滄源落實(shí)“五個(gè)優(yōu)先”保障教育均衡發(fā)展

本刊訊 近年來，滄源縣委、縣政府堅(jiān)持以改善辦學(xué)條件為重點(diǎn)，以教師隊(duì)伍建設(shè)為核心，以“辦好每一所學(xué)校、發(fā)展好每一位教師、教好每一個(gè)學(xué)生”為目標(biāo)，以落實(shí)好“五個(gè)優(yōu)先”為保障，深化義務(wù)教育改革，全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。

一是優(yōu)先規(guī)劃教育發(fā)展。落實(shí)“以縣為主”的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制，切實(shí)把優(yōu)先發(fā)展義務(wù)教育擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展首要位置，做到“四個(gè)優(yōu)先”，即在制定全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)總體規(guī)劃中優(yōu)先考慮義務(wù)教育，在安排年度財(cái)政預(yù)算時(shí)優(yōu)先保證義務(wù)教育，在規(guī)劃城鄉(xiāng)建設(shè)和扶貧易地搬遷時(shí)優(yōu)先考慮義務(wù)教育學(xué)校建設(shè)用地，在發(fā)放工資時(shí)優(yōu)先保證教師工資到位。

二是優(yōu)先解決教育問題。近3年來，縣政府召開涉及義務(wù)教育均衡發(fā)展議題的會(huì)議共17次，其中常務(wù)會(huì)議14次，專題會(huì)議3次，共25個(gè)議題。主要研究解決教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、教育建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)、土地資金核撥，校園環(huán)境建設(shè)資金、提高教師待遇、補(bǔ)充學(xué)校后勤人員、核撥營(yíng)養(yǎng)改善計(jì)劃資金、14年免費(fèi)教育、采購教學(xué)設(shè)施設(shè)備等瓶頸問題。

三是優(yōu)先安排教育投入。在財(cái)力十分困難的情況下，認(rèn)真落實(shí)教育經(jīng)費(fèi)“三個(gè)增長(zhǎng)”（義務(wù)教育預(yù)算內(nèi)撥款增長(zhǎng)高于財(cái)政經(jīng)常性收入增長(zhǎng)、生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費(fèi)逐年增長(zhǎng)、生均預(yù)算內(nèi)教育公用經(jīng)費(fèi)逐年增長(zhǎng)）；落實(shí)農(nóng)村教師鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位補(bǔ)貼，每人每月500元；落實(shí)集中連片貧困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助，按照艱苦程度設(shè)定每人每月500～900元不等的差別化補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。3年完成各類項(xiàng)目配套資金1 812.26萬元。

四是優(yōu)先引進(jìn)教育人才。優(yōu)先核定義務(wù)教育學(xué)校教職工編制，優(yōu)先配備義務(wù)教育學(xué)校教師力量，近3年來，補(bǔ)充新教師329名，聘請(qǐng)政府購買服務(wù)性崗位180人，新補(bǔ)充教師數(shù)量占全縣新補(bǔ)充專業(yè)人才隊(duì)伍總量的67%，安排的學(xué)校政府購買性服務(wù)崗位總數(shù)占全縣總量的60%以上。

五是優(yōu)先實(shí)施學(xué)生資助。全面落實(shí)義務(wù)教育“兩免一補(bǔ)”，實(shí)施高中階段教育免學(xué)費(fèi)，及時(shí)發(fā)放國家助學(xué)金、生活補(bǔ)助，大學(xué)生生源地助學(xué)貸款實(shí)現(xiàn)建檔立卡戶學(xué)生全覆蓋。2017年資助各級(jí)各類學(xué)生27 864人，資助金額7 855萬元，徹底消除因貧輟學(xué)現(xiàn)象。

（臨滄市教育體育局供稿）