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    教育新思想指導(dǎo)下江西高校少數(shù)民族人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新途徑的研究

    2019-09-10 17:17:32熊芳芳吳曉娟
    世界家苑·學(xué)術(shù) 2019年3期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新

    熊芳芳 吳曉娟

    摘要:本文以分析少數(shù)民族人才培養(yǎng)現(xiàn)狀與問題入手,結(jié)合習(xí)近平教育思想下高校教育培養(yǎng)目標(biāo),提出江西高校少數(shù)民族人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新的途徑。

    關(guān)鍵詞:習(xí)近平教育思想;高校教育;少數(shù)民族;人才培養(yǎng)模式;創(chuàng)新

    少數(shù)民族地區(qū)教育相對落后,人才比較缺乏,成為制約當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸。要實(shí)現(xiàn)少數(shù)民族地區(qū)跨越式發(fā)展,必須依靠高等教育發(fā)力,培養(yǎng)出德才兼?zhèn)涞纳贁?shù)民族人才,撐起新時(shí)代少數(shù)民族地區(qū)發(fā)展的脊梁。因此,全面加強(qiáng)黨對教育工作的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持立德樹人,加強(qiáng)學(xué)校思想政治工作,推進(jìn)教育改革,加快補(bǔ)齊教育短板,是一項(xiàng)攸關(guān)少數(shù)民族地區(qū)興衰的大事。

    1 習(xí)近平教育思想的基本內(nèi)涵與目標(biāo)

    1.1 加強(qiáng)學(xué)生道德修養(yǎng)

    學(xué)生肩負(fù)著民族復(fù)興的時(shí)代重任,要教育引導(dǎo)學(xué)生的中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,努力增長知識見識,培養(yǎng)奮斗精神,培養(yǎng)創(chuàng)新思維,提高學(xué)生審美和人文素養(yǎng),弘揚(yáng)崇尚勞動(dòng)、尊重勞動(dòng),懂得勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高、勞動(dòng)最偉大、勞動(dòng)最美麗的道理。

    1.2 加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

    做老師就要執(zhí)著于教書育人,有熱愛教育的定力、淡泊名利的堅(jiān)守。隨著辦學(xué)條件不斷改善,教育投入要更多向教師傾斜,不斷提高教師待遇,讓廣大教師安心從教、熱心從教。對教師隊(duì)伍中存在的問題,要堅(jiān)決依法依紀(jì)予以嚴(yán)懲。

    1.3 深化教育體制改革

    健全立德樹人落實(shí)機(jī)制,從根本上解決教育評價(jià)指揮棒問題。要深化辦學(xué)體制和教育管理改革,充分激發(fā)教育事業(yè)發(fā)展生機(jī)活力。要提升教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展能力,調(diào)整優(yōu)化高校區(qū)域布局、學(xué)科結(jié)構(gòu)、專業(yè)設(shè)置,建立健全學(xué)科專業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制,加快一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè),推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新,積極投身實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,著重培養(yǎng)創(chuàng)新型、復(fù)合型、應(yīng)用型人才。

    2 江西高校少數(shù)民族人才培養(yǎng)現(xiàn)狀與問題

    發(fā)展好少數(shù)民族高等教育,是高校教育發(fā)展內(nèi)容的重要一環(huán),也是習(xí)近平教育思想的重要體現(xiàn)。截至目前,江西省培養(yǎng)教育少數(shù)民族學(xué)子共計(jì)3萬余人,“民族小省辦民族大教育”的格局業(yè)已形成,大大增強(qiáng)了民族團(tuán)結(jié)和民族地區(qū)共同繁榮與穩(wěn)定。但是,我國少數(shù)民族地區(qū)人才需求與高校培養(yǎng)人才數(shù)量仍存相去甚遠(yuǎn)。影響江西高校少數(shù)民族人才培養(yǎng)主要問題包括:

    2.1 教師隊(duì)伍的欠缺

    由于民族教育的特殊性,高學(xué)位、高職稱教師奇缺,高層次人才引育困難,教師隊(duì)伍穩(wěn)定性差,導(dǎo)致少數(shù)民族學(xué)生在溝通與專業(yè)技能在很難滿足地方企事業(yè)單位的實(shí)際需求。

    2.2 專業(yè)定位的模糊

    學(xué)校在專業(yè)設(shè)置上基于成本考慮而未充分了解區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢,在專業(yè)設(shè)置上僅僅依靠經(jīng)驗(yàn)或者模仿,導(dǎo)致學(xué)生在畢業(yè)后不能滿足社會(huì)發(fā)展的需要。此外,專業(yè)建設(shè)往往無法及時(shí)根據(jù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)來進(jìn)行相關(guān)專業(yè)的調(diào)整,無法讓專業(yè)和產(chǎn)業(yè)有效地銜接起來。

    2.3 科研能力的薄弱

    少數(shù)民族教育隊(duì)伍中領(lǐng)軍型高水平的學(xué)科專業(yè)帶頭人少,教師創(chuàng)新意識較缺乏,年輕教師科研積累較少,科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)仍處 于起步階段,研究力量、研究方向分散,難以形成結(jié)構(gòu)合理、隊(duì)伍穩(wěn)定、具有競爭優(yōu)勢的科研團(tuán)隊(duì)。標(biāo)志性科學(xué)項(xiàng)目、成果少。學(xué)校科研激勵(lì)和導(dǎo)向作用還不夠。由于整體科研實(shí)力偏弱,且應(yīng)用型科研條件不足,難以尋求與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)和突破口,形成特色的研究方向較少,主動(dòng)為企業(yè)解決生產(chǎn)第一線技術(shù)難題的開發(fā)項(xiàng)目較少,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力還偏弱。

    3 江西少數(shù)民族人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新途徑

    3.1 課程設(shè)計(jì)創(chuàng)新

    作為主要承擔(dān)少數(shù)民族地區(qū)人才培養(yǎng)的高校,必然以民族地區(qū)市場和社會(huì)需求為導(dǎo)向,緊緊盯住西部民族地區(qū)與能源、交通、通訊、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相關(guān)的產(chǎn)業(yè),與相應(yīng)行業(yè)企業(yè)、專業(yè)市場和中小企業(yè)展開合作,調(diào)整專業(yè)方向,參與企業(yè)發(fā)展問題的解決,培養(yǎng)行業(yè)企業(yè)急需人才。因此要從職業(yè)能力需求出發(fā)進(jìn)行課程設(shè)計(jì),構(gòu)建課程標(biāo)準(zhǔn)。把職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中要求有知識和技能與融入到相關(guān)的課程教學(xué)大綱與計(jì)劃中,使課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容與證書結(jié)合,以證書來推動(dòng)教學(xué)模式的創(chuàng)新。

    3.2 教學(xué)體系的創(chuàng)新

    少數(shù)民族人才培養(yǎng)應(yīng)該遵循“理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、崗位實(shí)踐”模塊教學(xué),以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),主動(dòng)適應(yīng)國家、特別是少數(shù)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新需求。

    3.3 校企合作模式創(chuàng)新

    (1)在人才培養(yǎng)模式上應(yīng)大力推行工學(xué)結(jié)合、校企合作的培養(yǎng)模式,加強(qiáng)學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐,堅(jiān)持培養(yǎng)面向基層、實(shí)踐能力強(qiáng)、既善于將技術(shù)知識、原理應(yīng)用于生產(chǎn)實(shí)踐,專注于組織人員完成生產(chǎn)、服務(wù)的現(xiàn)場操作等應(yīng)用型人才。

    (2)按照我國少數(shù)民族人才培養(yǎng)目標(biāo)的需要,發(fā)揮產(chǎn)學(xué)研究合作優(yōu)勢,營造自主學(xué)習(xí)氛圍,培養(yǎng)學(xué)生綜合能力,為少數(shù)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。根據(jù)實(shí)踐教學(xué)體系,將企業(yè)的實(shí)踐項(xiàng)目引入到教學(xué)當(dāng)中,通過企業(yè)與高校創(chuàng)業(yè)中心的合作,引進(jìn)企業(yè)需要開展的研發(fā)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)實(shí)踐與教學(xué)的相結(jié)合。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 鄒春梅.習(xí)近平高校黨建思想的核心內(nèi)涵及其價(jià)值意蘊(yùn)[J].高教學(xué)刊,2019(18).

    [2] 郭宇.民族教育對少數(shù)民族經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響[J].現(xiàn)代營銷(經(jīng)營版),2019(09).

    [3] 馬偉.民族高校少數(shù)民族人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究[D].西北師范大學(xué),2015.

    [4] 劉利.我國少數(shù)民族創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革探索研究[J].寶雞文理學(xué)院學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2017(02).

    基金項(xiàng)目:本文系2018年南昌市社科規(guī)劃課題“習(xí)近平教育思想指導(dǎo)下江西高校少數(shù)民族人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究”的研究成果(編號:JY201812);2018年南昌工學(xué)院校級人文社科課題“習(xí)近平教育改革思想指導(dǎo)下江西高校少數(shù)民族人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究”的研究成果(編號:NGRW-18-14)。

    (作者單位:南昌工學(xué)院文學(xué)院文秘教研室)

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