新常態(tài)下強化國有企業(yè)黨建思想政治工作的幾點思考

張錫賢

摘 要：在我國經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)下，國企黨建工作不能放松。加強國企的黨建思想政治工作是提升國企核心競爭力、保證國企發(fā)展方向的重要抓手。面對新常態(tài)下的各種挑戰(zhàn)，國有企業(yè)應(yīng)該從思想建設(shè)、組織建設(shè)、廉政建設(shè)、文化建設(shè)等方面入手，全方位、多角度提升黨建思想政治工作的重要地位，豐富工作內(nèi)容，拓展工作方法，創(chuàng)新工作思路，強化黨建思政的實效性和影響力，提升國企黨建工作的質(zhì)量和水平。

關(guān)鍵詞：新常態(tài)；國有企業(yè)；黨建思想政治工作；思考與提升

國有企業(yè)是我國經(jīng)濟發(fā)展的中流砥柱，是保證國家穩(wěn)定發(fā)展、社會和諧的關(guān)鍵組成部分。強化國有企業(yè)的黨建思想政治工作在全面深化改革的進程中更加能夠凸顯出其重要作用，企業(yè)的每個發(fā)展腳步和前進的步伐都需要黨建工作的引領(lǐng)與輔助。在新形勢、新常態(tài)下，國有企業(yè)的發(fā)展必然面臨新機遇和新挑戰(zhàn)，更需要黨建思想政治工作全面上水平，做到新常態(tài)有新認識，新常態(tài)有新思路，新常態(tài)有新作為。[1]

一、新常態(tài)提出的背景

2014年，習近平總書記首在河南考察時首次提及新常態(tài)，他說：“中國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇期，我們要增強信心，從當前中國經(jīng)濟發(fā)展的階段性特征出發(fā)，適應(yīng)新常態(tài)，保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)?！痹谛鲁B(tài)下，要充分發(fā)揮主觀能動性，要更有創(chuàng)造精神地推動發(fā)展。新常態(tài)的提出標志著我國的經(jīng)濟發(fā)展水平進入了一個新階段[2]，在這個新時期，國有企業(yè)作為國家經(jīng)濟發(fā)展的支柱，更要加強黨建思想政治工作的建設(shè)，把握好發(fā)展機遇，切實推動我國總體經(jīng)濟水平又好又快發(fā)展。

二、對新常態(tài)下國企黨建思政工作重要意義的思考

（一）有助于提升國企的核心競爭力

企業(yè)的競爭，歸根結(jié)底在于人的競爭。意識決定行動，黨建思想政治工作正是作用于人的思想意識中，使其能夠擁有正確的發(fā)展理念和行動綱領(lǐng)。在新常態(tài)下，強有力的黨建思想政治工作能夠幫助國有企業(yè)提高風險防控能力，幫助企業(yè)的人員樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，使其在日常工作中能夠堅定理想信念，端正工作態(tài)度，提升工作效率，增強企業(yè)的核心競爭力，保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

（二）有助于保障國企的發(fā)展方向，迎接新挑戰(zhàn)

新常態(tài)下，國有企業(yè)勢必要面臨經(jīng)濟發(fā)展速度的加快和國際化水平提升所帶來了挑戰(zhàn)。一般來說，國有企業(yè)普遍具有機構(gòu)龐大、管理復(fù)雜的特點，這在一定程度上會影響企業(yè)的發(fā)展和競爭力的提升[3]。在這種情況下，黨建思想政治工作就可以發(fā)揮作用，幫助國有企業(yè)把握正確的發(fā)展方向，保證其經(jīng)濟效益與社會效益的雙豐收，從而實現(xiàn)其綜合實力的提升。

三、對新常態(tài)下強化黨建思政工作的路徑思考

（一）加強政治學習，強化思想建設(shè)

加強國有企業(yè)的黨建思想政治工作，首要任務(wù)就是加強政治學習，從思想建設(shè)入手，突出政治建設(shè)，堅定政治站位，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，通過豐富多彩的學習活動，強化國企黨建思政工作的實效性。

1.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，突出政治建設(shè)

習近平總書記曾在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上指出：“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的‘根和‘魂，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。”[4]國有企業(yè)必須要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅持“兩個維護”，各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要將黨建思想政治建設(shè)工作放在首要位置，提升該項工作在企業(yè)發(fā)展過程中的戰(zhàn)略高度，切實將黨的政治建設(shè)落到實處。

2.開展多種多樣的黨建活動

目前，國有企業(yè)的黨建活動形式比較單一，內(nèi)容比較枯燥，難以激發(fā)黨員干部的學習積極性和主動性。因此，黨建工作隊伍要進一步豐富教育的形式內(nèi)容，可以以主題宣講、主題當日、主題教育、黨課等多種方式開展黨建學習活動，引導(dǎo)黨員干部讀原著、學原文、悟原理，真正將黨的思想入腦入心，體現(xiàn)在行動上，融入到工作中，將黨建學習的效果表現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展水平的提升上。

（二）大力發(fā)展“三基”，強化組織建設(shè)

加強“三基”建設(shè)為國有企業(yè)的黨建工作提供了新渠道和新思路，同時也成為強化國企組織建設(shè)的重要抓手，有助于增強國企凝聚力。

1.以支部建設(shè)為核心，加強基層組織建設(shè)

強化黨支部的政治功能是基層黨建的核心內(nèi)容。國有企業(yè)的黨建思想政治工作要從加強基層黨組織建設(shè)入手，推動基層黨組織全面進步、全面過硬[5]。在制度規(guī)范方面，要加強黨建經(jīng)費管理，確保黨建預(yù)算的足額分配；建立“黨支部工作手冊”，記錄基層黨支部的工作軌跡，保證支部活動的時間；加強基層支部書記隊伍建設(shè)，落實黨建工作重點任務(wù)；推進黨員干部星級管理體制建設(shè)，突出黨員的模范作用。

2.以崗位責任制為中心，加強基礎(chǔ)工作建設(shè)

為企業(yè)全部崗位設(shè)置崗位責任書，根據(jù)崗位要求選用人才，明確崗位職責和工作任務(wù)，確保責任到崗、責任到人?；鶎狱h組織和領(lǐng)導(dǎo)班子更要將基礎(chǔ)工作建設(shè)擺在更為重要的位置上，保質(zhì)保量開展“三會一課”，為廣大職工講黨課、講管理、講業(yè)務(wù)，將黨建思想政治工作與企業(yè)的業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來。以黨建為基礎(chǔ)為紐帶，進一步加強國有企業(yè)的組織建設(shè)，落實崗位責任制，為企業(yè)發(fā)展保駕護航。

3.以崗位練兵為內(nèi)容，加強基本功訓練

以黨建工作為抓手，推進企業(yè)人員隊伍建設(shè)。在增強企業(yè)員工思想政治素質(zhì)的基礎(chǔ)上，加大人才引進力度和人員培訓機制，提升干部隊伍的綜合素質(zhì)。加大干部公開選拔的力度，推行末位淘汰制，全面激發(fā)員工工作的積極性和主動性。

（三）全面從嚴治黨，強化廉政建設(shè)

全面從嚴治黨是我國“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要組成部分。全面從嚴治黨，必須持續(xù)推進黨風廉政建設(shè)，確?！皟蓚€責任”落到實處。

1.加強廉潔教育

首先，要加強黨員干部的廉潔意識。通過組織員工到紅色教育基地接受反腐倡廉教育，召開反腐倡廉警示大會，觀看《永遠在路上》等反腐倡廉系列警示紀錄片，為員工筑牢思想防線提供有力支撐。其次，要加強在企業(yè)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，開展黨的先進性教育，以黨章為遵循，以黨紀為準繩，使黨員干部能夠真正理解全面從嚴治黨的深刻內(nèi)涵，深入推進黨風廉政建設(shè)，全面落實主體責任，為廣大員工樹立模范作用。

2.加強風險防控

首先，國有企業(yè)要針對容易出現(xiàn)問題或已經(jīng)出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)加強巡查[6]。審計、財務(wù)、法務(wù)、紀檢監(jiān)察等重點部門要時刻提高警惕，把控好企業(yè)的經(jīng)營環(huán)節(jié)。對重大投資和資金安全等影響企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的項目要加強注意，建立風險防控機制，修訂完善相關(guān)制度，規(guī)范程序流程。其次，要堅持“三重一大”制度，嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)和制度規(guī)范辦事，防止國有資產(chǎn)出現(xiàn)風險。

（四）對標企業(yè)文化，強化文化建設(shè)

首先，要融合企業(yè)文化，樹立黨建新理念。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂和不竭動力，黨建思想政治工作與企業(yè)文化對企業(yè)的發(fā)展有異曲同工之效，兩者的融合能夠相互促進、相互提升。在企業(yè)文化的影響下，國企自身要信守法制觀念，推行企務(wù)公開，在黨建工作中不斷創(chuàng)新，不斷探索，與時俱進，建立學習型和開放型的黨建工作理念，增強組織創(chuàng)造力，更好地服務(wù)社會，服務(wù)國家經(jīng)濟發(fā)展。其次，推進文化育人，與黨建工作相結(jié)合。企業(yè)員工的培養(yǎng)是員工成長的過程，也是企業(yè)發(fā)展的過程。將企業(yè)文化與黨建工作相結(jié)合能夠更好地對員工進行思想政治教育和素質(zhì)能力培養(yǎng)，使其堅定理念信念，認同企業(yè)文化，增強員工凝聚力，提升企業(yè)的向心力。

（五）創(chuàng)新方法思路，強化黨建效果

在新常態(tài)下，國有企業(yè)的黨建思想政治工作應(yīng)該堅持過程與效果并重。近年來，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展日新月異，新媒體技術(shù)也在逐漸應(yīng)用于各行各業(yè)。首先，國有企業(yè)應(yīng)樹立“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的思維，搶占網(wǎng)絡(luò)思政的制高點和主陣地，在開展活動和組織培訓的過程中，廣泛應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)資源，篩選適合企業(yè)黨建活動開展的內(nèi)容；同時，可以利用互聯(lián)網(wǎng)加強與兄弟企業(yè)的溝通互聯(lián)，共同開展黨建思政工作。其次，要充分利用“新媒體+黨建”的思維。新媒體技術(shù)與平臺的發(fā)展使得微信、微博、QQ等社交媒體平臺成為人們?nèi)粘＝涣髯畛Ｓ玫墓ぞ?。國有企業(yè)的黨建思政工作完全可以利用這些平臺推送時事政治、優(yōu)秀思政軟文等，突破空間與時間限制，在潛移默化中對員工進行思政教育，提升黨建工作效果。

四、結(jié)束語

國企之強在黨建之強。[5]隨著我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，國有企業(yè)也進入全面深化改革攻堅期，國有企業(yè)黨建思想政治工作的極端重要性不言而喻。[4]在企業(yè)的發(fā)展過程中，黨建思政工作應(yīng)該融入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，應(yīng)該成為企業(yè)發(fā)展的指明燈。在激烈的市場競爭中，只有堅持把黨建思政工作放在重要位置上，從各個方面加強黨建思政工作實效，充分發(fā)揮其重要作用，才能真正實現(xiàn)國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，才能使國有企業(yè)適應(yīng)新常態(tài)，謀求新突破，為國民經(jīng)濟作出新貢獻。[7]

參考文獻：

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[2]張航.新常態(tài)下如何推動國有企業(yè)黨建工作改革創(chuàng)新[J].中國集體經(jīng)濟，2016（19）：50-51.

[3]劉天嬌.探索新常態(tài)下國企黨建工作價值[J].現(xiàn)代國企研究，2017（06）：260+262.

[4]找準加強國企黨建的著力點[EB/OL].（2017-09-12）. http：//theory.people.com.cn/n1/2017/0912/c40531-29529371.html.

[5]翟紅. 國企之強在黨建之強[J].支部建設(shè)，2019（05）：23-25.

[6]鐵羊.把握四個維度 推進國企黨建[J].中國鹽業(yè)，2019（04）：40-42.

[7]王琪.適應(yīng)新常態(tài) 謀求新突破 作出新貢獻——關(guān)于新形勢下國企基層黨建工作的一些思考[J].現(xiàn)代國企研究，2016（06）：221-222.