吳伯翰
科比·布萊恩特曾這樣描述自己的為人處世之道:“朋友皆為利來,榮耀永遠懸掛?!?/p>
在五冠履歷的加持下,你很難辯駁這個結論。但對于這個理念,并不是所有球員都認同。
縱觀NBA,你會發(fā)現(xiàn)有很多地方體現(xiàn)出友誼,這大多數(shù)存在于隊友之間,存在于對手之間的也不在少數(shù)。職業(yè)體育界最著名的四人組甚至都有了專屬的綽號,一張休賽期的合照讓勒布朗·詹姆斯,卡梅隆·安東尼,克里斯·保羅和德懷恩·韋德被統(tǒng)稱為“香蕉船兄弟”。
凱爾·洛瑞和德瑪爾·德羅贊曾共同效力于猛龍,在德羅贊被交易至馬刺之前,他們曾被認為是聯(lián)盟中關系最親密的朋友。在本賽季的早些時候,一些觀眾發(fā)現(xiàn)了洛瑞和德羅贊還是會在賽前進行他們習慣的握手禮。
當被問及這件事情的時候,洛瑞回答道:“他永遠都是我最好的朋友?!?/p>
還有就是博班·馬揚諾維奇和托拜厄斯·哈里斯,簡稱為波比和托比。他們已經(jīng)成為了聯(lián)盟里好兄弟組合的代表。
建立良好的更衣室關系看起來并沒有進入NBA的真正目標那么重要:賺幾百萬美元,爭取總冠軍旗幟,就像科比說的那樣,榮譽永不倒。不過,根據(jù)跨國健康服務公司信諾集團今年的一項研究表明,美國存在著孤獨感流行的現(xiàn)象,而工作場所是緩解這一問題的最佳方法之一。
《增進友誼,以求終生幸?!芬粫淖髡呱乘顾つ釥柹J為,“對于NBA球員來說,沒有比更衣室更好的地方來建立有意義的友誼?!?/p>
“我們產(chǎn)生孤獨感并不是因為缺乏社交技巧或者沒有機會參加社交場合。這是因為大多數(shù)人都沒有意識到一件事?!蹦釥柹f道,“對于一個身處鎂光燈之下的NBA球員來說,公眾都對他們有著刻板印象,但他們大多數(shù)人卻不自知。而這就說明了建立友誼有多重要。這可以讓他們放下包袱,做回自己。”
猛龍的后衛(wèi)丹尼·格林表示同意。
“更衣室是一個舒適的空間?!备窳终f,“我們都是球隊的一分子,與你一同分享這片空間的人都有著很多相似的特點和心境。”
對此,76人的老將JJ·雷迪克補充道,“我們有著非常相似的社會經(jīng)濟性,而在個人習慣方面,我們也有著很多共通之處?!?/p>
不過,僅僅是因為更衣室是私人空間,讓球員能夠分享相似之處,還不足以證明這是最容易建立人際關系的地方。
對失敗者而言,交朋友會變得更難嗎?
尼爾森詳細講述了建立緊密友誼的三個要點,它們共同創(chuàng)造了令人滿意和健康的友誼:積極性,延續(xù)性和脆弱性。積極性,根據(jù)她的定義,就是每一個積極因素都要比負面因素高至少5%。
NBA每天都有提供很多積極互動的機會,這從精心設計的握手禮到每一次犯規(guī)后拉起倒地的隊友這些行動中都能看出來。
尼爾森也認同這一點,同時她更認為,一支能經(jīng)常贏球的隊伍在這方面的影響會有明顯增加的傾向。球隊能夠創(chuàng)造更加積極的氛圍,有助于建立健康的友誼。
“在經(jīng)常能贏球的隊伍中,你在慶祝勝利的時候會更加舒服。”尼爾森說,“你可以更頻繁地表達感激之情和分享喜悅?!?/p>
錢寧·弗萊在2005年以新秀的身份進入聯(lián)盟,當時他所效力的尼克斯正處在連續(xù)第五個戰(zhàn)績慘淡賽季的過程,這時的環(huán)境不夠積極,球員也不合群。
“在大學,大家情同手足?!备トR說,“可當我進入聯(lián)盟,我對隊友間的情感缺失感到失望?!?/p>
黃蜂的馬文·威廉姆斯更認為更衣室的存在對球隊有著重要的影響,這與球隊的戰(zhàn)績沒有關系。
“大多數(shù)大學通常只會招收同一類型的隊員?!蓖匪拐f,“但在NBA的更衣室,你永遠都不會知道會遇到什么情況?!?/p>
弗萊認為球員能否產(chǎn)生積極的互動在于球隊是否有建立相應的文化。同時,他也指出馬刺是建立了這種能培養(yǎng)友誼環(huán)境的完美范例。格雷格·波波維奇經(jīng)常組織球隊出游,也鼓勵球員們在更衣室里對任何問題展開公開討論。丹尼-格林曾在圣安東尼奧度過了八個賽季,他很認同弗萊的觀點。
“氣氛過于正式有時候可能會讓人感到拘謹?!备窳终f,“但這能讓每個人都很容易地將注意力集中在籃球和當下的工作。這也讓我們很容易聚在一起,并且和隊友建立聯(lián)系。”
這是一個先有雞還是先有蛋的問題:是贏球更容易讓人成為朋友,還是友誼?
“最佳的團隊有著一流的溝通?!备トR說道,“但如果我們一直談論的是籃球,我們就沒法溝通?!?blockquote>
朋友皆為利來,榮譽永遠懸掛。——科比·布萊恩特
尼爾森認為維系健康人際關系的第二個要點是延續(xù)性。這需要的是時間的積累,當朋友們共同經(jīng)歷一段時光,他們就會互相建立信任并產(chǎn)生安全感。不要糾結于總是要與隊友進行正面的互動。通常來說,挑戰(zhàn)在于要做的有意義,遵從內(nèi)心的互動。
“在大學,隊友們會一起訓練,一起練力量,一起吃飯,一起學習?!蓖匪怪钢S蜂更衣室的科迪·澤勒說,“可在NBA,今天我還和科迪一起訓練,明天比賽我就有可能見不到他了?!?/p>
跟很多其他的工作場合一樣的是,同事之間的年齡差距會讓他們很難聚在一起。雷迪克經(jīng)常往返在布魯克林和費城之間,一邊是他妻兒居住的地方,另一邊是他打球的地方。這讓他沒有很多時間來結交朋友。
“我的生活方式已經(jīng)改變了。”雷迪克說,“我年歲漸長,而身邊的隊友卻變成了年輕人。我可以(在更衣室)跟他們保持良好的關系,但妻子和孩子已經(jīng)占據(jù)了我生活的首位?!?/p>
對于CJ·邁爾斯來說,年歲增長意味著他與隊友的共同點變得更多。在2014年加盟步行者后,他很快就和喬治·希爾,伊安·馬辛米建立了親密的關系。
這三個人“結盟”的一部分原因在于,他們都進入了人生的同一個階段:結婚,育兒,在球場之外承擔新的責任。他們的妻子也走得很近,而當邁爾斯發(fā)現(xiàn)希爾和馬辛米也會在休賽期住在德克薩斯州,他們的友誼就變得更牢固了,因為他們一年四季都在一起相處。
馬辛米擁有自己的時尚品牌,希爾在婚禮上所穿的禮服正是由其品牌提供。盡管這三人已不再是隊友,但每年夏天,他們還是會花很長時間待在一起。
“我們友誼深厚,即使在20年后,我們依然能在一起暢所欲言。”邁爾斯如是說。
當無法面對面交流時,NBA球員像其他人一樣也找到了遠距離交談的方式:群聊。
在2016年的冠軍賽季中,弗萊通過群聊來鞏固騎士的人際關系。如今,他已經(jīng)有了六個群聊,這里面囊括了現(xiàn)在和以前的隊友。
“我喜歡發(fā)消息聊天?!备トR說,“我在屋子里的時候會發(fā)消息,做有氧運動的時候也會發(fā)消息?!北M管威廉姆斯也有至少三個群聊,但聽起來他更喜歡面對面建立友誼。
“我從來不會主動使用它,但不知道為何我總是被拉進群聊?!蓖匪拐f,“大多數(shù)時候我只負責笑笑,我并沒有說很多話。”
尼爾森對健康愉悅的人際關系的第三個要點是脆弱性,這在人們分享過去經(jīng)歷和生活變化時都能體現(xiàn)出來。
“在西方文化中,人們不會經(jīng)常地表現(xiàn)出自己的弱處。”尼爾森說,“這讓人們難以變得親密無間,因為他們沒有分享自己的故事和經(jīng)歷,無法更深層次地互相理解?!?blockquote>
在大學,大學情同手足。可當我進入聯(lián)盟,我對隊友間的情感缺失感到失望。——鐵寧·弗萊
這種分享方式可能很困難,特別是對于還在適應NBA生活方式,并且常常專注于在聯(lián)盟里爭取更穩(wěn)定位置的年輕人。在邁爾斯看來,年輕球員通常不愿意敞開心扉。
在猛龍的球員名單里有七位不超過25歲的球員,而已經(jīng)31歲的邁爾斯認為,讓他們產(chǎn)生被包容的感覺是一件非常重要的事情。
“你要試著去了解年輕人?!边~爾斯說,“當他們在場外遇到一些阻礙的時候,他們可能缺少人聽其傾訴,也難以像在家庭環(huán)境中那樣與身邊人一起吃飯?!?/p>
盡管有不閉門的習慣,但邁爾斯也很清楚,每個人都是不一樣的。
“有些家伙就是喜歡獨處?!边~爾斯說,“一些人就是喜歡自己的空間,這也很不錯?!?/p>
進入NBA10多年,對更衣室關系感到失望后,弗萊結交到了自己最好的朋友之一。在被交易到騎士后不久,弗萊就和凱文·樂福關系緊密。
除了在社交媒體上互開玩笑以外,弗萊也會在場外與樂福頻繁互動,而這些都幫助他們開誠布公地進行交談。樂福會向弗萊談起自己精神健康方面的問題,而弗萊也會向樂福說起自己在一個月內(nèi)失去雙親的故事。
雖然結交朋友并不是運動員的首要目的,但在工作場合建立有意義的友誼更像是一種必需品,而不是奢侈品。
“讓球員在工作環(huán)境中受到支持,結交朋友,對于他們的身心健康有至關重要的作用?!蹦釥柹f道,“研究表明,如果我們在工作中有最好的朋友,那么我們繼續(xù)從事工作的可能性是其他人的七倍?!?/p>
盡管科比有五枚冠軍戒指,他可能也沒有完全正確地領會這一點。籃球冠軍和友誼是可以長久共存的,這兩者絕不是相互排斥的關系。