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    學(xué)前教育問(wèn)題及解決策略分析

    2019-04-02 07:10:10書(shū)格拉·道斯木
    當(dāng)代旅游 2019年10期
    關(guān)鍵詞:解決策略學(xué)前教育問(wèn)題

    書(shū)格拉·道斯木

    摘要:作為即將走上學(xué)前教育工作崗位的專(zhuān)職教育者,筆者認(rèn)為,我們?cè)趯W(xué)習(xí)理論知識(shí)的過(guò)程中,還需要借鑒“實(shí)戰(zhàn)”經(jīng)驗(yàn)。進(jìn)而在走上工作崗位之后,為其注入“活力”,為其弱化問(wèn)題,進(jìn)而優(yōu)化學(xué)前教育大環(huán)境。我們要注意掌握教育教學(xué)方面的基本技能,保持“闖勁兒”,在教育教學(xué)過(guò)程中展現(xiàn)出專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。而要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我們需要在學(xué)校中就積極地進(jìn)行“審視”,明了自己擁有什么“天賦”,自己需要學(xué)習(xí)什么內(nèi)容,我們即將進(jìn)入的平臺(tái)有什么不足,我們需要查找“老路”,不斷地解決“舊問(wèn)題”,拓寬“新路”,進(jìn)而促使幼教市場(chǎng)擁有一個(gè)良性的發(fā)展氛圍。本文中筆者就結(jié)合自己的學(xué)習(xí)心得對(duì)于當(dāng)前學(xué)前教育中的問(wèn)題與解決策略進(jìn)行了分析。

    關(guān)鍵詞:學(xué)前教育;問(wèn)題;解決策略

    作為學(xué)前教育方面的學(xué)習(xí)者,筆者認(rèn)為,我們需要在離開(kāi)校園之前對(duì)于自己的即將進(jìn)入的職業(yè)崗位有一定的了解。因此,我們需要一個(gè)“實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)”。進(jìn)而在進(jìn)入工作崗位的過(guò)程中,為其注入活力。畢竟我們是“新生力量”。尤其是作為學(xué)前教育者,我們?cè)跒闊o(wú)數(shù)個(gè)孩子營(yíng)造童年,我們是無(wú)數(shù)孩子的啟蒙者,我們需要在學(xué)校學(xué)習(xí)的過(guò)程中,學(xué)習(xí)更為科學(xué)的教育理念,掌握更為有實(shí)效的教育方法,參與相關(guān)的實(shí)訓(xùn)活動(dòng),進(jìn)而讓自己的知識(shí)體系、認(rèn)知體系與實(shí)踐平臺(tái)進(jìn)行對(duì)接。由此可見(jiàn),我們要想在未來(lái)的工作中快速的發(fā)揮自己的個(gè)人效能,提升自己的發(fā)展能力,我們就需要在學(xué)校中做好準(zhǔn)備。一個(gè)是在知識(shí)、技能、理念方面進(jìn)行準(zhǔn)備,另一個(gè)查找現(xiàn)存問(wèn)題,避免“走老路”、“耗時(shí)耗力”。本文中筆者就對(duì)當(dāng)前學(xué)前教育中的問(wèn)題及解決策略進(jìn)行了分析。

    一、問(wèn)題分析

    1、定位有缺失。通過(guò)觀察我們不難發(fā)現(xiàn),隨著人們生活水平的提升,生活理念的轉(zhuǎn)變,幼兒教育成為一個(gè)家庭中最主要的議題,而幼兒教育市場(chǎng)也迅速的發(fā)展起來(lái)。但是,人們看上去非常重視學(xué)前教育,心目中卻對(duì)學(xué)前教育缺少準(zhǔn)確的定位。如很多家長(zhǎng)認(rèn)為孩子上幼兒園讀書(shū)識(shí)字,就是最好的教育方法。還有很多家長(zhǎng)的認(rèn)知又是另一個(gè)角度,認(rèn)為學(xué)前教育者能夠讓孩子開(kāi)開(kāi)心心的玩兒,就是最好的學(xué)前教育。但事實(shí)上,這兩種認(rèn)知是從這一個(gè)極端走向了另一個(gè)極端。學(xué)前教育不能小學(xué)化,學(xué)前教育有極高的“科技含量”。我們既需要培養(yǎng)學(xué)生的認(rèn)知能力、道德情感、邏輯思維能力,還需要幫助學(xué)生擁有良好的生活習(xí)慣、行為習(xí)慣。

    2、內(nèi)容有缺失。通過(guò)觀察當(dāng)前的學(xué)前教育我們可以發(fā)現(xiàn),其最突出的問(wèn)題之一就是小學(xué)化。很多人認(rèn)為孩子會(huì)背誦兒歌、會(huì)識(shí)字、會(huì)簡(jiǎn)單的計(jì)算,自己的孩子就是接受了良好的學(xué)前教育。再加上很多的小學(xué)要進(jìn)行相關(guān)的面試,就更加重了學(xué)前教育小學(xué)化的色彩。這種社會(huì)氛圍必然會(huì)給學(xué)校教育帶來(lái)負(fù)面影響。事實(shí)上,在筆者看來(lái),這種問(wèn)題的出現(xiàn)來(lái)源于應(yīng)試教育,來(lái)源于“外行指揮內(nèi)行”。在這種氛圍中,所引發(fā)的最突出的問(wèn)題就是學(xué)前教育內(nèi)容出現(xiàn)缺失,學(xué)生接受不到適宜的啟蒙教育。會(huì)導(dǎo)致幼兒智力開(kāi)發(fā)、藝術(shù)啟蒙失衡。

    3、配備有缺失。在落實(shí)學(xué)前教育目標(biāo)的過(guò)程中,專(zhuān)業(yè)人員的配備可以提供“第一生產(chǎn)力”,但是,巧婦難為無(wú)米之炊。因此,要想讓學(xué)前教育發(fā)揮出最大的實(shí)效,我們就需要做兩手準(zhǔn)備。如幼兒的歲數(shù)小,自我意識(shí)較強(qiáng)但是自我認(rèn)知能力不足,模仿能力強(qiáng)但是辨析能力不足。因此他們參與的各種活動(dòng)都需要得到引導(dǎo),都需要得到支持。而當(dāng)前的學(xué)前教育中軟件、硬件的配備都存在不足。這些問(wèn)題的存在不僅僅會(huì)影響我們的日常教學(xué)活動(dòng),還會(huì)給學(xué)生的成長(zhǎng)帶來(lái)安全隱患。

    4、教師有缺失。作為即將走上工作崗位的新教師,筆者認(rèn)為,我們已經(jīng)在某些方面暴露出不足。那就是“實(shí)戰(zhàn)”能力不足。我們參與的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)較多,我們即使參與了相關(guān)的實(shí)踐活動(dòng),往往也是隔岸看花。在我們的高職學(xué)校中,實(shí)訓(xùn)實(shí)踐的基地過(guò)少,實(shí)踐條件也比較簡(jiǎn)陋,學(xué)習(xí)過(guò)程中,教師應(yīng)用的往往還是“灌輸式”教學(xué)法,他們自身就缺乏“雙師型”的教育素養(yǎng),這些問(wèn)題累加之后,必然會(huì)使得還沒(méi)有走上學(xué)前教育工作崗位的教師“未老先衰”。當(dāng)然,由這樣的“新老師、老教師”組成的教育平臺(tái)必然不利于幼兒的成長(zhǎng)。

    二、解決方法分析

    1、加強(qiáng)心理學(xué)方面的知識(shí)學(xué)習(xí)。筆者認(rèn)為,每一位教育者都應(yīng)該成為“育心專(zhuān)家”。在一次次反思我們自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷后,我們可以發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)的情況下,教師給學(xué)生留下的印記都在“心里”。作為未來(lái)的學(xué)前教育者,筆者建議,我們要注意將心比心,對(duì)比二者之間的相同與不同,了解幼兒和成年人之間的心理差異。對(duì)于幼兒的心理問(wèn)題能夠有一個(gè)準(zhǔn)確的測(cè)定,進(jìn)而讓我們的書(shū)本知識(shí)與孩子的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行整合,展現(xiàn)出學(xué)前教育的價(jià)值,為學(xué)生身心成長(zhǎng)與道德培養(yǎng)提供基礎(chǔ)。在這一過(guò)程中,作為“大孩子”的我們也能擁有一個(gè)優(yōu)化的心境。

    2、關(guān)注智力教育、藝術(shù)教育。幼兒教育中,我們?cè)趯?duì)學(xué)生的全面成長(zhǎng)進(jìn)行啟蒙。在這一過(guò)程中,學(xué)生的“見(jiàn)識(shí)”增長(zhǎng)比“知識(shí)”增長(zhǎng)更為重要?;蛘哒f(shuō),對(duì)于幼兒來(lái)說(shuō)“見(jiàn)識(shí)”即“知識(shí)”?;诖耍P者建議,我們?cè)趯W(xué)校中要注意提升自己的綜合素養(yǎng),能夠積極地調(diào)動(dòng)“后天元素”來(lái)改善學(xué)生的“先天不足”。在走上工作崗位之后,要盡可能的培養(yǎng)學(xué)生的觀察力、思維能力,要將藝術(shù)啟蒙融入其中,釋放孩子的天性,學(xué)會(huì)設(shè)計(jì)游戲進(jìn)而實(shí)現(xiàn)“寓教于樂(lè)”目標(biāo)。

    3、生成溝通能力。在與“幼兒溝通”的過(guò)程中,我們可以發(fā)現(xiàn),我們其實(shí)是在和一個(gè)家庭溝通。我們需要同時(shí)具備和“小孩子”、“成年人”都能溝通的能力。進(jìn)而為幼兒的成長(zhǎng)奠定一個(gè)優(yōu)化的大氛圍,讓孩子的家庭教育與幼兒園教育能夠始終保持一致。

    綜上所述,在我們離開(kāi)高職學(xué)校的過(guò)程中,我們需要不斷地積累,進(jìn)而積蓄下走上工作崗位的能力。在這一過(guò)程中,“知識(shí)、技能”的磨煉重要,“見(jiàn)識(shí)、認(rèn)知”的生成同樣重要。因此,筆者建議,我們?cè)谧呱瞎ぷ鲘徫恢埃托枰浴霸诼殹钡男膽B(tài)來(lái)觀察、探究、反思。進(jìn)而促使自己能夠“順利入職”。

    參考文獻(xiàn):

    [1]瓦韻青;劉啟艷;2000—2013年國(guó)內(nèi)學(xué)前(幼兒)教師教育研究綜述[J];貴州師范學(xué)院學(xué)報(bào);2014年09期.

    [2]劉銀珍;淺析幼兒教育的特點(diǎn)及其保障機(jī)制建設(shè)[J];學(xué)理論;2012年07期.

    [3]楊帆;陜西幼兒教師師資隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀、問(wèn)題與建議[J];吉林省教育學(xué)院學(xué)報(bào)(上旬);2012年08期.

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