設(shè)而言，相關(guān)的建設(shè)管理和相關(guān)技術(shù)是建筑的基礎(chǔ)，只有對建設(shè)技術(shù)的確定和安全的保證才能順利地建設(shè)。