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    加強(qiáng)高職學(xué)生管理塑造良好職業(yè)形象

    2019-04-18 03:50:52張超王潔劉寶地
    青年與社會 2019年2期
    關(guān)鍵詞:塑造學(xué)生

    張超 王潔 劉寶地

    摘要:高等職業(yè)院校的教育重點,就是給社會和企業(yè)培養(yǎng)一些高素質(zhì)、高技能的人才,目前社會的發(fā)展趨勢,更加注重人才的個人職業(yè)形象,職業(yè)形象是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。要想提高各人的職業(yè)形象,離不開職業(yè)院校的培養(yǎng),提高高等職業(yè)教育事業(yè)也是科技發(fā)展、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重中之重。應(yīng)時代發(fā)展的需要,明白新時代里,高職院校對學(xué)生的管理是非常復(fù)雜的,既要關(guān)心學(xué)生,又要對他們嚴(yán)格管理。

    關(guān)鍵詞:高職管理;學(xué)生;塑造;職業(yè)形象

    隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,普遍存在著大學(xué)生就業(yè)難的一種現(xiàn)象,包括優(yōu)秀畢業(yè)生也在求職過程中處處碰壁。特別是一些應(yīng)用型人才,在求職過程個人的形象表現(xiàn),得不到企業(yè)的青睞,所以加強(qiáng)高職院校的管理,提高學(xué)生的個人形象,成了目前最應(yīng)該解決的問題。

    一、如何加強(qiáng)高職院校學(xué)生的管理

    (一)高職院校學(xué)生的現(xiàn)狀

    隨著現(xiàn)在生活水平的提高,高職院校學(xué)生的自我感覺能力增強(qiáng),他們不愿意去接受一些看起來沒用的知識,而且大多出學(xué)生都是嬌生慣養(yǎng),在校期間曠課、自大、獨來獨往、沒有集體觀念,不懂的付出??墒撬麄冇窒氲玫絼e人的關(guān)心和理解,這就產(chǎn)生很多的矛盾。加上傳統(tǒng)的教育觀念,上完初中上高中,上完高中上大學(xué)這樣的教育思想,使得他們感覺上學(xué)就是在完成任務(wù),他們自己沒有在上學(xué)期間形成自我學(xué)習(xí)的習(xí)慣。認(rèn)為自己進(jìn)入大學(xué)的校門,就沒有了進(jìn)取心,沒有了正確的學(xué)習(xí)態(tài)度和競爭危及,沒有注意自己養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,放松了學(xué)習(xí)的態(tài)度,把學(xué)校的管理嗤之以鼻,我行我素,完全是一種放松狀態(tài)在生活。在實際的就業(yè)中,他們眼高手低,不愿意從基層做起,認(rèn)為低人一等,又賺不到自己心里的報酬,所有也就出現(xiàn)了就業(yè)難的一個現(xiàn)象。因此一定要加強(qiáng)在校期間對學(xué)生的培養(yǎng)教育。

    (二)提高院校對學(xué)生的管理

    對于學(xué)生的管理問題,一直是各個院校注意的問題。對于高職院校學(xué)生的現(xiàn)狀來說,不能像普通高校那種放松式的管理模式,也不能像管理小學(xué)生那樣,嚴(yán)格的要求,學(xué)校要想他們學(xué)會自我管束,就要緊緊的依靠學(xué)生自己來組織,建立合理的管理機(jī)構(gòu),制定一些相關(guān)的管理制度來約束他們。既要嚴(yán)格的要求他們,又要關(guān)心和熱愛他們,以此來達(dá)到和諧的管理模式。還需要學(xué)校培養(yǎng)一批高素質(zhì)的教師隊伍,在實踐中,一些新任教師,缺乏教學(xué)經(jīng)驗和責(zé)任意識,這些都是無法滿足高職院校的教育需求的,所以高職院校需要培養(yǎng)一批教學(xué)經(jīng)驗豐富,品德高尚,敬崗愛業(yè)和個人素質(zhì)高尚的教師。然他們以身作則,用自己的行為來影響學(xué)生。這也就可以很好的教育到學(xué)生能積極向上的進(jìn)行成長和學(xué)習(xí)。

    二、塑造高職院校學(xué)生的良好職業(yè)形象

    (一)如何塑造良好的職業(yè)形象

    良好的職業(yè)形象不僅僅是指外表的形象,還有屬于個人的一種內(nèi)在氣質(zhì)和在職業(yè)工作中所表現(xiàn)的舉止行為,他是表現(xiàn)在大眾面前,能一眼看出來的儀態(tài),能力和個人修養(yǎng)。所以要想塑造出良好的職業(yè)形象,就必須提高自身的素質(zhì),提升自己的人格魅力??梢宰寣W(xué)生能更好的堅定理想信念,擴(kuò)展學(xué)生自身的知識認(rèn)知,提高學(xué)生的人際交往能力,從而也就提高了企業(yè)的認(rèn)可度。還要注意對專業(yè)技能和專業(yè)素質(zhì)的提升,職業(yè)形象的基礎(chǔ)是職業(yè),良好的職業(yè)素養(yǎng)和嫻熟的職業(yè)技能水平是職業(yè)形象的基本特征,因此嫻熟的掌握專業(yè)技能,學(xué)習(xí)職業(yè)素養(yǎng),養(yǎng)成良好的職業(yè)行為對良好職業(yè)形象的塑造是最基本的途徑。最后還要注重自己對禮儀的教育和培養(yǎng),禮儀是經(jīng)過長久的歷史文化沉積,被人們認(rèn)同和遵守的一種行為標(biāo)準(zhǔn),只要你能做到禮,那么你就能做到成功,它通常表現(xiàn)在言談舉止,電話溝通,外在儀表等。還要做到盡量的精心包裝自己,提高個人的人格魅力,打造出個人的形象品牌。這樣就能給人留下深刻的影響。

    (二)塑造良好職業(yè)形象對未來發(fā)展的重要

    良好的職業(yè)形象,能夠讓人第一眼就能記住,得體的打扮、精心準(zhǔn)備的求職簡歷、自信的交談、禮貌的微笑都可以成為求職成功的基點。良好的職業(yè)形象,在大學(xué)生求職過程使起到重要的作用的,大學(xué)生只有在具備良好的職業(yè)形象的基礎(chǔ)上,他就能非常自信的對用人單位講,我的素質(zhì)和職業(yè)技能包括各個方面的能力都與你們需要的人才是相符合的,我就是你們所需要的人才,并且會成為對你們有利的優(yōu)秀員工。而用人單位也會對他的表現(xiàn)有所期待,從而吸引用人單位想要用他的欲望。從另一個角度來說,大學(xué)生的職業(yè)形象,就是他個人的形象品牌,用人企業(yè)也是通過它的形象品牌來認(rèn)識和評價它,從而決定是否給他機(jī)會進(jìn)入職場上面的。

    三、結(jié)語

    在高等教育的發(fā)展過程中,高等職業(yè)教育是其中一個重要的組成成分,在對高素質(zhì)工作者和高技能技術(shù)人才的培養(yǎng),起到了不可替代的作用。教育機(jī)構(gòu)提倡,高等職業(yè)教育的大力發(fā)展,提升高等職業(yè)教育的質(zhì)量和結(jié)果,是為了經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的提升和科學(xué)發(fā)展觀的落實,高等職業(yè)教育對勞動工作者素質(zhì)的提高和對勞動者就業(yè)以及創(chuàng)業(yè)的增強(qiáng)都有著重要的作用。這些都能成為高等教育能快速發(fā)展的前提。

    參考文獻(xiàn)

    [1]張巧平.高職院校學(xué)生職業(yè)形象塑造的探索與實踐[J].長春教育學(xué)院學(xué)報,2013,29(22):141-142.

    [2]龍小軍.試論高職院校應(yīng)注重大學(xué)生職業(yè)形象的塑造[J].網(wǎng)友世界,2013(13):91-92.

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