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    淺談新時(shí)代會(huì)計(jì)檔案工作者的職業(yè)素養(yǎng)

    2019-11-23 23:27:28
    辦公室業(yè)務(wù) 2019年12期
    關(guān)鍵詞:管理體系工作者檔案管理

    黨的十九大報(bào)告明確指出,中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)流程方式正逐漸退出歷史舞臺(tái),傳統(tǒng)會(huì)計(jì)檔案管理已不適應(yīng)時(shí)代潮流。筆者結(jié)合多年從業(yè)經(jīng)歷,就新時(shí)代會(huì)計(jì)檔案工作者的職業(yè)素養(yǎng)談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。

    一、新時(shí)代會(huì)計(jì)檔案管理的新變化

    (一)會(huì)計(jì)檔案的內(nèi)涵。會(huì)計(jì)檔案是指會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和財(cái)務(wù)報(bào)告等會(huì)計(jì)核算專業(yè)資料,是記錄和反映企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生情況的重要史料和證據(jù),對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)有重大作用:是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、揭露責(zé)任事故、打擊經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域犯罪、分析和判斷事故原因的重要依據(jù);是各單位進(jìn)行經(jīng)濟(jì)前景預(yù)測(cè)、進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策、編制財(cái)務(wù)成本計(jì)劃的依據(jù);是解決經(jīng)濟(jì)糾紛,處理遺留經(jīng)濟(jì)事務(wù)的依據(jù)。

    (二)會(huì)計(jì)檔案管理工作的意義發(fā)生了變化。在新時(shí)代背景下,會(huì)計(jì)檔案管理工作的意義正在發(fā)生著變化。對(duì)會(huì)計(jì)檔案的管理,就是對(duì)單位財(cái)務(wù)的整理過(guò)程。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和國(guó)家政策的變化,它會(huì)影響單位財(cái)務(wù)方案的調(diào)整。因此,工作的意義也發(fā)生了巨大的變化:會(huì)計(jì)檔案管理工作在一定程度上成為單位發(fā)展的基礎(chǔ)資料。

    (三)會(huì)計(jì)檔案管理工作的方式發(fā)生了變化。隨著互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)檔案管理步入現(xiàn)代化階段,變得更加簡(jiǎn)便化以及信息化了。我們可以通過(guò)計(jì)算機(jī)技術(shù)來(lái)進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的自動(dòng)分類、編輯、統(tǒng)計(jì)等工作,也可以通過(guò)利用互聯(lián)網(wǎng)所建立的信息平臺(tái)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)檔案的存儲(chǔ)和調(diào)取。由此傳統(tǒng)的檔案管理工作的形式已經(jīng)不再符合現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。

    二、當(dāng)前會(huì)計(jì)檔案工作者現(xiàn)狀

    (一)認(rèn)識(shí)不足。由于檔案工作不同于其他服務(wù)型工作,不能通過(guò)服務(wù)對(duì)象直接分享服務(wù)效果,沒(méi)有直觀的物質(zhì)財(cái)富和經(jīng)濟(jì)效益,難以被人們普遍重視,致使人力、財(cái)力、物力投入較少。而相關(guān)工作人員在大環(huán)境氛圍下,積極性差,創(chuàng)新不足,難以保證工作質(zhì)量。日常工作的監(jiān)督力度不夠,也造成檔案管理無(wú)法實(shí)現(xiàn)及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。

    (二)人員素質(zhì)參差不齊。當(dāng)前會(huì)計(jì)檔案工作者中年齡較大的專業(yè)技能熟練,但是對(duì)信息技術(shù)的掌握和了解普遍較差,無(wú)法滿足新時(shí)期檔案信息化建設(shè)的要求;年齡較小的信息技術(shù)雖然掌握較強(qiáng),但是面對(duì)繁冗復(fù)雜的檔案工作缺乏應(yīng)有的責(zé)任心和使命感。

    (三)管理體系不完善。會(huì)計(jì)檔案管理者往往由各單位會(huì)計(jì)兼職,檔案管理基本依靠個(gè)人的工作自覺(jué),沒(méi)有專門的管理體系,缺少監(jiān)管。

    三、提高會(huì)計(jì)檔案管理者的素質(zhì)

    任何一項(xiàng)工作的開(kāi)展,都離不開(kāi)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)人才的支撐,會(huì)計(jì)檔案管理者的素質(zhì)對(duì)會(huì)計(jì)檔案的建設(shè)起著決定性的作用。要強(qiáng)化人才第一資源觀念,加大會(huì)計(jì)檔案人才的培養(yǎng)和教育。

    (一)加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案工作人員的職業(yè)道德培育。道德建設(shè)是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的內(nèi)容之一?!皩?shí)際上每個(gè)階級(jí),甚至每個(gè)行業(yè),都各有各的道德”(摘自《馬克思、恩格斯選集》第四卷)。會(huì)計(jì)檔案工作人員的職業(yè)道德是一般社會(huì)道德結(jié)合會(huì)計(jì)檔案工作的特殊性,在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中形成并發(fā)展的生活規(guī)則和行為規(guī)范。會(huì)計(jì)檔案工作具有很強(qiáng)的機(jī)要性、專業(yè)性、服務(wù)性,這就要求相關(guān)從業(yè)人員精通專業(yè)知識(shí),熱愛(ài)本職工作,有堅(jiān)定的信心和強(qiáng)大的責(zé)任心。1.愛(ài)崗敬業(yè)。熱愛(ài)自己的事業(yè)并為之付出,是每一個(gè)專業(yè)工作人員的基本規(guī)范和要求。具體到本職工作就是要熱愛(ài)會(huì)計(jì)檔案工作,解放思想,善于鉆研基礎(chǔ)理論和業(yè)務(wù)知識(shí),勇于探索新問(wèn)題,研究新情況,力求新突破、新發(fā)展。2.秉承為民服務(wù)理念。會(huì)計(jì)檔案工作人員要想利用者之所想,急利用者之所急,面向社會(huì),面向基層,誠(chéng)摯熱情地為每一位利用者服務(wù)。3.遵紀(jì)守法,保護(hù)檔案,嚴(yán)格保密。一是會(huì)計(jì)檔案工作要嚴(yán)格按照國(guó)家法律規(guī)定,嚴(yán)格規(guī)范、實(shí)事求是地開(kāi)展。二是要嚴(yán)格保密。嚴(yán)守機(jī)密是會(huì)計(jì)檔案工作者必備的職業(yè)道德之一。會(huì)計(jì)檔案的特殊性,決定了檔案工作者不能對(duì)所有利用者敞開(kāi)大門,因?yàn)樵S多檔案記錄著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)信息,需要嚴(yán)格保守國(guó)家秘密;同時(shí),數(shù)字檔案存在安全風(fēng)險(xiǎn),容易受到黑客攻擊,造成檔案泄密,更需要檔案工作者提高警惕,做好保密工作。三是會(huì)計(jì)檔案工作者必須有愛(ài)護(hù)、保護(hù)、保管好檔案的高度責(zé)任心,不能只顧利用,不管保護(hù)。四是有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。會(huì)計(jì)檔案管理是一項(xiàng)準(zhǔn)確度、及時(shí)性要求極高的工作,檔案管理工作者要嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,確保檔案的真實(shí)性。

    (二)加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案工作人員的專業(yè)技能培訓(xùn)。由于會(huì)計(jì)檔案管理的特殊性,工作人員不僅要有系統(tǒng)專業(yè)的會(huì)計(jì)知識(shí),更要具備檔案管理知識(shí)。首先,會(huì)計(jì)要熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策,掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識(shí); 熟悉本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理情況。其次,檔案方面要熟悉掌握整理立卷、裝訂、保管等流程,熟悉相關(guān)法律法規(guī)。同時(shí),還要熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)。

    (三)完善組織管理體系,加強(qiáng)監(jiān)管。要設(shè)置專職進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案管理。設(shè)分管領(lǐng)導(dǎo)、檔案專職及管理人員三級(jí)管理體系,各級(jí)管理人員行使相應(yīng)的權(quán)限,并結(jié)合單位日常工作建立考評(píng)制度和獎(jiǎng)懲制度,以發(fā)揮檔案管理相關(guān)工作人員的主觀能動(dòng)性。

    四、結(jié)語(yǔ)

    總之,新時(shí)代背景下為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求,推動(dòng)會(huì)計(jì)檔案事業(yè)的發(fā)展,作為會(huì)計(jì)檔案管理的主要用戶和創(chuàng)造者,檔案管理工作者必須具備良好的職業(yè)道德和專業(yè)的工作技能,此外還需要完善管理體系。目前,我們的工作隊(duì)伍水平正不斷提高,但依然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足社會(huì)發(fā)展的需求。所以,我們必須懷抱滿腔熱情,在實(shí)踐中加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷鉆研,做一名合格的會(huì)計(jì)檔案工作者。

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