朝陽
“江蘇工會學(xué)院”網(wǎng)絡(luò)平臺上線4年來,堅(jiān)持“服務(wù)職工”理念,緊扣市場和職工需求,讓職工足不出戶、輕點(diǎn)鼠標(biāo),盡享培訓(xùn)資源。
打開“江蘇工會學(xué)院"網(wǎng)站,“職工書屋”“在線學(xué)習(xí)”“在線測評”“淘課商城”和“求學(xué)圓夢”5個選項(xiàng)映入眼簾。
點(diǎn)開“在線學(xué)習(xí)”欄目,隨即便可看到各門類的網(wǎng)絡(luò)課程,從班組長管理、時間管理到太極拳教學(xué)、戰(zhàn)勝拖延癥等,內(nèi)容豐富,包羅萬象。不少大學(xué)知名課程也可以在這里免費(fèi)看到,從機(jī)械原理到電路基礎(chǔ),很多課程都對提升職工技能有很大幫助。比如,江蘇科技大學(xué)的省級精品課程船舶結(jié)構(gòu)力學(xué),已經(jīng)有884人次的學(xué)習(xí)記錄。
“老師講得好”“課程很好”“很專業(yè)”……在網(wǎng)格課程的評價留言中,“在這里能學(xué)到真東西”是學(xué)生們的一致感受。
點(diǎn)燃學(xué)習(xí)熱情
成立于2014年底的“江蘇工會學(xué)院"網(wǎng)絡(luò)平臺,是江蘇省總工會和無錫市總工會在“搜搜課”職工網(wǎng)絡(luò)教育平臺基礎(chǔ)上,聯(lián)手打造的省級職工教育平臺,旨在實(shí)現(xiàn)職工培訓(xùn)的新架構(gòu)。
平臺上線4年來,堅(jiān)持“服務(wù)職工”理念,緊扣市場和職工需求,線上開發(fā)出了“淘課商城”“職工書屋”“在線學(xué)習(xí)”“在線測評”“求學(xué)圓夢行動"等品牌欄目,讓職工足不出戶、輕點(diǎn)鼠標(biāo),盡享培訓(xùn)資源。
在“淘客商城”里,不同行業(yè)的職工,都能找到自己對應(yīng)的課程,從會計(jì)師、計(jì)算機(jī)工程師再到營養(yǎng)師、育嬰師。千萬級的點(diǎn)擊量,百萬級的學(xué)習(xí)人次,“江蘇工會學(xué)院”網(wǎng)絡(luò)平臺在短短4年時間里點(diǎn)燃了職工們的學(xué)習(xí)熱情。
做好職工素質(zhì)教育,提升職工技術(shù)技能水平,光有線上平臺是不夠的,還需要線上線下聯(lián)動。江蘇省總工會圍繞市場和職工需求,建立起網(wǎng)站、基地兩位一體的職工教育新架構(gòu)。
線上平臺打造了貼近企業(yè)職工培訓(xùn)需求、體現(xiàn)工會服務(wù)特色的產(chǎn)品體系,線下通過工會職工教育基地,以職工書屋、公益巡講、師資品鑒、微工會等品牌服務(wù)直接服務(wù)企業(yè)培訓(xùn)工作,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)、企業(yè)職工、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和工會多方共贏的格局。
工會系統(tǒng)已有的各類學(xué)習(xí)資源也在提升廣大職工素質(zhì)過程中發(fā)揮重要作用,為他們增添了贏得更精彩人生的可能。
江蘇省總工會充分利用職工教育研究會平臺,整合聯(lián)動全省體制內(nèi)外的職工教育資源,通過職工學(xué)校、工人文化宮、職工教育示范基地、勞模創(chuàng)新工作室,發(fā)揮工會大學(xué)校作用,舉辦各類學(xué)歷、非學(xué)歷培訓(xùn)及技術(shù)技能、文體才藝等實(shí)操培訓(xùn),積極實(shí)施正面引導(dǎo),幫助職工崗位成才,提高社會競爭能力,為職工實(shí)現(xiàn)人生理想提供有力支撐。
在工會的指導(dǎo)下,職工學(xué)校不斷加強(qiáng)校企合作、校校合作,讓工會職工學(xué)校優(yōu)勢互補(bǔ),相互促進(jìn)。
各級工會職工學(xué)校立足本地實(shí)際爭取政府部門項(xiàng)目、企業(yè)項(xiàng)目,積極爭取農(nóng)民工培訓(xùn)、家政服務(wù)培訓(xùn)、學(xué)歷提升培訓(xùn)、技術(shù)技能培訓(xùn)|等政府補(bǔ)貼項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)了職工教育培訓(xùn)工作的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙豐收,為工會職工教育開辟了新天地。
充分利用好互聯(lián)網(wǎng)和各類學(xué)習(xí)資源,得到改變的不只是職工個人的學(xué)習(xí),也助力了江蘇企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
就以企業(yè)網(wǎng)上大學(xué)為例,其創(chuàng)建旨在為企業(yè)提供“教、學(xué)、考、評、管”一體化平臺,打破傳統(tǒng)培訓(xùn)的工學(xué)矛盾、成本限制、異地組織困難等問題,助力企業(yè)低投入快速建立專屬網(wǎng)上培訓(xùn)體系。平臺通過課程.管理和數(shù)據(jù)管理兩大功能體系,實(shí)現(xiàn)輕松組織、管理培訓(xùn)、隨時檢測學(xué)員學(xué)習(xí)成果,做到學(xué)員培訓(xùn)全程跟蹤,實(shí)現(xiàn)企業(yè)學(xué)習(xí)文化的可持續(xù)發(fā)展。
打開機(jī)會之窗
對于廣大農(nóng)民工而言,“江蘇工會學(xué)院"網(wǎng)絡(luò)平臺中的“求學(xué)圓夢”欄目,為他們的人生打開了另一扇機(jī)會之窗。
2016年5月,江蘇省總工會與省教育廳聯(lián)合發(fā)文,決定用5年時間幫助15萬名農(nóng)民工提升學(xué)歷層次。江蘇省總工會通過建設(shè)“求學(xué)圓夢行動”網(wǎng)絡(luò)平臺,實(shí)現(xiàn)學(xué)員信息電子化管理;整合高校、工會職校、社會教育機(jī)構(gòu)等資源,爭取政策支持。與此同時,省總工會還設(shè)立了助學(xué)金,直接補(bǔ)助參加學(xué)歷教育的農(nóng)民工。
在省總工會各項(xiàng)政策的大力支持下,在相關(guān)專項(xiàng)資金的引導(dǎo)下,江蘇省各市、縣工會和基層工會也層層配套,在農(nóng)民工和一線職工學(xué)歷教育上進(jìn)行大幅度投入,提.高“求學(xué)圓夢”的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和范圍,讓農(nóng)民工敢圓夢,能圓夢,圓好夢。
點(diǎn)開“江蘇工會學(xué)院”網(wǎng)站的“求學(xué)圓夢”欄目,在合作院校名單里,中國人民大學(xué)、江南大學(xué)、中國礦業(yè)大學(xué)、西安交通大學(xué)等知名院校的名字位列其中,農(nóng)民工上名校也不再是夢想。
對于有科技創(chuàng)新意愿的職工,江蘇省總工會每年評選出省職工科技創(chuàng)新成果、省職工十大先進(jìn)操作法、省職工十大發(fā)明專利,并在省科學(xué)技術(shù)獎中專門列入工人創(chuàng)新類項(xiàng)目,激發(fā)廣大職工創(chuàng)新潛力和創(chuàng)造活力。制定提高技術(shù)工人待遇的意見,實(shí)施技能激勵,引導(dǎo)企業(yè)建立技能水平與薪酬等級掛鉤制度。每年認(rèn)定100名省級企業(yè)首席技師,定期開展江蘇技能大獎評選,推選江蘇大工匠和江蘇工匠。
如今,在互聯(lián)網(wǎng)上,“江蘇工會學(xué)院”網(wǎng)絡(luò)平臺上的學(xué)習(xí)資源不斷豐富,點(diǎn)擊量和學(xué)習(xí)人次也逐年上升;在學(xué)校里,工人學(xué)習(xí)的身影隨處可見,農(nóng)民工也走進(jìn)這里重新圓夢;在企業(yè)里,員工培訓(xùn)漸成體系,整體素質(zhì)不斷提升;在職工中,比學(xué)趕超、鉆研創(chuàng)新已經(jīng)蔚然成風(fēng)。
根據(jù)由江蘇省總工會等10部門參與起草,江蘇省委省政府印發(fā)的《新時代江蘇產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案》,到2020年,江蘇每萬名勞動者中高技能人才數(shù)達(dá)800人,每年新增高技能人才15萬人以上。每一位職工個人的成長,最終將匯聚成企業(yè)乃至整個社會的成長。
在江蘇未來的經(jīng)濟(jì)和社會可持續(xù)發(fā)展中,將有一支熱愛學(xué)習(xí)的知識型、技能型、創(chuàng)新型新時代產(chǎn)業(yè)工人大軍,為之貢獻(xiàn)源源不斷的力量。
鮑俊杰
江蘇蘇州市優(yōu)博特教育集團(tuán)常熟培訓(xùn)中心主管
尋找人生的意義
1996年出生的鮑俊杰,曾經(jīng)覺得,每天下班后的玩樂就是最有意義的事情?!皩?飘厴I(yè)后,我找到的第一份工作是做房地產(chǎn)銷售,那時候沒有人生目標(biāo),每天唯一的想法就是早點(diǎn)下班,找好朋友吃飯聊天,用手機(jī)刷刷短視頻?!?/p>
久而久之,鮑俊杰總覺得,自己的生活少了些什么。一次同學(xué)聚會上,他從同學(xué)口中聽說了“求學(xué)圓夢”,改變也就此開始。
從每天堅(jiān)持10分鐘閱讀,再到不去參加無意義的吃喝聚餐,最后每天下班后自覺進(jìn)行兩個小時的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)已經(jīng)成為鮑俊杰生活中不可或缺的一部分。
學(xué)習(xí)不僅提高了鮑俊杰的知識水平,也改變了他的工作態(tài)度。2018年,他跳槽到蘇州市優(yōu)博特教育集團(tuán)常熟培訓(xùn)中心工作,從集團(tuán)月度優(yōu)秀科員到季度優(yōu)秀科員,今年4月,他還晉升為主管。從2017年至今,優(yōu)博特教育集團(tuán)針對江蘇省總工會的“求學(xué)圓夢”項(xiàng)目,累計(jì)給4000名職工發(fā)放助學(xué)金,幫助他們提升學(xué)歷。鮑俊杰所在的常熟校區(qū),已經(jīng)幫助1000多名職工圓夢大學(xué),他帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì),也累計(jì)招收圓夢學(xué)員400多人。
“人生只有一次,通過拼搏讓自己圓夢,幫助更多職工圓夢,這樣的人生才有意義。”鮑俊杰說。