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    海上搜救工作面臨的問題及對策措施探討

    2019-09-28 01:59:34陳來鴻
    中國水運(yùn) 2019年8期
    關(guān)鍵詞:船舶

    陳來鴻

    摘 要:海運(yùn)事業(yè)的快速發(fā)展,使得海上通航密度逐步增大,相對應(yīng)的海難事故問題也在逐漸增多,這也凸顯了海上救援工作的重要性。由于海上通航環(huán)境的特殊性,遇到突發(fā)事故時(shí),很難及時(shí)采取救助措施,同時(shí)搜救工作也會受到海上環(huán)境的直接影響。在海況惡劣的情況下,搜救工作極難開展,往往需要經(jīng)過數(shù)個(gè)小時(shí)的搜救才能取得一定的進(jìn)展,這也是導(dǎo)致海難事故人員傷亡慘重,且經(jīng)濟(jì)損失較大的主要原因。從我國現(xiàn)階段的海上搜救工作來看,還面臨設(shè)備設(shè)施、人員素質(zhì)和協(xié)調(diào)能力等方面的問題,致使搜救工作的效率受到一定影響。文中就針對海上搜救工作中現(xiàn)存的問題進(jìn)行分析,并且探討相應(yīng)的解決措施,旨在進(jìn)一步增強(qiáng)海上搜救工作的效率,降低海難事故的影響。

    關(guān)鍵詞:海上搜救;船舶;海難救助

    中圖分類號:U6-9? ? ? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A? ? ? ? ? ? 文章編號:1006—7973(2019)08-0041-02

    海上搜救工作屬于一項(xiàng)公益性事業(yè),其主要目的是減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,維護(hù)海運(yùn)事業(yè)的健康發(fā)展。但在海上搜救工作中,搜救的效率會受到多種因素的影響,很難依靠人為力量控制事故影響。這主要是由于海上環(huán)境較為惡劣,為救援工作帶來了極大的困難,且遇險(xiǎn)人員在等待救援的過程中,需要面臨多種突發(fā)狀況,在搜救效率無法保障的情況下,就極易造成更多的人員傷亡。因此,需要加大對海上搜救工作的投入力度,全面提升海上搜救效率,為海運(yùn)事業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展提供保障。

    1海上搜救工作面臨的主要問題

    實(shí)際上海上搜救工作可根據(jù)工作職責(zé)的不同細(xì)分為海上搜尋與海上救助。其中的海上搜尋主要是指對遇險(xiǎn)位置和遇險(xiǎn)人員數(shù)量等基礎(chǔ)信息進(jìn)行有效明確,海上救助則是指對遇險(xiǎn)人員,船舶和財(cái)產(chǎn)等所開展的救助工作。總結(jié)以往的搜救工作來看,搜救設(shè)施的先進(jìn)程度以及人員素質(zhì),均會對海上搜救的效率造成直接影響。從發(fā)達(dá)國家的海上搜救工作來看,因其具備較為完善的設(shè)備設(shè)施,且救援人員的專業(yè)素質(zhì)較強(qiáng),可以有效縮短搜救時(shí)間,從根本上提升搜救工作的成功率。從我國現(xiàn)階段的海上搜救工作現(xiàn)狀來看,在設(shè)備設(shè)施和人員配置方面均與發(fā)達(dá)國家存在一定的差距。同時(shí),在搜救工作的指揮與協(xié)調(diào)工作中也存在一定的不足,致使無法根據(jù)海難事故的實(shí)際狀況有效制定搜救方案,最終導(dǎo)致搜救效率低下的問題。我國的海上搜救工作還未形成科學(xué)完善的體系,在搜救工作中存在的問題主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn):

    1.1設(shè)備設(shè)施方面的問題

    設(shè)施方面的問題主要表現(xiàn)為,存在救助船船齡老化,且航速偏低的問題。此種狀況下,在接收到海難事故通知時(shí),受到救助船的航速影響,往往需要在途中消耗大量的時(shí)間,最終導(dǎo)致錯過救援時(shí)機(jī),搜救工作難以開展的問題。此外,由于打撈船的配備量較少,也會對搜救工作的效率帶來較大影響。搜救設(shè)備的平均年齡已經(jīng)超出20年,部分設(shè)備存在機(jī)械老化的問題,難以保證搜救工作的高效開展。在搜救船只中也未設(shè)置直升機(jī)平臺,致使搜救工作的手法較為單一,僅能依靠海上搜救開展救援工作,無法與航空方面建立有效的合作關(guān)系。此種設(shè)備設(shè)施的配備狀況,致使我國的搜救工作存在效率低,技術(shù)水平低的問題,這將對海上搜救工作的開展帶來極大影響。

    1.2人員素質(zhì)偏低

    我國的海上救援力量由地方政府、軍隊(duì)、公安、武警等多個(gè)部門共同組成,在實(shí)際開展救援工作時(shí),受到各部門人員自身素質(zhì)的影響較大。這主要是由于來自不同組織的人員存在較大的素質(zhì)差異,此類人員并未經(jīng)過專業(yè)的救援工作培訓(xùn),僅是在發(fā)生海難問題時(shí),臨時(shí)支援搜救工作。具備專業(yè)搜救能力的人員僅占據(jù)極少數(shù),在海難事故環(huán)境較為嚴(yán)峻的情況下,這些人員的專業(yè)能力也會受到極大限制,無法有效開展救援工作。此外,也要求救援協(xié)助中心中增設(shè)具備英語溝通能力的值班人員,可以根據(jù)海難事故需求,做好各類信息的交互工作,確保救援信息的及時(shí)同步,而我國當(dāng)前并未實(shí)現(xiàn)對此類人員的合理設(shè)置。

    1.3缺乏良好的指揮與協(xié)調(diào)能力

    海上救援工作屬于一項(xiàng)較為復(fù)雜的救援任務(wù),在搜救現(xiàn)場需要結(jié)合海上環(huán)境的基本狀況以及海難事故的危害程度,合理制訂救援工作方案,要求相關(guān)指揮人員具備靈活的頭腦和良好的心理素質(zhì),對現(xiàn)場救援工作進(jìn)行統(tǒng)一指導(dǎo)。但由于我國并未建立統(tǒng)一的指揮系統(tǒng),致使參與搜救的組織無法協(xié)同作業(yè),各個(gè)組織人員受到自身利益的影響,會存在責(zé)任推諉的現(xiàn)象,致使海上搜救工作很難高效開展。此外,由于搜救響應(yīng)機(jī)制不完善,在指揮部門發(fā)出搜救指令時(shí),相關(guān)組織人員需要逐層上報(bào),很難在極短的時(shí)間內(nèi)支援搜救工作,這也會對搜救工作的效率造成極大影響。各部門之間由于缺乏有效的聯(lián)系,開展救援工作時(shí),存在搜救區(qū)域交叉的問題,致使部分救援力量浪費(fèi),無法發(fā)揮原有的救援作用,上述問題均是由于搜救指揮協(xié)調(diào)能力不足所導(dǎo)致的。

    2提升海上搜救工作效率的相關(guān)措施

    要想實(shí)現(xiàn)提升海上搜救工作效率的目的,就必須加強(qiáng)與各參與搜救組織的聯(lián)系,根據(jù)海上事故狀況,合理確定搜救方案,對各個(gè)組織的搜救任務(wù)進(jìn)行有效分配,并且安排專門的人員做現(xiàn)場的調(diào)度指揮,使各類搜救工作得以有序開展。確保對各個(gè)區(qū)域搜救結(jié)果的及時(shí)反饋,使指揮中心能夠全面了解現(xiàn)場狀況,并且結(jié)合海上環(huán)境做出下一步的戰(zhàn)略部署,全面提升搜救工作的開展效率,發(fā)揮各個(gè)組織的救援作用。

    2.1加大搜救設(shè)備的投入力度

    我國現(xiàn)有的搜救設(shè)備量較少,且設(shè)備先進(jìn)程度不足,在海岸線領(lǐng)域所設(shè)置的站點(diǎn)也僅能滿足近海區(qū)域的搜救工作,對于遠(yuǎn)距離的搜救工作仍然無法有效落實(shí)。雖然在戰(zhàn)略部署方面給予了足有的重視,但受到裝備性能影響,搜救工作的效率還是無法提升。考慮到上述問題,相關(guān)人員應(yīng)該認(rèn)識到搜救設(shè)備性能的重要性,積極借鑒發(fā)達(dá)國家的設(shè)備配置狀態(tài),在條件允許的情況下,對搜救設(shè)備進(jìn)行更新與改進(jìn)。分析發(fā)達(dá)國家的設(shè)備應(yīng)用狀況和搜救工作效率來看,搜救設(shè)備的機(jī)動能力和靈活性是影響設(shè)備航行速度的關(guān)鍵因素。此外,高科技電子技術(shù)以及通信技術(shù)在搜救設(shè)備中的有效影響也可進(jìn)一步提升設(shè)備的應(yīng)用性能,為搜救工作提供多種便利?;诖?,要想提升搜救效率,就需要從設(shè)備的機(jī)動性能和靈活性方面入手,通過引入先進(jìn)的技術(shù)來改善設(shè)備的機(jī)動性能,提升航行速度,是增強(qiáng)我國海上搜救工作效率的重要手段。

    2.2注重人才培養(yǎng),組建高素質(zhì)的搜救隊(duì)伍

    海上搜救工作需要面臨較為復(fù)雜的救援環(huán)境,對搜救人員的素質(zhì)也提出了較高的要求,其既需要具備較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì),還需要具有一定的應(yīng)變能力,開展搜救工作時(shí),能夠結(jié)合海上環(huán)境以及救援需求,在保護(hù)自身安全的基礎(chǔ)上,救助更多的遇險(xiǎn)人員。對于搜救人才的培養(yǎng),應(yīng)從源頭方面入手,由于我國并未建立專門的搜救培訓(xùn)機(jī)構(gòu),而現(xiàn)有的搜救人員大部分來自于海運(yùn)院校,為此,可以從改變海運(yùn)院校的培訓(xùn)目標(biāo)入手,增設(shè)救援專業(yè),對一些救援的專業(yè)知識進(jìn)行宣傳,為救援人員的專業(yè)素質(zhì)打下良好的基礎(chǔ)。此外,還應(yīng)做好救援人員的崗前培訓(xùn)工作,全面提升搜救人員的綜合素質(zhì)水平,使救援工作的開展效率得到進(jìn)一步提升。對于現(xiàn)有的搜救隊(duì)伍也應(yīng)采取有效的培訓(xùn)措施,提升搜救隊(duì)伍的整體水平。主要可以通過分析搜救工作的不足,來確定搜救隊(duì)伍的人才配備狀況是否合理,采取有針對性的培訓(xùn)工作,激發(fā)搜救人員的潛能。另外,還可以通過組織交流活動和出國培訓(xùn)的方式來增強(qiáng)我國搜救人員的救援水平。

    2.3完善海上搜救應(yīng)急體系

    海上搜救應(yīng)急體系的建立對于提升搜救效率具有積極意義。從以往的海上搜救工作來看,由于搜救應(yīng)急體系不完善所引發(fā)的搜救效率低下現(xiàn)象較為常見,嚴(yán)重制約了我國海上搜救工作的順利開展。要想確保搜救應(yīng)急體系作用的有效發(fā)揮,就需要達(dá)成以下目標(biāo),即在最短的時(shí)間內(nèi)獲悉海難信息;在短時(shí)間內(nèi)確定海難狀況,制定搜救計(jì)劃;快速實(shí)現(xiàn)人員調(diào)配,做到對搜救任務(wù)的有效落實(shí);配備先進(jìn)的搜救設(shè)備,輔助搜救人員快速開展搜救工作。上述內(nèi)容的實(shí)現(xiàn),均是搜救應(yīng)急體系的主要職責(zé),在應(yīng)急體系得以有效構(gòu)建的情況下,海上搜救的協(xié)調(diào)和指揮能力也可得到有效提升,保證各個(gè)部門間的協(xié)同作用,共同完成海上救援工作。

    3結(jié)語

    海上搜救工作的開展需要各個(gè)組織部門的有效配合,且在設(shè)備性能與人員素質(zhì)得到有效保障的基礎(chǔ)上才能確保搜救工作的效率。而我國的海上搜救工作質(zhì)量之所以無法有效提升,與人員素質(zhì)和設(shè)備的先進(jìn)程度有密切的聯(lián)系,因此,要想提升海上搜救工作的效率,就必須加大對設(shè)備與人才的投入力度,同時(shí)構(gòu)建較為完善的應(yīng)急體系,保障各項(xiàng)搜救任務(wù)的有效實(shí)施。

    參考文獻(xiàn):

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    [3]劉必勝.我國海事部門海上搜救公共服務(wù)能力的研究[D].大連海事大學(xué),2013.

    [4]李宇服.欽州海上搜救能力提升對策研究[D].大連海事大學(xué),2012.

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