金峰
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展,無形中滲透到了社會發(fā)展的方方面面。在現(xiàn)代社會中,一個企業(yè)、集團(tuán)的發(fā)展同樣離不開網(wǎng)絡(luò)平臺的宣傳工作,從而引導(dǎo)基層工作人員樹立正確的思想政治觀念。構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)政工平臺,已經(jīng)逐漸成為了我國企業(yè)發(fā)展的一個新方向。本文針對如何構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)政工平臺來推動基層政工工作的開展進(jìn)行了初探,以期能為相關(guān)集團(tuán)政工人員提供借鑒和參考。
一、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)政工平臺推動基層政工工作工作開展中遇到的問題
基層政工工作的開展需要線上線下的共同努力,尤其是在信息化爆炸的當(dāng)下,網(wǎng)絡(luò)政工平臺的建立是每個集團(tuán)發(fā)展必須構(gòu)建好的一個重要環(huán)節(jié),也是當(dāng)今現(xiàn)代化企業(yè)網(wǎng)絡(luò)信息傳播發(fā)展的趨勢。網(wǎng)絡(luò)政工平臺的構(gòu)建,還有利于提高基層工作人員工作的積極性、主動性,有效地提高自身工作質(zhì)量和效率。但是,當(dāng)下諸多集團(tuán)的網(wǎng)絡(luò)政工平臺的建設(shè)并不完善,沒有達(dá)到預(yù)期的效果,存在著較多地方有待提高,例如以下提到的幾點(diǎn):
(一)基層網(wǎng)絡(luò)政工平臺人才匱乏
競爭的大時代背景之下,政工平臺的建立程度間接地體現(xiàn)出一個集團(tuán)的實(shí)力發(fā)展水平,這對基層網(wǎng)絡(luò)政工平臺的工作人員提出了更高的要求:他們不僅要具有較高的思想政治素養(yǎng),還應(yīng)具備一定的網(wǎng)絡(luò)平臺構(gòu)建能力和方法,能夠較為熟練地開展多種網(wǎng)絡(luò)政工平臺的工作,以滿足集團(tuán)的政工工作需求。但是事與愿違,平臺往往是“人浮于事”,工作人員很多,真正能夠熟練地進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)平臺宣傳的人員卻是少之又少;或者是部分基層政工工作人員由基層選出,普遍的綜合素質(zhì)有待提高,而且運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的熟練程度不夠,更別提構(gòu)建出高質(zhì)量的網(wǎng)絡(luò)平臺。網(wǎng)絡(luò)的高、精、尖人才的匱乏,很難滿足基層的網(wǎng)絡(luò)政工工作需求,從而導(dǎo)致其政工工作質(zhì)量和效率低下。
(二)基層網(wǎng)絡(luò)政工平臺的模式僵硬單一,內(nèi)容缺乏新意
集團(tuán)的基層政工平臺的構(gòu)建中,存在著平臺模式僵硬化、宣傳內(nèi)容缺乏新意難以引起基層群眾的廣泛關(guān)注的問題。長期的基層政工工作中,大多都是開座談會、板報宣傳的形式強(qiáng)制人員在場簽到,很大程度上只是走了一個工作的流程,并未起到良好的思想教育工作。久而久之,還會引起基層群眾的反感。即使是網(wǎng)絡(luò)平臺的內(nèi)容,也是把會議上的東西照搬在視頻的宣傳中,沒有創(chuàng)新性內(nèi)容。
(三)基層群眾的參與意識淡薄,網(wǎng)絡(luò)平臺的互動性不強(qiáng)
由于平臺自身內(nèi)容單一枯燥等多種因素導(dǎo)致基層群眾對網(wǎng)絡(luò)政工平臺的宣傳不感興趣,參與度不高,與平臺缺乏互動交流。良好的群眾基礎(chǔ)是網(wǎng)絡(luò)平臺得以延續(xù)壯大的有生動力,網(wǎng)絡(luò)政工平臺急需要提高基層群眾的參與度。
二、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)政工平臺的有效措施
(一)政府需要重視網(wǎng)絡(luò)平臺政工的建設(shè)
重視網(wǎng)絡(luò)平臺政工建設(shè),首先從加強(qiáng)政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的思想程度的重視做起,領(lǐng)導(dǎo)人要時刻牢記將平臺宣傳與中國特色社會主義國情相結(jié)合,引導(dǎo)群眾樹立正確的價值思想。其次,政府部門可以適當(dāng)加大對網(wǎng)絡(luò)政工平臺的資金投資,“好鋼用在刀刃上”,要有效地提高資金的利用效率,同時保證基礎(chǔ)設(shè)施的實(shí)用性和平臺的可操作性。
(二)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)
加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)政工平臺的人才隊(duì)伍建設(shè),要從兩方面做起,達(dá)到“雙管齊下”的效果。一方面,要注重強(qiáng)化政工工作人員的思想政治水平建設(shè),為集團(tuán)的的政工宣傳工作確立好一個正確的發(fā)展方向。第二,要注重培養(yǎng)和提高政工隊(duì)伍的運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)水平和能力,網(wǎng)絡(luò)政工平臺要符合基層單位的政工工作要求,同時也要定位好基層群眾的需求。
(三)豐富網(wǎng)絡(luò)政工平臺的內(nèi)容、形式
網(wǎng)絡(luò)平臺內(nèi)容的豐富、形式的多樣化,更容易打好群眾基礎(chǔ)。就農(nóng)墾集團(tuán)特泥河農(nóng)牧場而言,可以突出他是一個農(nóng)牧商貿(mào)一體化、產(chǎn)加銷一條龍、具有現(xiàn)代管理水平的農(nóng)墾企業(yè)集團(tuán)這一點(diǎn),從而體現(xiàn)新時代緊跟時代潮流發(fā)展的集團(tuán)擁有的良好發(fā)展勢頭,結(jié)合多種宣傳方式,最好是與基層群眾有利益密切相關(guān)的內(nèi)容,例如:開創(chuàng)“政治新看點(diǎn)”、“焦點(diǎn)狙擊”等等新興節(jié)目,引導(dǎo)廣大基層群眾群體進(jìn)行參與互動,從而有效地推動基層群眾政工工作的開展。
(四)完善網(wǎng)絡(luò)政工平臺的管理、監(jiān)督機(jī)制
在基層網(wǎng)絡(luò)政工平臺建設(shè)中,還要注重制定有效的政工工作機(jī)制,從而保障政工工作質(zhì)量和效率。第一,建立合理的政工工作網(wǎng)絡(luò)管理機(jī)制,將網(wǎng)絡(luò)政工平臺工作納入到網(wǎng)絡(luò)管理體系之中,強(qiáng)化其管理,推動基層政工工作建設(shè)。第二,建立合理的政工工作監(jiān)督機(jī)制。在信息化時代的今天,網(wǎng)絡(luò)平臺的發(fā)展變化時刻影響著人們的生活觀念和思維方式,反過來,基層群眾的意見反饋對網(wǎng)絡(luò)平臺的建設(shè)也有著反作用。例如平臺可以設(shè)立一個投稿箱,收集群眾的多方面意見,適當(dāng)調(diào)整其宣傳,為網(wǎng)絡(luò)政工的開展創(chuàng)造一個良好的液態(tài)環(huán)境。同樣的,政府以及相應(yīng)部門也要注重強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)管理,加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)管工作。
三、結(jié)語
網(wǎng)絡(luò)政工平臺的建設(shè)工作是推動基層政工工作開展的必要環(huán)節(jié),網(wǎng)絡(luò)政工平臺的工作內(nèi)容,是基層群眾思想先行的重要保障。在網(wǎng)絡(luò)政工平臺的建設(shè)過程中,更應(yīng)該應(yīng)緊跟著時代發(fā)展潮流,發(fā)揚(yáng)主旋律。新時期,新征程。特泥河牧場也應(yīng)當(dāng)以嶄新的姿態(tài),充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺的互動交流性、快速傳播性進(jìn)行基層群眾的政工工作開展,與時俱進(jìn),開拓未來。(作者單位:內(nèi)蒙古呼倫貝爾市農(nóng)墾集團(tuán)哈達(dá)圖分公司)