湘西州籃球骨干裁判員結(jié)構(gòu)狀況分析

田 林

（吉首大學(xué)體育科學(xué)學(xué)院，湖南 吉首 416000）

1 研究對(duì)象與方法

1.1 研究對(duì)象

以湘西州籃球骨干裁判員為研究對(duì)象。

1.2 研究方法

1.2.1 文獻(xiàn)資料法

在中國(guó)知網(wǎng)、讀秀中文學(xué)術(shù)搜索、萬(wàn)方數(shù)據(jù)庫(kù)等學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)站，以籃球裁判為關(guān)鍵詞，查閱收集相關(guān)的文獻(xiàn)資料，來(lái)了解此領(lǐng)域的前沿動(dòng)態(tài)，為本文研究提供資料。

1.2.2 數(shù)理統(tǒng)計(jì)法

收集整理湘西州籃球骨干裁判員基本情況，用 Excel軟件將結(jié)果轉(zhuǎn)化成圖表，直觀和清晰地呈現(xiàn)效果。

2 湘西州籃球裁判員隊(duì)伍基本情況分析

2.1 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍裁判等級(jí)情況

表1 湘西州籃球裁判員級(jí)別（N=40）

湘西州一級(jí)及以上并在州籃協(xié)登記在冊(cè)裁判員共 40人，國(guó)家級(jí)裁判員2 人，一級(jí)裁判員38 人，國(guó)際級(jí)裁判員尚無(wú)（湖南省目前無(wú)國(guó)際級(jí)）。由于現(xiàn)在晉級(jí)方面，考取國(guó)家級(jí)要求較為嚴(yán)格（35 周歲以下，以身份證信息為準(zhǔn)）；晉升一級(jí)裁判員滿兩年以上（以報(bào)名截至日期為準(zhǔn)）；執(zhí)裁全國(guó)正式比賽兩次以上；大學(xué)本科以上學(xué)歷或取得籃球國(guó)家二級(jí)運(yùn)動(dòng)員以上者；男子身高1.80 米、女子1.70 米以上（綜合成績(jī)優(yōu)秀者可適度放寬），所以國(guó)家級(jí)為2 人屬于正?，F(xiàn)象。一級(jí)裁判員占95%，而湖南省2018 年首批籃球骨干裁判員名單149 人，國(guó)家級(jí)21 人，所占百分比14.1%；一級(jí)為128 人，占85.9%，所以湘西州籃球骨干裁判員一級(jí)的比例屬于正常。

2.2 湘西州籃球裁判員隊(duì)伍性別情況

表2 湘西州籃球骨干裁判員性別（N=40）

女性裁判員比例僅為15%，男性裁判員比例為85%，男女比例嚴(yán)重不平衡，原因是在籃球骨干裁判員培養(yǎng)的時(shí)候忽視了對(duì)女性骨干裁判員的培養(yǎng)，在今后的培養(yǎng)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)重視對(duì)女性裁判員的培養(yǎng)。

2.3 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)

表3 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)（N=40）

31-40 歲的裁判員所占的比例為40%，這一群體無(wú)論是在精力和業(yè)務(wù)能力上都是較為突出的，所以湘西州的籃球骨干裁判員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)是年輕的。但30 歲及30 歲以下的裁判員比例僅為 27.5%。年輕裁判員較少，不利于湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍的發(fā)展和裁判員個(gè)人之后的晉級(jí)（考取國(guó)家級(jí)裁判員的要求是男子在35 周歲以下，女子在34 周歲以下），影響湘西州籃球骨干裁判隊(duì)伍發(fā)展的后備軍。

2.4 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍常住地區(qū)情況

表4 湘西州籃骨干球裁判員常居住地區(qū)（n=40）

湘西州八縣市籃球骨干裁判員的分布，吉首市為25%，龍山縣為12.5%，鳳凰縣為 17.5%，花垣縣為15%，古丈縣為7.5%，瀘西縣為10%，永順縣為7.5%，保靖縣為3.75%。從中分析得到，湘西州八縣市的骨干裁判員分布不合理，在距離州府較勁的縣骨干裁判員分布相對(duì)較多。例如瀘縣每年的夏季聯(lián)賽的裁判員嚴(yán)重不足，需要從其他縣市抽調(diào)裁判進(jìn)行執(zhí)裁。

2.5 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍職業(yè)結(jié)構(gòu)情況

湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍在職業(yè)分布上較為均衡。但體育教師這個(gè)優(yōu)勢(shì)群體沒(méi)有凸顯。因?yàn)轶w育教師多是在高校體育專業(yè)學(xué)習(xí)過(guò)，這類人對(duì)籃球裁判的理解會(huì)更好。另一方面大學(xué)生的比例較小，僅為 12.5%。在校大學(xué)生也是一個(gè)優(yōu)勢(shì)團(tuán)體，他們接受和理解新事物的能力強(qiáng)，文化水平也較高，尤其是體育專業(yè)的學(xué)生，他們對(duì)籃球運(yùn)動(dòng)的理解相比而言更加深刻，所以這個(gè)群體對(duì)于籃球裁判的認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)會(huì)有先天的優(yōu)勢(shì)。

表5 湘西州籃球骨干裁判員職業(yè)結(jié)構(gòu)（N=40）

2.6 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍學(xué)歷情況

表6 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)（N=40）

湘西州骨干裁判員隊(duì)伍總體的學(xué)歷較高，本科及本科以上學(xué)歷為57.5%，而中專及高中以下所占的比例僅12.5%。湘西州籃球骨干裁判隊(duì)伍在學(xué)歷上有一定的優(yōu)勢(shì)，對(duì)于后面籃球裁判方面的學(xué)習(xí)會(huì)理解和接受的更快。因?yàn)槟壳皣?guó)際籃聯(lián)對(duì)于籃球規(guī)則和裁判法的變動(dòng)的大致規(guī)律是兩年一小改，四年一大改，這也標(biāo)志著籃球運(yùn)動(dòng)的不斷發(fā)展?；@球運(yùn)動(dòng)在不斷發(fā)展的同時(shí)也要求這籃球裁判員的不斷進(jìn)步，籃球裁判員需要不斷的學(xué)習(xí)。所以在這一方面，湘西州籃球裁判員具有較大優(yōu)勢(shì)。

2.7 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍學(xué)緣結(jié)構(gòu)

表7 湘西州籃球骨干裁判員畢業(yè)院校結(jié)構(gòu)（N=40）

吉首大學(xué)是湘西州唯一的高校，通過(guò)研究吉首大學(xué)學(xué)習(xí)過(guò)的裁判員在湘西州籃球裁判員中所占比例的情況，從而分析吉首大學(xué)對(duì)湘西州籃球裁判員隊(duì)伍發(fā)展的影響，通過(guò)調(diào)查統(tǒng)計(jì)得出表7。

吉首大學(xué)學(xué)生在湘西州籃球裁判員隊(duì)伍所占 37.5%，達(dá)到了將近五分之二。這在一定程度上說(shuō)明了吉首大學(xué)在為湘西州籃球骨干裁判隊(duì)伍培養(yǎng)了較多的人才，并且都為吉首大學(xué)體育專業(yè)的學(xué)生，這在一定程度上說(shuō)明了吉首大學(xué)體育學(xué)院對(duì)于籃球裁判的重視以及吉首大學(xué)體育學(xué)院籃球裁判水平；而籃球比賽需要大量的裁判，這為籃球裁判水平的提升提供了大量的臨場(chǎng)鍛煉機(jī)會(huì)，而裁判大都為吉首大學(xué)體育學(xué)院的學(xué)生；另一方面，在指導(dǎo)老師上吉首大學(xué)擁有湘西州僅有的兩名國(guó)家級(jí)裁判員之一的鄔玉波（湖南省籃球協(xié)會(huì)裁委會(huì)委員）老師，這在很大程度上幫助了吉首大學(xué)裁判的培養(yǎng)。

2.8 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍英語(yǔ)水平結(jié)構(gòu)

對(duì)湘西州籃球骨干裁判員的英語(yǔ)水平結(jié)構(gòu)和等級(jí)進(jìn)行調(diào)查，得到表8。

湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍的英語(yǔ)四級(jí)及以上的僅12.5%，說(shuō)明湘西州骨干裁判員隊(duì)伍的英語(yǔ)水平偏低，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。這在一定程度上也制約了裁判員等級(jí)的提升；并且國(guó)家級(jí)考試中會(huì)有英語(yǔ)試題。導(dǎo)致這一現(xiàn)象的原因有（1）湘西州裁判員能接觸的國(guó)際賽事稀少，在市州比賽執(zhí)裁中英語(yǔ)基本不需要，這就導(dǎo)致對(duì)英語(yǔ)能力的漠視。（2）三二一級(jí)裁判員在培訓(xùn)考核中對(duì)英語(yǔ)能力的不重視，導(dǎo)致了英語(yǔ)能力偏低。

表8 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍英語(yǔ)等級(jí)結(jié)構(gòu)（N=40）

3 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍學(xué)習(xí)情況分析

3.1 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍學(xué)習(xí)情況

表9 參加近四年省級(jí)及以上培訓(xùn)結(jié)構(gòu)（N=40）

湘西州參加近四年省級(jí)及以上培訓(xùn)的 1-2 次及以下的有 80%之多，而參加培訓(xùn)是獲取籃球裁判新知識(shí)的重要途徑。而按照國(guó)際籃協(xié)修改籃球規(guī)則的大致規(guī)律（兩年一小改，四年一大改），裁判員需要不斷地學(xué)習(xí)來(lái)更新知識(shí)內(nèi)容，以適應(yīng)籃球比賽的需要，跟上時(shí)代步伐。參加培訓(xùn)則需要自己爭(zhēng)取，在這一方面需要加強(qiáng)。

3.2 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍獲取新知識(shí)的主要途徑

表10 湘西州籃球裁判員隊(duì)伍獲取新知識(shí)的主要途徑（N=40）

湘西州籃球骨干裁判員獲取新知識(shí)的主要途徑的大小比例為自學(xué)為35%、裁判員之間的交流為30%、賽前培訓(xùn)為20%、專家講座為15%。從這里看出湘西州籃協(xié)在在對(duì)于湘西州籃球隊(duì)伍新知識(shí)的更新上的重視程度不夠，在一定程度上會(huì)導(dǎo)致裁判員的知識(shí)跟不上臨場(chǎng)執(zhí)裁的需要，最終到裁判員整體水平的下滑以及制約湘西州籃球運(yùn)動(dòng)的發(fā)展，所以在知識(shí)更新途徑這一方面需要加強(qiáng)。

3.3 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍獲取新知識(shí)的途徑

表11 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍獲取新知識(shí)的側(cè)重點(diǎn)途徑結(jié)構(gòu)（N=40）

湘西州籃球骨干裁判員在學(xué)習(xí)新知識(shí)方面有 85%的裁判員有嚴(yán)重的“分科”現(xiàn)象，這不利于個(gè)人以及裁判員整體水平的提升。這一現(xiàn)象的主要原因是在獲取新知識(shí)的時(shí)候50%的裁判員是以自學(xué)與裁判員之間的交流主要途徑，這必然造成某一方面的忽略。所以還是需要進(jìn)行專家的講座或者專門(mén)的定期培訓(xùn)。

3.4 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)近三年年執(zhí)裁場(chǎng)次

湘西州近三年年執(zhí)裁場(chǎng)次在40 場(chǎng)以上的骨干裁判員有72.5%，這很大程度上利于對(duì)骨干裁判知識(shí)技能的學(xué)習(xí)鞏固與提升。但是還是存在27.5%的骨干裁判員執(zhí)裁場(chǎng)次在40場(chǎng)以下，這一情況大多為年齡較大的裁判員以及資格較老的骨干裁判員（在重要的比賽他們上），這在一定程度上也給了年輕裁判和剛?cè)腴T(mén)的裁判員鍛煉的機(jī)會(huì)。

表12 湘西州籃球骨干裁判員近三年年執(zhí)裁場(chǎng)次（N=40）

4 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍存在的問(wèn)題

4.1 湘西州男、女裁判員結(jié)構(gòu)比例不合理

從當(dāng)前湘西州男女裁判員的結(jié)構(gòu)比例來(lái)看，大致為5.5：1。一方面，女性裁判員在臨場(chǎng)執(zhí)裁有一些男裁判員不具有的優(yōu)勢(shì)；另一方面就臨場(chǎng)執(zhí)裁的風(fēng)格來(lái)說(shuō)，男性裁判員較為強(qiáng)悍、積極，女性裁判員則相對(duì)的斯文、禮貌，有較為穩(wěn)定的表現(xiàn)。

4.2 湘西州裁骨干判員空間分布不合理

目前一級(jí)及以上裁判員為湘西州籃球骨干裁判員的主力軍，在空間分布上不合理，造成這一問(wèn)題的主要原因就是州籃協(xié)在抽調(diào)骨干裁判員時(shí)在空間上不合理，造成一些地區(qū)的裁判員缺少相對(duì)較高級(jí)別和水平相對(duì)較高的比賽的鍛煉，導(dǎo)致裁判員執(zhí)裁能力提升慢，從而使水平相對(duì)較高的裁判員分布不合理。

4.3 湘西州骨干裁判員年齡結(jié)構(gòu)的不合理

湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍在30 歲以下所占的比例僅為 27.5%。一個(gè)裁判員隊(duì)伍的發(fā)展有新老交替的過(guò)程，如果裁判員隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)不合理的話勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致裁判員青黃不接的情況發(fā)生，導(dǎo)致湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍后備力量的不足。長(zhǎng)時(shí)間這種不健康的年齡結(jié)構(gòu)，勢(shì)必會(huì)影響湘西州裁判員整體水平的提高；另一方面也會(huì)影響湘西州籃球骨干裁判員的晉級(jí)。

4.4 湘西州骨干裁判員培養(yǎng)群體的不合理

在裁判員培養(yǎng)上須發(fā)揮兩類群體優(yōu)勢(shì)，就是體育教師與在校大學(xué)生。體育教師具有一定籃球基礎(chǔ)，對(duì)于籃球裁判的理解和學(xué)習(xí)則會(huì)更加的透徹；在線大學(xué)生有充足的時(shí)間和精力去學(xué)習(xí)，并且在校大學(xué)生年輕、接收能力強(qiáng)、在校有水平較高的老師為其指導(dǎo)。所以應(yīng)該發(fā)揮這兩列人群的優(yōu)勢(shì)。4.5 湘西州骨干裁判員隊(duì)伍在學(xué)習(xí)情況上有較大的問(wèn)題

首先湘西州籃球骨干裁判員對(duì)于近四年在參加省級(jí)及以上培訓(xùn)，3-4 次以上的僅為20%；在獲取新知識(shí)主要途徑方面專家講座僅為15%，自學(xué)和裁判員之間的交流為50%，在一定程度上會(huì)導(dǎo)致在知識(shí)的理解上會(huì)有偏差和不細(xì)致。從此看來(lái)湘西州裁判員隊(duì)伍總體上在學(xué)習(xí)上存在較大問(wèn)題。

5 湘西州籃球骨干裁判員隊(duì)伍發(fā)展對(duì)策

5.1 優(yōu)化選拔和培養(yǎng)機(jī)制，保證骨干裁判員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)

首先在裁判員選拔和培養(yǎng)方面有針對(duì)性的加大對(duì)女性裁判員的培養(yǎng)，增加女裁判員的鍛煉機(jī)會(huì)。在進(jìn)行市州比賽時(shí)必須進(jìn)行全面抽調(diào)，這樣才能給各個(gè)地區(qū)裁判員鍛煉的機(jī)會(huì)，在培養(yǎng)裁判員的時(shí)候，有目的地培養(yǎng)那些對(duì)籃球裁判感興趣并且較為年輕的裁判員，給他們安排一些實(shí)踐課程學(xué)習(xí)與理論知識(shí)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)英語(yǔ)可以幫助裁判與國(guó)際接軌，掌握英語(yǔ)能夠順利運(yùn)用英語(yǔ)和他們交流是至關(guān)重要的，這可以影響到臨場(chǎng)時(shí)的判罰，可以把英語(yǔ)口語(yǔ)帶到培訓(xùn)中以及裁判考核當(dāng)中來(lái)。州籃協(xié)多支持湘西州裁判員走出去學(xué)習(xí)進(jìn)修，培訓(xùn)與交流，把外面先進(jìn)的籃球裁判執(zhí)裁理念帶和最新規(guī)則理解帶回來(lái)，這是有效提高湘西州籃球裁判水平的有效方法之一。

5.2 完善上級(jí)部門(mén)對(duì)骨干籃球裁判的考核

開(kāi)展定期考核制度。為了防止在比賽前突擊培訓(xùn)，所以應(yīng)開(kāi)展定期的綜合考核。針對(duì)最新《籃球規(guī)則》與《籃球裁判員手冊(cè)》進(jìn)行考核?？己酥凶龅健皣?guó)考”的嚴(yán)肅程度，設(shè)立及格標(biāo)準(zhǔn)，不及格者將進(jìn)行重新學(xué)習(xí)然后補(bǔ)考。對(duì)臨場(chǎng)執(zhí)裁進(jìn)行考核。對(duì)臨場(chǎng)裁判員進(jìn)行隨機(jī)考核當(dāng)場(chǎng)打分，指出問(wèn)題所在進(jìn)行修改，不安排后面的比賽的臨場(chǎng)執(zhí)裁，進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí)，等待下次考核合格再考慮安排臨場(chǎng)執(zhí)裁工作。定期開(kāi)展體能測(cè)試?，F(xiàn)代籃球運(yùn)動(dòng)對(duì)抗激烈，攻守轉(zhuǎn)換快，這就需要裁判員擁有良好的體能。體能測(cè)試主要是進(jìn)行萊格爾跑進(jìn)行測(cè)試，并且依照相關(guān)文件的具體規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。完善英語(yǔ)考核，主要是針對(duì)聽(tīng)與說(shuō)能力的考核。

5.3 與地方高校合作

吉首大學(xué)作為湘西地區(qū)唯一高校，第一人才基礎(chǔ)多，學(xué)生有時(shí)間進(jìn)行裁判理論與術(shù)語(yǔ)的學(xué)習(xí)，并且有大量的比賽，例如每年都有全校性的畢業(yè)杯、新生杯、冬季聯(lián)賽，為裁判的學(xué)習(xí)提供了大量的臨場(chǎng)實(shí)踐和觀摩的機(jī)會(huì)。第二吉首大學(xué)具有良好的師資力量，在籃球裁判方面吉首大學(xué)擁有一批優(yōu)秀的導(dǎo)師，這為培養(yǎng)裁判員奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。吉首大學(xué)擁有較好的籃球裁判學(xué)習(xí)環(huán)境以及條件，所以與吉首大學(xué)合作是一個(gè)明智的方法。

5.4 多舉辦高水平的籃球比賽

高水平的比賽可以使裁判員進(jìn)步，實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)臨場(chǎng)執(zhí)裁可以提升裁判員對(duì)理論知識(shí)的理解以及在臨場(chǎng)過(guò)程中的應(yīng)用和應(yīng)變；高水平的比賽會(huì)出現(xiàn)各種在基層比賽中不會(huì)遇到的情況，通過(guò)臨場(chǎng)可以增加裁判員的執(zhí)裁經(jīng)驗(yàn)。高水平的比賽就意味著有高水平的裁判員進(jìn)行執(zhí)裁，通過(guò)觀摩高水平的籃球裁判員執(zhí)裁，從中可以學(xué)習(xí)到大量的臨場(chǎng)執(zhí)裁技巧和方法。因此舉辦更多的高水平比賽是提升湘西州骨干裁判員水平的一個(gè)有效的方法。

6 結(jié)語(yǔ)

隨著湘西州籃球運(yùn)動(dòng)的不斷發(fā)展，湘西州籃球骨干裁判員的能力水平也需要不斷地提高；如果按照目前的這種趨勢(shì)發(fā)展下去，湘西州籃球裁判員勢(shì)必會(huì)跟不上籃球運(yùn)動(dòng)發(fā)展的速度，最后成為阻礙湘西州籃球運(yùn)動(dòng)的一個(gè)重要原因。