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    農(nóng)村班主任班級管理方法

    2019-10-21 08:40:46陳龍
    啟迪與智慧·教育版 2019年8期
    關(guān)鍵詞:進(jìn)行批評觀后感班級

    陳龍

    如何管理好一個(gè)班級是作為一個(gè)班主任應(yīng)當(dāng)認(rèn)真進(jìn)行考慮的事情,班主任的良好管理能夠更好地將班級凝聚起來,有效地提高班級的成績,更能夠使班級中的每個(gè)學(xué)生得到健康的成長。尤其是對于初中的學(xué)生們來說,他們正處于一個(gè)懵懂的青春期,作為班主任應(yīng)當(dāng)進(jìn)行有效的管理,通過有效的措施凝聚班級的力量,讓整個(gè)班級進(jìn)行良好地發(fā)展。那么在農(nóng)村,初中班主任應(yīng)當(dāng)怎樣進(jìn)行管理呢?以下我便提出幾點(diǎn)方法。

    一、剛?cè)岵⒂?/p>

    作為班主任,我們一直都有一個(gè)錯(cuò)誤的想法,就是認(rèn)為班主任就應(yīng)當(dāng)去嚴(yán)厲地管理學(xué)生,只有讓學(xué)生們絕對服從自己的命令才能夠管理好整個(gè)班級。但實(shí)際上是一個(gè)非常錯(cuò)誤的想法,班主任作為一個(gè)班級的中心力量,是一個(gè)班級的主心骨,只有班主任與學(xué)生們搞好關(guān)系,才能夠更好地與學(xué)生共同交流,友好地進(jìn)行互動(dòng),也才能夠讓學(xué)生更相信你。尤其是對于農(nóng)村的學(xué)校來說,一個(gè)整天板著臉的班主任,在一定程度上會(huì)給學(xué)生們一定的壓力,不利于學(xué)生們與班主任的溝通,學(xué)生們會(huì)對這樣的班主任敬而遠(yuǎn)之,這樣作為班主任會(huì)很難去了解班級當(dāng)中存在的問題。所以作為班主任不能夠僅僅以剛?cè)ミM(jìn)行管理,而應(yīng)當(dāng)剛?cè)岵⒂谩?/p>

    比如作為班主任,我們可以經(jīng)常與學(xué)生們在生活當(dāng)中進(jìn)行互動(dòng),在平時(shí)的生活當(dāng)中給予他們一定的指導(dǎo),比如一次全校組織觀看《暖春》這部電影,觀看后要求每一個(gè)學(xué)生寫觀后感。我跟學(xué)生們一起觀看了這部電影,然后也同樣寫了一篇觀后感在課堂上與大家進(jìn)行分享,在這篇觀后感當(dāng)中,我把自己作為教師的感受也寫入了里面,我向他們表達(dá),因?yàn)榇蠖鄶?shù)農(nóng)村家庭的孩子家長都不在身邊,所以我一直將自己當(dāng)做他們的家長,與他們共同生活。這樣通過非常生活化的一次活動(dòng)讓學(xué)生們感受到我的柔情,以增強(qiáng)與學(xué)生的感情,更好地進(jìn)行管理。

    二、在紙上談心

    人在有了煩惱的時(shí)候,只有宣泄出來,煩惱才能夠得到釋放,心情才能夠變好,頭腦也才能夠清醒。處于青少年階段的初中生們雖然他們年齡還小,但是他們同樣會(huì)出現(xiàn)很多的煩惱,因?yàn)樗麄冏晕艺{(diào)節(jié)的能力比較差,很多時(shí)候不能夠更好地調(diào)節(jié)自己,導(dǎo)致出現(xiàn)嚴(yán)重的問題。一旦出現(xiàn)了問題必定會(huì)影響學(xué)生的個(gè)人成績,進(jìn)而影響整個(gè)班級,作為班主任我們應(yīng)當(dāng)及時(shí)地對學(xué)生們這些消極的情緒進(jìn)行管理。但是很多的初中生是不愿意去正面地與教師進(jìn)行交流的。在與學(xué)生們進(jìn)行交流的過程當(dāng)中我逐漸的發(fā)現(xiàn)紙上談心是一個(gè)很好的方法。

    我經(jīng)常會(huì)鼓勵(lì)學(xué)生們寫周記,周記的內(nèi)容可以是各個(gè)方面的,只要想寫就可以寫在上面與老師進(jìn)行分享,當(dāng)然在有一些困難或者煩惱的時(shí)候也可以寫在上面,讓班主任去試著幫忙解決。在周記本上我與學(xué)生們成為了無話不談的好朋友,學(xué)生們將一些不好意思當(dāng)面說的話在周記本上進(jìn)行表達(dá),學(xué)生們會(huì)去反映家庭,班集體或者個(gè)人等多方面的問題,有些學(xué)生也會(huì)分享自己對于班級管理的建議,有了大家的這些提議我更好地對班級進(jìn)行了認(rèn)識(shí)。通過這樣的方法不僅能夠解決很多的問題,更拉近了與學(xué)生們的距離,更好地促進(jìn)班級管理。

    三、批評要講究方法

    在初中這個(gè)階段當(dāng)中,有很多的學(xué)生有著一些不好的行為習(xí)慣或者是個(gè)人品格,那么對于這些不好的習(xí)慣以及問題作為班主任應(yīng)當(dāng)運(yùn)用一定的方法去對學(xué)生們進(jìn)行批評及教育。但是作為班主任要注意,在批評的時(shí)候應(yīng)當(dāng)要講究一定的藝術(shù),不能夠隨便地進(jìn)行批評。教師如果不分場合不分地點(diǎn)地對學(xué)生們不留任何情面地進(jìn)行批評教育,那么非但不能夠起到很好的教育作用,甚至?xí)l(fā)各種不好的現(xiàn)象與結(jié)果。所以說作為教師在進(jìn)行批評教育的時(shí)候一定要講究一定的藝術(shù)。

    比如說我們班級當(dāng)中有這樣一位學(xué)生,做值日的時(shí)候經(jīng)常偷懶,每到做值日的時(shí)候就拿著掃帚或者是抹布亂逛。在大家多次的勸說之后他依然是我行我素,絲毫沒有改變,針對這樣一個(gè)現(xiàn)象,我在一天他打掃衛(wèi)生的時(shí)候故意走到了他的面前,然后接過他手中的掃帚,然后笑著說:你辛苦了,好好歇一會(huì),我來掃吧!說著我掃了起來,他站在一邊沉默不語,感覺自己理虧,就拿起了旁邊的抹布使勁的開始擦。在那之后,他明顯了有了改變,后來我還選舉他作為值日組長,在做了組長以后就更加的賣力了。所以說班主任在班級管理中講究一定的批評方法才能夠產(chǎn)生出其不意的效果。

    四、在班級管理中倡導(dǎo)師生平等的觀念

    作為班級的一個(gè)管理者,應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到在對于班級的管理當(dāng)中不是只有班級成員的絕對服從就是有效的管理,作為一名優(yōu)秀的班主任應(yīng)當(dāng)是改變以往的傳統(tǒng)的管理模式,改變那種以教師的絕對權(quán)威為中心的管理模式,而在師生之間建立一種平等的關(guān)系。因?yàn)樘幱诔踔袝r(shí)期的學(xué)生們正是處于一個(gè)從叛逆期向成熟期過渡的階段,在他們內(nèi)心當(dāng)中渴望的是一個(gè)能夠與他們友好相處并且彼此尊重的班主任,而不是一個(gè)什么事都要求他們絕對服從的班主任,如果班主任過于強(qiáng)硬,不僅不能夠產(chǎn)生良好的管理效果,還會(huì)讓學(xué)生在心中產(chǎn)生一種叛逆的心理,更加不利于班級的管理。

    因此作為班主任要注意與學(xué)生們建立平等的觀念。我們可以將這種平等的觀念滲透在生活當(dāng)中的每一個(gè)小事當(dāng)中,比如說在課堂上,學(xué)生也可以提出自己的一些意見,在對于班級的日常生活常規(guī)的建立中,我們可以邀請學(xué)生們共同建立班級中的行為標(biāo)準(zhǔn)以及一些獎(jiǎng)勵(lì)懲罰的內(nèi)容,這樣讓每一個(gè)學(xué)生都可以參與到對于班級的管理中來,他們自己是提出標(biāo)準(zhǔn)的一員,更能夠引起他們的重視,這樣班主任才能夠更好地進(jìn)行管理??傊挥性谝粋€(gè)平等的狀態(tài)下才能夠有效地管理好一個(gè)班級。

    針對農(nóng)村初中班級管理過程中容易出現(xiàn)的一些問題,班主任不但要盡到應(yīng)有的責(zé)任和義務(wù),將班級管理工作落到實(shí)處,還要通過個(gè)人努力,在提升學(xué)生學(xué)習(xí)能力的同時(shí),保證初中課堂有序開展,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,樹立學(xué)生正確的人生觀和價(jià)值觀,以上是我提出的一些在農(nóng)村初中班級當(dāng)中班主任管理班級的方法,希望能夠?qū)V大教師有所幫助。

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