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    基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)推廣的現(xiàn)狀與對(duì)策研究

    2019-11-12 03:09爾斯別克·沙伊拉娜
    農(nóng)家科技下旬刊 2019年9期
    關(guān)鍵詞:林業(yè)技術(shù)技術(shù)推廣

    爾斯別克·沙伊拉娜

    摘 要:本文首先對(duì)基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)推廣的現(xiàn)狀進(jìn)行深入的分析,并指出其中的三點(diǎn)問題;然后針對(duì)林業(yè)技術(shù)推廣過程中遇到的問題提出了相應(yīng)的解決辦法。希望能夠通過本篇文章為相關(guān)的林業(yè)工作者帶來(lái)些許借鑒意義,同時(shí)也希望能夠進(jìn)一步推動(dòng)我國(guó)林業(yè)產(chǎn)業(yè)的良好發(fā)展,為我國(guó)林業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出一份貢獻(xiàn)。

    關(guān)鍵詞:基層林業(yè)站;林業(yè)技術(shù);技術(shù)推廣

    隨著城市化進(jìn)程的加快,人類的生活水平得到有效的提高,這也使得人類對(duì)于城市環(huán)境建設(shè)的要求越來(lái)越高。林業(yè)產(chǎn)業(yè)作為我國(guó)環(huán)境建設(shè)的主要來(lái)源,為我國(guó)的社會(huì)建設(shè)做出了重大的貢獻(xiàn)。但良好發(fā)展的勢(shì)頭下仍然隱藏著一些問題,若是不能盡快對(duì)其進(jìn)行解決,勢(shì)必會(huì)對(duì)未來(lái)的社會(huì)建設(shè)造成不良影響。

    一、基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)推廣的現(xiàn)狀

    1.林業(yè)技術(shù)推廣的資源經(jīng)費(fèi)有限

    林業(yè)技術(shù)推廣的關(guān)鍵在于新技術(shù)的研究和開發(fā),通過新技術(shù)的使用使得林業(yè)產(chǎn)業(yè)能夠得到有效的發(fā)展。但是新技術(shù)的研發(fā)和推廣需要使用先進(jìn)的設(shè)備和資源,同時(shí)還需要有大量的資金作為儲(chǔ)備后盾。目前,我國(guó)基層林業(yè)站技術(shù)研發(fā)和推廣的資金主要來(lái)自于國(guó)家自上而下的撥款。但由于發(fā)放資金有限,加之發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)的地區(qū)大多數(shù)為經(jīng)濟(jì)落后的偏遠(yuǎn)地區(qū),所以大多數(shù)情況下新技術(shù)開發(fā)的需要很難得到滿足,這也使得我國(guó)基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)的推廣受到較大的限制,從而導(dǎo)致部分專項(xiàng)工作無(wú)法順利進(jìn)行。除此之外,也正是由于資源經(jīng)費(fèi)的限制,也使得大部分的林業(yè)工作者的薪資報(bào)酬較低,造成了大量?jī)?yōu)秀林業(yè)工作者的流失,進(jìn)一步為林業(yè)技術(shù)的推廣增加了困難。

    2.林業(yè)技術(shù)推廣的創(chuàng)新意識(shí)有限

    21世紀(jì)是一個(gè)電子計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)飛速發(fā)展的時(shí)期,各行各業(yè)也因它們而獲得了較大的改變,得到了進(jìn)一步的發(fā)展?;谶@種情況,傳統(tǒng)的林業(yè)技術(shù)由于推廣方式單一,已經(jīng)無(wú)法滿足這個(gè)人工智能的時(shí)代需要,面臨著升級(jí)和轉(zhuǎn)型。但實(shí)際上,目前我國(guó)的林業(yè)技術(shù)推廣卻并未能對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行合理的運(yùn)用,同時(shí)也尚未建立起一個(gè)有效的農(nóng)業(yè)技術(shù)信息化推廣平臺(tái),這也使得我國(guó)的林業(yè)推廣技術(shù)在某種程度上與社會(huì)大環(huán)境有所脫節(jié),為林業(yè)技術(shù)推廣帶來(lái)了些許阻礙。除此之外,部分林業(yè)推廣工作者在日常的工作中對(duì)于基層地區(qū)的調(diào)研力度過小,未能認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好本職工作,也使得基層林業(yè)站對(duì)于自身地區(qū)的情況了解得不夠透徹,最終導(dǎo)致林業(yè)技術(shù)推廣缺乏一定的實(shí)際應(yīng)用性。

    3.林業(yè)技術(shù)推廣人員的能力有限

    在基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)推廣的過程當(dāng)中,大部分的工作都是由人來(lái)進(jìn)行操作并完成的。所以,基層林業(yè)站的工作人員才是林業(yè)技術(shù)推廣的主力軍。這也就表明打造一支高素質(zhì)、高水平的研發(fā)隊(duì)伍和推廣隊(duì)伍是何等重要。但事實(shí)上,由于受經(jīng)費(fèi)不足、培訓(xùn)力度小等多種客觀因素的影響,使得我國(guó)基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)推廣的工作人員整體專業(yè)素質(zhì)較低,無(wú)法在日常的工作中更好的完成林業(yè)技術(shù)研發(fā)和推廣的重任。加之有關(guān)部門未能給予林業(yè)產(chǎn)業(yè)足夠的重視程度,也使得大多數(shù)林業(yè)工作人員的工作效率較低。除此之外,大部分的林業(yè)工作者常年生活在深山老林之中,與外界的交流較少,導(dǎo)致其創(chuàng)新能力和創(chuàng)新意識(shí)有所不足。

    二、基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)推廣的對(duì)策

    1.加大對(duì)林業(yè)技術(shù)推廣資源經(jīng)費(fèi)的支持

    目前,我國(guó)基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)推廣的資金來(lái)源渠道僅僅依靠于國(guó)家的撥款,這也說明了林業(yè)產(chǎn)業(yè)資金的來(lái)源渠道過于單一。想要打破這種現(xiàn)狀,獲得更多的資金來(lái)源,需要基層林業(yè)站不斷拓寬資金的籌備渠道,建立起一個(gè)完善的資金籌備體系,從多個(gè)角度去進(jìn)行資金籌措。例如:可以與當(dāng)?shù)卮迕窈炗喎旨t合同,從當(dāng)?shù)卮迕裆砩匣I措資金;與社會(huì)上各大企業(yè)進(jìn)行溝通交流,獲得優(yōu)秀企業(yè)的資金和技術(shù)支持,從而保證林業(yè)技術(shù)研發(fā)和推廣的工作能夠順利進(jìn)行。對(duì)于國(guó)家和當(dāng)?shù)氐恼畞?lái)說,應(yīng)當(dāng)針對(duì)基層林業(yè)站的實(shí)際情況去制定相應(yīng)的資金撥款政策,而不是盲目去下?lián)苜Y金。此外,還需要提高林業(yè)工作人員的薪資報(bào)酬,從而保證優(yōu)秀的技術(shù)人才不會(huì)白白流失。

    2.提高林業(yè)技術(shù)推廣的改革與創(chuàng)新意識(shí)

    基層工作站在對(duì)林業(yè)技術(shù)進(jìn)行研發(fā)和推廣的過程中,需要借助先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)來(lái)進(jìn)行更好的實(shí)現(xiàn)。首先需要相關(guān)的林業(yè)工作人員對(duì)固有的研發(fā)和推廣模式進(jìn)行改革,引進(jìn)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和科學(xué)技術(shù),建立起一種以市場(chǎng)為導(dǎo)向的推廣模式,以便使得林業(yè)產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益達(dá)到最大化。除此之外,還需要相關(guān)的工作人員不斷提高對(duì)工作站周圍區(qū)域環(huán)境的調(diào)查力度,積極與周邊的村民進(jìn)行溝通,從而有針對(duì)性的作出林業(yè)技術(shù)推廣的方案。還可以借助電視新聞節(jié)目、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等現(xiàn)代化的傳播手段,建立起一個(gè)信息化的全方位推廣模式,是更多的人了解到基層工作站的林業(yè)技術(shù),最終取得更好的推廣效果。

    3.強(qiáng)化對(duì)林業(yè)技術(shù)推廣人員的素質(zhì)培訓(xùn)

    在基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)研發(fā)和推廣的過程中,制約林業(yè)工作人員發(fā)展的首要因素就是缺乏對(duì)其相應(yīng)專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的培訓(xùn)。只有不斷提高林業(yè)工作人員的綜合素質(zhì)才能夠使得林業(yè)技術(shù)的研發(fā)和推廣得到長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。這就需要林業(yè)部門定期組織對(duì)工作人員林業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),將最先進(jìn)的林業(yè)知識(shí)和林業(yè)技術(shù)傳授給他們。以此來(lái)拓寬工作人員的眼界,提高工作人員的工作能力,并為其樹立一種正確的價(jià)值觀和責(zé)任觀。除此之外,還需要大力加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀人才的招聘力度,通過優(yōu)越的待遇來(lái)吸引更多專業(yè)人才的加入,從而增強(qiáng)基層工作站的整體力量。最后,還需要建立起相應(yīng)的考核機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)工作人員的學(xué)習(xí)管理,使其能夠更好的利用所學(xué)知識(shí)為我國(guó)的林業(yè)技術(shù)研發(fā)和推廣作出貢獻(xiàn)。

    三、結(jié)語(yǔ)

    由于我國(guó)的生態(tài)環(huán)境建設(shè)起步較晚,所以對(duì)于我國(guó)來(lái)說,基層林業(yè)站林業(yè)技術(shù)的推廣和建設(shè)仍然有很長(zhǎng)的一段路要走。這需要國(guó)家政府給予大力的支持和社會(huì)各界人士的共同努力,并結(jié)合當(dāng)下我國(guó)的國(guó)情和環(huán)境資源的現(xiàn)狀,借鑒西方發(fā)達(dá)國(guó)家先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),真正走出一條帶有中國(guó)特色社會(huì)主義的林業(yè)道路。

    參考文獻(xiàn):

    [1]余小安,閔小花,畢忠虹.林業(yè)技術(shù)推廣在基層林業(yè)站存在的問題與對(duì)策[J].時(shí)代農(nóng)機(jī),2017,44(02):143+145.

    [2]呂宗義.林業(yè)技術(shù)推廣在基層林業(yè)站存在的問題與對(duì)策分析[J].科技經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊,2018,26(13):205.

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