沈杰群
閱讀分享:幾檔頗有影響力的“綜N代”節(jié)目,爆紅幾季之后,隨著核心嘉賓們的退出,似乎也難逃所謂其自帶的“魔咒”和“宿命”,逐漸陷入困境。深思細想,我們發(fā)現(xiàn),其實形成“魔咒”的原因不在于其節(jié)目本身,而在于組織節(jié)目的處事方式。因循守舊,缺少定位,懶于創(chuàng)新,是許多“綜N代”節(jié)目逐步走向衰落的根本原因。由此可見,任何個人或集體組織,都不能奢望一勞永逸,因為時代在發(fā)展,任何老本都無法“啃”到永遠。只有結合時代的特點與自身的優(yōu)勢,不斷開拓創(chuàng)新,重新注入“活水”,我們才能在人生或事業(yè)的“馬拉松”中永葆活力。(特約教師:廣東省湛江市遂溪縣戊戌中學 陳平英)
最近綜藝圈的話題圍繞著“換血”打轉。
幾檔頗有市場基礎的“綜N代”節(jié)目,都因為核心嘉賓的離開,而大量輸入新鮮血液:《奔跑吧》“跑男團”,鄧超、陳赫、鹿晗和王祖藍退出,一連溜了4員大將,讓這檔綜藝近乎“整容”;《向往的生活》“大華”劉憲華宣布因身體原因退出;《極限挑戰(zhàn)》“男人幫”也沒了孫紅雷和黃渤……
部分經歷人員調整的“綜N代”節(jié)目,未能交出“逆風前行”的答卷,第一期即受到不同程度的diss。細看網友的評價,口碑的不如意,不僅因為“換血”這一個表面原因?!熬CN代”陷于舒適區(qū),“內耗”嚴重,日顯疲態(tài)……深層弊病一一暴露。人員“換血”,不過是掀開了最后一層遮布,警醒驕傲而自嗨的主創(chuàng)團隊:所謂的爆款,沒你想象的那么“能打”。
“綜N代”這一詞,用來描述連續(xù)播出N季、富有市場號召力的綜藝節(jié)目。當大家提起這個概念時,往往帶有贊許的意味,在頭部資源廝殺激烈的當下,這檔綜藝不是曇花一現(xiàn),還能看見可期的未來,有能耐去贏得觀眾“長情”的青睞。
然而,“綜N代”也是一個極為冷酷無情的風評坐標軸。以綜藝的季數(shù)為橫坐標,以每一季綜藝的網絡評分為縱坐標,最終“N季”播下來,一筆連成口碑折線圖,結果很是令人唏噓。例如某一兩檔看似霸屏四五年的明星真人秀,其實評分逐年一路下滑;有的王牌綜藝在“急速墜落”中,或于某一季勉強掙扎“挽尊”,但基本無力逃離“低分區(qū)”。
“綜N代”似乎自帶一種“魔咒”和“宿命”。
“綜N代”如衣裳,一方面很挑人,一方面也被人挑。
在“綜N代”挑人這個方面,內耗,是最大隱患。
回望一些“綜N代”的生長路徑,第一季一炮打響,給予團隊無限信心,接下來試圖把更多當紅一線藝人拉進來。持續(xù)注入新鮮血液無可厚非,但許多“綜N代”忽略了綜藝定位、模式與不同藝人的匹配程度,“硬拗”錯的人,徒增消耗。
而有的綜藝為了增強藝人的形象“記憶點”,為其策劃標簽鮮明的人設,如吃貨、好男人、女漢子、撒糖CP……很可能與本人真實習性、氣質都相距甚遠。畢竟綜藝帶有日常生活氣味兒,是相對呼吁藝人流露真性情的空間,硬拗人設,無異于讓藝人強行演一個新角色。這種干巴巴的表演,觀眾不接受。
關于“綜N代”被人挑,為何有的節(jié)目走了三季無礙,往后就一蹶不振?懶于創(chuàng)新破解,是導致其備受詬病的原因。
而創(chuàng)新破解,必須契合自身“成長基因”。
所以,與其說“綜N代”的“魔咒”難破,不如說這本就是一場勞心勞力的馬拉松。國內綜藝做到第二三季保持好評如潮并不難;如果堅持做到四季及以上,大家則會向你投以“高處不勝寒”的憐憫目光——登高必跌重,祝你好運。
綜藝這件衣裳,人挑它,它挑人。如若舊了,或遇不上對的人,再美艷你也只能忍痛丟掉。
楊賀勤摘自《中國青年報》