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    中小制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問(wèn)題及解決對(duì)策

    2019-12-24 08:53:31樊輝
    經(jīng)營(yíng)者 2019年22期
    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理問(wèn)題對(duì)策

    摘 要 對(duì)于中小制造企業(yè)來(lái)說(shuō),財(cái)務(wù)管理的作用非常大,與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和風(fēng)險(xiǎn)控制有著直接的關(guān)系。但是從現(xiàn)況來(lái)看,很多中小制造企業(yè)并沒(méi)有對(duì)財(cái)務(wù)管理引起足夠的重視,且沒(méi)有充分意識(shí)到財(cái)務(wù)管理在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作中的重要性,因此在財(cái)務(wù)管理制度方面、預(yù)算管理方面以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理方面都存在著一些問(wèn)題。本文首先對(duì)中小制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,進(jìn)而對(duì)中小制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中存在問(wèn)題的解決對(duì)策進(jìn)行研究。希望通過(guò)本文,能夠?yàn)橹行≈圃炱髽I(yè)財(cái)務(wù)管理工作的開(kāi)展提供一些參考和幫助。

    關(guān)鍵詞 財(cái)務(wù)管理 問(wèn)題 對(duì)策

    一、中小制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問(wèn)題

    (一)財(cái)務(wù)管理制度不夠完善

    在一些中小制造企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理工作中,存在對(duì)財(cái)務(wù)管理重要性缺乏認(rèn)識(shí)的問(wèn)題,導(dǎo)致企業(yè)制度在建立過(guò)程中,更加側(cè)重于生產(chǎn)管理和經(jīng)營(yíng)管理方面,忽略了財(cái)務(wù)管理制度方面,因而企業(yè)管理制度中涉及財(cái)務(wù)管理方面的制度非常少,財(cái)務(wù)管理工作的地位不高,無(wú)法發(fā)揮其應(yīng)有的管理控制作用。中小制造企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度不夠完善,使得財(cái)務(wù)工作人員在日常的工作中,缺乏相關(guān)制度引導(dǎo),企業(yè)財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)混亂的情況,并增加了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)失真的概率,財(cái)務(wù)管理工作可能出現(xiàn)失控的狀況。

    (二)缺乏預(yù)算管理

    企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中,會(huì)因?yàn)槭袌?chǎng)情況的改變而對(duì)自身的決策進(jìn)行變化,在制定決策的過(guò)程中,預(yù)算管理往往能夠起到非常好的輔助作用,只有做好預(yù)算工作,才能夠?yàn)闆Q策過(guò)程提供更多的信息依據(jù)。從目前的情況來(lái)看,我國(guó)中小制造企業(yè)在預(yù)算管理中普遍存在這幾個(gè)方面的問(wèn)題:首先,片面地認(rèn)為預(yù)算管理只與財(cái)務(wù)部門(mén)有關(guān),而與其他部門(mén)無(wú)關(guān),導(dǎo)致使其他部門(mén)的參與度低,實(shí)際數(shù)據(jù)與預(yù)算指標(biāo)分離,降低財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性,最終導(dǎo)致資源分配缺乏合理性;其次,在設(shè)立預(yù)算管理目標(biāo)時(shí)缺乏足夠的科學(xué)性和合理性,并與企業(yè)的發(fā)展情況不符,要么缺少長(zhǎng)期的發(fā)展計(jì)劃,要么過(guò)于看重長(zhǎng)期目標(biāo)而忽視了具體經(jīng)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的問(wèn)題;最后,預(yù)算機(jī)制缺乏有力的監(jiān)督,在具體的執(zhí)行過(guò)程中缺乏一定的執(zhí)行力,并存在一些漏洞。

    (三)缺少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理

    很多中小制造企業(yè)中都會(huì)有財(cái)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),但大部分風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的作用卻沒(méi)有得到發(fā)揮,之所以會(huì)出現(xiàn)這種情況,原因有以下幾點(diǎn):首先,所選擇的預(yù)警指標(biāo)存在問(wèn)題,當(dāng)前所選用的資產(chǎn)負(fù)債率、凈資產(chǎn)收益率以及流動(dòng)比率,這幾種指標(biāo)并不能精確反映企業(yè)的資金流動(dòng),導(dǎo)致預(yù)警出現(xiàn)偏差甚至錯(cuò)誤,失去了預(yù)警所應(yīng)具有的效果;其次,過(guò)于依賴(lài)該預(yù)警體系,缺乏與之相匹配的措施和手段,一旦預(yù)警體系本身出現(xiàn)了問(wèn)題,企業(yè)將不可避免地陷入財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)中;最后,缺乏相關(guān)的危機(jī)處理機(jī)制,當(dāng)通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題時(shí),由于缺乏相關(guān)的危機(jī)處理機(jī)制,無(wú)法及時(shí)采取規(guī)避措施,防范控制風(fēng)險(xiǎn)。

    二、中小制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在問(wèn)題的解決對(duì)策

    (一)完善財(cái)務(wù)管理制度

    中小制造企業(yè)應(yīng)根據(jù)政府推出的相關(guān)指引、配套方案,結(jié)合企業(yè)當(dāng)前所處的環(huán)境和自身的實(shí)際情況,來(lái)制定較為完善的財(cái)務(wù)管理制度,從而為財(cái)務(wù)管理工作的未來(lái)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ),提升中小制造企業(yè)的財(cái)務(wù)管理效率。通過(guò)制定和完善財(cái)務(wù)管理制度,使企業(yè)在財(cái)務(wù)管理工作運(yùn)行過(guò)程中有章可循、有法可依。因此,作為中小制造企業(yè),需要對(duì)投資、運(yùn)營(yíng)、利潤(rùn)分配等工作進(jìn)行良好把握,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化、合理化和制度化,幫助自身獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益。

    (二)建立預(yù)算管理體系

    首先,要求中小制造企業(yè)中的員工能夠增強(qiáng)對(duì)預(yù)算管理的了解,明確其所處的重要地位,并且要對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算不等于預(yù)算全部這一理念進(jìn)行明確,也就是說(shuō),對(duì)預(yù)算進(jìn)行編制的過(guò)程并不僅僅是財(cái)務(wù)部門(mén)的工作,同時(shí)也是企業(yè)中所有部門(mén)的工作內(nèi)容,以實(shí)現(xiàn)各個(gè)部門(mén)之間的溝通和協(xié)調(diào),從而提高企業(yè)預(yù)算管理的科學(xué)性;其次,要對(duì)影響企業(yè)生產(chǎn)的財(cái)務(wù)指標(biāo)給予足夠的重視,例如材料價(jià)格、人工成本以及銷(xiāo)售價(jià)格合理利潤(rùn)等,從而對(duì)預(yù)算過(guò)程進(jìn)行足夠的指導(dǎo);最后,要積極適應(yīng)內(nèi)部和外部環(huán)境的改變,及時(shí)調(diào)整企業(yè)預(yù)算,使得預(yù)算目標(biāo)符合當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展情況,進(jìn)而提高預(yù)算的可行性,確保企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。

    (三)完善風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制

    首先,要建立符合企業(yè)實(shí)際情況的預(yù)警體系,而不是完全照搬其他企業(yè)的模板,只有提高財(cái)務(wù)指標(biāo)的針對(duì)性,才能夠有效地防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);其次,在選擇財(cái)務(wù)信息的時(shí)候,不可將全部精力放在利潤(rùn)表和資產(chǎn)負(fù)債表上,而是要對(duì)支出的現(xiàn)金進(jìn)行有效的核查,幫助企業(yè)獲得持續(xù)發(fā)展;最后,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警并不只是為了發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),而是需要制定一套相應(yīng)的策略,并加大監(jiān)管的力度,只有這樣,才能夠在發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)時(shí)將企業(yè)的損失降到最低。

    三、結(jié)語(yǔ)

    中小制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作當(dāng)中存在的問(wèn)題,在一定程度上對(duì)企業(yè)的正常發(fā)展造成了限制,需要企業(yè)方面對(duì)自身的財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行完善,并及時(shí)建立預(yù)算管理體系和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系,為中小制造企業(yè)的未來(lái)發(fā)展提供保障。

    (作者單位為浙江銳奇工具有限公司)

    [作者簡(jiǎn)介:樊輝(1978—),女,本科,會(huì)計(jì)師,財(cái)務(wù)經(jīng)理。]

    參考文獻(xiàn)

    [1] 劉云龍,趙明.中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理行為優(yōu)化探析[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2019(32):113-114.

    [2] 張德華.淺析中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問(wèn)題[J].中國(guó)商論,2019(18):177-178.

    [3] 李啟芬.中小企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理制度的建立與完善分析[J].投資與創(chuàng)業(yè),2019(10):177-178.

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