如何在新媒體時代做好企業(yè)文化宣傳工作

陰法坤

摘要：當今時代，科學技術發(fā)展迅猛，已經(jīng)全面步入到信息化時代?，F(xiàn)今社會是新媒體時代，在這樣的時代背景下，企業(yè)需要強化認識，發(fā)揮新媒體優(yōu)勢，切實提升企業(yè)文化宣傳工作的力度。文章就新媒體時代背景下如何做好企業(yè)文化宣傳工作展開了一系列的探討。

關鍵詞：新媒體;企業(yè)文化;宣傳工作;應用;途徑

時代的變遷和進步，切實推進了科學技術以及信息技術的迅猛發(fā)展。各種形式的新媒體在這樣的時代背景下發(fā)展起來，例如微信，微博，自媒體等都是新媒體的代表。新媒體已經(jīng)成為了企業(yè)宣傳自身文化的重要渠道。特別是廣大國有企業(yè)，在強化自身企業(yè)建設工作的時候，更應該緊隨時代發(fā)展的腳步，強化新媒體在企業(yè)文化宣傳工作中的應用，將企業(yè)的核心價值觀真正傳遞給員工。那么如何真正發(fā)揮新媒體時代的優(yōu)勢，將其在企業(yè)文化建設宣傳工作中的作用有效發(fā)揮出來，值得每一位工作人員深思和探析。

1.新媒體在企業(yè)文化宣傳工作中所發(fā)揮的作用

1.1有利于信息的快速傳播

新媒體時代的到來給廣大企業(yè)文化宣傳工作注入了新的活力。對信息的快速傳播也有很大的幫助。信息傳播速度快是新媒體和傳統(tǒng)媒體的本質區(qū)別。信息傳播范圍更為廣泛，傳播的頻次更高，很多都是傳統(tǒng)媒體無法比擬。新媒體在傳播數(shù)量以及傳播內容上的豐富性遠遠超過了傳統(tǒng)媒體。并且復合型特征，交互性特征也是更為顯著，實現(xiàn)了信息的有效互動及分享，能夠將企業(yè)的新產(chǎn)品以及最新發(fā)展動態(tài)及時表達。

1.2有利于信息交互活力的增強

新媒體在企業(yè)文化宣傳工作中的融入對信息交互活力的增強有很大幫助。新媒體的迅猛發(fā)展以及應用，都是將互動作為基礎，保障強有力的信息交換目標的實現(xiàn)。傳統(tǒng)媒體，廣大受眾僅僅出于被動地位，無論什么樣的傳播內容只能被動接收，而無法將個人觀點表達出來。新媒體時代企業(yè)就自身文化做好宣傳，是通過多種方式呈現(xiàn)，例如圖形，視頻，聲音都是常用方式，切實推動了信息的二次傳播，對于企業(yè)品牌影響力的增強也十分有利。正是由于新媒體時代企業(yè)文化宣傳工作本身的交互性，對于品牌服務的改善，產(chǎn)品的升級，市場的開拓有很大的幫助。

2.新媒體呈現(xiàn)出來的基本特征

新媒體呈現(xiàn)出來的特征顯著。首先，新媒體極大的滿足了人民休閑娛樂時間碎片化的要求。當今時代生活節(jié)奏快，人民的休閑時間呈現(xiàn)出碎片化的狀態(tài)，新媒體正是在這樣的時代背景下發(fā)展起來;新媒體平臺的功能在很大程度上滿足了廣大用戶隨時隨地互動表達的需要。新媒體自身有著很強的交互性特征，網(wǎng)絡傳播介質使信息發(fā)布者以及受眾的關系趨于平等，廣大受眾可以借助新媒體平臺實現(xiàn)全面互動，對信息發(fā)布者會產(chǎn)生深遠的影響;新媒體時代信息傳播個性化十足，廣大用戶可以結合自身需要，有選擇的瀏覽，相比較傳統(tǒng)媒體，新媒體將廣大受眾詳細劃分，甚至可以面向個人展開相關服務。廣大受眾可以有目的，有選擇的獲取對自己有價值的信息。

3.新媒體時代如何做好企業(yè)文化的宣傳工作

3.1重視新媒體，扭轉觀念，與時俱進的開展企業(yè)文化建設宣傳工作

新媒體時代已經(jīng)到來，在新媒體時代背景下，對廣大企業(yè)的文化宣傳工作來講，不僅是機遇，同時也是挑戰(zhàn)，那么企業(yè)需要緊抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，在這樣的時代背景下，保障企業(yè)的文化建設宣傳工作高效開展。企業(yè)文化建設宣傳工作人員需要扭轉傳統(tǒng)觀念，必須緊隨時代發(fā)展的需要，注重創(chuàng)新，將原有的宣傳欄，公司內部的刊物改變，借助互動的新媒體平臺，以更為開放，更加靈活的圖文互動，小視頻宣傳等方式，保障企業(yè)文化建設宣傳工作的傳播力度，強化企業(yè)文化宣傳工作的說服力，讓廣大員工對自身企業(yè)文化更加認可，從而熱情積極的參與到企業(yè)文化建設與宣傳工作中，增強員工的主人翁意識。

3.2立足新媒體，創(chuàng)新企業(yè)文化宣傳的基本形式

發(fā)揮新媒體平臺的優(yōu)勢，強化企業(yè)文化宣傳形式的創(chuàng)新。將過去教條的企業(yè)文化宣傳模式徹底改變，新媒體類的語言話語模式掌握到位，從概念化，套路化的說教方式中解放出來，采用廣大受眾喜愛的方式，讓員工愿意主動了解，發(fā)揮新媒體平臺的優(yōu)勢，注重與廣大員工的溝通交流，積極解答員工的疑惑，產(chǎn)生心理共鳴。此外，強化宣傳公司小視頻的制作，借助新媒體平臺傳達給員工，讓員工將碎片時間運用企業(yè)，深刻學習企業(yè)文化，促進良好愉悅的企業(yè)文化學習氛圍的營造。

3.3融入新媒體，創(chuàng)建公司新的企業(yè)文化建設宣傳平臺

發(fā)揮新媒體優(yōu)勢，促進公司新的企業(yè)文化宣傳平臺的創(chuàng)建。工作者應該熟悉掌握企業(yè)文化建設工作，不斷學習和掌握新媒體的傳播特征，緊隨新媒體技術發(fā)展的步伐，就其基本的發(fā)展規(guī)律詳細了解。時刻關注新媒體載體的更新實際。企業(yè)文化宣傳管理者必須緊緊把握時代發(fā)展的脈搏，真正將更具新型，更為先進的傳播手段和技巧應用到文化傳播中，強化企業(yè)文化建設。

3.4落到實際工作中，將新媒體作為傳播手段

促進企業(yè)文化宣傳工作力度的提升，需要落到實際工作中，真正將新媒體作為企業(yè)文化的傳播手段來看。例如建設企業(yè)文化宣傳的公眾號，開通微博，博客，每天更新，推送豐富多樣的企業(yè)文化相關內容。建立微信交流群，企業(yè)員工積極交流互動，發(fā)揮新媒體優(yōu)勢，在企業(yè)文化宣傳建設中，充分了解企業(yè)文化的點點滴滴，管理者應該注重與員工的互動交流，了解員工的真實想法，對企業(yè)文化建設的意見，結合實際情況，靈活調整，對企業(yè)方來講有著顯著的現(xiàn)實意義。

4.結語

綜上所述，新媒體時代已經(jīng)到來，廣大企業(yè)開展企業(yè)文化宣傳工作，一定要深刻意識到當今時代發(fā)展的特征，發(fā)揮新媒體時代的優(yōu)勢，切實提升企業(yè)文化宣傳的工作力度。