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    員工思想政治工作的實(shí)踐與探索

    2019-12-19 20:42:32孫嘉莉
    活力 2019年23期
    關(guān)鍵詞:模范道德政治

    孫嘉莉

    (寧夏英力特化工股份有限公司,石嘴山 753000)

    引 言

    目前,隨著企業(yè)改革、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展的不斷深入,一些新的情況、新的問(wèn)題逐步顯現(xiàn),思想政治工作遇到了新的難題,如何創(chuàng)新企業(yè)員工思想政治教育工作,讓社會(huì)主義核心價(jià)值觀入腦入心,給企業(yè)的精神文明建設(shè)尤其是思想道德建設(shè)提出了新的要求。這就需要我們要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)企業(yè)員工思想道德建設(shè)的重要性,把提高員工的思想道德素質(zhì)放在工作首位,探索新方法,解決新問(wèn)題,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和思想保證。

    一、化無(wú)形為有形,變被動(dòng)灌輸為主動(dòng)傳承,才能抓住員工的核心價(jià)值觀教育

    如何使社會(huì)主義核心價(jià)值觀內(nèi)化為員工的思想認(rèn)識(shí),外化為員工的行動(dòng)指南。傳統(tǒng)的思想政治教育模式面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。有人認(rèn)為,有可能越說(shuō),員工們?cè)侥娣?。?shí)事也表明,一般方式的社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育,員工們覺(jué)得大而虛,摸不著頭腦。企業(yè)也覺(jué)得一般性的說(shuō)教收效甚微,無(wú)法真正實(shí)現(xiàn)入腦入心。

    所謂化無(wú)形為有形,通俗地講就是將抽象的理論有機(jī)轉(zhuǎn)化為具體的事例,讓事例說(shuō)話。近幾年,公司在這方面進(jìn)行了積極的探索,將員工思想政治教育作為黨建工作的重要內(nèi)容,抓好融入,將教育方式由單向的被動(dòng)灌輸變?yōu)殡p向主動(dòng)思考。以學(xué)雷鋒活動(dòng)為載體,在全體員工中掀起了學(xué)模范、做模范、當(dāng)模范的熱潮,有力地推動(dòng)學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化、機(jī)制化。開(kāi)展“雷鋒精神放光芒,行業(yè)標(biāo)桿耀輝煌”活動(dòng),以深入實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本,以培育員工的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)為核心,以廣泛開(kāi)展學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)活動(dòng)為切入點(diǎn),把“學(xué)雷鋒”活動(dòng)與愛(ài)崗敬業(yè)結(jié)合起來(lái),大力培育遵紀(jì)守法、恪守公德、愛(ài)崗敬業(yè)的員工隊(duì)伍。以“身邊人講身邊的故事”為平臺(tái),努力提升員工的奉獻(xiàn)精神和服務(wù)意識(shí)。既是身邊人,又是身邊事,潤(rùn)物無(wú)聲、浸潤(rùn)心田,員工們通過(guò)傾聽(tīng)模范心聲、感知榜樣力量,心靈受到震撼,思想受到觸動(dòng),“正能量”得到放大,架起了先進(jìn)人物和員工之間的橋梁,讓溫暖的道德力量成為企業(yè)中最美麗的風(fēng)景。努力在把公司打造為行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)的征程中,展示新作為,創(chuàng)造新輝煌。

    二、積極提升媒體引領(lǐng)水平,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用

    習(xí)近平同志在全國(guó)宣傳思想工作會(huì)議上指出:“做好新形勢(shì)下宣傳思想工作,必須自覺(jué)承擔(dān)起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)。”為推動(dòng)思想政治工作不斷強(qiáng)起來(lái),應(yīng)更加重視和發(fā)揮思想政治工作作用。要使全體員工都受到感化教育,就要充分發(fā)揮媒體作用,大張旗鼓地進(jìn)行宣傳,形成強(qiáng)大的宣傳聲勢(shì)。

    可以說(shuō),宣傳媒體是一把“雙刃劍”,它的引領(lǐng)作用非常大,近年來(lái),各類宣傳主流媒體堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向,開(kāi)設(shè)專題、專欄、專版,采用新聞報(bào)道、言論評(píng)論、公益廣告、專家點(diǎn)評(píng)、群眾討論等形式,大張旗鼓、濃墨重彩地宣傳他們的感人事跡,宣傳他們身上體現(xiàn)出的高尚道德理念和道德情操,在全社會(huì)營(yíng)造濃厚的宣傳學(xué)習(xí)氛圍。作為企業(yè),更應(yīng)該通過(guò)對(duì)道德模范的宣傳,用他們的優(yōu)秀事跡鼓舞廣大員工。公司歷來(lái)高度重視各類先進(jìn)模范的培育和宣傳,堅(jiān)持對(duì)員工進(jìn)行“愛(ài)崗敬業(yè)”的道德思想教育,讓廣大員工學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo),發(fā)揮模范群體的最大效應(yīng),并推動(dòng)群體效應(yīng)的規(guī)范化、常態(tài)化、最大化。催生出一批又一批具有崇高道德品質(zhì)和模范道德行為的先進(jìn)人物。開(kāi)展了先進(jìn)事跡報(bào)告、道德模范人物事跡宣講,使員工對(duì)道德模范事跡的知曉率達(dá)到100%。還經(jīng)常舉行主題教育、感恩教育等,營(yíng)造濃厚的輿論氛圍,使一批又一批道德模范的形象深深印在員工的腦海里,產(chǎn)生了很好的教育效果,使道德能量的輻射力和影響力不斷增長(zhǎng)。

    三、充分發(fā)揮思想引領(lǐng),提高工作本領(lǐng),自覺(jué)服務(wù)中心任務(wù)

    思想政治工作根本上是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作,企業(yè)思想政治工作,即通過(guò)宣傳黨的主張、組織動(dòng)員群眾、集聚民智民力、保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。企業(yè)文化潛移默化地影響著員工的思想觀念、價(jià)值判斷、道德情操,越來(lái)越成為企業(yè)凝聚力和創(chuàng)造力重要源泉、越來(lái)越成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的重要因素,因此,發(fā)揮道德的正能量離不開(kāi)企業(yè)文化的建設(shè),因?yàn)?,文化能夠塑魂,文化能夠育人,文化能夠?qiáng)企。

    要把思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合,實(shí)心實(shí)意為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。把思想政治工作制度納入企業(yè)管理體系之中,與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作融為一體,構(gòu)筑黨政齊抓共管、分工合作的工作體制,突出強(qiáng)調(diào)“一崗雙責(zé)”,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)思想政治工作與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作的有效結(jié)合。一是開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀、企業(yè)理念體系、愛(ài)國(guó)主義、理想信念和遵法守規(guī)等教育活動(dòng),形成了公司特有的企業(yè)文化氛圍。二是著力提高員工隊(duì)伍的素質(zhì),將思想道德與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合,如在全體員工中開(kāi)展先進(jìn)人物評(píng)選,所評(píng)選中的人物都是在安全生產(chǎn)中恪守職業(yè)道德、愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮工作、勇于創(chuàng)新、無(wú)私奉獻(xiàn),得到群眾高度贊譽(yù)的員工。用他們的模范行動(dòng)帶領(lǐng)人,用他們的人格魅力感動(dòng)人、引導(dǎo)人,增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的內(nèi)在品質(zhì)和感召力。三是牢固樹立全心全意依靠員工辦企業(yè)的思想,不斷強(qiáng)化員工的主人翁意識(shí),以職代會(huì)為基本載體,以征集合理化建議渠道,提高員工參與企業(yè)管理的積極性,支持企業(yè)改革的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,使思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,改革發(fā)展較好地結(jié)合起來(lái),全面提升員工隊(duì)伍的整體素養(yǎng),使員工的職業(yè)道德意識(shí)、家庭美德意識(shí)、企業(yè)榮辱意識(shí)逐步提高,開(kāi)創(chuàng)了企業(yè)和諧發(fā)展的良好局面。

    結(jié) 語(yǔ)

    千淘萬(wàn)漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金。在員工思想道德建設(shè)中,個(gè)體的作用是有限而自發(fā)的,只有發(fā)揮企業(yè)的作用,公司堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng),通過(guò)良好的組織,把個(gè)體力量集聚,化點(diǎn)為面,不僅僅在企業(yè)規(guī)模、效益上直觀體現(xiàn)著其價(jià)值,更在精神文明建設(shè)的累累碩果上展示著魅力和風(fēng)采,推動(dòng)群體效應(yīng)的規(guī)范化、常態(tài)化、最大化。并不斷強(qiáng)力推動(dòng),不斷拓展完善,才能取得可喜成果。

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