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    南寧市天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校:以分塊垂直管理提升集團(tuán)辦學(xué)效益

    2019-06-19 01:00
    廣西教育·D版 2019年5期
    關(guān)鍵詞:集團(tuán)化實(shí)驗(yàn)學(xué)校資源庫(kù)

    南寧市天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校)創(chuàng)辦于1956年,是一所九年一貫制義務(wù)教育學(xué)校,經(jīng)過(guò)幾代人的辛勤付出和打拼,現(xiàn)已發(fā)展成為“一校兩部五址”(小學(xué)部、初中部,天桃校區(qū)、東葛校區(qū)、銀杉校區(qū)、嘉和城校區(qū)、翠竹校區(qū))的集團(tuán)化學(xué)校,在校學(xué)生人數(shù)過(guò)萬(wàn)人,教職工八百余人,是南寧市第一批實(shí)行集團(tuán)化辦學(xué)的學(xué)校。2011年,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校實(shí)行集團(tuán)化辦學(xué)后,學(xué)區(qū)逐漸擴(kuò)大,學(xué)校管理系統(tǒng)龐大,各項(xiàng)事務(wù)繁雜,在行政管理、教學(xué)教研、后勤保障等方面遭遇了管理難題。提升辦學(xué)效益關(guān)乎整個(gè)集團(tuán)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及教育教學(xué)活動(dòng)的有序開(kāi)展,因此,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校需要在管理上做出改變和創(chuàng)新。

    隨著互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)在教育領(lǐng)域的推廣和應(yīng)用,學(xué)校信息化建設(shè)和管理已經(jīng)成為學(xué)?,F(xiàn)代化的重要特征。依托廣西教育科學(xué)研究院開(kāi)展的“廣西義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)資源共建共享機(jī)制實(shí)驗(yàn)研究”項(xiàng)目“互聯(lián)網(wǎng)+現(xiàn)代學(xué)校發(fā)展”專(zhuān)項(xiàng)課題,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校立項(xiàng)了《互聯(lián)網(wǎng)+提升中小學(xué)集團(tuán)化辦學(xué)高效管理行動(dòng)研究》專(zhuān)項(xiàng)課題,將互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)與集團(tuán)化管理進(jìn)行深度融合,從行政管理、德育工作、教研教學(xué)、資源庫(kù)建設(shè)、人事財(cái)務(wù)后勤等方面進(jìn)行實(shí)踐探索,總結(jié)出“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下提升現(xiàn)代學(xué)校集團(tuán)化高效辦學(xué)的經(jīng)驗(yàn),形成了適合本校發(fā)展的集團(tuán)化辦學(xué)管理模式,切實(shí)提升了集團(tuán)化辦學(xué)效益。

    一、創(chuàng)新管理機(jī)制,實(shí)踐探索“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的分塊垂直管理模式

    天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校實(shí)行集團(tuán)化辦學(xué)后,從頂層設(shè)計(jì)開(kāi)始,重新架構(gòu)管理層級(jí),制定了各項(xiàng)集團(tuán)章程,逐漸形成了分塊垂直管理模式。一是在集團(tuán)校設(shè)一名總校長(zhǎng)和多名集團(tuán)副校長(zhǎng),各校區(qū)基于民主考察產(chǎn)生一名執(zhí)行副校長(zhǎng)和多名副校長(zhǎng)。集團(tuán)總校長(zhǎng)主抓集團(tuán)校全面工作,各校區(qū)執(zhí)行副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本校區(qū)教育管理工作。二是學(xué)校管理工作包塊,有教學(xué)教研、德育、后勤保障等許多模塊,每一個(gè)模塊由一名集團(tuán)副校長(zhǎng)統(tǒng)籌管理。如此,集團(tuán)總校長(zhǎng)不必事事親為,可以集中精力在學(xué)校辦學(xué)大方向上,保證學(xué)校的文化傳承和內(nèi)涵發(fā)展。三是中層干部管理扁平化,各校區(qū)均有一套架構(gòu)完整的中層干部隊(duì)伍,每一位中層干部分工明確,各司其職,將工作細(xì)致延展。四是在辦公室管理方面,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校將分塊垂直管理模式進(jìn)行了創(chuàng)新,具體表現(xiàn)為:各校區(qū)設(shè)立校區(qū)辦公室,設(shè)一名校區(qū)辦公室主任,負(fù)責(zé)本校區(qū)辦公室協(xié)調(diào)工作;集團(tuán)總校長(zhǎng)指定一個(gè)校區(qū)的校辦公室主任擔(dān)任集團(tuán)校辦公室統(tǒng)籌者,各校區(qū)在其指導(dǎo)下開(kāi)展工作。目前,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校按照這個(gè)模式管理集團(tuán)校,基本解決了集團(tuán)校管理混亂的問(wèn)題,確保了集團(tuán)校各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

    為提高集團(tuán)校分塊垂直管理效益,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”的優(yōu)勢(shì),創(chuàng)建了模塊管理QQ群,有校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)QQ群、德育工作QQ群、大教研工作QQ群、后勤工作QQ群、財(cái)務(wù)工作QQ群、安全教育工作QQ群、辦公室工作QQ群等。在分塊垂直管理模式下,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校制定了校務(wù)會(huì)議制度,創(chuàng)新開(kāi)會(huì)形式。以集團(tuán)校會(huì)議為例,開(kāi)會(huì)前,各校區(qū)執(zhí)行副校長(zhǎng)需要將自己的發(fā)言提綱預(yù)先提交給集團(tuán)校辦公室,由集團(tuán)校辦公室主任統(tǒng)一整理各校區(qū)執(zhí)行副校長(zhǎng)的會(huì)議發(fā)言提綱,并呈總校長(zhǎng)審閱。總校長(zhǎng)根據(jù)各校區(qū)執(zhí)行副校長(zhǎng)的發(fā)言提綱,標(biāo)注需要在會(huì)議上重點(diǎn)講述的內(nèi)容、提醒應(yīng)講的內(nèi)容、需要集體研究討論的內(nèi)容以及近期工作重點(diǎn)等,再由集團(tuán)校辦公室主任將總校長(zhǎng)審閱后的發(fā)言提綱電子版返回給各校區(qū)執(zhí)行副校長(zhǎng)。這種會(huì)前預(yù)熱方式,節(jié)省了開(kāi)會(huì)的時(shí)間成本,提高了會(huì)議效率,實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)校的高效管理。每個(gè)學(xué)期開(kāi)學(xué)、期中、期末或有重大活動(dòng)時(shí),集團(tuán)校就召開(kāi)5校區(qū)同步視頻會(huì)議,將5個(gè)校區(qū)的教職工“集中”到一起開(kāi)會(huì),有效地打破了各校區(qū)的地域限制和時(shí)空限制。

    二、分塊垂直管理模式在集團(tuán)校管理中的實(shí)踐

    2016年4月,集團(tuán)校集全體師生智慧,基于學(xué)校豐厚的文化底蘊(yùn),制定了《南寧市天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校文化改進(jìn)行動(dòng)三年規(guī)劃綱要》,重新詮釋學(xué)校標(biāo)識(shí)、校徽、校歌、辦學(xué)精神,融入平等、自律、包容、進(jìn)取的核心價(jià)值理念,提煉出“桃李天下”學(xué)校文化品牌,開(kāi)展了“學(xué)在天桃、愛(ài)在天桃、行在天桃、美在天桃”系列活動(dòng),拍攝了《桃李天下》文化宣傳片,在新生入學(xué)、新教師入職時(shí)進(jìn)行學(xué)校文化認(rèn)同教育。各校區(qū)還例常舉行“天桃杯”課堂教學(xué)競(jìng)賽、“德育滿(mǎn)園,桃李天下”德育漂流講座,編寫(xiě)并開(kāi)設(shè)了《桃花源記》系列校本課程……各校區(qū)緊緊圍繞“桃李天下”集團(tuán)文化“開(kāi)枝散葉”,使集團(tuán)校文化建設(shè)日益豐滿(mǎn)厚重。

    (一)“互聯(lián)網(wǎng)+”德育,創(chuàng)新德育的形式與內(nèi)容,體現(xiàn)德育的時(shí)代性

    在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校利用微電影開(kāi)展德育工作,成效突出。作為2017年全國(guó)中小學(xué)憲法晨讀廣西分會(huì)場(chǎng)協(xié)辦學(xué)校,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校通過(guò)視頻連線(xiàn)與全國(guó)近萬(wàn)所學(xué)校同步參加了該活動(dòng),并將廣西分會(huì)場(chǎng)的活動(dòng)狀況實(shí)時(shí)傳送到全區(qū)中小學(xué)校。此外,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校還制作了校慶視頻,5校區(qū)在校慶當(dāng)天同時(shí)收看視頻,開(kāi)展愛(ài)校教育,還利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)舉辦各類(lèi)德育活動(dòng),如在清明節(jié)開(kāi)展“網(wǎng)上祭英烈”活動(dòng),讓學(xué)生了解革命烈士的事跡;各班級(jí)使用網(wǎng)絡(luò)資源和家長(zhǎng)資源進(jìn)行少先隊(duì)禮儀培訓(xùn);利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開(kāi)展普法教育和民族習(xí)俗“三月三”活動(dòng)等。

    1.“微電影”德育成效顯著

    多年來(lái),天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校紅領(lǐng)巾電視臺(tái)拍攝了大量學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的微電影作品,極大地豐富了學(xué)生的校園文化生活。隨著集團(tuán)化辦學(xué)的出現(xiàn)及互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)越來(lái)越深入學(xué)校的教務(wù)、教學(xué),集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子決定借助紅領(lǐng)巾電視臺(tái),將“微電影”這一形式與學(xué)校德育工作相結(jié)合,探索出了“微電影德育”這樣一條與時(shí)俱進(jìn)的德育工作新路子,積極推進(jìn)集團(tuán)校的德育工作。近年來(lái),天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校相繼拍攝了12部體現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀內(nèi)核的系列微電影、“禮在天桃”文明禮儀系列小短片、“經(jīng)典詠流傳”微視頻等,彰顯了學(xué)校的德育特色,德育成效顯著?!兑徊课㈦娪埃粋€(gè)大道理》獲評(píng)為2018年全國(guó)德育工作典型經(jīng)驗(yàn),學(xué)校德育系列專(zhuān)題微電影榮獲國(guó)家級(jí)金獎(jiǎng)8個(gè)、銀獎(jiǎng)9個(gè)。依托微電影這一載體,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校探索出了“深挖內(nèi)涵—找準(zhǔn)重點(diǎn)—拍攝影片—宣傳教育—情感共鳴—樹(shù)立信念”微電影德育“六步教育法”,得到了同行的一致認(rèn)可。

    2.網(wǎng)絡(luò)直播,提高知名度

    天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校每年都開(kāi)展主題為“我愛(ài)班主任”的班主任節(jié)活動(dòng),通過(guò)收集班主任日常工作圖片、視頻,開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)投票,評(píng)選出優(yōu)秀班主任;每逢教師節(jié),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)傳播本校優(yōu)秀教師的事跡。除了參加全國(guó)中小學(xué)憲法晨讀網(wǎng)絡(luò)直播,2018年,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校5個(gè)校區(qū)還用網(wǎng)絡(luò)直播方式共同舉辦了“桃李芳華,沃土情傳”校慶文藝晚會(huì),2019年春季學(xué)期開(kāi)學(xué),與南寧文明網(wǎng)合作,在網(wǎng)上全程直播了開(kāi)學(xué)典禮。另外,學(xué)生參與的“愛(ài)邕江,愛(ài)南寧”守護(hù)母親河活動(dòng),也實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)直播,獲得了學(xué)生家長(zhǎng)和社會(huì)的關(guān)注與認(rèn)可。

    (二)基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的線(xiàn)上、線(xiàn)下教學(xué)教研

    1.“互聯(lián)網(wǎng)+雙師教學(xué)”,促進(jìn)年輕教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)

    “雙師教學(xué)”,顧名思義,就是由兩位同學(xué)科的教師共同完成一個(gè)班級(jí)某一學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。2016年初,廣西“雙師教學(xué)”模式培訓(xùn)改革試點(diǎn)項(xiàng)目正式啟動(dòng),天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校承接了該項(xiàng)目的指導(dǎo)學(xué)校工作。3年來(lái),天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校在該項(xiàng)目上開(kāi)展了大量的工作,小學(xué)部和初中部的語(yǔ)文、數(shù)學(xué)等學(xué)科代表教師幾乎每節(jié)課都進(jìn)行教學(xué)錄像,并將上課錄像剪輯后傳輸給合作學(xué)校的教師學(xué)習(xí)。“雙師教學(xué)”模式培訓(xùn)改革項(xiàng)目通過(guò)“以老帶新”、團(tuán)隊(duì)合作、集體備課磨課等形式,讓合作學(xué)校的年輕教師得到了磨練,培養(yǎng)了一批教學(xué)骨干,建立起了相對(duì)完善的線(xiàn)上、線(xiàn)下教研教學(xué)模式,并在實(shí)踐中不斷改進(jìn)和完善。

    在與校外實(shí)施“雙師教學(xué)”的基礎(chǔ)上,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校也積極探索開(kāi)展校內(nèi)“雙師教學(xué)”。天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校各校區(qū)小學(xué)一年級(jí)、初一年級(jí)班級(jí)多,新進(jìn)年輕教師占很大比例,為幫助這些年輕教師、新手教師盡快熟悉教學(xué),提高教學(xué)能力,每年9月,學(xué)校都會(huì)舉行“雙師教學(xué)”活動(dòng),對(duì)天桃校區(qū)語(yǔ)文教研組長(zhǎng)、數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)的上課過(guò)程進(jìn)行全程錄像,在線(xiàn)傳輸給其他校區(qū)的年輕教師、新手教師,開(kāi)展同步學(xué)習(xí)。天桃校區(qū)的傅堯老師教數(shù)學(xué),教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,上課富有激情,師生互動(dòng)效果好,科研處的老師們每天都到他上課的班級(jí)錄制教學(xué)過(guò)程,剪輯后把上課視頻在線(xiàn)傳送給銀杉校區(qū)和嘉和城校區(qū)的老師們。在中學(xué)理科教學(xué)中,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校也嘗試將“雙師教學(xué)”用于實(shí)驗(yàn)課教學(xué),取得了非常好的效果。

    2.構(gòu)建集團(tuán)化學(xué)校教研新平臺(tái)

    校區(qū)多是集團(tuán)化辦學(xué)的突出特點(diǎn),如何克服時(shí)間和空間的障礙開(kāi)展大教研活動(dòng)是一個(gè)難題。為此,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校采用各種方式開(kāi)展跨校區(qū)大教研活動(dòng),以?xún)?yōu)質(zhì)校區(qū)師資資源為核心帶動(dòng)其他校區(qū)師資的發(fā)展。小學(xué)部3個(gè)校區(qū)每個(gè)學(xué)期每個(gè)學(xué)科至少進(jìn)行一次跨校區(qū)專(zhuān)題教研活動(dòng),以教育集團(tuán)為單位,開(kāi)展“天桃杯”學(xué)科教學(xué)競(jìng)賽;初中部開(kāi)展主題培訓(xùn)活動(dòng),3個(gè)初中校區(qū)共同參與;期末考試質(zhì)量分析由整個(gè)天桃大學(xué)區(qū)共同開(kāi)展。大教研活動(dòng)促進(jìn)了校區(qū)間教師的互動(dòng)與深度交流,有利于啟迪教師的教學(xué)智慧,共同謀劃學(xué)科發(fā)展,最終達(dá)到共同提升教師專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的目的。除了有制度保證的常態(tài)化的面對(duì)面大教研活動(dòng),各學(xué)科骨干教師還建立了教研QQ群、教研微信群,在教研活動(dòng)結(jié)束后,及時(shí)組織老師們進(jìn)行歸納、總結(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)修正改進(jìn)。此外,教師們還借助多媒體信息技術(shù)手段,搭建專(zhuān)題研究網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)平臺(tái),完善校區(qū)間教研活動(dòng)的組織形式和研討方式?;诰W(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的大教研活動(dòng),提高了教師們的研究力、行動(dòng)力和執(zhí)行力,有效地推動(dòng)了校區(qū)間師資的均衡發(fā)展。

    (三)在實(shí)踐探索的基礎(chǔ)上創(chuàng)建共享資源庫(kù),優(yōu)化資源配置

    利用互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù),突破校區(qū)間的資源壁壘,探索校區(qū)間師資共通、課程共建、資源共享管理模式,發(fā)揮各校區(qū)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),是集團(tuán)化辦學(xué)必須要攻破的一個(gè)難題。為此,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+”教學(xué)資源庫(kù)建設(shè),優(yōu)化資源配置,促進(jìn)集團(tuán)化辦學(xué)的互補(bǔ)和共享。

    1.構(gòu)建微課資源庫(kù)

    微課具有教學(xué)時(shí)間短、教學(xué)內(nèi)容具體、資源容量小等特點(diǎn)。對(duì)教師而言,微課內(nèi)容可以根據(jù)自己熟悉的、感興趣的、有能力解決的問(wèn)題來(lái)確定;針對(duì)學(xué)習(xí)者而言,微課是學(xué)習(xí)者喜愛(ài)且樂(lè)意接受的一種新型學(xué)習(xí)方式,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)可以制定個(gè)性化的學(xué)習(xí)方式。2017年,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校開(kāi)展“微課資源庫(kù)建設(shè)”課題研究,制作了包括小學(xué)數(shù)學(xué)和初中數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)等學(xué)科的微課視頻,這些基于系統(tǒng)化、生活化的微課視頻、微視頻課例研究,面向教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí),促進(jìn)了教師的“教”與學(xué)生的“學(xué)”??蒲刑庍€將這些具有“互聯(lián)網(wǎng)+”意義的課例、微課視頻、微視頻等資源上傳至學(xué)科教學(xué)資源庫(kù),供學(xué)科教師下載學(xué)習(xí),逐漸形成了內(nèi)容豐富多樣的微課資源庫(kù)。具有創(chuàng)新意義的是,微課研究增加了面向教師教學(xué)的演示微課,內(nèi)容大多是教師講授和演示如何實(shí)現(xiàn)教學(xué)的“生活化”,貼近教學(xué)實(shí)際,具有較大的推廣和應(yīng)用價(jià)值。

    2.多樣化的校本課程資源庫(kù)

    經(jīng)過(guò)自主研究探索,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校逐漸形成了與微課教學(xué)資源并舉的師培資源、課程資源、德育資源等校本課程資源庫(kù)。教育質(zhì)量的關(guān)鍵在于教師,師資隊(duì)伍的均衡發(fā)展在集團(tuán)化辦學(xué)中顯得尤為重要。天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校依托“集成互動(dòng)式”培訓(xùn),借助互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)建師培資源庫(kù),開(kāi)展線(xiàn)上、線(xiàn)下教師培訓(xùn)項(xiàng)目,開(kāi)辟了教研活動(dòng)運(yùn)作新路徑。目前,師培資源庫(kù)有校本“雙師”課、教學(xué)科研微課、學(xué)校根基文化通識(shí)培訓(xùn)視頻、新進(jìn)教師培訓(xùn)視頻、班主任培訓(xùn)視頻等;校本課程資源有天籟陶笛教材、七彩沙畫(huà)教材、活力籃球、快樂(lè)打字、新生入學(xué)行為規(guī)范、含羞草性教育等幾十種校本課程電子教材及教學(xué)課件、課堂教學(xué)實(shí)錄;依托微電影德育形成了文明禮貌、社會(huì)主義核心價(jià)值觀等系列德育資源。校本課程資源庫(kù)的開(kāi)發(fā)和創(chuàng)建,進(jìn)一步充實(shí)了集團(tuán)校教學(xué)資源庫(kù)的內(nèi)容。

    3.“互聯(lián)網(wǎng)+”人事、財(cái)務(wù)、后勤管理

    互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)除了運(yùn)用于教育教學(xué),也滲透到了學(xué)校人事、財(cái)務(wù)、后勤等管理工作,使學(xué)校工作由“粗放型”管理向“精細(xì)化”管理轉(zhuǎn)變,提高了集團(tuán)校的管理效率。例如,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校人力資源部利用南寧市人事管理系統(tǒng)、實(shí)名編制管理系統(tǒng)、全國(guó)教師信息管理系統(tǒng)等平臺(tái)管理人事資料,利用文件檔案資料綜合管理軟件統(tǒng)一管理學(xué)校資料。學(xué)校檔案室使用泰坦檔案管理軟件管理師生檔案,還獲得了“國(guó)家二級(jí)檔案室”稱(chēng)號(hào)。為確保教師工資下發(fā)無(wú)誤,教師可以通過(guò)“億企薪稅?!蔽⑿殴娞?hào)進(jìn)行查詢(xún)。為提高公共物品報(bào)修效率,教師可通過(guò)掃描“二維碼”的方式報(bào)修,大大提高了物品維修的效率。

    基于“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的集團(tuán)化辦學(xué)探索,需要厘清學(xué)校組織架構(gòu),建立良好的管理機(jī)制,規(guī)范集團(tuán)化辦學(xué)管理,更要借助信息技術(shù)手段,加大集團(tuán)校內(nèi)部教師間的互動(dòng)交流與學(xué)科教學(xué)建設(shè),提高教學(xué)效率,保證教學(xué)質(zhì)量。經(jīng)過(guò)幾年的集團(tuán)化辦學(xué)摸索,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校不僅擁有一套符合本校發(fā)展的集團(tuán)教育章程,還逐步探索出了學(xué)校管理工作的新思路,創(chuàng)建了較為健全的學(xué)科教學(xué)資源庫(kù),基本上形成了“共建、共享、共生”“互聯(lián)、互通、互助”的辦學(xué)格局?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”背景催生了各行各業(yè)的創(chuàng)新和快速發(fā)展,天桃實(shí)驗(yàn)學(xué)校在這一背景下探索如何提升集團(tuán)化高效辦學(xué)只是一個(gè)“微步初探”,使用的信息技術(shù)手段還相對(duì)零散,不夠系統(tǒng),今后還要繼續(xù)探索更加適合集團(tuán)化辦學(xué)管理的辦公軟件、操作方法,優(yōu)化繁瑣的日常管理工作流程,諸如此類(lèi)問(wèn)題還有很多,我們也將在實(shí)踐中不斷研究改進(jìn)。

    (責(zé)編 歐孔群)

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