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    論如何對10kV及以下電力工程施工現(xiàn)場進行有效管控

    2019-07-10 04:15:51陳彬
    科學(xué)與財富 2019年18期
    關(guān)鍵詞:電力工程

    陳彬

    摘 要:電力工程施工是維護電網(wǎng)供電安全,及時解決用電問題的主要方式,當(dāng)前電力工程的施工在10KV及以下的電網(wǎng)輸電線路中較為普遍。但在具體的施工過程中也存在很多的問題,例如施工技術(shù)人員對于現(xiàn)場的施工設(shè)計不到位,施工現(xiàn)場秩序混亂,管理人員工作能力不足等。為了能夠更好的提高10KV及以下電力工程施工現(xiàn)場的有序性,需要對現(xiàn)場進行有效的管控優(yōu)化,保障施工安全性與有效性。

    關(guān)鍵詞:電力工程;施工現(xiàn)場;管控措施

    隨著國家經(jīng)濟水平的普遍提高,當(dāng)前人們對于用電的需求量也在不斷增加,這給電網(wǎng)供電造成了很大的挑戰(zhàn),在這個階段中也出現(xiàn)了很多的問題。供電質(zhì)量的保障需要電力工程施工隊伍的及時搶修,特別是10KV及以下的電網(wǎng)輸電線路,由于供電負(fù)荷大,需要更強有力的電力工程施工維護,但也經(jīng)常由于施工現(xiàn)場的管理不足,施工技術(shù)人員與技術(shù)問題等多方面的影響,容易造成施工質(zhì)量的下降,影響供電質(zhì)量。

    一、10KV及以下電力工程施工現(xiàn)場的管理現(xiàn)狀

    電力工程施工現(xiàn)場的管理長期以來呈現(xiàn)一種較為混亂的秩序,一方面是由于施工管控的不到位,另一方是由于制度性規(guī)劃的不足。這些因素對于電力工程施工質(zhì)量與施工現(xiàn)場的安全性都有一定影響,需要引起重視。

    (1)施工技術(shù)人員與管理人員個人能力不足。電力工程的施工現(xiàn)場需要保障施工及時性與有效性,這不僅要求施工技術(shù)人員有較強的專業(yè)能力,還要求施工現(xiàn)場有一定的秩序,能夠按照制度規(guī)范進行有序的施工。但當(dāng)前在10KV及以下電力工程的施工現(xiàn)場中,經(jīng)常出現(xiàn)現(xiàn)場秩序混亂、施工質(zhì)量參差不齊、管理漏洞多的情況。這反映了當(dāng)前電力工程施工技術(shù)人員專業(yè)性與管理人員管理能力的不足,也間接反映了當(dāng)前電力工程施工質(zhì)量的不足。

    (2)施工現(xiàn)場管理制度不嚴(yán)格。由于10KV及以下電力工程的施工點多,數(shù)量大,經(jīng)常需要施工技術(shù)人員與管理人員交叉工作,因此造成了施工現(xiàn)場的執(zhí)行混亂。從根本上來說,這是由于現(xiàn)場人員對于施工管理制度的執(zhí)行不到位,管理制度不嚴(yán)格導(dǎo)致的。電力工程施工現(xiàn)場的管理不僅影響著供電質(zhì)量與維護效率,也影響著現(xiàn)場人員的人身安全,需要有嚴(yán)格的制度規(guī)范進行約束,在提高施工效率的同時增強施工安全性。

    二、10KV及以下電力工程施工現(xiàn)場的有效管控措施

    針對10KV及以下電力工程施工現(xiàn)場的管理現(xiàn)狀,可以發(fā)現(xiàn),在施工管理制度上的不完善是造成問題的根本原因,當(dāng)然,也存在人員管理、專業(yè)技術(shù)等方面的問題。因此,以下提出一些解決措施,提高電力工程施工現(xiàn)場的管控效果。

    (1)加強人員培訓(xùn),穩(wěn)定施工現(xiàn)場秩序。以福建省某施工團隊的人員培訓(xùn)方案為例,在人員培訓(xùn)之前,其施工隊伍的施工效率僅能達到65%,經(jīng)常出現(xiàn)用電用戶投訴的情況,且維修不及時、返修工作也經(jīng)常出現(xiàn)。但在進行施工技術(shù)人員與現(xiàn)場管理人員的定期培訓(xùn)與考核后,這種現(xiàn)象大大減小,施工的時間較之前縮短了20%,施工效率也提高到了85%。這給電力工程的施工隊伍提出一個新的要求,應(yīng)對人員培訓(xùn)提高重視,通過專業(yè)知識與實踐考核,不斷加強技術(shù)人員與管理人員的崗位意識,增強崗位責(zé)任感。在這種培訓(xùn)與考核的驅(qū)動作用下,電力工程的施工現(xiàn)場管理會更加有序,也能夠獲得更好的施工效果。

    (2)完善施工管理制度。制度性準(zhǔn)則的完善與準(zhǔn)確實施是管理的主要手段,以制度約束提高施工技術(shù)人員專業(yè)態(tài)度與專業(yè)技能是一種較好的施工管理方法。在10KV及以下的電力工程施工現(xiàn)場中針對施工管理措施需要有兩個方面必須的內(nèi)容。一是管理人員的準(zhǔn)確應(yīng)用,這就要求施工管理人員的專業(yè)性有一定高度,能夠通過施工管理制度合理調(diào)配現(xiàn)場的人員與設(shè)備,達到較高的施工效率。二是施工管理制度的嚴(yán)格與規(guī)范,以福建省某電力工程施工管理制度為例,過去管理制度中對于施工技術(shù)人員的施工要求并不嚴(yán)格,施工人員活動范圍的限制也不規(guī)范,這使得施工安全事故頻發(fā)。在后續(xù)的改進中,將施工人員活動范圍限制在施工現(xiàn)場的10米范圍內(nèi),要求施工技術(shù)人員數(shù)量控制在兩人以上,五人以下,電力工程施工現(xiàn)場的秩序有所好轉(zhuǎn),施工事故現(xiàn)象也直線下降。這對于施工管理而言是很好的管理實例,在10KV及以下電力工程施工現(xiàn)場的管理制度中也應(yīng)該根據(jù)地域環(huán)境與現(xiàn)場情況控制該類數(shù)據(jù),以便獲得更好的施工效果。

    結(jié)語:

    10KV及以下的電網(wǎng)輸電線路在用電需求大幅上升的同時也存在許多的檢修問題,需要電力工程施工隊伍能夠及時檢修與維護,提高供電質(zhì)量的同時保障施工效率。但在當(dāng)前的電力工程施工現(xiàn)場經(jīng)常有施工隊伍施工秩序混亂、管理不到位等情況發(fā)生,需要得到有效的解決。通過對施工技術(shù)人員與管理人員的專業(yè)技能與崗位意識培訓(xùn),加強考核制度能夠保障施工技術(shù)人員與管理人員的專業(yè)性,有效提高施工效率。并且針對施工現(xiàn)場的管控,還需要施工現(xiàn)場管理制度的不斷完善,以更加嚴(yán)格的制度準(zhǔn)則要求施工現(xiàn)場的施工秩序,才能夠獲得更好的施工效果,保障施工安全性與實際效率。

    參考文獻:

    [1]李旻.淺析工程管理在電力工程現(xiàn)場管理中的應(yīng)用[J].低碳世界,2018(09):125-126.

    [2]劉小晨,陸國智.電力基建工程項目施工現(xiàn)場管理問題研究[J].企業(yè)改革與管理,2017(02):40.

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