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    規(guī)范化管理在工程招投標(biāo)中的運用研究

    2019-09-10 09:36:40佘彥浩
    關(guān)鍵詞:招投標(biāo)規(guī)范化運用

    佘彥浩

    【摘 要】招投標(biāo)是工程開展中十分重要的工作環(huán)節(jié),為了能夠進一步提高工程的施工質(zhì)量,必須要重視招投標(biāo)的規(guī)范管理?;诖?,論文主要對規(guī)范化管理在工程招投標(biāo)中的運用進行分析,希望能夠進一步提高工程招投標(biāo)工作的質(zhì)量與效果。

    【Abstract】Bidding and tendering is a very important link in the project development. In order to further improve the construction quality of the project, we must pay attention to the standardized management of bidding and tendering . Based on this, this paper mainly analyzes the application of standardized management in project bidding and tendering , hoping to further improve the quality and effect of the project bidding ?and tendering ?work.

    【關(guān)鍵詞】規(guī)范化;管理;工程;招投標(biāo);運用

    【Keywords】standardization; management; engineering; bidding and tendering ; application

    【中圖分類號】F284 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 【文獻標(biāo)志碼】A ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文章編號】1673-1069(2019)06-0026-02

    1 工程招投標(biāo)管理工作中存在的問題

    目前,隨著我國市場經(jīng)濟體制的不斷完善與健全,我國建筑行業(yè)的相關(guān)管理法律與管理體系也在逐步完善。在目前的工程項目施工過程中,隨著招投標(biāo)制度的廣泛應(yīng)用,工程建筑市場的制度也越來越規(guī)范。通過招投標(biāo)的規(guī)范化管理,能夠有效地降低成本,提高工程質(zhì)量。同時,在進行招投標(biāo)工作時,大部分施工企業(yè)也會不斷地提高自身實力,從而提高企業(yè)自身的競爭能力,以此來增強招投標(biāo)競爭中的優(yōu)勢。但是仍然有部分企業(yè)的工程招投標(biāo)工作存在問題,只有對其進行規(guī)范化的管理,才能夠更好地提高工程質(zhì)量與效果[1]。

    1.1 招投標(biāo)的組織形式不合理

    由發(fā)包人自行組織開展招投標(biāo),參與招投標(biāo)工作的相關(guān)工作人員無法按照規(guī)定的程序要求執(zhí)行,不能按照專業(yè)、熟悉操作的招投標(biāo)管理程序開展工作,只是派遣有關(guān)的工作人員履行好招投標(biāo)相關(guān)工作事宜,并且工作的開展也不到位,這其中包括缺乏對投標(biāo)人能力與資格的審查和審核,對其業(yè)績與財務(wù)狀況的了解不夠深入,也不夠細致等。

    對于委托代理機構(gòu)組織招投標(biāo)工作來說,首先,沒有對代理機構(gòu)進行認(rèn)真地篩選,只是單方面地考慮自身的利益,并且所投入的精力、人力也不足,經(jīng)常重復(fù)地開展一些表面性工作。比如,將相關(guān)政府部門的招投標(biāo)文件范本發(fā)放給發(fā)包人,而后便開展投標(biāo)工作。其次,無法按照國家以及地方政府的相關(guān)招投標(biāo)管理規(guī)范與程序進行工作,導(dǎo)致出現(xiàn)一些不規(guī)范工作的情況。比如,事先沒有對投標(biāo)人的資質(zhì)、信譽以及其他相關(guān)人員的資格等方面進行預(yù)審,只是通過網(wǎng)站報名審查的方式進行審核,導(dǎo)致出現(xiàn)違規(guī)操作等情況,失去招投標(biāo)公開性與公正性。最后,在進行資格預(yù)審工作時,相關(guān)的工作人員出現(xiàn)不嚴(yán)謹(jǐn)、不認(rèn)真的工作狀態(tài)。比如,在進行能力審查時需要提供的人員資格、企業(yè)資質(zhì)等材料都是借用的,很多資料都缺乏真實性,這樣一來就為后期工程的開展帶來比較大的隱患。

    1.2 中標(biāo)方式不合理

    在進行工程招投標(biāo)活動時,經(jīng)常會出現(xiàn)通過不正當(dāng)手段獲得競標(biāo)的情況,這種現(xiàn)象在如今仍然無法得到有效控制。比如,在進行招投標(biāo)的過程中,投標(biāo)方通過投機取巧的方式,對招標(biāo)人員進行賄賂,或者通過走后門、托關(guān)系等手段獲得中標(biāo)的資格,在一定程度上忽略了自身管理水平與自身技術(shù)水平的提高。除此之外,有部分企業(yè)為了中標(biāo),會給出適當(dāng)?shù)膱蟪?,從而使一些高資質(zhì)的企業(yè)參與招標(biāo),或者和其他企業(yè)聯(lián)合,故意將標(biāo)價哄抬高,這種現(xiàn)象都在一定程度體現(xiàn)了招投標(biāo)工作開展的不公正、不公平性,并且這樣也會降低施工的質(zhì)量。

    1.3 監(jiān)督與管理工作匱乏

    對于針對招投標(biāo)活動所設(shè)定的相關(guān)法律、法規(guī)的范圍、方式以及程序方面進行有效的管束與規(guī)范,但是在這其中仍然會出現(xiàn)以權(quán)代法、以情代法等現(xiàn)象。比如,暗箱操作、名義招標(biāo)而內(nèi)部已經(jīng)確定好中標(biāo)方等。同時,還有部分工程項目沒有進行公開的投標(biāo),這種問題都說明招投標(biāo)工作缺乏有效的監(jiān)督與管理,而且招投標(biāo)活動中,相關(guān)的監(jiān)管機制也不夠完善,從而導(dǎo)致工程質(zhì)量出現(xiàn)問題,這樣十分不利于我國工程建筑行業(yè)的發(fā)展。

    2 規(guī)范化管理在工程招投標(biāo)中的有效應(yīng)用方法

    2.1 選擇合適的招投標(biāo)組織形式,提升招投標(biāo)文件的編制質(zhì)量

    在進行招投標(biāo)工作時,應(yīng)該選擇合適的招投標(biāo)組織形式,一方面應(yīng)該由發(fā)包人自行組織招標(biāo),確保其能夠具備相關(guān)的專業(yè)技術(shù),并對招標(biāo)文件具有一定的責(zé)任心,從而組織好招投標(biāo)工作;另一方面,在委托組織機構(gòu)進行招標(biāo)時,發(fā)包人必須要委托資質(zhì)、信譽均比較好的單位進行招標(biāo)。無論采用哪種招標(biāo)形式,都必須要遵循相關(guān)招投標(biāo)管理工作程序,認(rèn)真組織好招投標(biāo)工作。

    除此之外,應(yīng)該不斷地提升招投標(biāo)文件的編制質(zhì)量。首先,應(yīng)該確保招投標(biāo)文件中的編制內(nèi)容不僅要符合國家的相關(guān)規(guī)定,而且要與工程項目的特點以及發(fā)包人的實際需求相符合,從而使文件中的內(nèi)容更加詳細、全面。其次,應(yīng)該明確招投標(biāo)文件中相關(guān)專用條款,一方面要明確招投標(biāo)雙方所需要承擔(dān)的具體風(fēng)險范圍以及超出約定的有效調(diào)整方法等,并且也要對工程的計量、變更、工程價款的調(diào)整、工程的完成時間以及工程質(zhì)量的相關(guān)問題等進行明確。另一方面,應(yīng)該按照工程項目的規(guī)模、類別以及技術(shù)的復(fù)雜程度來確定合理的工程結(jié)算方式,從而降低工程開展的風(fēng)險。

    2.2 政府統(tǒng)一招投標(biāo)活動管理,規(guī)范招投標(biāo)管理

    招投標(biāo)活動在建筑企業(yè)中占據(jù)著十分重要的地位,主要的原因就是其與項目發(fā)展的市場化相契合,并且在市場化運行中也起到十分重要的紐帶作用。在開展項目資質(zhì)管理時,應(yīng)該通過監(jiān)督企業(yè)管理、建設(shè)以及鼓勵其進行自我完善等方法提高企業(yè)的競爭能力,這其中包括項目工程的施工人員、施工設(shè)備以及施工材料等,只有這樣才能夠更加充分地體現(xiàn)出建設(shè)項目的現(xiàn)代化、企業(yè)化管理的水平。通過系統(tǒng)化的管理,不斷地提高建設(shè)工程項目的綜合性管理質(zhì)量與水平。同時,因為我國招投標(biāo)活動中會涉及比較多的部門,這也就導(dǎo)致出現(xiàn)很多重復(fù)性的工作,再加上相關(guān)管理制度不夠健全,導(dǎo)致出現(xiàn)了很多問題,這樣一來就會使招投標(biāo)工作陷入比較混亂的局面。所以,政府應(yīng)該充分地發(fā)揮出自身的協(xié)調(diào)能力,使招投標(biāo)活動更加規(guī)范。

    2.3 強化監(jiān)督與管理的力度

    在政府的統(tǒng)一管理下,應(yīng)該建立專業(yè)的招投標(biāo)監(jiān)督與管理部門,從而更加有針對性地解決招投標(biāo)管理工作中存在的相關(guān)問題,提高整個監(jiān)督管理工作的質(zhì)量與效果,使各種資源得到更加合理的配置。同時,政府部門應(yīng)該保證招投標(biāo)工作的透明性,并且對其進行大力宣傳,不斷完善與強化工程招投標(biāo)的相關(guān)法律與法規(guī),全面強化政府監(jiān)督與管理部門的工作職能,以此來保證招投標(biāo)工作的公平性與公正性。此外,應(yīng)該建立執(zhí)行能力比較強的代理機構(gòu),并且對代理機構(gòu)進行全面、嚴(yán)謹(jǐn)且規(guī)范化的控制與管理,如果一旦有企業(yè)違背行業(yè)內(nèi)的規(guī)定或者觸犯法律,則需要接受嚴(yán)厲的處罰,只有通過這些有效的措施才能夠維護我國建筑市場的穩(wěn)定發(fā)展。

    2.4 嚴(yán)格執(zhí)行法律、法規(guī),提升專業(yè)人員的綜合能力

    在建筑工工程的招投標(biāo)過程中,無論是發(fā)包方還是承包方,都必須要認(rèn)真地學(xué)習(xí)我國相關(guān)的招投標(biāo)方法,不斷提升自我管理意識,自覺遵守相關(guān)的法律與法規(guī)。對于一些在招投標(biāo)過程中出現(xiàn)的惡意競標(biāo)和其他違規(guī)行為,及時向政府的相關(guān)管理機構(gòu)進行舉報與反映,從而避免污染招投標(biāo)工作環(huán)境,為建筑工程的質(zhì)量的提升提供確切的保障。同時,應(yīng)該不斷提升專業(yè)工作人員的綜合能力,企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該對其專業(yè)知識進行綜合性培訓(xùn),使其能夠?qū)φ袠?biāo)文件、投標(biāo)文件以及書寫的規(guī)范進行嚴(yán)格要求,從而不斷提高工作人員的整體素質(zhì),以此來確保招投標(biāo)工作的質(zhì)量。此外,應(yīng)該建立完善的獎懲制度,按照個人的實際工作績效對人員進行獎懲,確保其能夠在工作中做到公平公正與實事求是。這樣一來,有利于進一步提高招投標(biāo)管理工作的規(guī)范性。

    3 結(jié)語

    總而言之,應(yīng)該針對建筑工程中存在的具體問題,建立更加規(guī)范、有效的管理制度,這樣一來,既能夠使我國的建筑工程市場維持良好的競爭環(huán)境,也能夠保證建筑工程在開展招投標(biāo)工作時符合相關(guān)的法律與法規(guī),從而為建筑工程質(zhì)量提供有效的保障,以此來促進我國建筑行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    【參考文獻】

    【1】蔡新明.工程招投標(biāo)中的違規(guī)行為及防范措施思考[J].建材與裝飾,2019(17):146-147.

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