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    石油企業(yè)黨建中的創(chuàng)新理念探析(2)

    2019-09-10 06:00:02崔勇趙彥超程志偉
    石油研究 2019年8期
    關(guān)鍵詞:石油企業(yè)黨建工作

    崔勇 趙彥超 程志偉

    摘要:石油企業(yè)的發(fā)展對于我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展來說非常重要。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的背景下,我國石油企業(yè)加強(qiáng)了黨建工作的開展,有助于企業(yè)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)水平提高,石油企業(yè)在發(fā)展過程中需要加強(qiáng)力度開展黨建工作,然而現(xiàn)階段黨建工作的開展并不完善,需要進(jìn)一步創(chuàng)新和健全,只有這樣,才能夠推動(dòng)石油企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:石油企業(yè);黨建工作;創(chuàng)新理念

    市場競爭當(dāng)中,石油企業(yè)必須不斷發(fā)展,加強(qiáng)創(chuàng)新的力度,提高企業(yè)的核心競爭力,提高影響力,推動(dòng)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。油田企業(yè)的發(fā)展必須人融入創(chuàng)新黨建理念,將其作為重點(diǎn)工作進(jìn)行開展,加強(qiáng)思想宣傳,促進(jìn)基層員工技術(shù)提高,為我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做好基礎(chǔ)保障。

    一、石油企業(yè)將創(chuàng)新理念融入到黨建工作的重要性分析

    (一)有助于員工積極性的提調(diào)動(dòng)

    一是,因?yàn)槭推髽I(yè)并沒有建成健全的黨建制度,所產(chǎn)生的核心影響力非常低,同時(shí)黨員缺乏集中的意識(shí),進(jìn)而使得黨建力度逐漸降低;二是,因?yàn)槭推髽I(yè)所開展的黨建工作和企業(yè)核心工作的開展之間缺乏有效聯(lián)系,使得黨建工作難以確定自身定位,開展黨組織活動(dòng)的時(shí)候喪失了積極性,相關(guān)人員并未投入更多的精力以及時(shí)間;三是,在時(shí)代發(fā)展的背景下,黨建人員不能全面認(rèn)識(shí)新情況,黨員不能充分發(fā)揮主體性,長時(shí)間這樣的話,就會(huì)使得基層工作的開展更加地被動(dòng),失去了主動(dòng)性,不能對員工在工作中的積極性進(jìn)行激發(fā),因此,需要對黨組織的作用進(jìn)行充分發(fā)揮,強(qiáng)化創(chuàng)新理念的應(yīng)用,并且需要和黨工作重心結(jié)合,宣召位置,對工作人員的力量進(jìn)行凝聚,并且加強(qiáng)創(chuàng)新的力度,促進(jìn)黨建工作的整體質(zhì)量提高。

    (二)有助于競爭力度提高

    隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,石油企業(yè)在發(fā)展過程中已經(jīng)向國際化方向發(fā)展,因而使得石油行業(yè)的競爭力度越來越激烈,在經(jīng)濟(jì)的全球化的發(fā)展基礎(chǔ)上,社會(huì)形式以及石油企業(yè)都出現(xiàn)了很大的變化,因?yàn)槭推髽I(yè)還未形成比較先進(jìn)的開采技術(shù),但是發(fā)達(dá)國家在這一方面已經(jīng)非常先進(jìn),導(dǎo)致我國和國外西方國家的石油出現(xiàn)了很大的差距,我國石油企業(yè)的競爭有很大的劣勢。這一背景下,中國石油企業(yè)要想朝著國際化方向發(fā)展,不只需要投入更大的科技力量,同時(shí)需要對人才力量進(jìn)行引進(jìn),注重石油企業(yè)的思想工作開展,將創(chuàng)新理念融入到黨建工作中,積并且全面分析企業(yè)在發(fā)展過程中的現(xiàn)狀,積極地迎接挑戰(zhàn),推動(dòng)石油企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

    (三)能夠保障石油企業(yè)的科技化水平

    截至目前為止,中國石油資源不斷減少,想要使得石油企業(yè)在發(fā)展過程中實(shí)現(xiàn)最大化的經(jīng)濟(jì)效益,就需要實(shí)施高效的和科學(xué)的管理模式,進(jìn)行成本管理和控制,使得成本管理的效果更加好,推動(dòng)企業(yè)價(jià)值進(jìn)一步增長,并且實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,在激烈的市場競爭中,想要對石油企業(yè)發(fā)展的問題進(jìn)行改善,就需要加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)方面的發(fā)展,因此必須加強(qiáng)改革創(chuàng)新,推動(dòng)石油企業(yè)不斷發(fā)展,只有這樣,才能加強(qiáng)改革創(chuàng)新的力度,使得石油企業(yè)朝著國際化的方向發(fā)展,在這一過程中,必須注重科技力量的開發(fā),提高科研力量,強(qiáng)化和西方國家的石油企業(yè)合作,并且需要對國外的開采技術(shù)進(jìn)行引進(jìn),此外,必須注重開采設(shè)備的引入,加強(qiáng)開采技術(shù)的研究,注重人才培養(yǎng),提高石油企業(yè)的競爭力。

    二、石油企業(yè)黨建中創(chuàng)新理念融入的途徑分析

    (一)促進(jìn)工作人員綜合素質(zhì)提高

    一是,加強(qiáng)石油企業(yè)規(guī)章制度的建立,并且對紀(jì)律進(jìn)行規(guī)定;二是,強(qiáng)化宣傳教育,加強(qiáng)技術(shù)人才的培訓(xùn)力度,注重員工技術(shù)水平提升,并對員工解決問題的水平有所提升,同時(shí),需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間的協(xié)作,提高員工的參與性,能夠讓工作人員全面了解企業(yè)工作的能力,此外,需要定期組織工作人員在發(fā)達(dá)國家進(jìn)行學(xué)習(xí),積極地引進(jìn)西方國家的生產(chǎn)技術(shù)以及設(shè)備,并且能度新理念進(jìn)行接受,學(xué)習(xí)新的知識(shí),促進(jìn)員工專業(yè)性提高,還需要對黨員帶頭作用充分發(fā)揮,主動(dòng)地學(xué)習(xí)黨知識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí)的力度以及交流方式,促進(jìn)黨員政治水平提升,培養(yǎng)其工作能力,企業(yè)需要加強(qiáng)獎(jiǎng)勵(lì)制度的設(shè)立,促進(jìn)工作人員積極性提高,還需要凝聚所有人員的力量,積極地融入到黨建工作的創(chuàng)新當(dāng)中,并對石油企業(yè)的黨建理念進(jìn)行完善,為企業(yè)的發(fā)展做好保障。

    (二)加強(qiáng)黨建工作的創(chuàng)新

    在社會(huì)發(fā)展的背景下,石油企業(yè)想要讓黨建理念與時(shí)俱進(jìn),就需要價(jià)錢隔離度對黨建工作進(jìn)行創(chuàng)新,可以通過以下途徑開展工作,一是,加強(qiáng)黨宣傳工作的創(chuàng)新。需要利用企業(yè)活動(dòng)的開展,將相關(guān)知識(shí)宣傳到企業(yè)當(dāng)中,能夠讓所有的人員都認(rèn)識(shí)到黨。利用黨在大眾生活中的作用,領(lǐng)導(dǎo)層必須關(guān)注民眾的情況,注重民眾建議,能夠讓所有工作人員信任黨,并且堅(jiān)持黨政隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo)。對民心有所團(tuán)結(jié),推動(dòng)石油企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,進(jìn)而獲得黨建工作的創(chuàng)新。除此之外,需要對黨員榜樣進(jìn)行樹立,讓民眾能夠從領(lǐng)導(dǎo)人員的身上感知黨的精神和思想,集中工作人員的思想,推動(dòng)石油企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    (三)加強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)性的發(fā)揮

    對于石油企業(yè)來說,這是國有企業(yè)在發(fā)展過程中的重要組織,決策的時(shí)候必須對黨組織領(lǐng)導(dǎo)性作用進(jìn)行發(fā)揮。必須加強(qiáng)黨知識(shí)的了解,并對黨的政策進(jìn)行落實(shí),對黨建理念創(chuàng)新的過程中,必須按照黨紀(jì)黨規(guī)開展工作,在以往前提下有效地添加以及改進(jìn);此外,想要促進(jìn)企業(yè)黨員綜合素質(zhì)提高,就需要樹立榜樣,促進(jìn)黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用提高。同時(shí),必須對黨的制度進(jìn)行有效落實(shí),開展人員任職以及調(diào)動(dòng)工作,需要安排專業(yè)的人員開展審計(jì)工作。還需要對黨在企業(yè)發(fā)展中的作用進(jìn)行發(fā)揮,確定黨的地位,為黨建理念創(chuàng)新做好基礎(chǔ)保障,只有這樣,才能推動(dòng)石油企業(yè)的發(fā)展。

    結(jié)束語

    總而言之,石油企業(yè)在發(fā)展過程中,需要積極地開展創(chuàng)新工作,融入黨建理念。石油企業(yè)的發(fā)展必須融入積極有效的方式,不斷創(chuàng)新,作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員,需要促進(jìn)員工熱情提高,配備專業(yè)的企業(yè)設(shè)備,加強(qiáng)人員的廉潔管理,同時(shí),需要和國際發(fā)展相互接軌,借鑒優(yōu)勢經(jīng)驗(yàn),并對設(shè)備進(jìn)行改進(jìn),促進(jìn)原油整體利用率提高,推動(dòng)石油企業(yè)的發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 赫崇波.企業(yè)基層黨建工作存在問題與解決對策 [J]. 商場現(xiàn)代化,2013(28).

    [2] 朱建國.探討如何加強(qiáng)企業(yè)黨建工作[J].經(jīng)營管理者,2014(07).

    [3]高月敏.加強(qiáng)石油企業(yè)基層思想教育工作探析[J].理論學(xué)刊,2011(05).

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