文/質量君
客戶投訴,供應商來料不良,制程不穩(wěn)定,項目前期質量策劃不充分······在企業(yè)中從事質量管理工作,每天都會遇到層出不窮的質量問題,猶如救火隊員,東奔西跑,勞心勞力!運用8個質量管理維度來提升企業(yè)質量水平,工作高效更省心!自查一下,你都了解了嗎?
1.質量是由客戶決定的。產品到客戶手中,如果并不是客戶所需要的,那么它無論標榜的是多么豪華的配備、多么卓越的性能、多么精美的外觀,都沒有用,結果一定是淘汰。因此,制造商在觀念上應該用“最適質量”取代“最佳質量”,其中“最適質量”是指讓客戶感到“最滿意的質量”,它一般包含以下兩方面:
一是滿足客戶現在的需求。符合特定的規(guī)格,功能好,使用方便,外觀精美。二是保障客戶未來的需求,經久耐用,不易發(fā)生故障,安全可靠,外在環(huán)境影響小,為客戶設想周到 。
2.質量不是增加成本,而是可以降低成本。人們一提到質量,首先就想到意味著成本的增加。其實這是對質量的錯誤認識。實際上,提高質量會令成本下降而不是上升,理由如下:
對于制造業(yè)而言,不良率下降,成本就會下降;不需要花費檢驗、修正不良品的成本;沒有不良品,節(jié)省材料更換、機器調整的費用;因不良品的減少而有更多生產機會;在不良率減少的情形下,可以改善持續(xù)生產能力。
3.品質管理。品質管理就是將產品質量的不穩(wěn)定減到最低,甚至剔除。品質管理是管理者為了達到部門的目標,所進行的一切活動。一是要從不穩(wěn)定的產品質量抓起。不穩(wěn)定的因素來源于:人員、設備、材料、方法、環(huán)境(即“5M”)等。二是重視品質管理基礎。標準化:標準化是管理不穩(wěn)定質量出現不可或缺的準則,野蠻制造的“克星”。信息化:數據化可以說對偶發(fā)不穩(wěn)定的管理最有效的辦法,所謂數據化,就是盡量將事情用數字表示。質量教育:持續(xù)提高員工質量意識是企業(yè)永恒的主題,讓員工第一次做對。設備管理:設備優(yōu)化、設備保養(yǎng)。質量成本分析:預防成本、鑒定成本、故障成本。質量缺陷分析:輕微缺陷、一般缺陷、嚴重缺陷、致命缺陷 、產品質量缺陷嚴重性分級。
4.“三按”和“三檢”?!叭础保髥T工按工藝、按圖紙、按標準操作(上崗前培訓及現場指導);要求檢驗員按工藝、按圖紙、按標準檢驗;要求技術部編制工藝、繪制圖紙、制定標準?!叭龣z”,員工自主檢驗;巡回檢驗;員工之間互檢。
5.品質三大控制。一是進料控制與庫存品質管理。進料控制的5R原則:5R原則是指適時、適質、適量、適價、適地的采購物料,實現了5R,就可以確保需求、成本、品質等各方面對物料供應的要求。適時(Right Time):在需要用的時候,及時地供應材料,不斷料。適質(Right Quality):購進的材料和倉庫發(fā)出的材料,質量符合標準。適量(Right Quantity):采購數量與存量控制適當,防止呆料和過多地占用資金,用合理的成本取得所需材料。適價(Right Price):用合理的成本取得所需材料。適地(Right Place):從距離最近或供應最方便的供料商那里進貨,確保隨時可以進料。二是過程控制與SPC(統計過程控制);過程品質管理計劃的擬定;設備點檢與儀器校驗;首件檢查;操作人員自主檢查;過程巡回檢查;品質異常處理;檢驗記錄;不良統計分析;不良品的區(qū)隔與標示;控制圖的應用;限度樣品的應用;看板管理的實施。三是終端控制與顧客滿意。最高主管的決心和承諾;讓客戶永遠“忠誠于我們”。
爭取品質要求嚴格的顧客;推行全員“一票否決制”的活動;建立員工滿意的企業(yè)環(huán)境;重視教育訓練;建立好的環(huán)境品質;永遠培育供應商理念。
6.6S和TPM。6S管理與品質:整理(SEIRI):區(qū)分要用與不用的物品,不用的堅決清離現場,只保留要用的。整頓(SEITON):把要用的物品,按規(guī)定位置擺放整齊,并做好標識管理。清掃(SEISO):掃除現場中設備、環(huán)境等生產要素的臟污部位,保持干凈。清潔(SEIKETSU):維持以上整理、整頓、清掃后的局面,所以也稱為“3S”活動。素養(yǎng)(SHITSUKE):每個人都要遵守公司的規(guī)章制度,養(yǎng)成良好的工作習慣。安全(SAFETY):按操作規(guī)程進行工作,避免事故的發(fā)生。
6S口訣:只有整理沒整頓,物品真難找得到;只有整頓沒整理,無法取舍亂糟糟;整理整頓沒清掃,物品使用不可靠;3S之效果怎保證?清潔出來獻一招;標準作業(yè)練素養(yǎng),安全生產最重要;日積月累勤改善,公司管理水平高。
TPM與全員自主改善。T(Total):全員參與;P(Productive):生產性;M(Maintenance):保全。TPM(Total Productive Maintenance)指公司包括生產、開發(fā)、設計、銷售及管理部門在內的所有部門,從最高管理層到一線員工全員參與和開展重復小團隊活動,以追求生產極限為目標,構筑能預防所有浪費的體系,挑戰(zhàn)故障為零、浪費為零、不良為零的高效率企業(yè),以及部門、班組自主改善活動的活力型企業(yè)。期待效果:有形效果是提高品質、降低成本、縮短生產與管理周期、庫存量減少、提高勞動生產率和設備效率;工作浪費的減少、減少市場投訴、減少各類損耗、杜絕安全隱患、減少提案件數。無形效果是增強員工的改善意識;提高員工的技能水平;培養(yǎng)積極進取的企業(yè)文化。
7.質量管理與TQM。戴明的主要思想理念——管理的14個要點:提高產品與服務要有持續(xù)不變的目的;采取新觀念;停止靠檢驗來提高質量;廢除以最低價競標的制度;不斷地提高生產與服務系統,以提高質量與生產力;建立在職訓練制度;建立領導體系;排除恐懼,使人人都能有效地為公司工作;消除那些要求員工做到零缺陷及高生產力水準的口號、訓示及目標;破除部門與部門間的藩籬;廢除工作現場的工作標準量,代之以領導;排除那些不能讓工人以技術為榮的障礙;建立一個有活力的教育與自我提高機制;讓公司每個人都致力于轉型。
8.質量管理與零缺陷管理。零缺陷管理是由美國質量管理大師克羅斯比首創(chuàng)的質量理念和管理方法。其前提是:針對工作現場存在的雙重工作態(tài)度的業(yè)績,即人們愿意在一些領域中接受不完美的狀況,而在另一些領域人們又期望零缺陷。這種雙重態(tài)度得到發(fā)展的條件是因為人,而是人就要犯錯誤。然而,零缺陷說明如果人們致力于細節(jié)和避免錯誤,就會不斷接近零缺陷的目標。零缺陷:第一次做對!在企業(yè)中要花一半的運行費用在做錯事情的代價上,做錯事情的代價大約是銷售收入的25%,而企業(yè)卻認為是天經地義的。第一次做對,就是可以避免這個代價,質量就是符合要求,質量就是利潤。建立預防系統:傳統的觀念把重點放在產品完工后的檢驗和售后補救。零缺陷管理思想是從人的價值層面、精神領域入手,通過改變人們的態(tài)度與習慣,改變人們做人做事的方式,從而提高產品質量。零缺陷的基本原則 :零缺陷管理的基本原則就是企業(yè)改進質量以達到產品缺陷為零的指導方針。質量管理的核心在于預防,所有的工作標準是零缺陷。零缺陷中的預防重點放在預防無意識的差錯上來,有以下特點:通常是作業(yè)不好造成的;一旦發(fā)生無意識差錯,用日常經驗來看,很難找到理由進行解釋或辯解。